Made available in DSpace on 2015-04-14T13:20:42Z (GMT). No. of bitstreams: 1 390139.pdf: 944263 bytes, checksum: f010a310d99eafe0e8b8bf34d996700e (MD5) Previous issue date: 2007-03-08 / Este trabalho refere-se ? pesquisa desenvolvida durante a realiza??o do Mestrado no Programa de P?s-Gradua??o em Servi?o Social da PUCRS. Seu objetivo foi analisar como as pol?ticas sociais voltadas ao idoso em munic?pios da Regi?o das Miss?es no Rio Grande do Sul, podem constituir alternativa ? institucionaliza??o, com vistas a propor alternativa e estrat?gias voltadas ? melhoria da qualidade de vida do idoso. A escolha do tema deve-se ao fato de que, nas ?ltimas d?cadas do s?culo XX, houve aumento significativo de idosos no pa?s, pois a expectativa de vida dessa popula??o tem se acentuado. A quest?o da institucionaliza??o de idosos tem, no entanto, ensejado opini?es diversas, pois o idoso na contemporaneidade tanto pode ser venerado, como exclu?do dos processos sociais, considerando que a institucionaliza??o pode constituir-se um processo doloroso para o idoso. Essas perspectivas motivam questionamentos quanto ?s poss?veis possibilidades que podem ser implementadas para que n?o haja necessidade de ocorrer a institucionaliza??o. Foi utilizado o m?todo dial?tico-cr?tico para realizar a leitura e o desvelamento da realidade, com base em suas categorias te?rico-metodol?gicas de an?lise (Historicidade, Totalidade e Contradi??o). Num primeiro momento, foram definidas as seguintes categorias te?ricotem?ticas: Pol?tica Social, Envelhecimento e Institucionaliza??o. Em seguida, foi realizada a coleta dos dados com envio de question?rio a todas as Secretarias de Assist?ncia Social dos munic?pios da Regi?o das Miss?es das quais apenas oito participaram da pesquisa, e dois formul?rios, aplicados por meio de entrevista, com 20 idosos e 18 familiares indicados pelos entrevistados, domiciliados na Regi?o das Miss?es. Os dados qualitativos foram submetidos ? t?cnica de an?lise de conte?do. Nessa etapa, emergiu uma categoria te?rico-tem?tica emp?rica: a autonomia. Com a efetiva??o desta pesquisa pode-se verificar que, nos oito munic?pios pesquisados da Regi?o das Miss?es, praticamente inexiste, de forma organizada, uma rede de atendimento ao idoso, embora haja reconhecimento da necessidade disso.

Made available in DSpace on 2016-05-17T16:51:15Z (GMT). No. of bitstreams: 0 Previous issue date: 2015-07-08. Added 1 bitstream(s) on 2016-05-17T16:54:47Z : No. of bitstreams: 1 000864889.pdf: 1459130 bytes, checksum: ec566eed864b7f03b2293a7dc44f939b (MD5) / Com reflexões intensas num campo ainda frágil no âmbito da ciência, esta pesquisa se debruça na análise dos impactos sociais dos Serviços de Convivência e Fortalecimento de Vínculos para Pessoas Idosas (SCFVIs). Anteriormente a 2009 (ano de regulamentação da Tipificação Nacional de Serviços Socioassistenciais), estes serviços foram reconhecidos pela Política de Assistência Social como ―Centros de Convivência de Idosos‖ e após 2009, os mesmos são ―transformados‖ em SCFVIs. Devida intensas transformações sócio-históricas em torno dos CCIs e atualmente dos SCFVI o que pressupõe a intensidade do ―processo de reordenamento‖ dos SCFVs em todo território nacional, a essência destes serviços estão em constantes metamorfoses. Diante de constantes mudanças, a avaliação de impacto se torna um caminho relevante na consolidação dos serviços, pois esta conjuntura afeta e impede a concretude da essência dos referidos serviços. Nesse sentido, temos como procedimentos metodológicos a pesquisa bibliográfica, documental e de campo. Trata-se de uma pesquisa com abordagem metodológica qualitativa e o método adotado configura-se no dialético. A pesquisa bibliográfica analisou o envelhecimento do trabalhador como expressão da questão social, bem como investigou o surgimento dos CCIs no âmbito internacional e nacional, sua configuração e características, análise direcionada para os SCFVIs, a política de assistência e a complexidade do envelhecimento humano. A pesquisa documental mergulhou na essência de documentações e legislações que abordem as constantes transformações desses serviços e políticas. A pesquisa de campo, tendo como universo os SCFVI da cidade de Franca (SP), se direcionou para a análise de impacto social, tendo como sujeitos os assistentes sociais dos SCFVIs, bem como a equipe de monitoramento e avaliação da Secretaria de Desenvolvimento e Ação Social da cidade... / With intense reflections in the still fragile field in science, this research focuses on the analysis of social impact of Living Services and Strengthening Linkages for Elderly (LSSLE). Prior to 2009 (year of regulation of the National Grading social assistance services), these services are recognized by the Social Assistance Policy as ―Social Centers for the Elderly‖ and after 2009, they are ―processed‖ in LSSLE. Due intense socio historical transformations around the CCIs and currently the LSSLE which presupposes the intensity of the ―re-ordering‖ of LSSLE nationwide, the essence of these services are constant metamorphosis. Faced of constant changes, the impact assessment becomes a relevant way in the consolidation of services because this conjuncture affects and prevents the concreteness of the essence of such services. In this sense, we have the procedures of analysis, bibliography research, documentary and field. This is a research with qualitative methodological approach and the method adopted sets in the dialectic. The bibliographic search examined the worker aging as an expression of social issue and investigated the emergence of CCIs in the international and national level, its configuration and features, this analysis directed toward LSSLE, assistance policy and the complexity of human aging. The documentary research plunged into the essence of documents and legislations that approach the constant transformation of these services and policies. The field research, having as universe LSSLE the city of Franca-SP, focused on the analysis of social impact, having as subject of social workers LSSLE and the monitoring and assessing of Development Secretariat and Social Action of city. Semi-structured interviews were conducted with these referred subjects, having as assumption of ethics in the conduct of research. This research does not intend to exhaust the thematic, but intensify the...

Submitted by Vanessa Cepellos (vanessacepellos@hotmail.com) on 2013-03-05T21:49:16Z No. of bitstreams: 1 Vanessa M. Cepellos.pdf: 2226075 bytes, checksum: 1655b0390bb528cc93e13420fc7b9cc5 (MD5) / Approved for entry into archive by Vera Lúcia Mourão (vera.mourao@fgv.br) on 2013-03-05T22:02:58Z (GMT) No. of bitstreams: 1 Vanessa M. Cepellos.pdf: 2226075 bytes, checksum: 1655b0390bb528cc93e13420fc7b9cc5 (MD5) / Made available in DSpace on 2013-03-06T12:39:28Z (GMT). No. of bitstreams: 1 Vanessa M. Cepellos.pdf: 2226075 bytes, checksum: 1655b0390bb528cc93e13420fc7b9cc5 (MD5) Previous issue date: 2013-02-26 / This research discusses issues related to aging in organizations and aims to investigate the relationship between the Human Resources (HR) managers attitudes regarding older workers and management practices of the age. The study aims contribute to the advancement of the discussion regarding aging issue in Brazil and its implications for organizations. This subject concerns both the academic field of organizational studies, as well as professionals in public and private areas. For this a descriptive study of quantitative character was conducted. Regarding theoretical foundations, concepts were discussed related to the meanings of age, aging, ageism (ageism), attitudes concerning older professionals and practices of age management. Primary data were collected through questionnaires, totaling 138 HR managers. The results were analyzed and discussed in the light of the theoretical foundations of this study. The research allowed to conclude that, in general, these managers have a positive attitude about older professionals, although it does not reflect the adoption of age management practices, which proved slightly adopted by companies. There were identified inconsistencies in the managers answers, which enabled a reflection of the bias that causes politically correct themes about prejudice and discrimination. It was possible to infer that, in general, companies are not prepared for the scenario of an aging productive force that is projected for the next two decades in Brazil. / Esta pesquisa aborda questões relacionadas ao envelhecimento nas organizações e pretende investigar a relação entre as atitudes de gestores de Recursos Humanos (RH) a respeito dos trabalhadores mais velhos e as práticas de gestão da idade. O estudo pretende contribuir para o avanço da discussão acerca da questão do envelhecimento no Brasil e suas implicações nas organizações. Este tema é de interesse tanto de acadêmicos da área de estudos organizacionais, como também de profissionais das áreas pública e privada. Para isso, realizou-se uma pesquisa descritiva, de caráter quantitativo. Com relação aos fundamentos teóricos, foram abordados conceitos relacionados aos significados da idade, ao envelhecimento, ageísmo (ageism), às atitudes referentes aos profissionais mais velhos e práticas de gestão da idade. Dados primários foram coletados por meio de questionários, totalizando 138 gestores de RH. Os resultados foram analisados e discutidos à luz dos fundamentos teóricos apresentados neste estudo. A pesquisa permitiu concluir que, de forma geral, os referidos gestores possuem uma atitude relativamente positiva sobre os profissionais mais velhos, embora ela não reflita na adoção de práticas de gestão da idade, que se revelaram pouco adotadas pelas empresas. Foram identificadas incoerências nas respostas dos gestores, o que viabilizou refletir sobre o viés politicamente correto que ocasiona os temas sobre preconceito e discriminação. Os resultados possibilitaram inferir que, de forma geral, as empresas não estão preparadas para o cenário de envelhecimento da força produtiva que está projetado para as próximas duas décadas no País.

Made available in DSpace on 2016-04-27T18:47:25Z (GMT). No. of bitstreams: 1 Satiko Aoki Inoue.pdf: 1146571 bytes, checksum: b3dacd6426cc5722111be8708bbfb3b2 (MD5) Previous issue date: 2007-11-22 / The major objective of this research project is to investigate in depth the meaning of aging and the self-perception of being elderly. Furthermore, it aims to investigate what elderly people s lives, wishes and dreams are like in Botucatu city, Brazil. Based on interviews carried out with local elderly people, this study also aims to eventually help improve how this very population is looked after by Botucatu s society and institutions. Local elderly-oriented organizations with individual social care projects and Christian Pastoral Ecclesiastic groups have been studied. Semistructured interviews have been conducted and were based on an extensive list of questions designed earlier from a thorough literature review. Results revealed a unique self-perception of being elderly and facing aging. The elderly wish there were new public policies from which they could benefit from. Even though Botucatu does not offer efficient elderly-related social care services, most of the elderly in the city face aging in a positive and happy way. From this standpoint, such happiness turns Botucatu into a potentially suitable city to live in and fulfill the elderly s dreams and wishes / O objetivo deste trabalho é entender mais detalhadamente o significado de envelhecimento e a percepção de ser idoso. Além disso, verificar como os idosos vivem na cidade onde moram, mais precisamente, em Botucatu, seus desejos e sonhos. Com base nos subsídios fornecidos pelos depoimentos dos próprios idosos, visa, ainda, contribuir para a organização e melhoria da cidade, no que diz respeito ao acolhimento da população idosa. O estudo arrola organizações de idosos com projetos individuais no plano municipal de Assistência Social e Pastorais Eclesiais de Cristãos. Para a coleta dos dados empregou-se a técnica de pesquisa qualitativa com entrevistas apoiadas em um questionário previamente elaborado, levando-se em conta o referencial teórico e as categorias. Os resultados apresentados revelam um modo diferente e singular de ser e de encarar a velhice, pois revela que os mais velhos desejam novas políticas para viver esta fase da vida. Chama-se atenção para o fato de que a maioria está feliz com o próprio envelhecimento, porquanto, apesar de a cidade não fornecer serviços eficientes, essa felicidade contribui para que a cidade se torne o local apropriado aos sonhos e desejos dos idosos

Made available in DSpace on 2016-04-27T18:47:37Z (GMT). No. of bitstreams: 1 Natalia Aparecida de Meira Franco.pdf: 464060 bytes, checksum: 4c4cdf3320f82f4b21658a578c0520aa (MD5) Previous issue date: 2010-05-27 / The following study has as main objective to analyze the benefits of cultural activities in the improvement of elder´s health that are a part of the Better Age group from the Dom Bosco Social work, located in the Itaquera neighborhood/São Paulo. Through the specific goals there is the survey of the social demographic profile of the subjects, levels of the arterial pressure and the realized social activities. The methodological approach of the research was quantitative and qualitative, and through the used procedures it´s highlighted the semi-structured interview, taped and transcript by the researcher, the measurement of the arterial pressure and the field journal. It was selected 9 subjects, from which 7 women, between the ages of 70 and 76, and two men, between the ages of 70 and 71, characterizing the feminization of old age . The criteria of choice were: be over 60 years old and present history of arterial hypertension. Regarding their status, one woman was single, three were widowers, one married and two separated; regarding the men, one widower and one married. All of the subjects were retired and Catholics. It was found that the majority was alphabetized in the Better Age Group. Regarding the pressure levels, it was verified that in the first week, before initializing the activities after vacation, a man and a woman had the arterial pressure of 150X90, and two women with 140X90, values considered as hypertension by the Brazilian Cardiology Society. On the second week, about one month after the beginning of activities, all the participants presented normal levels: 130X80 in one man and one woman; 130X70 in two women; 120x80 in one man and in three women; and 120x70 in one woman. Of the obtained results none of the subjects presented arterial pressure above 130x90, which proves that their health improved after participating of the cultural activities. During the field-research we observed that to compare the perceived and the real health, as well as to get the health track of the subjects before they entered the program, through the nursing historic, we felt the need of the realization of the Nursing Assistance Systematization (SAE). These results indicated that the health of the elders who were part of this research improved or maintained in control of their arterial pressure; improving as a consequence the sociability which was found on the answers of the question which are the impacts of cultural activities in the improvement of health and sociability of the elders of the Better Age group. Understanding health as a culture is fundamental for the comprehension and experience of the human life extension, recognizing elders as subjects and also as cultural constructors. The possibilities of experience and sociability starting from the cultural activities influence in your new state of living your aging process / O presente estudo teve como objetivo principal analisar os benefícios das atividades culturais na melhoria da saúde de idosos participantes do grupo Melhor Idade da Obra Social Dom Bosco, situado no bairro de Itaquera/ São Paulo. Entre os objetivos específicos estão o levantamento do perfil sócio demográfico dos sujeitos, os níveis de pressão arterial dos mesmos e as atividades culturais realizadas. A abordagem metodológica da pesquisa foi quanti-qualitativa, e entre os procedimentos usados estão destacamos a entrevista semi-estruturada, gravada e transcrita pela pesquisadora, a mensuração da pressão arterial e o diário de campo. Foram selecionados nove sujeitos, dos quais sete mulheres, entre 70 e 76 anos, e dois homens, entre 70 e 71 anos, caracterizando a feminização da velhice . Os critérios de escolha foram: ter acima de 60 anos e apresentar antecedentes de hipertensão arterial. Em relação ao estado civil, uma mulher era solteira, três viúvas, uma casada e duas separadas; dos homens, um viúvo e um casado. Todos aposentados e católicos. Constatamos que a maioria foi alfabetizada no grupo Melhor Idade. Em relação aos níveis pressóricos, verificamos que na primeira semana, antes de iniciarem as atividades após as férias, um homem e uma mulher estavam com a pressão arterial de 150x90, e duas mulheres com 140x90, valores considerados como hipertensão arterial pela Sociedade Brasileira de Cardiologia. Na segunda semana, cerca de um mês após o início das atividades, todos os participantes apresentaram níveis normais: 130x80 em um homem e uma mulher; 130x70 em duas mulheres; 120x80 em um homem e três mulheres; e 120x70 em uma mulher. Dos resultados obtidos nenhum sujeito apresentou pressão arterial acima de 130x90, o que realmente comprova que a saúde melhorou após participar das atividades culturais. No decorrer da pesquisa de campo observamos que para compararmos a saúde percebida e a real, como também para ter dados da saúde dos sujeitos da pesquisa antes de entrarem no programa, pelo histórico de enfermagem, sentimos necessidade da realização da Sistematização da Assistência de Enfermagem (SAE). Estes resultados indicam que a saúde das pessoas idosas desta pesquisa melhorou ao manterem o controle da pressão arterial; melhorando, consequentemente, a sociabilidade o que se constatou nas respostas à pergunta sobre quais seriam os impactos das atividades culturais na melhoria da saúde e sociabilidade dos idosos do grupo Melhor Idade. Entender saúde como cultura é fundamental para a compreensão e vivência da extensão da vida humana, reconhecendo as pessoas idosas como sujeitos e, como tais, também como construtores culturais. As possibilidades de convivência e sociabilidade a partir das atividades culturais influem em seu novo modo de viver seu processo de envelhecimento

Submitted by Filipe dos Santos (fsantos@pucsp.br) on 2017-10-06T12:49:33Z No. of bitstreams: 1 Juçara Pereira da Costa Neves.pdf: 1847952 bytes, checksum: d72563f886f832d014805a6283b78144 (MD5) / Made available in DSpace on 2017-10-06T12:49:33Z (GMT). No. of bitstreams: 1 Juçara Pereira da Costa Neves.pdf: 1847952 bytes, checksum: d72563f886f832d014805a6283b78144 (MD5) Previous issue date: 2017-09-21 / Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior - CAPES / This research addresses issues related to prejudice and discrimination of people aged 40 or over in the work context and the challenges faced by these individuals at the time and a possible professional relocation at that stage of human life. For this, a bibliographical research was conducted on issues related to human aging, global longevity and longevity in Brazil, organizational diversity, people management, work, labor market, individual, social psychology and ethics. A quantitative-descriptive research was also performed with data obtained through an online questionnaire, answered by 56 professionals aged 40 years or over. First, the statistical analysis was based on the presentation and description of the frequency diagrams corresponding to the data collected for the various questions formulated. As a complementary study, the chi-square test of independence was applied in order to verify the existence or not of association between certain variables. The data revealed that professionals aged 40 and over perceived the existence of prejudice and age discrimination in the work context, as well as several challenges faced during the professional relocation process after 40 years of age. This research aims to contribute to discussions and new studies focused on this topic. In addition, this study aims to assist professionals in the area of social Psychology, human resources and/or people management, promoting information and reflection on the subject, in order to work for social inclusion in companies of people with that age group / Esta pesquisa aborda questões relacionadas ao preconceito e discriminação de pessoas com 40 ou mais anos de idade no contexto de trabalho e os desafios enfrentados por esses indivíduos no momento e uma possível recolocação profissional nessa fase da vida do ser humano. Para isso, realizou-se uma pesquisa bibliográfica sobre questões ligadas ao envelhecimento humano, à longevidade global e longevidade no Brasil, à diversidade organizacional, à gestão de pessoas, ao trabalho, mercado de trabalho, indivíduo, psicologia social e ética. Foi realizada também uma pesquisa quantitativa-descritiva com dados obtidos através de questionário on-line, respondido por 56 profissionais com 40 ou mais anos de idade. Primeiramente, a análise estatística baseou-se na apresentação e descrição dos diagramas de frequências correspondentes aos dados coletados para as várias questões formuladas. Como estudo complementar, aplicou-se o Teste Qui-Quadrado de independência com o objetivo de se verificar a existência ou não de associação entre determinadas variáveis. Os dados revelaram que os profissionais de 40 ou mais anos de idade percebem a existência de preconceito e discriminação etária no contexto de trabalho, assim como vários desafios enfrentados durante o processo de recolocação profissional após os 40 anos de idade. A pesquisa em questão pretende contribuir para discussões e novos estudos voltados para este tema. Além disso, este estudo pretende auxiliar os profissionais da área de psicologia social, recursos humanos e/ou gestão de pessoas, promovendo informação e reflexão sobre o tema, com o intuito de trabalharem a inclusão social nas empresas de pessoas com a referida faixa etária

MESQUITA, Paula Fabrícia Brandão Aguiar. Envelhecimento feminino: estilo de vida, afetividade e sexualidade aos 60. 2014. 202f. – Tese (Doutorado) – Universidade Federal do Ceará, Programa de Pós-graduação em Sociologia, Fortaleza (CE), 2014. / Submitted by Márcia Araújo (marcia_m_bezerra@yahoo.com.br) on 2014-09-22T16:21:52Z No. of bitstreams: 1 2014_tese_pfbamesquita.pdf: 3408412 bytes, checksum: 7b04591f841ebd555cc4a81a8db9f40f (MD5) / Approved for entry into archive by Márcia Araújo(marcia_m_bezerra@yahoo.com.br) on 2014-09-22T17:10:08Z (GMT) No. of bitstreams: 1 2014_tese_pfbamesquita.pdf: 3408412 bytes, checksum: 7b04591f841ebd555cc4a81a8db9f40f (MD5) / Made available in DSpace on 2014-09-22T17:10:08Z (GMT). No. of bitstreams: 1 2014_tese_pfbamesquita.pdf: 3408412 bytes, checksum: 7b04591f841ebd555cc4a81a8db9f40f (MD5) Previous issue date: 2014 / This thesis focuses on the aging of women between the ages of 60 and 70 years in the city of Fortaleza-CE. Old age is understood as a human stage whose sense is produced according to the sociocultural context in which it is inserted. The most significant aspects covered are: understanding the "new" female aging; changes in behavior patterns and lifestyle of these women; affective trajectories whereas the love affairs of yesterday and the reverberations in new relationships after 60 years; and the sexuality of those women who have remained single, or have become widows or divorcees. The fact that there has been a significant increase in the number of women in this age group in leisure spaces of the city has been perceived, something which denotes the role of a new aging as evidenced by a context of overcoming old models and behaviors. This is the first generation of women to enter the walls of universities and to work outside home. Their retirement, has made it possible to experience freedom today, even if late and to establish a new relationship between leisure and work. Affectivity points towards several paths, such as the need of finding new companions, these different from yore or the denial of relationships in more advanced stages of life. Sexuality still contains remnants of a life of repression and at the same time the pursuit of overcoming old taboos. The purpose of this work is to lead for reflection on these questions that reveal a new way of women growing old and large transformations involved in this process. / Esta tese versa sobre o envelhecimento de mulheres de idade entre 60 e 70 anos da cidade de Fortaleza – CE. A velhice é concebida como um estádio humano, cujo sentido é produzido de acordo com o contexto sociocultural no qual está inserida. Os aspectos mais significativos abordados são: compreender o “novo” envelhecimento feminino; as mudanças nos padrões de comportamento e no estilo de vida dessas mulheres; as trajetórias afetivas, considerando os amores de ontem e as reverberações nos novos relacionamentos pós-60 anos; e a sexualidade dessas mulheres que são solteiras, viúvas ou divorciadas. Foi percebido o fato do aumento do número de mulheres dessa faixa etária nos espaços de lazer da Cidade, que denota o protagonismo de um novo envelhecimento evidenciado por um contexto de superação de antigos modelos e comportamentos. É a primeira geração de mulheres a adentrar os muros das universidades e a trabalhar fora de casa. As suas aposentadorias lhes possibilitam vivenciar, hoje, a liberdade, mesmo que tardia, e a estabelecer uma nova relação com o lazer e o trabalho. A afetividade aponta caminhos diversos, ora de necessidade de encontrar companheiros diferentes dos de outrora, ora a denegação de relacionamentos nesses períodos mais avançados da vida. A sexualidade ainda contém resquícios de uma vida de repressão, e ao mesmo tempo, da busca de superação de antigos tabus. A proposta é refletir sobre essas questões, que revelam um novo modo de as mulheres envelhecerem, e as grandes transformações envolvidas nesse processo.

Orientador: Nanci Soares / Banca: Josiani Julião Alves de Oliveira / Banca: Cilene Swain Canôas / Resumo: O presente estudo tem como objetivo conhecer a memória das pessoas idosas, em especial, a memória do trabalho realizado nas fábricas de calçado de Franca/SP. O trabalho busca discutir as lembranças e experiências que muitas vezes são perdidas pela não valorização do passado. Para tanto, decidiu-se analisar a memória de quatro pessoas idosas que estão inseridas no universo do Centro de Convivência do Idoso Lions Sobral (CCI), bem como a posição da assistente social desta instituição mediante o assunto da rememoração do passado. As narrativas dos memorialistas destacaram a memória sobre o tempo e no tempo, resultando em três eixos de analise: a "memória trajetória de vida", a "memória trabalho" e a "memória família e velhice". Assim, a pesquisa debruçou-se nas discussões sobre o envelhecimento humano, o mundo do trabalho e a memória e a valorização das experiências advindas das pessoas idosas pelas outras gerações. Foi destacado também um breve panorama da população idosa da cidade de Franca e o perfil dos participantes do CCI Lions Sobral. O estudo baseou-se na abordagem quantitativa e qualitativa de pesquisa, através do método da história oral, na perspectiva da história de vida com as pessoas idosas e da entrevista semi-estruturada com a profissional do serviço social. A análise dos dados obtidos se deu pela fundamentação teórico-metodológico do materialismo histórico dialético. Portanto, a pesquisa realizada analisa a realidade apresentada na narrativa dos "velhos trabalhadores", considerando e valorizando as histórias de vida trazidas por suas memórias / Abstract: This study aims to know the memory of elder people, mainly the memory of their work done in footwear factories in Franca/SP. The work seeks to discuss the memories and experiences that are often missed by not valuing the past. So we decided to analyze the memory of four elderly people who are in the Elderly Community Centre Lions Sobral (in Portuguese, known as (CCI) Centro de Convivência do Idoso Lions Sobral), as well as the position of the social worker of this institution upon the subject of remembering the past. The memoirists‟ narratives highlighted the memories about the time and in time, resulting in three areas of analysis: the "lifetime memory", the "work memory" and "family and old age memory." Thus, research has focused on discussions about human aging, the world of work and the memory and the recovery of the elder‟s experiences by other generations. It was also highlighted a brief overview of the elderly population in Franca city and the profile of CCI Lions Sobral participants. The study was based on quantitative and qualitative research approach, using the method of oral history from the life history perspective for the elderly, and of the semi-structured interview for the social worker. The data analysis was done through the theoretical and methodological principles of dialectical historical materialism. Therefore, the survey analyzes the reality presented in the older workers‟ narratives, considering and valuing the life stories brought by his memories / Mestre

SIQUEIRA, Monalisa Dias de. Quem convida é a mulher: experiências femininas e subversão nos bailes de Dança de Salão. 2009. 118f. – Dissertação (Mestrado) – Universidade Federal do Ceará, Programa de Pós-graduação em Sociologia, Fortaleza (CE), 2009. / Submitted by Márcia Araújo (marcia_m_bezerra@yahoo.com.br) on 2013-10-29T16:10:21Z No. of bitstreams: 1 2009-DIS-MDSIQUEIRA.pdf: 604432 bytes, checksum: 7e90f94d44312c58bce51fbd9c4d9728 (MD5) / Approved for entry into archive by Márcia Araújo(marcia_m_bezerra@yahoo.com.br) on 2013-10-29T16:11:35Z (GMT) No. of bitstreams: 1 2009-DIS-MDSIQUEIRA.pdf: 604432 bytes, checksum: 7e90f94d44312c58bce51fbd9c4d9728 (MD5) / Made available in DSpace on 2013-10-29T16:11:35Z (GMT). No. of bitstreams: 1 2009-DIS-MDSIQUEIRA.pdf: 604432 bytes, checksum: 7e90f94d44312c58bce51fbd9c4d9728 (MD5) Previous issue date: 2009 / The objective of this research is to analyze the sociability between men and women of different social and age groups in the hall-dance balls in Fortaleza. For this, the hall-dance balls had been taked of sociability spaces, beyond having been proposal an analysis of related female experiences to the aging, your body, individualization process, autonomy and affects. The hall-dance was contextualized on the city, showing the process of transition of the predominantly "familiar” balls in the social clubs, for the "new" balls, in which older women contract younger men for dancing. In this manner, was analyzed the inserion of women in the named "world of dance", as well the contractual relations between customers and dancers, and the symbolic interchange in this context. / O objetivo desta pesquisa é analisar a sociabilidade entre homens e mulheres de grupos etários e sociais distintos nos bailes de dança de salão em Fortaleza. Para isso, foram tomados os bailes como espaços de sociabilidade, além de ter sido proposta uma análise das experiências femininas relacionadas ao envelhecimento, ao corpo, ao processo de individualização e autonomia e aos afetos. Foi contextualizada a dança de salão na cidade, mostrando o processo de transição dos bailes predominantemente “familiares” nos clubes sociais para os “novos” bailes nos quais mulheres mais velhas contratam homens mais jovens para dançar a dois. Desse modo, foi analisada a inserção das mulheres no chamado “mundo da dança”, bem como as relações contratuais entre clientes e dançarinos e as trocas simbólicas suscitadas neste contexto.

Made available in DSpace on 2015-05-14T16:53:04Z (GMT). No. of bitstreams: 0 Previous issue date: 2014-08-12Bitstream added on 2015-05-14T16:59:28Z : No. of bitstreams: 1 000822141.pdf: 2040485 bytes, checksum: a2134c1d261c013d4c7d851083279409 (MD5) / O presente trabalho retrata o processo de envelhecimento populacional do global ao local. Esse processo ainda é um desafio para toda a sociedade e não há como se esquivar do mesmo, que é inerente a todo ser humano, independente da nacionalidade, etnia, cor, sexo, religião. A Unidade de Atenção ao Idoso - UAI, foi o campo fértil dessa pesquisa cujo objetivo geral é analisar o processo de envelhecimento ativo, na visão da equipe multidisciplinar e das pessoas idosas frequentadores da UAI, no município de Uberaba-MG. Os objetivos específicos se concretizaram em: estudar a historicidade da política municipal de assistência à pessoa idosa no município de Uberaba, de 1995 a 2012, e o papel que essas pessoas desempenharam no processo de efetivação da política de atendimento da UAI; traçar o perfil socioeconômico dos frequentadores da UAI; compreender o trabalho da equipe multidisciplinar e das pessoas idosas em relação ao envelhecimento ativo, bem como os fatores que os levaram a participar dos diversos projetos que a instituição oferece; analisar os impactos desencadeados no cotidiano dessas pessoas idosas, após sua participação nas atividades da UAI, assim como o papel que a instituição ocupa no cotidiano deles e no cotidiano da equipe multidisciplinar. É uma pesquisa exploratória e qualitativa. Foram utilizados questionários na coleta dos dados e selecionados quinze projetos dentre um grupo de sessenta pessoas idosas, com idade entre 60 e 100 anos, que participam de quatro projetos por semana e que entraram na instituição até o ano de 2010, juntamente com a equipe multidisciplinar. A diagnose dos dados tem um enfoque no materialismo dialético e o percurso trilhado durante o processo foi fundamentado na análise de conteúdo de Bardin (1977), que possibilita compreender os diversos significados que vão além das palavras de cada um dos entrevistados. A partir das entrevista... / The present work aims the ageing process from local-to-global. This process is a still challenge for society as a whole and cannot afford to wriggle out of, that is inherent to all human being, regardless of nationality, ethnicity, color, gender, religion. A Unidade de Atenção ao Idoso (UAI),( The Central for Support Older People), has become a fertile field of this research whose purpose is analyze the active aging process, with a multidisciplinary team perspectives and for elderly people to attend UAI in Uberaba city, MG. The specific objectives were realized through historicity of municipal government policy to the elderly assistance study in Uberaba city, from 1995 to 2012, and the important role that the people had played at the UAI permanent assistance policy process; to describe the socio-economic background to attend UAI, understanding the multidisciplinary team work and the elderlies in relation to the active aging, as well as the factors which led you take apart of the several projects offered by institution, to analyze the impact trigged in elderlies daily life, after their participation on UAI activities, as well as the important role that this institution takes in their daily life and the multidisciplinary team work. This work is an exploratory and qualitative research. It has been used a questionnaire as a part of the data collection process and it has selected fifteen projects among sixty elderlies groups, between the age of 60 and 100, who participated in four projects by week and has entered into the institution until 2010, together with the multidisciplinary team. The diagnosis of CT data has focused on dialectical materialism and the during this process way was based on content analysis by Bardin (1977), that enable the comprehension of the multiple meanings going beyond the words of each person interviewed. On the basis of interviews and analysis of data collected, understanding how it works as well as the relative...