Orientador: José Carlos Plácido da Silva / Banca: João Alberto Camarotto / Banca: Luis Carlos Paschoarelli / Resumo: A ergonomia está cada vez mais presente no desenvolvimento do produto e consequentemente no processo produtivo. As empresas estão sentindo que o investimento em ergonomia é de suma importância na preservação da saúde de seus colaboradores como também no aumento de eficiência da produtividade. Para isso algumas empresas investem em alta tecnologia como Centros de Realidades Virtuais para simular e prever atividades futuras e desenvolver novos produtos. Esta ferramenta utilizada pelas indústrias busca antecipar a melhor solução para os postos de trabalho tornando as atividades menos desgastantes e penosas como também tornando os produtos mais eficientes. Deste modo a pesquisa teve como objetivo avaliar a aplicação da realidade virtual imersiva na análise e avaliação ergonômica por meio do design participativo e assim conhecer suas potencialidades. Este estudo buscou verificar até que ponto a realidade virtual pode auxiliar os especialistas em ergonomia sem que os mesmos tenham que produzir modelos físicos. A metodologia empregada nesta pesquisa envolveu a utilização de um Centro de Realidade Virtual - CRV com o método de grupo de foco simulando atividades e captando a percepção dos sujeitos envolvidos. O experimento evidenciou grande relevância nas aplicações da realidade virtual em algumas situações como na análise de biomecânica, movimento simultâneo e percepção do usuário, porém em algumas atividades verificou-se a necessidade da construção de modelos físicos para maior interação e envolvimento do sujeito. Os testes efetuados também mostraram que a realidade virtual tornou possível a avaliação ergonômica de uma atividade que seria impossível de ser efetuada em ambiente real sem que houvesse uma grande alocação financeira. Este fato se deve pelo motivo da dimensão do produto estudado (grande proporção) e a complexidade do processo ... (Resumo completo, clicar acesso eletrônico abaixo) / Abstract: The ergonomics is even more present time in the development of the productive process. The companies feel that the investment in ergonomics is of utmost importance in the preservation of its collaborators health as well as in the increase of efficiency of the productivity. For this reason companies invest in high technology as Centers of Virtual Realities to simulate and to foresee future activities as well as to develop new products. This tool used by the industries searches to anticipate the best solution for the work place turning tough activities less tiring as well as making the products more efficient. In this way the research had as objective to evaluate the application of the immersed virtual reality in the analysis and ergonomic evaluation through the participatory design to know its potentialities. This study aimed verifies to what point the virtual reality can assist the specialists in ergonomics without producing physical models. The methodology used in this research involved the use of a Center of Virtual Reality - CVR with the method of group of focus simulationg some activities and catching the perception of the involved person. The experiment evidenced great relevance in the applications of the virtual reality in some situations as in the analysis of biomechanics and perception of the user, however in some activities it was verified the necessity of the construction of physical models for bigger interaction and involvement of the participants. The tests had also shown that the virtual reality became the ergonomic evaluation of an activity possible which would be impossible to be done in real environment without the necessity on financial allocation. This fact is due to the reason of the dimension of the studied product (great ratio) and the complexity of the process. The tool (Virtual Reality) also provided to try the involvement of the team through participatory design ... (Complete abstract click electronic access below) / Mestre

Orientador: José Geraldo Trani Brandão / Coorientador: José Benedito Oliveira Amorim / Banca: Jose Elias Tomazini / Banca: Renato Rocha / Banca: Carlos Eduardo Sanches da Silva / Banca: Eliel Soares Orenha / Resumo: O dentista pertence a uma categoria que apresenta um alto índice de doenças osteomusculares associadas à sua prática, o que justifica o grande número de aposentadoria precoce. Ela traz consigo uma alta estatística de problemas localizados na coluna lombar, pescoço e ombros. Estes problemas estão associados com a postura estática, com a posição sentada adotada pela maioria dos dentistas e com a precisão visual e manual inerentes à tarefa que executam. Devido a esta necessidade de aproximação do campo operatório, o encosto do mocho odontológico deixa de cumprir seu principal papel de suporte para a coluna lombar. Tendo em vista este contexto, esta pesquisa objetivou desenvolver um novo conceito de mocho odontológico com apoio frontal (AF) a fim de verificar a influência deste na atividade elétrica dos músculos longuíssimos torácicos direito e esquerdo (LD e LE) e trapézios superiores direito e esquerdo (TD e TE) e na força aplicada nas partes do mocho. Para tanto foi projetado um AF para um mocho odontológico industrializado e o mesmo foi instrumentado com células de carga nas partes anterior e posterior do assento, no encosto e no AF. A partir disto foi verificada a distribuição da força no mocho odontológico simultaneamente à atividade elétrica dos músculos LD, LE, TD e TE através da eletromiografia (EMGS) durante um procedimento clínico realizado em um manequim odontológico. Participaram deste estudo 10 voluntários do sexo feminino, com idade média de 25,3 anos (±3,3), índice de massa corporal 22,3 kg/m² (± 2,4), sendo 9 destras e 1 sinistra. Durante o experimento as voluntárias realizaram o procedimento clínico restauração classe II de Black. Os resultados apontaram uma diferença estatística (p<0,05) para os músculos TD, TE e LD quando foi inserido o AF... (Resumo completo, clicar acesso eletrônico abaixo) / Abstract: Dentists belong to a category that presents a high index of osteomuscular disorders associated with the practice, which justifies the large number of professionals who retire early from the profession. It brings with it high statistics of problems in the lumbar spine, neck and shoulders. These problems are associated with the static posture of the seated position adopted by most dentists along with visual and manual precision inherent to the task they perform. Because of this need to be close to the operative field, the backrest of the dental stool fails to fulfill its main role: to support the lumbar spine. Given this context, the research aimed to develop a new concept of a dental stool with a front support (FS) in order to verify it's influence on the electrical activity of the right and left longissimus thoracic muscles (RL and LL) and the right and left upper trapezius muscles (RT and LT), as well as the force applied to parts of the stool. In order to do so, an FS was designed for the dental stool and it was instrumented with load cells in the front and back of the seat, the backrest and the FS. From this, the distribution of force in the dental stool and the electrical activity of the RL, RT and LT muscles using electromyography (sEMG) were simultaneously verified during a medical procedure performed on a dental dummy. The study consisted of ten female volunteers, with an average age of 25.3 (±3.3), a body mass index of 22.3 kg/m² (±2.4), nine of whom were right-handed and one who was left-handed. During the experiment the subjects performed a Class II BLACK restorative procedure. The results pointed out a statistical difference (p<0.05) for the RT, LT and RL muscles when the FS was inserted. This result indicated that with... (Complete abstract click electronic access below) / Doutor

Orientador: Luis Carlos Paschoarelli / Banca: José Carlos Plácido da Silva / Banca: Fernando Moreira da Silva / Banca: Ana Beatriz de Oliveira / Banca: João Cândido Fernandes / Resumo: O design ergonômico tem por objetivo minimizar os problemas na interface Homem X Tecnologia e, para isto, baseia-se em metodologias de avaliação de usabilidade, as quais são aplicadas ainda durante o desenvolvimento do projeto do produto. Entre as interfaces de demanda ergonômica destacam-se os instrumentos manuais, cuja ausência de usabilidade pode favorecer o surgimento de problemas de ordem biomecânica, desconforto e insatisfação no usuário. Dentre estas interfaces, encontram-se as maçanetas para portas e os volantes de metais sanitários, nos quais nem sempre são levados em consideração os aspectos de segurança, eficiência, conforto e efetividade, tendo sobrelevados os aspectos estéticos e simbólicos. As variáveis de interesse neste tipo de interface envolvem as forças manuais que resultem em torque (rotação), bem como o gênero e idade. O objetivo desse estudo foi a avaliação e análise física do torque, em diferentes atividades manuais simuladas, por grupos de sujeitos adultos brasileiros, do gênero masculino e feminino, e de diferentes faixas etárias. Esta pesquisa, de caráter experimental, avaliou 180 indivíduos (18 a 29 anos=30 masculino e 30 feminino); utilizou um transdutor de torque além de outros instrumentos complementares para a coleta de dados. Os métodos e técnicas aplicados basearam-se no atendimento aos critérios e recomendações biomédicas e éticas. A análise de dados baseou-se em estatística descritiva e contou com a aplicação de testes para verificação das diferenças estatisticamente significativas. Os resultados apresentam dados que demonstram a influência dos desenhos dos objetos no acionamento das interfaces de acionamento manual considerando-se os diferentes gêneros e faixas; e caracterizam-se por apresentar importantes informações aos projetos das interfaces, adequando-as aos limites e capacidades musculoesqueléticas dos diferentes grupos de sujeitos / Abstract: The ergonomic design aims to minimize the problems in the interface Human x Technology and for this, it is based on usability evaluation methodologies, which are applied during the development of product design. Among the iterfaces of ergonomic demand are the hand tools, which lack of usability can contribute to create biomechanics problems, discomfort and dissatisfaction in the user. Among these interfaces, there are the doorknobs and handle faucets, with frequency, the safety, efficiency, cmfort and effectiveness aren't considered, and the aesthetic and symbolic aspects area more valued. The variables os interest in this type of interface involves: the torque strengh, the gender and age. The aim of this study was the evaluation of torque strengh at different simulated hand activities by groups of adult Brazilian males and females of different age groups. This research evaluated 180 subjects (18-29 years = 30 masculino and 30 feminino; 30- 55 years = 30 masculino and 30 feminino; over 55 years = 30 masculino and 30 feminino); a torque transducer and other complementary tools were used for data collection. The methods and techniques applied were based on the biomedical and ethics recommendations. The data analysis was based on descriptive statistics and included the application of tests for verification of significant differences. The results show the influence of the object's design in the torque strengh, considering the different genders and age groups. This information is very important to hand tools design, adapting it to the limits and capacibilities musculoskeletal of different groups of subjects / Mestre

Orientador: Luis Carlos Paschoarelli / Banca: Lucy Carlinda da Rocha de Niemeyer / Banca: Milton Koji Nakata / Resumo: Atualmente, o excesso de informações visuais presentes em todos os meios de comunicação é constatado de forma veemente, por exemplo, nas mídias impressas, internet e interfaces utilizadas pela publicidade, em conjunto com o design informacional. Essas informações visuais têm grande influência ma vida dos seres humanos, uma vez que a visão desses indivíduos é o sentido mais empregado. As influências acontecem, principalmente, por meio da utilização desmedida de recursos informacionais pelas instituições. Estudos sobre identidade visual não têm explorado de forma satisfatória essa problemática, favorecendo, assim, o pouco desenvolvimento desse assunto em projetos da área. Por consequencia, nota-se a necessidade de definir diretrizes que possibilitem uma implementação desses projetos, tornando-se acessíveis à compreensão da maioria dos indivíduos - consumidores e, especialmente, usuários. O presente estudo tem por objetivo propor parâmetros para análise e desenvolvimento de identidades visuais, os quais serão balizados por meio dos conceitos de usabilidade visual, metodologias do design e a gestalt. Foram constatadas empresas de design especializadas em projetos de identidade visual, lugares onde foram realizadas entrevistas que possibilitaram recolher as marcas para análise. Ato contínuo, os resultados foram analisados e tabulados, permitindo a propositura de parâmetros para análise e desenvolvimento de identidades visuais / Abstract: Currently, the excess of visual information present in all the media is seen as forcefully, for exemple, in print media, internet and interfaces used by the publicity in conjunction with the design of information. This visual information has great influence in human lives, since the vision of these individuals is the most utilized sense. The influences occur mainly through the rampant use of information resources by the institutions. Studies on visual identify has not explored satisfactorily this issue, thus encouraging the low development of this subject in some projects in the area. Consequently, there is a need to define parameters that enable the implementation of these projects, making them accessible to the understanding of most individuals - consumers, and especially users. This study aims to propose parameters for analysis and development of visual identities, which will be market out through the visual identity projects were contacted, where interviews were realized that make it possible to collect the brands for analysis. The results were analyzed and tabulated, which allowed the parameters propose for analysis and development of visual identities / Mestre

The severe balance of payments crisis of 1947 threatened the Labour administration's ability to fund the totality of its post-war reconstruction programmes. The government's solution was to call for an increase in individual and collective industrial productivity to boost exports and increase income. One of their initiatives was the launch of an industrial human science research programme. The expectation was that this would yield information and techniques which would increase human efficiency and, hence, productivity, on the shop floor and in management. The human science research programme, which comprised both ergonomics and human relations studies, was of low financial value and produced knowledge and techniques that were capable of supporting an array of non-human science technologies. This thesis examines the derivation and management of the human science research programme and how this contributed to the emergence, growth and shaping of ergonomics, the study of the worker in their working environment. By tracing the development and growth of the human science research programme, I show how the learned society for ergonomics, the Ergonomics Research Society (ERS), played a marginal role in promoting the science. Instead, it was the actions of engineers in academia, and organisations such as the Department of Science and Industrial Research (DSIR), Medical Research Council (MRC) and the Trades Union Congress (TUC), that were responsible for the institutionalisation and professionalisation of ergonomics in the middle years of the twentieth century. This study also throws new light on the management of a low-value research programme during this period by showing how the level of responsibility was delegated down from central government to committees which comprised academics, industrialists and union officials only. I argue that this resulted in a flexible and agile research programme which addressed important issues of productivity and shaped the science of ergonomics.

Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior / Baseado na convicção de que trabalhar é gerir fruto das pesquisas com a perspectiva da Ergologia , procura-se nesta tese pensar gestão como um conceito ampliado, algo que todos os humanos operam ao trabalhar, e não somente como uma função exclusiva de administradores, no sentido restrito do termo (referido apenas aos chefes, diretores, etc.). Tendo como campo empírico o Sistema Único de Saúde (SUS) e investigando-se as proposições de alguns dos principais autores sobre o tema da Gestão e Planejamento em Saúde, verificou-se que uma exaustiva busca vem sendo empreendida por diversos agentes do campo da Saúde e por pesquisadores para aproximarem-se, compreenderem e desenvolverem melhor as habilidades, os conhecimentos, as competências e os dispositivos que permitiriam uma gestão mais eficiente do SUS e, mais especificamente, no âmbito de uma Unidade de Saúde Pública no Brasil. Estiveram em análise as práticas de gestão desenvolvidas em um Centro Municipal de Saúde do estado do Rio de Janeiro (Brasil), no qual o autor da tese, além das atividades de pesquisa, exercia a função de diretor geral. A tese teve como objetivo principal analisar, do ponto de vista da atividade, a dimensão gestionária do trabalho na Unidade de Saúde citada, a fim de discutir a viabilidade naquele local e, possivelmente em outras Unidades de Saúde do exercício de uma ergogestão, isto é, uma gestão com base nos princípios propostos pela Ergologia quando o ponto de vista da atividade tem cidadania no meio de trabalho. O referencial teórico constituiu-se de algumas abordagens clínicas do trabalho (Ergonomia da Atividade, Psicopatologia do Trabalho, Psicodinâmica do Trabalho e Clínica da Atividade, esta última em menor proporção) com elementos das contribuições do educador brasileiro Paulo Freire, do psicanalista inglês Donald Winnicott e do biólogo chileno Humberto Maturana, todas colocadas em sinergia dialética sob a orientação da perspectiva ergológica. No curso da investigação foram utilizados métodos e técnicas pertinentes a este quadro e que objetivaram possibilitar a aproximação e o diálogo com os protagonistas da atividade na Unidade de Saúde em análise. Destacam-se as influências da pesquisa-intervenção e da pesquisa etnográfica, sendo o principal dispositivo técnico utilizado aquele denominado Encontros sobre o Trabalho. A pesquisa empreendida, conjuntamente com a experiência concreta de gerenciamento (como diretor geral), permitiu concluir que o esforço de implantação da modalidade que se denomina ergogestão, privilegiando o ponto de vista da atividade, pôde colaborar para promover transformações positivas no cotidiano da Unidade posta em análise. Contudo, sua aceitação por um maior número de atores e seu desenvolvimento dependem do atendimento de algumas necessidades, apontadas pelo coletivo de trabalho como entraves a superar. Os achados aqui presentes podem contribuir para a construção de um patrimônio de informações acerca da Unidade. A partir desse patrimônio outras experiências de gerenciamento podem vir a se desenvolver, obtendo-se assim, cada vez maior êxito na gestão do processo de trabalho e na melhoria das condições do atendimento oferecido aos usuários. / Grounded in the conviction that working to manage,- results of the research on the ergological perspective -, we think management as an extended concept, something that all the human beings operate when working, and not only as an exclusive function of administrators, this term used in a restricted way (referred only to the board of directors, etc.). The field analysis consisted of the Sistema Único de Saúde (SUS) in accordance with the proposals of main authors in the area of health planning and management. It was verified that an exhausting search that is being undertaken as for some actors/agents of the field of health as for researchers to understand and to develop the abilities, the knowledge, the devices that would allow management more efficient of a Public Health in Brazil and the possibilities of some of these findings to be applicable to the Sistema Único de Saúde (SUS). It had been analysed the management practices developed in a Municipal Health Centre located in a city in the State of Rio de Janeiro (Brazil), where the author of the thesis, beyond the activities of research, exerted the function of general manager. This thesis had as a main objective to analyse, of the point of view activity, the gestionary dimension of the work in a Municipal Health Centre, in order to discuss the viability in that place - and, possibly in other Health Centre - of the exercise of the ergomanagement that is a management on the basis of the principles concern the Ergology - when the point of view activity has citizenship in the way of work. The theoretical referential consisted of some clinical boardings of work (psychopathology of work, psychodynamic of work, ergonomics of activity, and clinic of activity) in accordance with the work of the Brazilian educator Paulo Freire, the English psychoanalyst Donald Winnicott and the Chilean biologist Humberto Maturana, all applied the Synergy under the orientation of ergological perspective. During the work had been used pertinent methods and techniques that had objectified to make possible the approach and the dialogue with the protagonists of activity in the Municipal Health Centre in analysis. The reference method was the research-intervention and the ethnographic research, being used the main device technician Meeting on Work. The undertaken research, jointly with the concrete experience of management (as general manager), allowed to conclude that the effort of implantation of the modality ergomanagement, privileging the point of view activity, could collaborate to promote positive transformations in the daily of the Municipal Health Centre in analysis. However, its acceptance for a significant number of subjects and its development depends on the attendance of some necessities, pointed for the collective work as impediments to surpass. Thus the findings can contribute for the construction of a patrimony of information concerning the Municipal Health Centre. From this patrimony other experiences of management can be developed, getting great results from the management of the work process and in the improvement of the conditions of the attendance offered to the subjects.

Pesquisa realizada em um Hospital Universitário do Estado do Rio de Janeiro, através de uma abordagem quantitativa descritiva, com objetivo de identificar os fatores de riscos ambientais presentes nas situações de trabalho dos profissionais de enfermagem, a partir da observação sistemática dos locais de trabalho pelos profissionais de saúde e segurança do trabalho e dos chefes de enfermagem de clínicas de um Hospital Universitário, visando gerar resultados que possam trazer a discussão, os riscos ocupacionais aos quais estão expostos os profissionais de enfermagem, seu conhecimento a respeito destes riscos e sua atuação na identificação e ação sobre os mesmos. A população foi composta por treis profissionais de saúde e segurança no trabalho e trinta enfermeiros chefes de unidade de internação. Para a coleta de dados foi utilizado um questionário fechado proposto no Guia de Avaliação de Riscos nos Locais de Trabalho de Boix e Vogel (1997) e adaptado para aplicação em estabelecimentos de saúde por Mauro (2001). Os dados foram analisados através do software Statical Package for the Social Sciences (SPSS) versão 15.0. Os resultados evidenciaram que os fatores de riscos ocupacionais de maior relevância do estudo foram: os sistemas inadequados de prevenção de incêndio, de saída de emergência e dispositivos e instruções de segurança e manutenção preventiva inadequada, exposição à riscos biológicos, desenho arquitetônico dos locais de trabalho inadequado, distribuição inadequada de pessoal e conhecimento ergonômico insuficiente do trabalhador. Estes fatores atuam de forma direta ou indireta nos locais de trabalho, propiciando aos profissionais um ambiente desfavorável para a realização das atividades, o que pode comprometer a sua saúde e vida profissional. Concluiu-se que os profissionais enfermeiros no cargo de gestores, em sua maioria, não possuem a visibilidade sobre os fatores de riscos aos quais eles próprios e a equipe sob sua gerência encontram-se expostos, mesmo porque desempenham suas tarefas quase em sua integralidade com alto risco de acidentes e doenças. O estudo proporcionou melhor compreensão dos fatores de risco presentes no ambiente, suas repercussões no processo de trabalho de enfermagem e na saúde dos profissionais, da importância da inserção e comprometimento dos gestores sobre os fatores de risco no ambiente de trabalho e da ergonomia participativa na análise e prevenção de riscos ocupacionais. / This research was carried out in a Rio de Janeiro State University Hospital through a descriptive quantitative approach. The aim of this study was to identify environmental risk factors in nursing professionals work situations from the systematic observation of the workplaces by the health and workplace safety professionals and by the head nurses of a University Hospital. Later on, this studys results would lead to a discussion on the occupational risks to which nursing professionals are exposed, on their awareness regarding those risks and on how they proceed to identify and to take measures against them. The population was composed by three health and workplace safety professionals and by thirty head nurses from the hospitalization unit. For data collection a closed questionnaire proposed by Boix e Vogel (1997) in their Risk Assessment at the Workplace and adapted to be applied in health facilities by Mauro (2001) was used. Data were analyzed using the Statistical Package for the Social Sciences (SPSS) software version 15.0. The results highlighted the following occupational risk factors as the most relevant in this research: inadequate fire prevention and emergency exit systems, inappropriate preventive maintenance and safety devices and instructions, exposure to biological risks, inadequate workplace architectural designs, irregular staff distribution and professionals insufficient ergonomic awareness. The previous factors can have a direct or an indirect impact on workplaces that may cause an adverse environment for the professionals to perform their activities, and working in such environments may endanger their professional health and life. From this study it was concluded that most of the nursing professionals working as managers are unaware of the risk factors to which their nursing staff and even themselves are exposed, since they carry out their occupational activities mostly with great risk of accident and diseases. This study has provided better understanding on the risk factors that can be found in the environment, on their implications for the nursing work process and for the professionals health, on the importance of managers insertion and commitment to the workplace environment risk factors and on the participative ergonomics during the analysis and prevention process of occupational risks.

A comparative study on existing shafts of the paint brush has been carried out within this thesis project. The comparative analysis was performed regarding ergonomics and how the design of the shaft in terms of shape affects the user. By looking at several shafts with different designs, product design can be linked to the user and increase the possibilities for a good working environment through a better tool. A central part of the work is the case study conducted to investigate the target audience using brushes for everyday use, namely the painters. The painters’ grip and movement pattern could be mapped through observation. Movement patterns were analysed in relation to the different shapes on the brushes to study possible relationships between shape and ergonomics. The observation was followed by an evaluation where the painters evaluated the shapes of different brush shafts. The evaluation was carried out by the painters, who were to estimate the different brush shafts as better, equal or worse than the study's reference object. In this way, the subjective experience of the painters could be captured. In order to verify the observed results and to supplement the study with objective measurements, an experiment was also conducted in a movement laboratory. Through the experimental study, differences in the movements of the painter and the amount of muscle activity in the use of the various forms could be recorded. The conclusion reached by the study is that the movement pattern of the painters, in terms of ergonomics, is not affected by the shape of the brush shaft. This is proven by the results from both the observation and the measurements that were made during the motion analysis. Some variation could be seen in the motion analysis, but these deviations were so small that no direct conclusions could be drawn. Neither could the study prove any major differences in the amount of muscle activity between the different forms of the brushes. It may be possible to assume that the muscle of the thumb was activated somewhat more when using one of the brushes. However, this result is uncertain and must be investigated and analysed more thoroughly before any conclusion can be drawn. Regarding the painters’ grips, the observation in the study gave clear answers. Roughly 90% of the time, the painters choose to use the thumb grip when handling the paintbrushes. Despite this lack of difference in both measurement data and observation, the painters themselves felt that the different shapes provided different conditions for better or worse ergonomics. This shows that there is a difference and that the painters themselves can more easily describe this difference than technology or an observer can. One of the brush shafts included in the study was estimated by all painters in the focus group as better than the reference object. Two other brush shafts in the study were estimated, by four out of five painters, to also be better than the reference object. The conclusion is therefore that three of the types of bush shaft studied excels and are appreciated more based on ergonomic aspects of the study´s focus group. However, before the results can be generalized, a more extensive study needs to be carried out on a larger focus group. / Inom ramen för detta examensarbete har en jämförande studie av befintliga skaft hos lackpenseln genomförts. Den jämförande analysen skedde med avseende på ergonomi och hur skaftets utformning vad gäller form påverkar användaren. Genom att titta på flera skaft med olika design kan produktdesign kopplas till användaren och öka hens möjlighet till god arbetsmiljö genom ett bättre verktyg. En central del i arbetet är den fallstudie som genomförts för att undersöka den målgrupp som använder penslar till vardags, nämligen målarna. Målarnas grepp samt rörelsemönster kunde genom observation kartläggas. Rörelsemönster analyserades i relation till penslarnas olika former för att studera eventuella samband mellan form och ergonomi. Observationen kompletterades med en utvärdering där målarna värderade de olika penselskaftens former. Värderingen genomfördes genom att målarna fick skatta de olika penselskaften som bättre, lika bra eller sämre än studiens referensobjekt. På detta sätt kunde målarnas subjektiva upplevelse fångas in. För att verifiera de observerade resultaten, samt för att komplettera studien med objektiva mätvärden, genomfördes även ett experiment i ett rörelselaboratorium. Genom experimentstudien kunde olikheter i målarens rörelser samt mängd muskelaktivitet vid användandet av de olika formerna registreras. Den slutsats studien kommit fram till är att rörelsemönstret hos målarna, vad gäller ergonomi, inte påverkas av formen på penselskaftet. Detta bekräftas av resultatet från både observationen och de mätningar som genomfördes vid rörelseanalysen. Vissa variationer kunde ses vid rörelseanalysen men dessa avvikelser är så små att inga direkta slutsatser kan dras. Någon större skillnad i mängden muskelaktivitet mellan de olika formerna på penslarna kunde studien heller inte påvisa. Möjligen kunde man ana att tummens muskel aktiverades något mer vid användandet av en av penslarna. Detta resultat är dock osäkert och måste undersökas och analyseras mer noggrant innan någon slutsats kan dras. När det gäller de grepp som målarna använder sig av ger observationen i studien tydliga svar. Till närmre 90% av tiden väljer målarna att använda sig av tumvecksgreppet när lackpenseln hanteras. Trots denna brist på skillnad i resultat vid både experimentstudien och vid observationen upplevde målarna själva att de olika formerna gav olika förutsättningar till bättre eller sämre ergonomi. Detta vittnar om att det trots allt finns en skillnad och att målarna själva lättare kan beskriva denna skillnaden än vad tekniken eller någon utomstående kan. Ett av de penselskaft som ingick i studien skattades av samtliga målare i fokusgruppen som bättre än referensobjektet. Två andra penselskaft i studien skattades av fyra av fem målare även de som bättre än referensobjektet. Slutsatsen är därför att tre av de undersökta formerna sticker ut och uppskattas mer utifrån ergonomiska aspekter av studiens fokusgrupp. Innan resultatet kan generaliseras behöver dock en mer omfattande studie genomföras på en större fokusgrupp.

This thesis presents the findings of a research project to develop and implement a Lean and agile Construction System on a case study project. The aim of the research project, for the sponsor company, was to improve its projects site operations, making them safer for the worker and improving effectiveness and productivity. The findings have shown that the Construction System has proved to be a successful set of countermeasures that act as an antidote to the health, safety and productivity problems that exist in UK construction and that face the sponsor company. The System has been implemented on a large and complex mechanical and electrical case study project in the healthcare sector of UK construction. The outcome of this case study project shows that 37% less onsite labour was needed, meaning fewer workers were exposed to health and safety risks from site operations, leading to zero reportable accidents. Good ergonomics was achieved by focussing on workplace design, thus improving workers wellbeing, together with an improved quality of work for those required on site carrying out simpler assembly tasks. Productivity gains resulted by eliminating process waste, therefore reducing the risk of labour cost escalation that could otherwise have occurred. A 7% direct labour cost reduction was made meaning the labour budget allocation was maintained. Significantly, an overall productivity of 116% was achieved using the Construction System, which compares favourably to BSRIA's findings of an average overall productivity of only 37% when compared to observed best practice for the projects in that case study research. The results include the benefits found from the use of an innovative method to assemble, transport, and install frameless, preassembled mechanical and electrical services modules, where a 93% reduction in onsite labour was achieved together with an 8.62% cost benefit. No time slippage was experienced during onsite assembly to delay or disrupt other trades and the commissioning programme was not compressed that could otherwise have caused problems in handing over the facility to the customer. From a customer's perspective, the built facilities were handed over on-time, to their satisfaction and to budget. The research has achieved two levels of innovation, one at a process level and one at a product level. The process innovation is the development and successful implementation of the Construction System, which is a combination of methods acting together as an antidote to the research problem. The product innovation is the development of the innovative method for assembling, transporting and installing frameless mechanical and electrical corridor modules, whereby modularisation can be achieved with or without an offsite manufacturing capability. The System is built on Lean principles and has been shown to standardise the work, process and products to create flow, pull and value delivery. It is transferable across the sponsor company's business as well as the wider industry itself. The transformation that has occurred is the creation of a step-change in undertaking mechanical and electrical construction work, which has realised a significant improvement in performance for CHt that has "Transformed Traditional Mechanical and Electrical Construction into a Modern Process of Assembly".

Este trabalho aborda a necessidade de um ambiente adequado ao novo paradigma de ensino de desenho, considerando as atuais propostas metodológicas e inovações tecnológicas. Visa levantar e analisar algumas questões relativas a problemas gerados pela improvisação e inadequação dos ambientes dos laboratórios de computação utilizados como salas de aulas de desenho e projeto, buscando propor diretrizes e parâmetros de projeto para um ambiente informatizado de ensino. Para a avaliação da adequação desses laboratórios, estudou-se a dinâmica entre a metodologia de ensino, a tecnologia utilizada, o arranjo do espaço físico e a ergonomia. Obteve-se como resultado uma série de critérios para a avaliação e/ou novos projetos de salas de aula e apresenta-se sugestões de parâmetros para projetos de salas de aula adequadas ao novo paradigma do ensino de desenho. Os critérios e parâmetros sugeridos neste trabalho foram empregados em um estudo de caso, no qual se desenvolveu o projeto da remodelação de uma antiga sala de aula de pranchetas utilizada como laboratório para aula de desenho com utilização dos sistemas CAD. A análise permitiu a comprovação do modelo simplificado para a dinâmica da sala de aula que serviu para guiar os esforços da melhoria do ambiente de ensino. Através de uma metodologia racional de projeto, direcionada em função dos critérios e dos parâmetros estabelecidos, chegou-se a uma proposta para a reforma da sala. Por fim, foi feita a avaliação do projeto que em comparação com a sala original e algumas alternativas possíveis encontradas demonstrou ser a mais adequada. / In this paper, the analysis of the physical environment for the teaching of the Design Graphics is carried out considering the requirements generated by thetechnological innovations, new teaching methodologies, the layout and the ergonomics of the classrooms. At first, a survey on the classrooms equipped with computers that are used for the teaching of Technical Drawing and CAD is done. The results show the inadequacy of the classrooms for the teaching purpose. Focusing on the layout and ergonomics of the classroom, two basic layouts are identified. The characteristics of both layouts are analyzed comparatively in the viewpoints of the students and teachers. The criteria for the design of the physical environment for the teaching are identified and the weight of the criteria, which is to be used in the evaluation of the designs, are determined by using AHP method and by direct interview. Finally, a design method is established and a case of study for design of the teaching environment is carried out. The criteria and the weights are use to evaluate the improvement of the new design over the original one.