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Business consulting para la empresa S&P Tovar Distribuciones SACBenavente Quicaña, Rosmary, Arroyo Izaguire, Jose Luis Reinaldo, Canales Tovar, Priscilla Verónica, Murillo Perez, Lizbeth Yanin 22 October 2022 (has links)
S&P Tovar Distribuciones SAC es una droguería que inició operaciones en el año
2018, distribuye productos médicos a clientes mayoristas y minoristas en la ciudad de
Arequipa. La empresa mejora con el inicio de la pandemia por COVID 19, incrementó la
demanda de medicamentos, y cambió de Gerencia General. Después del diagnóstico
empresarial, se definió el problema principal de doble enfoque, como la pérdida
oportunidades de ventas en el Sector de Salud Pública por no contar con la Certificación en
Buenas Prácticas de Almacenamiento (BPA); y la falta de una planificación y gestión
estratégica del negocio.
La solución tiene doble enfoque, para el mediano plazo incluye, obtener de
Certificación de Buenas Prácticas de Almacenamiento (BPA) para participar en los procesos
de contratación en el Sector de Salud Pública. Para el largo plazo incluye, el desarrollo de un
planeamiento estratégico integral. En el flujo de caja libre se consideró el 20% de incremento
en las ventas para dos categorías de productos: medicamentos genéricos y material médico,
que serán comercializadas en el Sector de Salud Pública, representan en el total de ventas una
variación del 12% para el año 2022. Para lograr que la empresa no pierda valor en el tiempo,
se analizó y aprobó la optimización del fondo de maniobra actual, en dos de sus variables
principales, reducir el periodo promedio de inventario (PPI) de 145 a 70 días y el periodo
promedio de cobro (PPC) de 45 a 40 días.
El presupuesto de inversión del proyecto asciende a S/ 233,100 soles. Los indicadores
financieros validan la viabilidad del proyecto con un Valor Actual Neto (VAN) positivo de
319,029 soles, una Tasa Interna de Retorno (TIR) de 24% superior al Costo de Capital
Promedio Ponderado (CCPP) de 11.74%. / S&P Tovar Distribuciones SAC. is a drugstore that started operations in 2018,
distributes medical products to wholesale and retail customers in Arequipa. The company
improves with the onset of the pandemic by COVID 19, increased demand for medical
products, and changed the General Management. After the business diagnosis, the main
problem was defined, as the loss of sales opportunities in the Public Health Sector due to the
lack of Good Storage Practices Certification (GSP) and the lack of strategic business
planning and management.
The solution has a double focus, for the medium term, it includes obtaining Good
Storage Practices Certification (GSP) to participate in contracting processes in the Public
Health Sector. For the long term, it includes the development of an integrating strategic
planning. In the free cash flow, a 20% increase in sales was considered for two product
categories: generic drugs and medical supplies, which will be marketed in the Public Health
Sector, representing a 12% variation in total sales for the year 2022. To ensure that the
company does not lose value over time, the optimization of the current working capital was
analyzed and approved in two of its main variables, reducing the average inventory period
(IPP) from 145 to 70 days and the average collection period (APC) from 45 to 40 days.
The investment budget for the dual approach solution amounts to S/ 233,100 soles.
The financial indicators validate the feasibility of the project with a positive Net Present
Value (NPV) of S/ 319,029 soles, an Internal Rate of Return (IRR) of 24% higher than the
Weighted Average Cost of Capital (WACC) of 11.74%.
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Business consulting para la Cooperativa de Ahorro y Crédito de Intelectuales, Líderes y Empresarios - D.I.L.EAlvarez Huamaní, José Enrrique, Bustamante Baca, Cesar Eduardo, Ccorise Vera, Kevin, Rivera Santos, Teresa Indira, Tacusi Lima, Meysi 16 October 2023 (has links)
La presente investigación tiene como objetivo realizar un Business Consulting Report
a la empresa COOPAC DILE. Esta cooperativa tiene como modelo de negocio la
intermediación financiera. Sin embargo, después de la caída económica global desencadenada
por la pandemia de COVID-19 en 2020, las protestas políticas en el país y específicamente en
la región de Cusco ha planteado un significativo desafío para las actividades de las
cooperativas y de nuestro caso específico. Además, el saturado mercado en el que se
encuentra es otro desafío importante para la cooperativa, pues obliga a encontrar formas
efectivas de retener a sus clientes y socios en un mercado tan saturado.
Para la consultoría realizada para COOPAC DILE se analizó entrevistas, encuestas y
otros documentos relevantes con el objetivo de obtener una comprensión profunda que
permita identificar las causas y factores subyacentes al problema. Así, se identificó las
oportunidades, amenazas, debilidades y fortalezas de la institución. Por lo tanto, se usaron
herramientas metodológicas tanto cuantitativas como cualitativas para esta investigación. A
partir de ello, se plantea la necesidad de implementar el área y el plan de marketing dentro de
la COOPAC DILE.
La creación de un área de Marketing dentro de la cooperativa ayudará a identificar
usuarios potenciales, nuevos nichos de mercado, mejorar la marca y poder retener e
incrementar más socios ahorristas. El área también fortalecerá otras características de la
institución, pues deberá de establecerse con ella funciones estratégicas y adoptar una
comunicación transparente para recuperar la confianza de socios, usuarios perdidos en los
últimos años y promover una reputación solida en el mercado. La efectividad y relevancia fue
confirmada a partir de la obtención de un Valor Actual Neto (VAN) de S/ 950,115 y la Tasa
Interna de Retorno (TIR): 80%. / The objective of this research is to conduct a Business Consulting Report for the
company COOPAC DILE. This cooperative operates as a financial intermediary. However,
after the global economic downturn triggered by the COVID-19 pandemic in 2020, political
protests in the country, specifically in the Cusco region, have posed a significant challenge
for the activities of cooperatives, including our specific case. Additionally, the saturated
market in which it operates is another major challenge for the cooperative, as it requires
finding effective ways to retain its customers and partners in such a saturated market.
For the consulting project conducted for COOPAC DILE, interviews, surveys, and
other relevant documents were analyzed in order to gain a deep understanding that allows for
the identification of underlying causes and factors contributing to the problem. Therefore,
opportunities, threats, weaknesses, and strengths of the institution were identified. Both
quantitative and qualitative methodological tools were used for this research. Based on this,
there is a need to implement a marketing department and plan within COOPAC DILE.
The creation of a Marketing department within the cooperative will help identify
potential users, new market niches, improve the brand, and retain and increase the number of
saving partners. The department will also strengthen other aspects of the institution, as it
should be established with strategic functions and adopt transparent communication to regain
the trust of partners and users lost in recent years. The effectiveness and relevance of this
approach were confirmed by obtaining a Net Present Value (NPV) of S/ 950,115 and an
Internal Rate of Return (IRR) of 80%.
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Business Consulting – Danper Trujillo S.A. Implementación de metodología CPFR en el área de planificación para reducir costos de inventario en Danper Trujillo S.A. Perú periodo julio 2023 a julio 2025Agüero Fernandez, Gloria Liliana, Arango Rosas, Marycarmen, Castillo Sandiga, Luis Alberto, Navarro Pulido, Eduardo Manuel 11 November 2023 (has links)
El presente trabajo de business consulting tiene el objetivo de analizar el impacto y
los resultados de la implementación de la metodología CPFR en el área de planificación para
reducir costos de inventario en la Empresa Danper Trujillo S.A. Se inició con el análisis de la
empresa y del sector y se realizó un diagnóstico identificando los procesos críticos y su
repercusión en el flujo actual de la empresa, analizando el impacto económico, además de las
causas centradas en la planificación. Se identificaron metodologías basadas en planeamiento
colaborativo y aplicando el Proceso de Análisis Jerárquico (AHP), se determinó la
implementación del modelo de Planeamiento Colaborativo, Pronóstico y Reabastecimiento
(CPFR), para los proveedores de insumos estratégicos de la empresa Danper Trujillo S.A. Se
desarrollaron las cuatro etapas de la metodología CPFR, cuyo fin es mantener un nivel de
inventario óptimo, a través de una visión más integrada, de políticas, cambios, pronósticos
más realistas y del plan comercial, en donde tanto la empresa como el cliente ya sea interno o
externo, cuente con información a tiempo real. El resultado de la implementación permite un
mayor nivel de servicio, desarrollo de planes de reabastecimiento más efectivos, de
estrategias a tiempo e integración vertical, permite un cumplimiento de accuracy de 90% en
el primer año de su implementación, la reducción del inventario inmovilizado y la reducción
del inventario valorizado en una cobertura promedio de un mes, lo cual brinda un incremento
en la liquidez a la empresa. El proyecto implementado permite obtener un retorno de la
inversión aproximado de 1.98 millones de dólares solo en el primer año, el cual serviría para
el crecimiento en la capacidad de producción, logística, tecnológica y de infraestructura, que
permitan el crecimiento de las ventas y por tanto la rentabilidad de la compañía. / The research of business consulting aims to analyze the impact and methodology CPFR
implementation results in the planning area for reducing inventory costs in Danper Trujillo
S.A. company. It started with the analysis of this company and a diagnosis was made
identifying the critical processes and their implication in the business flow. It allowed to
assess the economic effect and causes of planning. Some methodologies based on
collaborative planning have been found. After that, hierarchical analysis process was applied
and had determined the implementation of collaborative planning, resupply and forecast for
strategic inputs providers of Danper Trujillo S.A. Four stages of methodology CPFR were
developed and their objective was to keep an inventory appropriate level through a broad
vision of political changes ,real projection and a commercial plan which encourage the
internal and external customer have a real time information. The outcome enables an
increased level of service, development of more effective resupply, a wide range of strategies
and also a vertical integration. All of these factors get 90% of accuracy in the first year.
Furthermore, the reduction of immobilized and valued inventory generates the increase of
company liquidity. This applied project permits to obtain approximately 1.98 million of
dollars as returning of investment .This application is going to promote the expansion of
production, logistic, technology and infrastructure that allow the selling growth and finally
the company profit.
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Business consulting: Empresa D.C.S. Automation S.A.C.Arévalo Ochoa, Elizabeth Mercedes, Chumbimuni Alvarado, Alan Alfonso, Cueva Príncipe, Daniel Alcides, Enríquez Cabezudo, Junior Adan 27 February 2024 (has links)
DCS Automation es una empresa peruana con sede en Pisco, departamento de Ica,
que ofrece sistemas, soluciones y servicios especializados en electromecánica,
automatización industrial y, recientemente, procesamiento de imágenes con inteligencia
artificial en el sector industrial. Actualmente, presenta diversos problemas como ausencia de
control de gestión, planificación operativa deficiente, retraso en la entrega de pedidos
logísticos, falta de autonomía para la toma de decisiones, por mencionar algunas. Estos
problemas fueron identificados utilizando herramientas como AMOFHIT, cuatro fuerzas
canvas, las matrices de evaluación de factores externos e internos y entrevistas al personal
directivo de DCS Automation.
El objetivo de este business consulting es proponer una solución integral al problema
que mayor impacto tiene en su desempeño. Para determinar este problema se utilizaron las
herramientas de lluvia de ideas, diagrama de afinidad y matriz de complejidad vs beneficio.
El problema principal identificado fue la deficiencia en la dirección estratégica. Se utilizó el
diagrama de Ishikawa para determinar las causas raíces del problema basadas en los seis
aspectos; personas, operaciones, marketing, finanzas, entorno y administración, y
posteriormente plantear las alternativas de solución.
Se planteó una alternativa de solución para la causa raíz identificada, y fue validada
utilizando el criterio de Rumelt. Luego, se detallaron las actividades claves para la
implementación, el balanced scorecard y el presupuesto requerido. Se identificaron dos
factores claves de éxito y un riesgo para la implementación, mismos que deben ser tomados
en cuenta durante la ejecución de la implementación. Finalmente, se muestran los resultados
esperados para las alternativas de solución y se verifica la viabilidad de la propuesta
encontrando que los resultados del VAN y el TIR hacen viable la propuesta. / DCS Automation is a Peruvian company based in Pisco, department of Ica, which
offers specialized systems, solutions and services in electromechanics, industrial automation
and, recently, image processing with artificial intelligence in the industrial sector. Currently,
it presents differents problems such as the absence of management control, deficient
operational planning, delay in the delivery of logistics orders, lack of autonomy for decision-
making. These issues were identified using tools such as AMOFHIT, the four forces canvas,
the external and internal factors assessment matrices, and interviews with the DCS
Automation personal managers.
The objective of this business consulting is to propose a comprehensive solution to
the problem that has the greatest impact on its performance. To determine this problem, the
brainstorming tools, affinity diagram, and complexity vs. benefit matrix were used. The main
problem identified was the absence of strategic management, the Ishikawa diagram is used to
determine the root causes of the problem based on the six aspects; people, operations,
marketing, finances, environment and administration, and then solution alternatives were
proposed.
For the root cause identified was proposed an alternative solution, which was
validated using Rumelt's criteria. Then, the key activities for implementation, the balanced
scorecard and the required budget were detailed. Two key success factors and one risk for the
implementation were identified, these factors must be taken into account during the execution
of the implementation. Finally, the results expected by the solution alternative are shown and
the viability of the proposal was verified, finding that the results of the NPV and the IRR
make the proposal viable.
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Business consulting para la empresa San Miguel Servicios Logísticos S.R.L.Baca Trujillo, Jesús Elmer, Gutiérrez Cabrera, Manuel Alberto, Herrera Cabanillas, Patricia Milagros, Hugo Herrera, Javier Roberto 12 July 2022 (has links)
San Miguel Servicios Logísticos SRL, conocida como San Miguel, es una agencia de
aduanas con más de 10 años de experiencia en el mercado de la ciudad de Piura, en el cual
realiza trámites aduaneros para el despacho de mercancías y regularizar el régimen de
exportación e importación. Entre los servicios que brinda San Miguel se encuentran: trámites
en aduanas en principales jurisdicciones, asesoría técnica aduanera, trámite de importación y
exportación, trámite de tránsito internacional de mercancías, trámite ante las autoridades
competentes sobre mercancías restringidas, entre otros. La finalidad de la presente consultoría
fue identificar el problema clave que padece San Miguel, no permitiéndole cumplir con una
adecuada gestión comercial, así como analizar sus causas principales. A través del análisis
competitivo y análisis interno se determinó que el principal problema de San Miguel es la
nula capacidad para generar clientes y a través de diferentes reuniones con el representante de
la empresa se determinaron los siguientes elementos causantes de esta incapacidad: (a) la
falta de especialización del servicio, (b) la carencia de un área de marketing o comercial, (c)
la falta de integración de los procesos hacia el cliente, (d) la falta de planeamiento estratégico
y (e) la participación del gerente general en otras áreas. Otro propósito de esta consultoría
empresarial es proponer una alternativa de solución ante el problema identificado, por lo que
se determinó que la especialización del servicio de la agencia de aduana (desarrollo de un
nuevo servicio) es la opción más idónea. Para implementar esta especialización se requiere
una inversión de S/ 228,000, de los cuales el 78% será financiado a través de un préstamo
bancario y cuyos indicadores financieros reflejan una tasa interna de retorno (TIR) de 24%,
mayor al Costo de Capital Promedio Ponderado (WAAC) de 13%, y un valor actual neto
(VAN) de S/ S/ 96,473.43. El monto total de la inversión será recuperado en un período de
tres años, cinco meses y 10 días, con un beneficio / costo de 1.42 soles, convirtiéndolo en un
proyecto económicamente viable. / San Miguel Servicios Logísticos SRL, known as San Miguel, is a customs agency
with more than 10 years of experience in the market of the city of Piura, in which it carries
out customs procedures for the dispatch of merchandise and regularizes the export regime
and import. Among the services provided by San Miguel are: customs procedures in main
jurisdictions, customs technical advice, import and export procedures, international
merchandise transit procedures, procedures before the competent authorities on restricted
merchandise, among others. The purpose of this consultancy was to identify the key problem
that San Miguel has, not allowing it to comply with adequate commercial management, as
well as to analyze its main causes. Through the competitive analysis and internal analysis, it
was determined that the main problem of San Miguel is the null capacity to generate clients
and through different meetings with the company representative, the following elements were
determined that cause this incapacity: (a) the lack of specialization of the service, (b) the lack
of a marketing or commercial area, (c) the lack of integration of the processes towards the
client, (d) the lack of strategic planning and (e) the participation of the general manager in
other areas. Another purpose of this business consultancy is to propose an alternative solution
to the problem identified, for which it was determined that the specialization of the customs
agency service (development of a new service) is the most suitable option. To implement this
specialization, an investment of S/ 228,000 is required, of which 78% will be financed
through a bank loan and whose financial indicators reflect an internal rate of return (IRR) of
24%, higher than the Average Capital Cost. Weighted (WAAC) of 13%, and a net present
value (NPV) of S/ S/ 96,473.43. The total amount of the investment will be recovered in a
period of three years, five months and 10 days, with a benefit / cost of 1.42 soles, making it
an economically viable project.
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Business Consulting para Cafisur Tolima L.T.D.A.Vásquez Gallardo, Frank Joseph, Váquiro Olaya, Luis Ernesto, López Diaz, Ricardo David, Arboleda Bazan, Dave James 17 August 2024 (has links)
La Cooperativa de Caficultores del Sur del Tolima L.T.D.A., con sede en Colombia y en el
sur del departamento de Tolima, se estableció en 1966 con el objetivo de fomentar la
producción de café. Su cartera de negocios incluye la comercialización de café pergamino
seco, la maquila de trilla de café y la gestión de almacenes agropecuarios, entre otros. Tras un
análisis de business consulting, se identificaron tres problemas significativos: la
disponibilidad de liquidez y estructura de deuda, el incumplimiento de entregas futuras de
café por parte de los asociados y la integración generacional.
El análisis de complejidad versus beneficio determinó que el problema principal es la
disponibilidad de liquidez y estructura de deuda, ya que la falta de capital de trabajo pone en
peligro la continuidad de las operaciones comerciales de la cooperativa. Por tanto, se
propusieron cuatro alternativas de solución interrelacionadas directamente con la
disponibilidad de capital de trabajo y la salud financiera: mejorar la gestión contable y
financiera, acceder a financiamiento por 3.5 MM USD, reestructurar la deuda de corto plazo
y reestructurar procesos organizacionales de desempeño y compensaciones.
Aunque se reconoce que la solución requiere una inyección de capital de trabajo, es
fundamental considerar la importancia del pensamiento estratégico y financiero en este
proceso. Finalmente, se proyecta que la inversión de USD 3,500,000 se recuperará con un
VAN de USD 3,970,504, un indicador beneficio/costo de 1.13 y una TIR de 49.72%, mayor
que la tasa de descuento WACC de 16.32%, con un tiempo de recuperación proyectado de
2.29 años. Este análisis demuestra la factibilidad económica de implementar las soluciones
propuestas. / The Cooperativa de Caficultores del Sur del Tolima L.T.D.A., located in Colombia and in the
southern department of Tolima, was established in 1966 with the aim of promoting coffee
production. Its business portfolio includes the marketing of dry parchment coffee, coffee
milling services, and the management of agricultural warehouses, among others. Following a
business consulting analysis, three significant problems were identified: liquidity availability
and debt structure, non-compliance with future deliveries of coffee by members, and
generational integration.
The complexity versus benefit analysis determined that the primary problem is
liquidity availability and debt structure, as the lack of working capital jeopardizes the
continuity of the cooperative's commercial operations. Therefore, four interrelated solutions
were proposed directly related to working capital availability and financial health: improving
accounting and financial management, accessing financing of USD 3.5 million, restructuring
short-term debt, and restructuring organizational performance and compensation processes.
Although it is recognized that the solution requires an injection of working capital, it is
essential to consider the importance of strategic and financial thinking in this process.
Finally, it is projected that the USD 3,500,000 investment will be recovered with a NPV of
USD 3,970,504, a benefit/cost ratio of 1.13, and an IRR of 49.72%, higher than the WACC
discount rate of 16.32%, with a projected recovery time of 2.29 years. This analysis
demonstrates the economic feasibility of implementing the proposed solutions.
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Business Consulting a la Empresa Gold Fields La Cima S.A. - Cerro CoronaBravo Chávarry, Erick Manuel, Calderón Quezada, José Augusto, Ledesma Carbajal, Fredy Isaac, Paredes Sánchez, César Homero 27 September 2024 (has links)
Gold Fields es una compañía sudafricana que cuenta con una amplia experiencia
operando minas alrededor del mundo y en el Perú inició labores en el año 2008, a través de la
unidad minera Cerro Corona, bajo la denominación Gold Fields La Cima S.A. La operación
se encuentra ubicada en la zona norte del Perú, específicamente en el distrito y provincia de
Hualgayoc, departamento de Cajamarca. Esta unidad, utiliza un método de minado a cielo
abierto y un método de procesamiento de flotación de sulfuros, cuyo producto final es un
concentrado de oro y cobre que se comercializa principalmente en el mercado europeo y
asiático.
El presente business consulting busca desarrollar una oportunidad de mejora en el
proceso productivo de Gold Fields, a través de una evaluación de los agentes internos y
externos, como por ejemplo: el trabajo en silos de las áreas comprometidas en el proceso
productivo y las paralizaciones de las operaciones a causa de los reclamos sociales; así como
la identificación de las fortalezas y debilidades de la compañía, con la finalidad de proponer
alternativas de solución que permitan ampliar el horizonte de producción de esta empresa;
pero sin sacrificar los resultados a corto y mediano plazo. Teniendo en cuenta ese objetivo, se
logró identificar un problema clave: el rendimiento del proceso productivo estaba
directamente relacionado al throughput; en consecuencia, la propuesta de solución está
enfocada en incrementar el porcentaje de finos, producidos por la voladura. Esta propuesta ha
sido analizada financieramente y los datos como el VAN y el TIR revelan resultados
positivos; en cuanto a la inversión, esta será autofinanciada y su período de recuperación será
de seis meses, de manera que, a pesar del horizonte a la baja en cuanto a producción, la
compañía pueda mejorar sus resultados financieros y obtener la máxima rentabilidad posible. / Gold Fields is a South African company that has extensive experience operating
mines around the world and began work in Peru in 2008, through the Cerro Corona mining
unit, under the name Gold Fields La Cima S.A. The operation is located in the northern zone
of Peru, specifically in the district and province of Hualgayoc, department of Cajamarca. This
unit uses an open pit mining method and a sulfide flotation processing method, whose final
product is a gold and copper concentrate that is mainly sold in the European and Asian
markets.
This business consulting seeks to develop an opportunity for improvement in the Gold
Fields production process, through an evaluation of internal and external agents, such as:
work in silos of the areas involved in the production process and stoppages of operations due
to social demands; as well as the identification of the company's strengths and weaknesses, in
order to propose alternative solutions that allow expanding the production horizon of this
company; but without sacrificing results in the short and medium term. Taking this objective
into account, a key problem was identified: the performance of the production process was
directly related to throughput; consequently, the solution proposal is focused on increasing
the percentage of fines produced by blasting. This proposal has been analyzed financially and
data such as NPV and IRR reveal positive results; regarding the investment, it will be self-
financed and its recovery period will be six months, so that, despite the downward horizon in
terms of production, the company can improve its financial results and obtain the maximum
possible profitability.
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Business Consulting - DivemotorCaso Méndez, Ana María Josefina, Polo Córdova, Lizbeth Estefany, Rojas Portuguez, Renato Víctor Javier, Suárez Napán, Fernando Enrique, Bustillos Gutierrez, Breydi Franklin 01 January 600 (has links)
Divemotor, con 29 años de experiencia en el sector automotriz y una amplia presencia
nacional, busca liderar la comercialización de vehículos y servicios postventa. La consultoría
se centró en el análisis del canal de ventas de la sucursal de Cusco, identificando brechas en
el modelo de negocios y la falta de posicionamiento en el mercado local.
El análisis interno reveló discrepancias entre la propuesta de valor y las expectativas
del cliente o dealer, mientras que externamente se observó la caída en las ventas de
automóviles y el crecimiento en camionetas y SUV. Tendencias globales como la venta de
autos eléctricos y la entrada de marcas chinas y coreanas también fueron destacadas.
El problema principal identificado fue la recurrencia en la desviación de los ingresos
reales respecto a los proyectados. Tras un análisis exhaustivo, se identificaron 13 causas raíz
mediante el Diagrama de Ishikawa, siendo 10 de ellas responsables del 80% del problema,
según la Matriz de Pareto.
La solución propuesta es la implementación de un Modelo de Negocios 2.0, con
nueve proyectos priorizados. Se destaca el uso de Design Thinking para comprender al
consumidor local, con resultados económico-financieros conservadores, incluyendo un VAN
de S/ 71,039, TIR del 25.46%, y PRID de 4 años a una Tasa de Descuento del 13.50%.
La recomendación final es la implementación secuencial de los nueve proyectos,
destacando la importancia del Design Thinking para desarrollar estrategias tácticas y
operativas más efectivas, permitiendo a Divemotor superar sus desafíos y consolidarse en el
mercado automotriz. / Divemotor, with 29 years of experience in the automotive sector and a broad national
presence, aims to lead the marketing of vehicles and after-sales services. The consultancy
focused on analyzing the sales channel of the Cusco branch, identifying gaps in the business
model, and a lack of positioning in the local market.
Internal analysis revealed discrepancies between the value proposition and customer
or dealer expectations, while externally, a decline in car sales and growth in trucks and SUVs
were observed. Global trends such as the sale of electric cars and the entry of Chinese and
Korean brands were also highlighted.
The main identified problem was the recurring deviation of actual revenues from
projected ones. After a thorough analysis, 13 root causes were identified through the
Ishikawa Diagram, with 10 of them responsible for 80% of the problem, according to the
Pareto Matrix.
The proposed solution is the implementation of a Business Model 2.0, with nine
prioritized projects. The use of Design Thinking to understand the local consumer is
emphasized, with conservative economic-financial results, including an NPV of S/ 71,039, an
IRR of 25.46%, and a Payback Period of 4 years at a discount rate of 13.50%.
The final recommendation is the sequential implementation of the nine projects,
highlighting the importance of Design Thinking to develop more effective tactical and
operational strategies, allowing Divemotor to overcome its challenges and consolidate its
position in the automotive market.
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Business Consulting: Asociación Centro Cristo Rey del Niño y Adolescente – CCRNACabanillas Hernández, Mariela Jeanette, Bances Callao, David, Choque Ayala, Wilfredo Guillermo, Infantes Montalvo, Pedro Adrian, Colorado Soberon, Cristhian Alexander 01 January 600 (has links)
La Institución Centro Cristo Rey es una obra de la Compañía de Jesús, fundada en el año 1986,
con la llegada a Tacna de Jeff Thielman, con la finalidad de ofrecer una educación de calidad
a los niños y adolescentes trabajadores en esa ciudad. Actualmente tiene el nombre de
Asociación Centro Cristo Rey del Niño y Adolescente (CCRNA). La finalidad del presente
Bussines Consulting es afrontar las principales problemáticas de la institución, y como grupo
se plantearon alternativas de solución para poder cumplir con los objetivos corto y largo plazo.
El entorno de la institución ha sido fortalecido por estar asociada a instituciones de los Jesuitas,
así también la Asociación Centro Cristo Rey del Niño y Adolescente está constituida
legalmente y le permite estar libre de impuestos; para lograr los objetivos el grupo de trabajo
consideró aplicar las oportunidades que ofrece el entorno como lo son el alcance de nuevas
tecnologías, contar con un mayor número de profesionales enfocados a la sociología y
psicología, y las alianzas entre organizaciones sin fines de lucro en lucha contra la pobreza.
Las problemáticas son variables en las distintas y las causas de igual manera. Para ello se
analizó a través de una matriz de Priorización Causa raíz donde relacionando la factibilidad y
beneficio se concluyeron que las causas principales se encuentran en las áreas de técnicas, la
falta de productividad y rotación. Finalmente, nuestras alternativas de solución plantearon
contar con mayores recursos económicos para poder solucionar con las principales
problemáticas y así alcanzar los objetivos al corto y largo plazo planteados. Nuestra propuesta
contempla un plan de inversión de S/. 94.125 en el primer año, teniendo un TIR de 52.22% y
un VAN de S/278,0036.76. Con ello se espera lograr los objetivos de corto y largo plazo. / The Cristo Rey Center Institution is a work of the Company of Jesus, founded in 1986, with
the arrival of Jeff Thielman in Tacna, with the purpose of offering quality education to working
children and adolescents in that city. It currently has the name Cristo Rey Center for Children
and Adolescents Association. The purpose of this Business Consulting is to address the main
problems of the institution, and as group alternative solutions were proposed to be able to meet
the short and long term objectives. The environment of the institution has been strengthened
by being associated with Jesuit institutions, and the Cristo Rey Center for Children and
Adolescents Association is also legally constituted and allows it to be tax-free; To achieve the
objectives, the working group considered applying the opportunities offered by the
environment such as the scope of new technologies, having a greater number of professionals
focused on sociology and psychology, and alliances between non-profit organizations in
struggle. against poverty. The problems are variable in the different ones and the causes are the
same. For this, it was analyzed through a Root Cause Prioritization matrix where, relating
feasibility and benefit, it was concluded that the main causes are found in the areas of
techniques, lack of productivity and rotation. Finally, our solution alternatives proposed having
greater economic resources to be able to solve the main problems and thus achieve the short
and long-term objectives set. Our proposal includes an investment plan of S/. 94.125 in the first
year, having an TIR of 52.22% and an VAN of S/. 278,0036.76. This is expected to achieve
short and long term objectives.
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Consulting report - Municipality of Surco: social project proposal to reduce childhood obesity of primary education students in a public school in the District of Santiago de SurcoFlores Merino, Romina 04 October 2024 (has links)
This thesis addresses the increasing prevalence of childhood obesity and overweight in
the district of Santiago de Surco, Lima, Peru, with a focus on primary school children aged 6
to 11 years. By using the Design Thinking Methodology, the study analyzes the key factors
contributing to this public health issue, such as limited access to nutritious food and insufficient
physical activity. The thesis presents a proposed solution through a social program that provide
free after-school physical activities, in partnership with the Municipality of Santiago de Surco
and Smart Fit. Its goal is to increase the number of hours of exercise that children participate in
on a weekly basis, thereby addressing on of the main contributors of the childhood obesity. The
study also evaluates the scalability of the program, considering its potential expansion to other
age groups, schools, and districts. Additionally, the program emphasizes the importance of the
community collaboration, including the parents and local businesses, to ensure the active
participation and the initiative’s financial sustainability. By promoting an active lifestyle and
health habits of children, the thesis contributes to combat childhood obesity in Peru, aligning
with the country’s Sustainable Development Goals 2 and 3. / Esta tesis aborda la creciente prevalencia de la obesidad y el sobrepeso infantil en el
distrito de Santiago de Surco, Lima, Perú, centrándose en los niños de primaria de entre 6 y 11
años. Mediante el uso de la Metodología de Design Thinking, el estudio analiza los factores
clave que contribuyen a este problema de salud pública, como el acceso limitado a alimentos
nutritivos y la insuficiente actividad física. La tesis presenta una propuesta de solución a través
de un programa social que ofrece actividades físicas extraescolares gratuitas, en colaboración
con la Municipalidad de Santiago de Surco y Smart Fit. Su objetivo es aumentar el número de
horas de ejercicio que los niños realizan semanalmente, abordando así uno de los principales
factores que contribuyen a la obesidad infantil. El estudio también evalúa la escalabilidad del
programa, considerando su potencial expansión a otros grupos de edad, escuelas y distritos.
Además, el programa destaca la importancia de la colaboración de la comunidad, incluidos los
padres y las empresas locales, para garantizar la participación activa y la sostenibilidad
financiera de la iniciativa. Al promover un estilo de vida activo y hábitos saludables en los
niños, la tesis contribuye a combatir la obesidad infantil en Perú, alineándose con los Objetivos
de Desarrollo Sostenible 2 y 3 del país.
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