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371	Neue Berufe in Bibliotheken: 2 // TYPO3-Entwickler Bigga, Alexander 10 March 2014 (has links) (PDF) Für verschiedene Projekte und Web-Portale der SLUB wird TYPO3 eingesetzt. Die Webseite der SLUB ist das wohl wichtigste Werkzeug für die Bibliotheksnutzer. Für die Weiterentwicklung und den laufenden Betrieb sorgt unter anderen Alexander Bigga. Sachsen Bibliothek Berufsbild Wandel Softwareentwickler Interview ddc:020 rvk:AN 80159 rvk:AN 80190 rvk:DL 3000 Sachsen Bibliothek Berufsbild Wandel Softwareentwickler Interview
372	Convergence, persistence and diversity in male and female careers does context matter in an era of globalization? ; a comparison of gendered employment mobility patterns in West Germany and Denmark Grunow, Daniela January 2006 (has links) Zugl.: Bamberg, Univ., Diss., 2006
373	(L)Ost in Transformation 14 July 2021 (has links) In dieser Publikation, die als Resultat eines Workshops im Frauenstadtarchtiv Dresden 2019 entstand, kommen Frauen zu Wort, die ihre Kindheit in der DDR und ihre Jugend in der „Wendezeit“/Transformationszeit erlebt haben. info:eu-repo/classification/ddc/300 ddc:300
374	Continuity and change: coping strategies in a time of social change Struck, Olaf January 2000 (has links) The "incorporation" of the GDR into FRG''s existing system of institutions after 1989 has led to a dynamic process of change in the living situation of East Germans. In the following paper stability and change of various dimensions of individual coping strategies are to be examined. To do this, I analytically distinguish four elements: frames, habits, utilisation of available resources, and framing.:Introduction; Sample and method; Theoretical framework; Stability and change; Hopes and disappointments; Conclusions info:eu-repo/classification/ddc/301 ddc:301 info:eu-repo/classification/ddc/304 ddc:304
375	Neue Berufe in Bibliotheken: 4 // Grafikdesigner: Thomas Jung, SLUB Dresden Jung, Thomas 16 July 2014 (has links) Kennengelernt habe ich die SLUB im Rahmen meiner freiberuflichen Tätigkeit 2007. Ich wurde mit der Gestaltung der Projekt-Webseite „ViFaArt“ beauftragt. Nach einigen Folgeprojekten habe ich dann im Februar 2008 ganz offiziell als Mitarbeiter der SLUB angefangen. info:eu-repo/classification/ddc/020 ddc:020
376	Neue Berufe in Bibliotheken: 6 // Bibliometrie-Spezialistin: Michaele Adam und Jutta Musiat – SLUB Dresden Adam, Michaele, Musiat, Jutta 15 April 2015 (has links) Systembibliothekarin, TYPO3-Entwickler, Open Access-Referentin, Grafikdesigner, Social Media Beauftragte – Bibliotheken entwickeln neue Aufgabengebiete, denn die Arbeitswelt erfordert schon jetzt eine Öffnung gegenüber anderen Branchen, Menschen mit Informationsexpertise und Quereinsteigern. Mit dieser Ausgabe des BIS endet die 2014 begonnene Interviewreihe „Neue Berufe in Bibliotheken“ mit den beiden Bibliometrie-Expertinnen der SLUB Dresden, Michaele Adam und Jutta Musiat. info:eu-repo/classification/ddc/020 ddc:020
377	Neue Berufe in Bibliotheken: 3 // Open Access-Referentin: Henriette Rösch, UB Leipzig Rösch, Henriette 16 July 2014 (has links) Ich bin seit 2009 an der Universitätsbibliothek, angefangen habe ich als Volontärin für den höheren wissenschaftlichen Bibliotheksdienst. Seit zwei Jahren arbeite ich in der UBL als Fachreferentin für Politikwissenschaft. Open Access-Referentin bin ich seit Herbst 2013. info:eu-repo/classification/ddc/020 ddc:020
378	Neue Berufe in Bibliotheken: 2 // TYPO3-Entwickler: Alexander Bigga, SLUB Dresden Bigga, Alexander 10 March 2014 (has links) Für verschiedene Projekte und Web-Portale der SLUB wird TYPO3 eingesetzt. Die Webseite der SLUB ist das wohl wichtigste Werkzeug für die Bibliotheksnutzer. Für die Weiterentwicklung und den laufenden Betrieb sorgt unter anderen Alexander Bigga. info:eu-repo/classification/ddc/020 ddc:020
379	Barrieren des Demografiemanagements überwinden und Wandel erfolgreich gestalten Geithner , Silke, Brückner , Franziska, Möller , Luisa, Schirmer, Frank 04 August 2016 (has links) (PDF) Die Broschüre „Barrieren des Demografiemanagements überwinden und Wandel erfolgreich gestalten“ beinhaltet mit dem Barriereanalysetool einen Selbstcheck, mit dem Unternehmen testen können, welches Bewusstsein für das Demografiemanagement in ihrem Unternehmen herrscht und welche Instrumente des Demografiemanagements angewendet werden. Anhand der Auswertung des Selbstchecks können die Unternehmen ablesen, welche Relevanz die demografischen Entwicklungen (u.a. Fachkräftemangel, alternde Belegschaft) in ihrem Unternehmen aktuell haben. Darüber hinaus werden praktische Handlungsempfehlungen und Tipps für weitere Aktivitäten in dem jeweiligen Themengebiet vorgestellt. demografischer Wandel Demografiemanagement Barriere Selbstcheck Handlungsempfehlungen demographic change demography management barrier analysis tool recommended course of action ddc:330 rvk:QP 340
380	Die Explosion des Wissens Bürger, Thomas 15 April 2015 (has links) (PDF) Am 10. Dezember 2014 feierte die Universität Regensburg den 50. Geburtstag ihrer Universitätsbibliothek.In seiner Festrede sprach Thomas Bürger über den dynamischen Wandel der Bibliotheken in der Folge von Informationsbeschleunigung und Technikentwicklung. Im Folgenden werden einige Auszüge abgedruckt. Universitätsbibliothek Regensburg Jubiläum Festrede Bibliothek Information Technikentwicklung Wandel ddc:020 rvk:AK 17000 rvk:LC 57005 rvk:AN 65100 rvk:AN 95800 rvk:AN 96000

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