Men commit more suicide than women all over the world. They commit more violent crimes and are more inclined to alcohol abuse. There are studies that relate this behaviour to the hegemonic image of masculinity. My work focuses on Switzerland. The suicide rate in Switzerland is worrying, for men between 15 and 44 years suicide is the most common cause of death. There is no national suicide prevention and no information or prevention that highlights the connection bet- ween the hegemonic image of masculinity and the suicide rates. Men are not encouraged to seek help when they face emotional or psychological problems. In my work I have studied how to reach the risk group (men between 15 and 44 years) with both visual and text based information. With this knowledge I have designed a campaign with the goal to inform about the hegemonic image of masculinity and its possible consequences, the suicide rates, and to encourage the risk group to seek help. The preparatory study consisted of a literature study on the theme in order to find a promising approach, a competitor analysis of other preventive campaigns and an expert interview to ensure that the chosen approach was in line with the chosen goals. Finally I interviewed different people on how they reacted to the posters; with their feedback I implemented the final changes in text and layout. My work resulted in five posters that are designed after five typical male character traits: courage, independence, leadership, assertiveness and facing a challenge. These male characteristics are questioned trough text and picture and are used to encourage men to seek help. Additionally the posters inform about the suicide statistics. / Mer män än kvinnor tar livet av sig världen över. De begår mer brott och har mer alko- holproblem. Det finns studier som ser ett sammanhang mellan detta beteende och den idealiserade mansbilden. Mitt arbete är riktat till situationen i Schweiz. I Schweiz är självmordsstatistiken oroväckande, för män mellan 15 och 44 år är självmord den största dödsorsaken. Det finns ingen statlig prevention mot självmord. Det finns inte heller någon information eller prevention som skulle uppmärksamma om sammanhanget mellan den idealiserade mansbilden och självmordsstatisktiken. Män uppmuntras inte att söka hjälp när de mår dåligt. Genom att studera på vilket sätt man kan nå riskgruppen (män mellan 15 och 44 år), både visuellt och med text, har jag utformat en kampanj med målet att informera om den idealiserade mansbilden och dess möjliga följder, om självmordsstatistiken, samt uppmuntra riskgruppen att söka hjälp. Förstudien bestod av en områdesöversikt för att hitta en approach, en konkurrentanalys av andra preventionskampanjer och en expertintervju för att säkra att approachen var rätt. Till slut gjorde jag en utprovning med målet att se hur olika personer reagerade på affi- scherna; deras feedback använde jag till att justera texten och layouten. Resultatet av arbetet är fem affischer som är utformade efter fem typisk manliga karaktär- segenskaper: mod, självsäkerhet, självständighet, ledare och att acceptera en utmaning. Dessa manliga egenskaper ifrågasätts både genom bild och text och används för att upp- muntra män att söka hjälp. Dessutom informerar affischerna om självmordsstatistiken.

Syftet med denna uppsats har varit att skapa en debattkring det viktiga ämnet medarbetarsamtal, vilket är ett ganska populärtfenomen idag. Vi ville också att denna uppsats skulle ge upphov ochinspirera till reflektion kring detta ämne. Vi har använt oss av en narrativmetod för att försöka fylla vårt syfte. Delvis på grund av vårt val av metodhar vår uppsats inte den traditionella vetenskapliga struktur som man kanskeförväntar sig av en uppsats av denna typ. Vi har istället använt oss av enstruktur som fyller vårt syfte bättre och av den anledningen väljer vi att inteavslöja för mycket i denna sammanfattning. För att läsaren ska få ut såmycket som möjligt av vår uppsats tror vi att det är viktigt att denne ärfördomsfri och läser uppsatsen på ett naivt vis. Därför vill vi, med dessa ord,inbjuda läsaren till vår uppsats. Vi hoppas på att det kan hjälpa läsaren attbörja reflektera kring detta viktiga ämne. / Uppsatsnivå: C

Den här kandidatuppsatsen är en kvantitativ studie genomförd i surveyform. Vi har haft ett socialkonstruktionistiskt perspektiv med utgångspunkt i lärteori utvecklad av Illeris och ledarskapsteori utvecklad av Bass. Dataunderlaget är inhämtat via enkäter i fyra populationer. Med utgångspunkt i våra frågeställningar, I vilken utsträckning korrelerar ledarskapskomponenterna i ledarskapet med motivation och hinder för lärande, har studien haft som avsikt att undersöka förhållandet mellan dessa variabler.  Vi fann stöd i resultatet för att de fyra komponenterna i varierande grad korrelerar med både motivation och hinder för lärande. Vi fann även stöd för att de olika komponenterna har en inbördes hierarki, där den personliga omtanken är den komponent som lämnar störst avtryck på våra respondenter. Vi drog också slutsatsen att ledare bör fokusera på att eliminera hinder för lärande. Detta är i mångt och mycket outforskad mark då litteraturen hitintills främst syftat till att ledaren bör alstra motivation bland sina underställda.