Cette thèse étudie le lien entre l’éducation post-secondaire et le bien-être dans une perspective comparative internationale, utilisant une conceptualisation du bien-être éclairée par l’approche des capabilités et les théories de l’épanouissement. Fondée sur une approche intégrant les perspectives des capabilités et du capital humain, l’éducation post-secondaire, opérationnalisée comme le diplôme le plus élevé obtenu, est supposée être significativement liée avec le bien-être, toutes choses étant égales par ailleurs, au niveau de l’individu et du pays. Des critiques majeures de ces approches, qui supposent des effets indirects par le biais de l’emploi au niveau individuel et par le biais des facteurs économiques au niveau national, sont également étudiées.Au-delà de ces liens globaux, des différences par pays sont anticipées. Par conséquent, un cadre analytique qui réunit la littérature des régimes de protection sociale et la recherche comparative sur l’éducation en Europe est proposé, basé sur une taxonomie analytique mesurant la stratification et decommodification de l’éducation post-secondaire dans un pays. Cette grille de lecture des « régimes éducatifs du bien-être social » est mobilisée pour comparer les niveaux de l’éducation et le bien-être parmi des individus et des pays, et le lien entre eux, examinant l’interaction « macro–micro » entre les arrangements institutionnels nationaux et les résultats relatifs à la qualité de vie. Ces effets sont testés paramétriquement dans des analyses de régression utilisant des termes d’interaction (afin d’évaluer les effets modérateurs) et une procédure en deux étapes de modélisation multi-niveaux, ainsi que des modèles de médiation comparant des perspectives de capital humain–capabilités (« human agency ») et des critiques relatives à la sélection sociale.Ces résultats sont interprétés au travers d’une optique ciblée sur les inégalités éducatives relatives à la qualité de vie, constatant que l’éducation et le bien-être sont significativement associés aux niveaux « micro » et « macro », toutes choses étant égales par ailleurs. Toutefois, les tendances dans l'intensité et le sens de cette relation entre pays sont complexes, variant avec l’opérationnalisation du bien-être utilisée et différant autant en fonction du niveau de stratification éducationnel que de decommodification éducationnel. Ces résultats appuient l’argument que les systèmes éducatifs jouent un rôle déterminant dans la formation des inégalités du bien-être. / This study investigates the association between post-secondary education and well-being in international comparative perspective, conceptualizing well-being as a capability-informed measure of flourishing. Based on a combined human capital–capability approach, post-secondary education, operationalized as highest post-secondary educational credential, is hypothesized to relate positively with well-being net of individual-level and country-level controls at both the micro and macro levels of analysis. Prominent critiques of these approaches, suggesting indirect effects through occupational sorting at the individual level and economic factors at the country level, are also explored.Beyond these overall associations, differences amongst countries are anticipated: Therefore, a modified educational welfare regimes framework informed by comparative educational research is proposed based on an analytical taxonomy mapping onto post-secondary educational stratification and decommodification. Levels of, and the association between, education and well-being are compared amongst individuals and countries, exploring the macro–micro interaction between institutional arrangements and life outcomes. Effects are tested parametrically in regression models using interaction effects and a ‘two-step’ approach to hierarchical data analysis, as well as mediation models comparing human agency-orientated perspectives and their social selection-based critiques.These results are interpreted through a frame of inquiry focused on educational inequalities in well-being, finding that education and well-being are significantly associated at both the micro and macro levels even with the inclusion of relevant control variables. However, patterns in the strength of these associations amongst countries are complex, varying with the operationalization of well-being used and depending on both levels of educational stratification and decommodification. These findings offer some support for the notion that equalizing, or non-stratifying, educational systems, as well as decommodifying redistribution efforts, are instrumental in the effort to counter inequalities in well-being.

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Text in Afrikaans / Social security is an important instrument of government to reduce the risks of economic insecurity to indivi~uals and the community. Social security usually consists of social insurance (for example pensions, unemployment insurance and workmen's compensation) and social assistance (for example social pensions, disability grants and maintenance grants). In view of South Africa's low economic growth, high and rising unemployment, widespread poverty, skew distribution of income and the disintegration of the family, social security requires urgent attention. This issue is even more pressing during the political transition since most policy measures and institutions are reconsidered, while pressure on government expenditure increases. This study commences with a discussion of basic aspects of social security, such as its definition, the rationale for social security in a market economy, the possible influence on economic behaviour, targeting, the financing of social security through a payroll tax and general taxation and the financing of a national pension fund. One of the sources of information of social security is the experience of other countries in this regard. The second part, which constitutes the core of the study, involves a comparative study of social security. After a general discussion on comparative studies, the origin and development of social security in welfare states (the USA, Britain and the Netherlands) and developing countries (Chile, Mexico, Guatemala, Cuba and Sri Lanka) are studied. African countries and the "miracle" countries of the East also receive brief attention. The main emphasis is on equity and efficiency, and aspects such as affordability, financing, targeting, the extension of coverage, a negative income tax, traditional social security and specific programmes that could be of importance to South Africa. In the last section the origin and development of and the fiscal scope for social security are discussed. Besides social insurance and assistance, programmes such as in-kind transfers, public works programmes and tax expenditure receive attention. Aspects of social security such as poverty alleviation, means testing, take-up rates, administration and corruption are discussed, while recommendations are made on topics such as a "voluntarily" national pension scheme, employment creation programmes and food stamps. / Bestaansbeveiliging is 'n belangrike instrument in die hande van die owerheid om die risiko' s van ekonomiese onsekerheid vir individue en die gemeenskap te verminder. Bestaansbeveiliging bestaan gewoonlik uit maatskaplike versekering (waaronder pensioene, werkloosheidsversekering en ongevalleversekering) en maatskaplike bystand (byvoorbeeld maatskaplike pensioene, ongeskiktheidstoelaes en onderhoudstoelaes). In die lig van Suid-Afrika se lae ekonomiese groei, hoe en stygende werkloosheid, wydverspreide armoede, skewe verdeling van inkome en gesinsverbrokkeling, verg bestaansbeveiliging dringende aandag. Die aangeleentheid is des te dringender gedurende die politieke oorgangsperiode waartydens die meeste beleidsmaatreels en instellings in heroorweging geneem word en daar voortdurend druk op die owerheid is om meer van die land se skaars bronne te gebruik. Ter inleiding word enkele kemaspekte van bestaansbeveiliging bespreek, waaronder die definisie daarvan, die rasionaal vir bestaansbeveiliging in 'n markekonomie, die moontlike invloed van bestaansbeveiliging op ekonomiese gedrag, die rol van teikenstelling, die finansiering van bestaansbeveiliging deur middel van 'n loonstaatbelasting en algemene belastings en die finansiering van 'n nasionale pensioenfonds. Een bron van inligting oar bestaansbeveiliging is die ervaring van ander lande op hierdie terrein. Die tweede gedeelte, wat die kern van die studie is, behels 'n vergelykende studie van bestaansbeveiliging. Na 'n inleidende bespreking oar vergelykende studies in die algemeen, word die ontstaan en ontwikkeling van bestaansbeveiliging in welvaartstate (die VSA, Brittanje en Nederland) en in ontwikkelende lande (Chili, Mexiko, Guatemala, Kuba en Sri Lanka) bestudeer. Afrikalande en die "mirakel-lande" van die Coste kry oorsigtelik aandag. Die nadruk in die gedeelte val veral op billikheid en doeltreffendheid en aspekte soos bekostigbaarheid, finansiering, teikenstelling, uitbreiding van dekking, negatiewe inkomstebelasting, tradisionele bestaansbeveiliging en programme wat vir Suid-Afrika van betekenis kan wees. In die laaste gedeelte word die ontstaan en ontwikkeling van en die fiskale ruimte vir bestaansbeveiliging in Suid-Afrika bespreek. Benewens maatskaplike versekering en bystand, kry programme soos in natura oordragte, openbare werke-programme (werkskeppingsprogramme) en belastinguitgawes aandag. Aspekte van bestaansbeveiliging soos armoedeverligting, die middeletoets, opneemkoerse, administrasie en korrupsie word bespreek en aanbevelings word onder me er gemaak ten opsigte van 'n "vrywillige" nasionale pensioenskema, werkskeppingsprogramme en voedselkoepons. / Sociology / D. Litt. et Phil. (Ekonomie)

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Im Laufe der 70er, 80er und 90er Jahre nahm die Frauenerwerbsbeteiligung in Europa zu bei gleichzeitiger Abnahme der Männerbeschäftigung. Jedoch, und trotz des Politikwan-dels in Richtung eines „adult worker model“, sind Frauen weiterhin von diskontinuierliche-ren Erwerbsbiographien betroffen als Männer. In meiner Dissertation gehe ich der Frage nach, welche Faktoren die Erwerbsdiskontinuität von Frauen in den 90er Jahren beeinflus-sen. Dabei wird der Übergang von der Erwerbstätigkeit in die Hausfrauentätigkeit in Westdeutschland, Italien und Spanien untersucht. In den 90er Jahren waren Westdeutschland und Italien in der Kinderbetreuung explizit fa-milialistische Wohlfahrtsstaaten, während Spanien implizit familialistisch war. Frauen wa-ren jedoch in Spanien und Italien kontinuierlicher erwerbstätig als in Westdeutschland. Anhand dieses Ländervergleiches wird in der Dissertation deutlich, dass die familienpoliti-schen Rahmenbedingungen einen Einfluss haben, jedoch nicht ausreichend zur Erklärung der Erwerbsdiskontinuität von Frauen sind. In beiden südeuropäischen Ländern hat eine hohe Bildung einen relativ starken negativen Effekt auf den Übergang in die Hausfrauentätigkeit, der nicht in Westdeutschland vorhan-den ist. Ebenfalls zeigt die Zugehörigkeit zu unterschiedlichen Berufsklassen in beiden südeuropäischen Ländern signifikante Effekte, die nicht in Westdeutschland zu finden sind. Aufgrund der statistischen Kontrolle des Einkommens können die Ergebnisse von Bildung und von der Berufsklasse nicht ausschließlich auf materielle Gegebenheiten zu-rückgeführt werden. Die Erwerbsdiskontinuität von Frauen wird durch Ressourcen, Oppor-tunitäten und Restriktionen beeinflusst, aber auch durch kulturelle und Identitätsprozesse, die mit der Zugehörigkeit zu einer bestimmten Klasse oder mit einem bestimmten Bil-dungsniveau verbunden sind. Dem Arbeitsmarkt kommt in Italien und Spanien ebenfalls eine zentrale Bedeutung zu. Obwohl in allen drei Ländern befristete Arbeitsverhältnisse sowie die Erwerbstätigkeit in einem kleinen Unternehmen den Übergang von Frauen in die Hausfrauentätigkeit positiv beeinflussen, ist der Einfluss in Westdeutschland nicht so stark ausgeprägt wie in Italien und Spanien. Die Teilzeitarbeit beeinflusst ausschließlich in den beiden südeuropäischen Ländern positiv den Übergang. In Italien spielt die Beschäftigung im öffentlichen Sektor außerdem eine zentrale Rolle: sie beeinflusst negativ den Übergang in die Hausfrauentä-tigkeit. Die Analyse zeigt ebenfalls Gemeinsamkeiten zwischen allen drei Ländern. Die Episoden der Hausfrauentätigkeit beeinflussen in allen drei Ländern den Übergang in die Hausfrau-entätigkeit positiv. Sie gehören zum Lebenskonzept erwerbstätiger Frauen und weisen auf geltende traditionelle Wertvorstellungen bezüglich der Geschlechterrollen hin. Die Anwe-senheit eines Ehepartners zeigt ebenfalls in allen drei Ländern positive Effekte auf den Übergang, während das Erwerbseinkommen negativ den Übergang beeinflusst. Aufgrund der statistischen Kontrolle des Anteils des eigenen Einkommens am Haushaltseinkommen hat der positive Effekt der Anwesenheit eines Ehepartners weniger mit der Ressourcenver-teilung innerhalb des Haushalts als mit traditionellen Geschlechterrollen und Wertvorstel-lungen in der Ehepartnerschaft zu tun. Sowohl das Einkommen als auch die Episoden der Hausfrauentätigkeit zeigen in Westdeutschland stärkere Effekte als in Italien und Spanien. Diese Ergebnisse werden als Hinweis für die traditionellere Geschlechterrollenvorstellung westdeutscher erwerbstätiger Frauen als von erwerbstätigen italienischen und spanischen Frauen interpretiert. Dies wird durch eine deskriptive Analyse über die Einstellung er-werbstätiger Frauen bezüglich der Geschlechterrollen in allen drei Ländern bestätigt. In den drei Ländern wurde außerdem ein zusätzlicher Übergang untersucht. Während in Westdeutschland dem Übergang in die Hausfrauentätigkeit bei gleichzeitiger geringfügiger Erwerbstätigkeit eine wichtige Bedeutung zukommt, ist in Italien und in Spanien der Übergang in die arbeitslose Hausfrauentätigkeit von Bedeutung. In allen drei Ländern konnten unterschiedliche Ergebnisse festgestellt werden, je nachdem ob die Hausfrauentä-tigkeit mit einer Nicht-Erwerbstätigkeit, oder mit einer geringfügigen Erwerbstätigkeit in Westdeutschland beziehungsweise mit einer Arbeitslosigkeit in Italien und Spanien kom-biniert wird. Dies weist auf die Notwendigkeit einer präzisen Beschreibung der Hausfrau-entätigkeit hin.

Text in Afrikaans / Social security is an important instrument of government to reduce the risks of economic insecurity to indivi~uals and the community. Social security usually consists of social insurance (for example pensions, unemployment insurance and workmen's compensation) and social assistance (for example social pensions, disability grants and maintenance grants). In view of South Africa's low economic growth, high and rising unemployment, widespread poverty, skew distribution of income and the disintegration of the family, social security requires urgent attention. This issue is even more pressing during the political transition since most policy measures and institutions are reconsidered, while pressure on government expenditure increases. This study commences with a discussion of basic aspects of social security, such as its definition, the rationale for social security in a market economy, the possible influence on economic behaviour, targeting, the financing of social security through a payroll tax and general taxation and the financing of a national pension fund. One of the sources of information of social security is the experience of other countries in this regard. The second part, which constitutes the core of the study, involves a comparative study of social security. After a general discussion on comparative studies, the origin and development of social security in welfare states (the USA, Britain and the Netherlands) and developing countries (Chile, Mexico, Guatemala, Cuba and Sri Lanka) are studied. African countries and the "miracle" countries of the East also receive brief attention. The main emphasis is on equity and efficiency, and aspects such as affordability, financing, targeting, the extension of coverage, a negative income tax, traditional social security and specific programmes that could be of importance to South Africa. In the last section the origin and development of and the fiscal scope for social security are discussed. Besides social insurance and assistance, programmes such as in-kind transfers, public works programmes and tax expenditure receive attention. Aspects of social security such as poverty alleviation, means testing, take-up rates, administration and corruption are discussed, while recommendations are made on topics such as a "voluntarily" national pension scheme, employment creation programmes and food stamps. / Bestaansbeveiliging is 'n belangrike instrument in die hande van die owerheid om die risiko' s van ekonomiese onsekerheid vir individue en die gemeenskap te verminder. Bestaansbeveiliging bestaan gewoonlik uit maatskaplike versekering (waaronder pensioene, werkloosheidsversekering en ongevalleversekering) en maatskaplike bystand (byvoorbeeld maatskaplike pensioene, ongeskiktheidstoelaes en onderhoudstoelaes). In die lig van Suid-Afrika se lae ekonomiese groei, hoe en stygende werkloosheid, wydverspreide armoede, skewe verdeling van inkome en gesinsverbrokkeling, verg bestaansbeveiliging dringende aandag. Die aangeleentheid is des te dringender gedurende die politieke oorgangsperiode waartydens die meeste beleidsmaatreels en instellings in heroorweging geneem word en daar voortdurend druk op die owerheid is om meer van die land se skaars bronne te gebruik. Ter inleiding word enkele kemaspekte van bestaansbeveiliging bespreek, waaronder die definisie daarvan, die rasionaal vir bestaansbeveiliging in 'n markekonomie, die moontlike invloed van bestaansbeveiliging op ekonomiese gedrag, die rol van teikenstelling, die finansiering van bestaansbeveiliging deur middel van 'n loonstaatbelasting en algemene belastings en die finansiering van 'n nasionale pensioenfonds. Een bron van inligting oar bestaansbeveiliging is die ervaring van ander lande op hierdie terrein. Die tweede gedeelte, wat die kern van die studie is, behels 'n vergelykende studie van bestaansbeveiliging. Na 'n inleidende bespreking oar vergelykende studies in die algemeen, word die ontstaan en ontwikkeling van bestaansbeveiliging in welvaartstate (die VSA, Brittanje en Nederland) en in ontwikkelende lande (Chili, Mexiko, Guatemala, Kuba en Sri Lanka) bestudeer. Afrikalande en die "mirakel-lande" van die Coste kry oorsigtelik aandag. Die nadruk in die gedeelte val veral op billikheid en doeltreffendheid en aspekte soos bekostigbaarheid, finansiering, teikenstelling, uitbreiding van dekking, negatiewe inkomstebelasting, tradisionele bestaansbeveiliging en programme wat vir Suid-Afrika van betekenis kan wees. In die laaste gedeelte word die ontstaan en ontwikkeling van en die fiskale ruimte vir bestaansbeveiliging in Suid-Afrika bespreek. Benewens maatskaplike versekering en bystand, kry programme soos in natura oordragte, openbare werke-programme (werkskeppingsprogramme) en belastinguitgawes aandag. Aspekte van bestaansbeveiliging soos armoedeverligting, die middeletoets, opneemkoerse, administrasie en korrupsie word bespreek en aanbevelings word onder me er gemaak ten opsigte van 'n "vrywillige" nasionale pensioenskema, werkskeppingsprogramme en voedselkoepons. / Sociology / D. Litt. et Phil. (Ekonomie)

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The study sought to uncover the constitution of migrant women's agency as they rebuild their lives in Australia, and to explore how contact with any publicly funded services might influence the capacity to be self determining subjects. The thesis used a framework of lifeworld theories (Bourdieu, Schutz, Giddens), materialist, trans-national feminist and post colonial writings, and a methodological approach based on critical hermeneutics (Ricoeur), feminist standpoint and decolonising theories. Thirty in depth interviews were carried out with 6 women migrating from each of 5 regions: Vietnam, Lebanon, the Horn of Africa, the former Soviet Union and the Philippines. Australian based immigration literature constituted the third corner of triangulation. The interviews were carried out through an exploration of themes format, eliciting data about the different ontological and epistemological assumptions of the cultures of origin. The findings revealed not only the women's remarkable tenacity and resilience as creative agents, but also the indispensability of Australia's publicly funded infrastructure or welfare state. The women were mostly privileged in terms of class, education and affirming relationships with males. Nevertheless, their self determination depended on contact with universal public policies, programs and with local community services. The welfare state seems to be modernity's means for re-establishing human connectedness that is the crux of the human condition. Connecting with fellow Australians in friendships and neighbourliness was also important in resettlement. Conclusions include a policy discussion in agreement with Australian and international scholars proposing that there is no alternative but for governments to invest in a welfare state for the civil societies and knowledge based economies of the 21st Century.

The research undertaken represents an in-depth study of gender and economics from a multi-disciplinary perspective. By drawing on economic, social policy and political science literature it makes an original contribution to the disciplines of economics and feminist economics by advancing ideas on a feminist theory of policy change and institutional design. Equally, the study develops a framework for a multi-method approach to feminist research with applied policy focus by establishing a pragmatic feminist research paradigm. By espousing multiple research philosophies, it extends understanding of gender differences in policy outcomes by connecting theories from feminist economics, feminist historical institutionalism and ideational processes. Jointly funded by the Economic and Social Research Council UK and the Scottish Government, this project attempts to answer three key questions: What is the relative position of men and women in the Scottish economy and how do childcare responsibilities influence these? Which institutions, structures and processes have been instrumental in embedding gender in Scottish economic policy? To what extent and how is the Scottish Government’s approach to economic policy gendered? Quantitative analysis reveals persistently disproportionate differences in men and women’s position in the labour market. Women remain over-represented in part-time employment and in the public sector in the 10years under investigation. Using panel data, the multinomial logistic regression estimation of patterns in labour market transitions equally reveal disproportionate gendered patterns, with families with dependent children 0-4years at a disadvantage to those without. Qualitative analysis indicates that these differences are partly explained by the fact that the unpaid economy still remains invisible to policymakers despite changes in the institutional design, policy processes and the approach to equality policymaking undertaken in Scotland. Unpaid childcare work is not represented as policy relevant and the way gender, equality and gender equality are conceptualised within institutional sites and on political agendas pose various challenges for policy development on unpaid childcare work and gender equality in general. Additionally, policymakers in Scotland do not integrate both the paid and unpaid economies in economic policy formulation since social policy and economic policy are designed separately. The study also establishes that the range of institutions and actors that make-up the institutional setting for regulating and promoting equality, influence how equality issues are treated within a national context. In Scotland, equality regulating institutions such as parliament, the Scottish Government, equality commission and the law are instrumental variables in determining the range of equality issues that are embedded in an equality infrastructure and the extent to which equality issues, including gender, are consequently embedded in public policy and government budgets. Significantly despite meeting all the attributes of an equality issue, unpaid care is not classified as a protected characteristic in the Equality legislation. These institutions can ameliorate, sustain or perpetuate the delivery of unequitable policy outcomes for men and women in the mutually dependent paid and unpaid economy. Thus, economic, social and political institutions are not independent from one another but are interrelated in complex ways that subsequently have material consequences on men and women in society. In summary, there are interlinkages between the law, labour market, the unpaid economy, the welfare state and gendered political institutions such that policy or institutional change in one will be dependent on or trigger change in another. These institutions are gendered, but are also interlinked and underpin the gender structure of other institutions to the extent that the gendered norms and ideas embedded in one institution, for example legislation or political institutions, structure the gendered dimensions of the labour market, welfare state, and the unpaid economy. By shedding light on institutional and political forces that regulate equality in addition to macroeconomic forces, the analysis reveals the important role of institutions, policy actors and their ideas as instrumental forces which constantly define, redefine and reconstruct the labour market experiences of men and women with significant material consequences.