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Formulação e Implementação de Estratégias em Empresas Industriais do Pólo de Confecções do Cluster de Santa Cruz do CapibaribeVinícius Medeiros de Lucena, Marcus January 2004 (has links)
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Previous issue date: 2004 / Pouco tem sido escrito sobre as razões do êxito alcançado pelo pólo de confecções de Santa
Cruz do Capibaribe que, a despeito das condições macroeconômicas adversas e da
hipercompetição existente nesse setor, vem apresentando crescimento constante. Tal
desempenho, sugere a existência de uma configuração organizacional peculiar capaz de
propiciar uma vantagem competitiva. Imbuído de curiosidade investigativa, o autor busca
analisar como as micro e pequenas empresas industriais formulam e implementam suas
estratégias empresariais. Dessa forma, procedeu-se, inicialmente, a uma revisão da
bibliografia sobre o tema. Com base nos elementos colhidos, foram realizadas entrevistas
semi-estruturadas com um estrato intencionalmente escolhido. As entrevistas foram
transcritas e analisadas, empregando-se a técnica de Análise de Conteúdo. Os resultados
obtidos revelaram a caracterização de um ambiente tipicamente empreendedor, em que
predomina o empirismo, o não-formalismo e no qual a adaptação às mudanças ambientais tem
por principal sustentáculo a experiência e a intuição do empresário que centraliza o poder. Na
grande maioria das empresas visitadas prevalece a estrutura familiar, cabendo ao proprietário
e seus descendentes o exercício da gerência ou da supervisão das atividades. Existe total
informalidade quanto à divisão das tarefas e os sistemas de controle, quando adotados, são
extremamente frágeis
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O trabalho decente e as redes de subcontratação : um estudo sobre as estratégias de proteção jurídica do trabalho precário na confecção do vestuário em FortalezaBezerra, Lara Pinheiro 17 August 2017 (has links)
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Previous issue date: 2017-08-17 / Nas últimas décadas, as relações de emprego esmaeceram, enquanto as relações de trabalho atípicos e flexíveis se propagaram, atingindo muitos trabalhadores, notadamente as mulheres. A informalidade e a precariedade marcam as novas formas de trabalho. O emprego deixa de ser a modalidade de trabalho preponderante. A subordinação jurídica carece de substrato como elemento definidor da relação de emprego. A indústria de confecção do vestuário constitui um exemplo significativo desse novo padrão ao se descentralizar em cadeias de produção. As diretrizes do trabalho decente emergem como um paradigma à regulação do problema do trabalho nas cadeias produtivas. Esta dissertação busca identificar os déficits de trabalho decente nas redes de subcontratação, tomando, como exemplo, a indústria de confecção do vestuário em Fortaleza. O objetivo geral é explorar possíveis estratégias jurídicas de responsabilização do tomador de serviços em situações de trabalho informal e precário das costureiras. Analisa-se o sistema de redes de subcontratação nas cadeias produtivas globais e suas repercussões nas relações e nos contratos de trabalho estabelecidos entre costureiras e tomadores de serviços. Apresenta-se a Resolução sobre Trabalho Decente nas Cadeias Globais de Fornecimento. Investigam-se as condições e as relações de trabalho nas redes de subcontratação da indústria de confecções do vestuário brasileira, com recorte para os estados de São Paulo e Ceará. Em seguida, examinam-se as condições e as formas de contratação das costureiras nas redes de subcontratação do vestuário em Fortaleza, relacionando as consequências decorrentes da informalidade, da precariedade e da vulnerabilidade do trabalho das costureiras. Sugerem-se medidas a fim de fortalecer reflexões sobre políticas públicas com enfoque na promoção do trabalho decente e na eliminação das formas de trabalho informal e precário das costureiras em Fortaleza. Posteriormente, estuda-se o conceito de subordinação jurídica e suas dimensões. Investigam-se as relações de trabalho estabelecidas no contexto contemporâneo da atividade de confecção do vestuário, a partir dos ajustes firmados entre costureiras e tomadores de serviços. Por fim, discutem-se possíveis estratégias jurídicas de responsabilização do tomador de serviços em situações de trabalho informal e precário. Quanto à metodologia, a pesquisa é bibliográfica, com abordagem qualitativa e, quanto aos objetivos, é de caráter descritivo. Como resultado, confirmou-se a insuficiência de políticas de combate às formas de trabalho informal e precário das costureiras em Fortaleza. Constatou-se a necessidade de adequação da legislação trabalhista à resolução dos conflitos decorrentes das novas relações e contratações de trabalho, de modo a adotar critério mais eficiente para determinar o sujeito passivo de responsabilidades pelos créditos devidos ao empregado e albergar formas contratuais e trabalhadores que estão à margem da proteção do Direito do Trabalho. Conclui-se que a subordinação jurídica estrutural constitui um critério adequado para identificar, nas redes de subcontratação do vestuário, a responsabilidade do tomador de serviço. No caso das confecções do vestuário em Fortaleza, o desenvolvimento de políticas públicas e a criação de espaços de diálogo social constituem medidas mais efetivas do que o desmonte de microcadeias produtivas para a identificação do tomador de serviços.
Palavras-chave: Redes de subcontratação. Trabalho informal e precário. Trabalhadores da indústria de vestuário. Relações trabalhistas. Estratégias jurídicas.
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Práticas sociais na cadeia de suprimento do setor de confecção popular em Fortaleza-CE / Social Practices in the Supply Chain of the Popular Apparel Sector in Fortaleza-CE (Inglês)Nascimento, Cristiane Mano do 20 December 2017 (has links)
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Previous issue date: 2017-12-20 / The dissemination of sustainable practices in supply chains is one of the real paths for organizations seeking competitive advantage. Sustainability in Supply Chains (SSC) can be considered as a guideline of organizations seeking competitiveness. With this, the insertion of social practices in the supply chain emerges as part of this orientation in the search for something beyond anticipation of its competitors, but a responsible performance in the market. This dissertation presents both theoretical and empirical contributions, since the social dimension of sustainability receives little attention, most of the researches have the greatest focus on the environmental and economic dimension. Thus, it is assumed as a research question: How are social practices being implemented in the supply chain of the popular confectionery sector in Fortaleza? In order to reach the proposed objective, qualitative research was used, conducted through a single case study, integrated by several units of analysis. Company managers, suppliers of raw materials and services (factions), clients and non-traditional actors were interviewed in the apparel supply chain. The results show that clients' pressures and incentives to adopt sustainable practices were not observed, and coercive isomorphism was already detected for the government. Industries do not do any kind of inspection or audit to mitigate social risks from their suppliers, and indicators of slave labor, illegal labor, and child labor have been negative. The companies and other actors involved contribute to the economic development in the generation of employment and income. While the literature of the area postulates that external pressures are determinant for the adoption of social practices, in the companies surveyed, it is by personal motivation of the owners and not by the pressures of the clients and others involved. The companies of the Fashion Pole of José Avelino practice, but do not disseminate social practices of sustainability between the links of the supply chain.
Keywords: Social practices. Supply chains. Sustainability. Confection. / A disseminação de práticas sustentáveis nas cadeias de suprimento é um dos caminhos reais para as organizações que almejam vantagem competitiva. A Sustentabilidade em Cadeias de Suprimento (SCS) pode ser considerada uma orientação das organizações em busca de competitividade. Com isso, a inserção de práticas sociais na cadeia de suprimento emerge como parte dessa orientação na busca por algo além de antecipação aos seus concorrentes, mas de uma atuação responsável no mercado. Esse trabalho de dissertação apresenta contribuições tanto teóricas, como empíricas, já que a dimensão social da sustentabilidade recebe pouca atenção, a maioria das pesquisas tem o foco maior na dimensão ambiental e econômica. Assim, assume-se como questão de pesquisa: Como práticas sociais estão sendo implementadas na cadeia de suprimento do setor de confecção popular em Fortaleza? Para atingir o objetivo proposto, utilizou-se pesquisa qualitativa, conduzida por meio de um estudo de caso único, integrado por diversas unidades de análises. Foram entrevistados gestores das empresas, fornecedores de matéria prima e serviços (facções), clientes e atores não tradicionais à cadeia de suprimento de confecções. Os resultados mostram que não foram observados pressões e incentivos dos clientes para a adoção de práticas sustentáveis, já para o governo foi detectado o isomorfismo coercitivo. As indústrias não fazem nem um tipo de inspeção ou auditoria para mitigar riscos sociais de seus fornecedores, e os indicadores de trabalho escravo, trabalho ilegal e trabalho infantil foram negativos. As empresas e os demais atores envolvidos contribuem para o desenvolvimento econômico na geração de emprego e renda. Enquanto a literatura da área postula que pressões externas são determinantes para a adoção de práticas sociais, nas empresas pesquisadas, é por motivação pessoal dos proprietários e não por pressões dos clientes e demais envolvidos. As empresas do Polo de Moda da José Avelino praticam, mas não disseminam práticas sociais da sustentabilidade entre os elos da cadeia de suprimento.
Palavras-chave: Práticas sociais. Cadeias de suprimento. Sustentabilidade. Confecção.
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Ações estratégicas e políticas públicas em arranjos produtivos locais: o caso do pólo de confecções do Agreste PernambucanoDias, Robson Francisco Combé January 2007 (has links)
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Previous issue date: 2007 / Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior / Arranjos Produtivos Locais são exemplos de um fenômeno de aglomeração de
fatores econômicos via concentração geográfica de empresas, instituições e recursos
humanos. Correspondem a casos particulares de uma tendência maior de efeitos
aglomerativos, denominada de clusterização.
O principal objetivo deste trabalho é indicar ações e políticas públicas que possam
contribuir para o desenvolvimento de regiões que experimentam os efeitos das economias
de aglomeração.
Após estudar a Cadeia Têxtil / Confecção, em nível regional e internacional, foi
possível conhecer o atual paradigma de competitividade, localização, produção e
comercialização do setor, no Brasil e no mundo.
Para estudar o Pólo de Confecções na Região Agreste de Pernambuco, foram
observados diversos aspectos relacionados à governança, organização empresarial, e
comercialização. A partir das informações obtidas, foram propostas ações e políticas
públicas que poderiam fazer parte de uma agenda de atividades com o objetivo de
desenvolver diversos Arranjos Produtivos Locais, a exemplo do Pólo de Confecções da
Região Agreste de Pernambuco
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Análise da cadeia têxtil e de confecções do estado de Pernambuco e os impactos nela decorrentes do fim do acordo sobre têxteis e vestuário - ATVARAUJO, Carlos Augusto Cavalcante de Lucena January 2006 (has links)
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Previous issue date: 2006 / O setor de confecções e vestuário é de bastante relevância dentro da
economia do estado de Pernambuco. Somente no Pólo de Confecções do
Agreste Pernambucano, que compreende as empresas instaladas nos
municípios de Caruaru, Santa Cruz do Capibaribe e Toritama, estima-se mais
de 12000 unidades produtivas (apenas 8 % das mesmas são consideradas
formais), gerando diretamente 76000 empregos diretos (SEBRAE/2003).
O estudo dos impactos provocados neste APL diante do cenário de
ausência de quotas no comércio internacional gerado pelo fim do ATV
Acordo sobre Têxteis e Vestuário, ocorrido a partir de 01/01/2005, é o objetivo
deste trabalho que aqui se apresenta, especialmente no que se refere a
concorrência com os grandes players internacionais, como China e Índia.
Embora os impactos diretos provocados pelo aumento das importações
provenientes da China em 2005 e 2006 no setor de confecções em
Pernambuco pouco tenha sido percebido pelos empresários, é fato que estas
importações aumentaram de forma significativa, embora sob uma base ainda
modesta. Projetos estruturantes de toda a cadeia precisam ser viabilizados sob
pena de uma perda de participação da indústria local frente a estrangeira
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Migração e pendularidade : as consequências de atração da população para o município de ToritamaVASCONCELOS, Valtemira Mendes 31 January 2012 (has links)
Submitted by Marcelo Andrade Silva (marcelo.andradesilva@ufpe.br) on 2015-03-05T19:08:16Z
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Previous issue date: 2012 / Este trabalho faz uma análise sobre as intensas migrações e fluxos pendulares para o
município de Toritama decorrentes da atratividade da indústria de confecções. O foco, por sua vez, foi procurar identificar, descrever e analisar os movimentos migratórios para a região do pólo de Toritama de forma quantitativa e qualitativa, observando as consequências dessa atração de população para o município, no que diz respeito à infraestrutura física e social da região. Para tanto, foram utilizados dados secundários levantados por meio de microdados do Censo Demográfico do IBGE de 2000 e dados preliminares do universo do censo de 2010, assim como dados primários adquiridos a partir de questionários qualitativos aplicados na pesquisa de campo. Discutem-se os resultados qualitativos e quantitativos, através de uma analogia entre ambos. No estudo foram selecionadas variáveis mais comumente utilizadas nos estudos migratórios, como as variáveis sobre condições de trabalho, sobre habitabilidade e infraestrutura, o que permitiu o conhecimento da realidade da dinâmica populacional da área e das condições de vida dos entrevistados residentes no município. Ao final, pôde-se constatar que o município de Toritama apresenta um crescente dinamismo econômico, o que tem provocado um considerável impacto sobre os deslocamentos populacionais para o município,
além de problemas relativos à infraestrutura da região. A esse respeito, pode-se notar que as pessoas são atraídas para a cidade de Toritama pelas oportunidades de emprego geradas pela indústria de confecção de vestuário que está em franco crescimento na região, e a sua consequente demanda por mão-de-obra.
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A metamorfose do belo: uma análise do setor de confecção no agreste PernambucoLIMA, Mariana Cavalcanti Pincovsky de 31 January 2010 (has links)
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Previous issue date: 2010 / Este trabalho apresenta uma análise do Polo de Confecções do Agreste Pernambucano,
com base na percepção dos empresários da região e dos consumidores, identificando as suas
potencialidades e fragilidades. Além disso, foi realizado um estudo de caracterização
socioeconômica dos municípios que integram o polo, como também um breve levantamento
histórico dos seus três principais municípios (Caruaru, Santa Cruz do Capibaribe e Toritama).
Na sequência, através da tabulação das opiniões dos empresários com relação a estratégias de
consolidação do Arranjo Produtivo Local de Confecção no Agreste Pernambucano, foi
possível calcular índices que auxiliaram no desenvolvimento deste trabalho, como Índice de
Inovação Organizacional, Índice de Inovação em Marketing, Índice de Inovação de Produtos
e Processos e Índice de Novos Materiais. Por fim, foram tabuladas as opiniões dos
consumidores com o objetivo de identificar o perfil sócio demográfico dos compradores; as
características e o destino das compras feitas no polo; e a avaliação do polo elencando seus
pontos positivos e negativos
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Inovação, cooperação, aprendizado e políticas públicas em Arranjos Produtivos Locais: o caso das APLs de confecções de Salvador e Feira de SantanaGóes, Thiago Reis 28 July 2008 (has links)
Submitted by Deise Carla Marques Tejas Serpa (deisecarlaserpa@hotmail.com) on 2016-08-19T11:28:27Z
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THIAGO REIS GOÉS 3.pdf: 1739954 bytes, checksum: 7a02b4e7e2ce66ec6d5ac0c1b7ecc3ae (MD5) / Approved for entry into archive by Vania Magalhaes (magal@ufba.br) on 2016-08-23T14:15:40Z (GMT) No. of bitstreams: 3
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THIAGO REIS GOÉS 3.pdf: 1739954 bytes, checksum: 7a02b4e7e2ce66ec6d5ac0c1b7ecc3ae (MD5) / FAPESB / O objetivo central deste trabalho é analisar, a partir do referencial teórico neo-schumpeteriano e de uma pesquisa de campo realizada com as empresas componentes dos Arranjos Produtivos Locais de confecção de Salvador e Feira de Santana, ações ligadas à inovação, cooperação e aprendizado, bem como avaliar o alcance efetivo e os impactos das políticas dirigidas para o desenvolvimento desses arranjos. / The central objective of work in this context is to analyse actions connected with innovation, cooperation and learning, as well as evaluating the effective reach and impacts of public policies directed to developing these arrangements. The Neo-Schupterian theoretical point of reference and field research carried out with component companies from Local Productive Arrangements (APL) for clothing manufacture in Salvador and Feira de Santana are used as a starting.
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O arranjo produtivo da indústria de confecções no município de Feirade Santana: limites e desafios organizacionais e tecnológicosCarneiro, Sirius Bulcão January 2009 (has links)
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Previous issue date: 2009 / A partir de conceitos da teoria neoschumpeteriana, o objetivo geral da dissertação é estudar o arranjo produtivo local da indústria de confecções, no município de Feira de Santana. Para isso, fez-se um estudo desses conceitos e montou-se um banco contendo dados primários e secundários. Os primários foram obtidos numa pesquisa de campo, realizada em 2006; os secundários vieram da Relação Anual de Informações Sociais (RAIS), uma base elaborada e colocada à disposição dos pesquisadores pelo Ministério do Trabalho e Emprego do Brasil. O estudo de campo teve o objetivo de complementar os dados desta base e contou com aplicação de questionários, entrevistas e visitas a algumas fábricas. A partir desses dados, foram analisadas características das empresas e da indústria confeccionista local, tais como: processos de produção, mercados de produtos, insumos e emprego; aspectos relativos às inovações produtivas e organizacionais, cooperação, conhecimento e aprendizado; estrutura de mercado, governança e vantagens competitivas associadas ao ambiente local; políticas públicas e as formas de financiamento adotadas pelas firmas. Analisa-se também o crescimento desse setor de 1994 a 2008. Neste período, os dados sugerem que, no Estado da Bahia, houve um crescimento do número de estabelecimentos confeccionistas e, ao mesmo tempo, um processo de desconcentração espacial das firmas e da mão-de-obra, no qual o município de Salvador perdeu e os municípios do interior ganharam representatividade dentro da indústria estadual. Os dados também sugerem que: as inovações feitas pelas empresas locais nos seus processos produtivos e organizacionais não foram de grande importância; a cooperação entre as firmas do arranjo foi algo incipiente; a produção e difusão de conhecimento e aprendizado, quando raramente ocorreram, foram por meio de formas tradicionais, como, por exemplo, funcionários que treinam uns aos outros. Parece que na indústria local o que predomina é a rivalidade e a competição entre as firmas. / Salvador
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Processo de internacionalização e sistemas adaptativos complexos: uma análise de empresas do polo de confecções de Santa Cruz do CapibaribeSilva, Rennaly Alves da 27 March 2013 (has links)
Submitted by Israel Vieira Neto (israel.vieiraneto@ufpe.br) on 2015-03-06T11:54:18Z
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Previous issue date: 2013-03-27 / FACEPE / A presente pesquisa tem como objetivo geral analisar as características do processo de internacionalização de empresas do polo de Confecções de Santa Cruz do Capibaribe, em Pernambuco, considerando a abordagem dos Sistemas Adaptativos Complexos. Após a apresentação das abordagens teóricas que tratam sobre processo de internacionalização – com foco nos trabalhos de Johanson e associados, desde 1975, especialmente na evolução do Modelo de Uppsala ao longo de quase quatro décadas, o que gerou em um desenho conceitual que resume essa evolução – e sobre o paradigma da complexidade – destacando os trabalhos de Kelly e Allison (1997) –, são analisados os comportamentos das empresas em direção aos mercados externos ao longo do tempo. A pesquisa caracteriza-se como qualitativa, com abordagem longitudinal. A estratégia adotada é a de estudo de casos e as unidades de análise são as empresas Iska Viva e Rota do Mar, localizadas em Santa Cruz do Capibaribe, Pernambuco. Foram realizadas entrevistas semiestruturadas, que é um dos métodos de coleta de dados empregado, além da utilização de dados visuais e pesquisa documental, na perspectiva da triangulação dos dados. A análise dos resultados é realizada a partir do método de comparação constante, proposto por Merriam (2009). Após a transcrição das entrevistas, todos os dados, incluindo as imagens e os documentos obtidos, foram inseridos no software Atlas.ti. Esses dados foram codificados e, posteriormente, categorizados, havendo o agrupamento de informações semelhantes. Esse processo permitiu identificar as características dos processos de internacionalização das empresas e os seus padrões de comportamento no que se refere à complexidade do funcionamento. Após essa etapa, as informações obtidas puderam ser analisadas à luz das abordagens teóricas adotadas, o que indicou quais eventos poderiam ser considerados críticos para os processos de internacionalização, assim como foi possível identificar os níveis de complexidade aos quais as empresas se enquadram. A análise dos resultados gerou quinze evidências, dentre as quais, nove estão relacionadas aos seus processos de internacionalização, indicando, por exemplo, características referentes aos modos de atuação e escolha dos mercados; enquanto seis evidências dizem respeito a comportamentos que representam a integração entre as duas abordagens, apresentando clara associação entre os níveis de complexidade das empresas e suas escolhas. A partir das evidências obtidas, entende-se que as empresas em processo de internacionalização podem ser entendidas como Sistemas Adaptativos Complexos.
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