Introduktion: I litteraturen finns få studier som beskriver patientcentrerad vård i perioperativ vårdmiljö. Den patientcentrerade vården (PCV) syftar till att tillvarata patientens perspektiv för att kunna anpassa vården. Begreppet beskrivs som vård anpassad utifrån patientens behov och värderingar. Behoven identifieras, förutses, samordnas och integreras i vården. PCV kännetecknas av respekt och värdighet för patienten som ges valmöjlighet i alla situationer. Syfte: Studiens syfte var att undersöka operationssjuksköterskans uppfattning om patientcentrerad vård och hur det tar sig uttryck i den perioperativa vårdmiljön Metod: Studien bygger på semistrukturerade intervjuer som analyserats med kvalitativ innehållsanalys. Urvalet bestod av 10 kvinnor med åldersspannet 29-59 år med arbetslivserfarenhet som operationssjuksköterska mellan 2-28 år. Resultat: Operationssjuksköterskorna beskrev PCV som att ha patienten i fokus vilket leder till patientcentrerade vårdhandlingar. Dessa vårdhandlingar innefattar att anpassa sig och omvårdnaden utifrån de behov som identifierats hos patienten. Möjligheterna att utöva patientcentrerad vård påverkas av olika yttre och inre faktorer som arbetsmiljön, stress och framför allt operationssjuksköterskans personliga uppfattning. Konklusion: För operationssjuksköterskorna i studien innebär PCV att ha fokus på patienten och att möjliggöra patientens delaktighet i sin vård. Detta kan göras genom olika omvårdnadshandlingar där värderingar och uppfattningar kring patientcentrerad vård speglas. Både yttre och inre faktorer påverkar vilken patientcentrerad omvårdnad operationssjuksköterskan ger patienten.

Bakgrund: Dagsljuset är en stor del av vår vardag, då det ger oss ljus och energi. Forskning visar att för lite tillgång till dagsljus kan påverka individen negativt. Studien har för avsikt att undersöka om det kan påverka operationssjuksköterskorna och patientsäkerheten.Syfte: Operationssjuksköterskors upplevelser av tillgång till dagsljus under arbetstid och hur det kan påverka patientsäkerheten.Metod: Kvalitativa semistrukturerade intervjuer användes, där sex intervjuer hölls, som kunde generera svar gentemot syftet. Intervjuerna analyserades genom en kvalitativ manifest innehållsanalys.Resultat: Operationssjuksköterskorna upplevde att tillgången till dagsljus var minimal och att det gjorde dem tröttare. De upplevde inte att det påverkade patientsäkerheten negativt, då de samlade krafter och såg till att god kvalitet av patientsäkerheten hölls. Detta dock på bekostnad av operationssjuksköterskornas psykiska och fysiska hälsa. Slutsats: Operationssjuksköterskorna upplevde att tillgången till dagsljus på arbetsplatsen var mycket begränsad. Trots begränsad åtkomst av dagsljus upplevde operationssjuksköterskorna inte att det påverkade patientsäkerheten negativt. Däremot påverkade det operationssjuksköterskornas välmående och deras energi efter arbetspassen. / Background: Daylight is a big part of our everyday lives because it gives us light and energy. Decreased exposure to this light source has been proven to impact individuals negatively. This study wants to examine whether lowered exposure impacts scrub nurses and patient safety.Aim: The aim is to describe scrub nurses’ experiences with access to daylight during working hours and how it might affect patient safety.Method: This study used qualitative semi-structured interviews, where six interviews were conducted that could answer the aim. The interviews were analyzed through qualitative manifest content analysis.Result: The scrub nurses experienced that the exposure to daylight was minimal, which made them more fatigued. They did not experience that it impacted patient safety negatively because they gathered their strength and made sure that the quality of patient safety was good. The scrub nurses' thought it was at the cost of their health.Conclusion: Scrub nurses experienced that the access to daylight at the workplace was very limited. Even though access to daylight was limited, the scrub nurses did not experience it negatively impacting patient safety. Though, it affected the scrub nurses’ well-being and their energy after their shift was over.

Bakgrund: Operationssalen är en högteknologisk arbetsmiljö där flertalet yrkesprofessioner arbetar tillsammans. Förutsättningar för att få en välfungerande samverkan är att tillsammans sträva efter att nå ett gemensamt mål. Bristande samverkan kan leda till konsekvenser för individerna i operationsteamet samt till att patientsäkerheten äventyras. Syfte: Syftet var att belysa operationsteamets erfarenheter av samverkan på operationssalen. Metod: En systematisk litteraturstudie som sammanlagt inkluderade 20 vetenskapliga artiklar som analyserats med stöd av Bettany-Saltikov och McSherry (2016) och Stern et al (2020). Resultat: Den föreliggande analysen resulterade i två huvudkategorier samt sju underkategorier. Det som framkom som viktiga aspekte för en god samverkan var att alla har en förståelse för varandras profession, att alla professioner respekterar varandra samt att kommunikationen är tydlig på operationssalen. Något som också framkom var vikten av att trots hierarkisk struktur kunna göra sin röst hörd, känna förtroende för varandra i teamet samt vikten av att känna en tillhörighet med sina kollegor. Slutsats: Att arbeta tillsammans i ett operationsteam innebär ständiga interaktioner mellan olika yrkesprofessioner vilket kräver en välfungerande samverkan på operationssalen. Att dessutom kunna bemöta varandra på ett värdigt sätt, ha förståelse för både sin egen och andras kompetens samt att kunna etablera en god kommunikation är också grundpelarna för en bra samverkan. / Background: The operating room is a high-tech work environment where several different professions work together. Prerequisites for a well-functioning collaboration are to strive together a common goal. Lack of collaboration can lead to consequences for the individuals in the surgical team and to the fact that patient safety is endangered. Objective: The purpose was to shed light on the operating team´s experience of collaboration in the operating room. Methods: A systematic literature study with a qualitative approach was chosen that included a total of 20 articles and analyzed in accordance with Bettany-Saltikov and McSherry (2016) and Stern et al (2020). Results: The analysis is presented in two main themes and seven subcategories. What emerges as important aspects for a good collaboration was that everyone has an understanding of eachother´s profession, that all professions respect eachother and that communication is clear in the operating room. Something that also emerged was the importance of being able to make their voice heard, hierarchical structure, feel trust in eachother and the importance of feeling a sense of belonging with their colleagues. Conclusions: Working together in a operating team means constant interactions between different professions, which requires a well-functioning collaboration in the operating room. In addition, being able to treat eachother in dignified manner, having an understanding of both one´s own and other´s competence and being able to establish good communication are also cornerstones of good collaboration.