Submitted by JOSIANE SANTOS DE OLIVEIRA (josianeso) on 2018-04-12T14:26:52Z No. of bitstreams: 1 Adriano Pitt Dall’Agnol_.pdf: 1536786 bytes, checksum: fb317bb48e5a995b7cf6db68962c9b96 (MD5) / Made available in DSpace on 2018-04-12T14:26:52Z (GMT). No. of bitstreams: 1 Adriano Pitt Dall’Agnol_.pdf: 1536786 bytes, checksum: fb317bb48e5a995b7cf6db68962c9b96 (MD5) Previous issue date: 2018-01-15 / Nenhuma / As novas tecnologias vêm promovendo mudanças na sociedade e nos negócios, conectando pessoas e dispositivos, e a adoção massiva tem sido a mola propulsora do barateamento do acesso as novas tecnologias. É intuitivo supor que novas abordagens emerjam, abordagens de consumo e utilização pela sociedade dos novos produtos e serviços criados a partir das novas tecnologias, como abordagens estratégicas, de pensar e fazer negócios pelos empreendedores no novo contexto tecnológico. Movimentos neste sentido estão consolidados, como é o caso do varejo online – e-commerce. No Brasil, um movimento emergente, beneficiado por diversos fatores, como o sucesso de iniciativas no exterior, amadurecimento do empreendedorismo e a crise econômica, incentiva a mudança dos negócios no setor financeiro, até então dominado por grandes instituições financeiras tradicionais, e a mudança da forma como a sociedade consome os novos produtos e serviços financeiros, inovações criadas pelas FinTechs (FINTECHLAB, 2017). Este trabalho não tem o propósito de ser conclusivo acerca do tema. Tampouco de ser o mais amplo e profundo enquanto perspectiva teórica. Entende-se que os resultados obtidos nesta pesquisa podem contribuir para o desenvolvimento do setor. Através de abordagem sólida e confiável, serve de subsídio para o desenvolvimento de negócios por empreendedores, organizações exponenciais, grandes instituições financeiras tradicionais e FinTechs, sem que haja dicotomias.

Submitted by Nara Lays Domingues Viana Oliveira (naradv) on 2015-06-18T19:15:15Z No. of bitstreams: 1 giselecosta.pdf: 927787 bytes, checksum: c12c634f1c60b8e9007a02ca360acaeb (MD5) / Made available in DSpace on 2015-06-18T19:15:15Z (GMT). No. of bitstreams: 1 giselecosta.pdf: 927787 bytes, checksum: c12c634f1c60b8e9007a02ca360acaeb (MD5) Previous issue date: 2014-03-28 / Nenhuma / A recente conscientização a respeito de questões ambientais e a intensificação da fiscalização quanto ao uso da madeira proveniente de espécies nativas têm estabelecido um novo cenário mundial de oportunidades de negócios, principalmente para o setor de florestas plantadas brasileiro, que apresenta um grande potencial de crescimento. Por esse motivo entre os diversos fatores apresentados neste estudo, o objetivo geral da pesquisa foi identificar os impactos referentes à distância do ativo florestal ao mercado consumidor na rentabilidade de investimentos florestais no Brasil. Com base nos objetivos da pesquisa foram estruturados fluxos de caixa referenciados em estabelecimentos de maciços florestais que têm como espécie principal o gênero Eucalyptus para diferentes cenários de manejo florestal utilizando-se de médias de informações brasileiras desse mercado. O estudo empírico realizado em Janeiro de 2014 identificou que a viabilidade econômica de um empreendimento florestal está diretamente vinculada à sua proximidade com o mercado consumidor. Assim, através da metodologia de cálculo da Taxa Interna de Retorno (TIR) para cada cenário, foi possível identificar que manejos sem desbaste com finalidade de produção de madeira de menor valor agregado somente atingem a TIR equivalente à taxa da poupança de 6% caso o mercado consumidor se encontre a uma distância máxima de 35,85 km. Já nos investimentos em manejos florestais com desbastes os efeitos do fator distância nos cenários entre 25 km e 325 km permaneceram atingindo uma TIR superior a 6%, variando nesse intervalo de distâncias até 2,5%, o que para um empreendimento também é considerado significativo. O estudo concluiu então que em investimentos em manejos florestais com desbastes, embora possuam custos produtivos mais altos, os efeitos do fator distância são significativamente menores, pois a madeira mais grossa é empregada em produtos de alto valor agregado, possibilitando assim ao investidor florestal um maior retorno econômico ao nível da remuneração atual de poupança enquanto que no plantio sem desbastes as distâncias para o atingimento dessa rentabilidade precisam ser relativamente pequenas. Palavras-chave: Rentabilidade de investimentos florestais. Impacto da distância do ativo florestal. Viabilidade econômica de um projeto florestal. / The recent awareness regarding environmental issues and the increasing supervision on the use of wood originated from native species have established a new global business opportunities scenario, especially for the Brazilian planted forest sector, which has great potential for growth. For this reason, among the many factors presented in this study, the research general goal was to identify the impacts of the distance between the forestry asset and the consumer market on the forestry investment profitability in Brazil. Considering the research objectives, cash flows were structured based on dense forest establishments that have the Eucalyptus as the main species, for different forestry management scenarios using the Brazilian information averages in this market. The empirical study carried out in January 2014 showed that the economic viability of a forestry enterprise is directly related to its proximity to the consumer market. Thus, through the calculation methodology of Internal Return Rate for each scenario, it was possible identifying that managements without thinning, that aim to produce timber with lower value added only reach a rate at the same level as the saving compensation, which is 6% if the consumer market is located in a distance not larger than 35,85 km. On the other hand, in the investments in forestry management with thinning the consequences of the distance factor in scenarios between 25 km and 325 km have kept the achievement of a rate larger than 6%, having a variation of until 2,5% in this interval, what for and enterprise is also considered significant. The study concluded then that in investments in forestry managements with thinning, although they have higher production costs, the effects of the distance factor are significantly lower because the thicker wood is used in products with high added value, allowing to the forestry investor a greater profitability, at the level as the current saving compensation rate while in plantations without thinning, the distances for achieving this profitability need to be relatively lower. Keywords: Profitability of forestry investments. Impact of the distance of the forestry asset. Economic viability of a forestry project.

Submitted by Maicon Juliano Schmidt (maicons) on 2015-07-08T17:06:49Z No. of bitstreams: 1 João Cláudio Saenger Silva.pdf: 1972270 bytes, checksum: 01441cb7aaf455313502885f968c9b2d (MD5) / Made available in DSpace on 2015-07-08T17:06:49Z (GMT). No. of bitstreams: 1 João Cláudio Saenger Silva.pdf: 1972270 bytes, checksum: 01441cb7aaf455313502885f968c9b2d (MD5) Previous issue date: 2013-01-31 / Nenhuma / O presente estudo foi originado da percepção da oportunidade existente na integração entre redes de cooperação de empresas de pequeno e médio porte no Brasil. Em pesquisas recentes o número de redes atuantes no país chega próximo a 800. O estudo com base nessa oportunidade buscou analisar quais os elementos de governança existem na relação de redes e quais as características que estes elementos devem ter para que a integração entre rede alcançasse o melhor resultado possível. Para isto chegou-se a dez elementos de governança que foram inicialmente examinados através dos referenciais teóricos existentes. O método usado para o estudo foi o design research. Identificou-se dez elementos de governança, confiança, consenso de metas, número de empresas, número de redes, centralização, formalização, especialização, incentivos, coordenação, e controle. Foram entrevistados especialistas e possíveis usuários. Como resultado do estudo propõe-se um framework final, apresentando cada elemento e sua característica. / This study originated from the perception of opportunity in linking existing cooperation networks of small and medium sized companies in Brazil. In recent research the number of networks operating in the country comes close to 800. The study based on this occasion sought to analyze which elements of governance exist in relationship networks and what characteristics these elements must have for interconnection between network reach the best possible result. To this came up with ten of governance that were initially examined through the theoretical ones. The method used for this study was the design research. The ten identified governance elements are, trust, consensus goals, number of companies, number of networks, centralization, formalization, specialization, incentives, coordination, and control. Interviews were conducted with experts and potential users. As a result of this study we propose a final framework, with each element and it’s characteristic.

Submitted by Flávio Nunes (fnunes) on 2015-03-13T17:53:25Z No. of bitstreams: 1 LuciaAbrantesAdministracao.pdf: 6371651 bytes, checksum: 864563edfa0da88e488c86eac8aa207c (MD5) / Made available in DSpace on 2015-03-13T17:53:25Z (GMT). No. of bitstreams: 1 LuciaAbrantesAdministracao.pdf: 6371651 bytes, checksum: 864563edfa0da88e488c86eac8aa207c (MD5) Previous issue date: 2010-07-19 / Nenhuma / Uma das grandes preocupações da administração tem sido explicar como as organizações adquirem e sustentam suas vantagens competitivas. Nesse sentido, o presente trabalho procura entender como a QG grelhados empresa de médio porte do fragmentado setor de fast food, onde as baixas barreiras para novos entrantes ocasionam significativa concorrência, constrói e sustenta uma posição de vantagem competitiva. A escolha da empresa QG grelhados para o estudo de caso, deve-se ao seu posicionamento de destaque no setor de fast food goiano. Como referencial teórico são utilizadas duas correntes que se apóiam em hipóteses concorrentes, mas que; cada vez mais, tem sido apontadas como partes complementares, a Estratégia Competitiva na Visão de Porter, a qual vê o posicionamento da empresa na Indústria o principal determinante para seu desempenho. A Visão Baseada em Recursos ? RBV, que considera o conjunto de recursos e capacidades como a maior fonte de vantagem competitiva de uma empresa. O estudo observou que a vantagem competitiva sustentável da empresa é oriunda, tanto do seu posicionamento na indústria de fast food, quanto do conjunto de recursos e capacidades adquiridas ao longo dos seus vinte e nove anos de mercado. Os preços mais baixos na indústria e a eficiência de sua cadeia de suprimento sugerem que a QG segue uma estratégia orientada para custo. E seus principais recursos utilizados na formulação de sua estratégia são a reputação da marca, os recursos humanos e estratégicos que fornecem continuamente novas alternativas sobre como competir para um desempenho organizacional superior. / One of the major concerns of management today is to explain how organizations acquire and sustain their competitive advantage. This study sets out to understand how QG grelhados , a medium-sized company in the fragmented fast food industry, has built up and maintains a position of competitiv e advantage in a market, where low barriers to new entrants generate significant competition. QG grelhados was chosen for the case study because of its prominent position in Goiás’s fast food sector. As a theoretical basis, two different currents, which rely on competing hypotheses and are being seen as complimentary, were used. They are Porter’s Competitive Strategy, which sees a company's position in the industry as the main determinant for its performance, and the Resource-Based View (RBV), which considers the set of resources and capabilities to be a major source of competitive advantage for a company. This study noted that the company's sustainable competitive advantage comes from both its position in the fast food industry, as well as its set of resources and capabilities acquired throughout its twenty-nine years in the market. The QG lower price in the industry and its capacity in managing the supply chain suggest that QG follows a cost oriented strategy. This strategy is supported by its brand name, by a set of human and strategic resources which continuously indicate new ways to compete in order to achieve higher performance.

Submitted by Mariana Dornelles Vargas (marianadv) on 2015-03-16T13:15:17Z No. of bitstreams: 1 modelo_flexivel.pdf: 5842009 bytes, checksum: 70f76133b41d812e385c78e8c34204d4 (MD5) / Made available in DSpace on 2015-03-16T13:15:17Z (GMT). No. of bitstreams: 1 modelo_flexivel.pdf: 5842009 bytes, checksum: 70f76133b41d812e385c78e8c34204d4 (MD5) Previous issue date: 2012-02-24 / CAPES - Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior / Esta tese trata da proposição de um modelo flexível de gestão estratégica da produção que integra as abordagens dos trade-offs e do sand-cone, a partir de alternativas de formulação e manutenção definidas pelas dimensões competitivas específicas de cada mercado comprador. Para alcançar esse objetivo, foi estudado e avaliado criticamente um conjunto de publicações que versam sobre o assunto, desde a sua visão mais abrangente e geral – a estratégia corporativa – até a sua visão mais específica – a estratégia funcional de produção. Tendo por base esse quadro conceitual, foi elaborada a proposição de um modelo geral de gestão estratégica da produção que integra essas duas correntes de pensamento sobre a estratégia de produção – trade-offs e sand-cone – dando um caráter de complementaridade à aparente contradição e incompatibilidade entre elas. Esse modelo propõe que as duas abordagens cumprem papéis complementares, visto que a primeira delas relaciona-se com as dimensões competitivas prioritárias dadas pelo mercado comprador, enquanto a segunda refere-se à construção de capacitações operacionais internas. No modelo proposto, esses dois níveis conectam a implantação de ferramentas e técnicas de EO – nível operacional – aos resultados da empresa – nível estratégico. O modelo propõe ainda que a adoção e ativação de ferramentas e técnicas de EO podem acontecer de formas diversas em cada uma das UENs (ou mesmo SubUENs) da empresa, dependendo das dimensões competitivas mais importantes dadas pelos seus mercados compradores. Além disso, é proposto que o caminho para a formulação da estratégia de produção pode ser de baixo para cima (bottom-up) ou de cima para baixo (top-to-down) se a empresa inicia o processo pelas técnicas e ferramentas ou se ela o inicia pela estratégia corporativa. Visando observar a construção de modelos de gestão estratégica da produção na prática organizacional, esta pesquisa valeu-se dois estudos de caso. Um deles estudou uma empresa que formulou sua estratégia de produção seguindo o caminho bottom-up e o outro avaliou uma empresa que optou pelo caminho top-to-down. As análises críticas realizadas a partir de ambos os casos forneceram evidências relevantes para sustentar que o modelo proposto apresenta consistência suficiente para ser considerado como uma alternativa flexível e integradora para a gestão estratégica da produção. / This thesis is about the proposition of a flexible model of manufacturing strategic management that integrates the trade-offs and the sand-cone approaches, from alternative ways to formulation and maintenance, based on the specific competitive criteria of each buyer market requirements. To achieve this goal, a set of academic publications about it were studied, analyzed and criticized, from a comprehensive and general perspective corporate strategy to a perspective more specific the functional strategy of production. Based on this conceptual framework, was developed the proposition of a general model of manufacturing strategic management that integrates these two conceptual approaches of the manufacturing strategy trade-offs and sand-cone imputing a perspective of complementarity to the apparent contradiction and incompatibility between them. This model proposes that the two approaches comply with complementary roles, as the first of these is related to the priority competitive criteria given by the market requirements, while the second refers to the development of internal operational capabilities. These two levels connect the implementation of tools and techniques of Operational Effectiveness - the operational level - to the results of the company - the strategic level. The model also proposes that the adoption and activation of Operational Effectiveness's tools and techniques of can be made in different ways in each SBUs (or even SubSBUs) of the company, based on the most important competitive criteria given by their market requirements. Moreover, it is proposed that the path for the formulation of manufacturing strategy can be upwards (bottom-up) or downward (top-to-down) if the company begins the process by the techniques and tools or if it begins with the corporate strategy, respectively. In order to understand the developing process of models for manufacturing strategic management in practical field, this thesis was based on two case studies. the first, in a company that formulated its manufacturing strategy following the bottom-up path, and the other case that is related with the top-to-down way. The critical analysis performed from both cases provided relevant evidence to support that the proposed model have sufficient consistency to be considered as a flexible and integrative alternative for manufacturing strategic management.

Submitted by Vanessa Nunes (vnunes@unisinos.br) on 2015-03-21T14:45:25Z No. of bitstreams: 1 MarcosCerveira.pdf: 877240 bytes, checksum: 6372de1d07d1ef6405fc6ed662e77e03 (MD5) / Made available in DSpace on 2015-03-21T14:45:25Z (GMT). No. of bitstreams: 1 MarcosCerveira.pdf: 877240 bytes, checksum: 6372de1d07d1ef6405fc6ed662e77e03 (MD5) Previous issue date: 2013-08-30 / Nenhuma / O Objetivo deste trabalho é avaliar o processo de geração de inovação social e os resultados gerados na vida dos beneficiários do microcrédito produtivo e orientado. Os estudos foram desenvolvidos na Instituição Comunitária de Crédito Porto Alegre Solidária (PORTOSOL). A literatura existente aponta para inovação social como novas formas de fazer as coisas, tendo o seu objetivo para mudança. Olhando para inovação não apenas como produto ou serviço, mas como um processo compreendido por diversas fases. Para atingir os objetivos deste estudo, foi realizada pesquisa exploratória qualitativa, através de entrevistas com os beneficiários do crédito e gestores da entidade, além de observação direta. Esse estudo reconheceu a inovação no microcrédito contribuindo para gerar resultados na vida dos beneficiários, tais como: Empoderamento, resultados financeiros e sensível melhora na qualidade de vida. Em relação ao processo, verificou-se, entre outras coisas, que o resultado gerado é um novo produto ou serviço. No entanto, uma nova estrutura precisará ser criada ou modificada para a tender a demanda gerada. Essa nova estrutura adquire caráter dinâmico, suscetível a constantes modificações para atender aos seus propósitos. / The objective of this study is to evaluate the process of generation of social innovation and results generated in the productive life of beneficiaries and walked microcredit . The studies were carried out in the Community Credit Institution Partnership Porto Alegre (PORTOSOL) . The literature points to social innovation as new ways of doing things , with your goal to change . Looking for innovation not only as a product or service , but as a process comprised of several stages . To achieve the objectives of this study , exploratory qualitative research was conducted through interviews with beneficiaries and managers of credit authority , and direct observation . This study recognized the innovation in microfinance helping to generate results in the lives of beneficiaries , such as : Empowerment , financial results and significant improvement in quality of life . Regarding process , it was observed , among other things, the generated result is a new product or service. However , a new structure will need to be created or modified to meet the demand generated . This new structure acquires dynamic character , susceptible to constant modifications to suit their purposes .

Submitted by Mariana Dornelles Vargas (marianadv) on 2015-03-23T13:51:12Z No. of bitstreams: 1 empreendedorismo_uma.pdf: 1152233 bytes, checksum: 6c68ae7a08088cb54906fa35b1dad1e5 (MD5) / Made available in DSpace on 2015-03-23T13:51:12Z (GMT). No. of bitstreams: 1 empreendedorismo_uma.pdf: 1152233 bytes, checksum: 6c68ae7a08088cb54906fa35b1dad1e5 (MD5) Previous issue date: 2010-07-19 / Nenhuma / Este trabalho tem como objetivo analisar aspectos que favorecem ou dificultam a criação de empresas de base tecnológica no contexto da indústria de insumos do agronegócio no Estado de Goiás (Brasil). Tem como referência estudos sobre o empreendedorismo, sobre os fatores motivadores da criação de empresas de base tecnológica (EBTs) e as etapas desse processo, bem como sobre os aspectos institucionais que lhe são associados. Examina empresas de base tecnológica no segmento do agronegócio, especialmente na indústria de insumos de produtos agropecuários, conduzindo um estudo de caso com abordagem qualitativa e finalidade descritiva. Assim, analisa o processo de criação de duas empresas de base tecnológicas, spin-offs, da Agroquima Produtos Agropecuários Ltda. O estudo revela que os principais fatores que favorecem e dificultam o processo de criação diferem conforme o tipo de spin-off. Para a spin-off dependente, a necessidade de criar e inovar da empresa mãe permite o aproveitamento da sua estrutura comercial e administrativa, além da experiência de mercado dos sócios proprietários e o seu suporte financeiro, atuando assim como fatores facilitadores. Para a spin-off independente, os fatores facilitadores estão no conhecimento técnico/científico e de mercado adquiridos na empresa mãe, que auxiliam na formação da carteira de clientes e na negociação com os fornecedores. Os fatores dificultadores identificados foram: as exigências relacionadas ao cumprimento dos aspectos legais e a baixa aceitação dos clientes em relação aos novos produtos. A spin-off dependente apresentou dificuldades na criação e melhoria dos produtos, devidas à demora no processo criativo. Para a spin-off independente, a não elaboração do plano de negócio e a falta de conhecimento das áreas administrativas, além do pouco capital disponivel para investimento tornaram-se os principais elementos dificultadores. Os resultados apresentados sugerem a oportunidade para a continuidade da pesquisa em relação às práticas do empreendedorismo relacionadas ao desenvolvimento das spin-offs relacionadas a cadeia de suprimentos do agronegócio. / This work aims to analise the aspects that hamper or favor the creation of Technology-Based Companies in the context of agribusiness industry of inputs in the State of Goias (Brazil). It has as reference studies about entrepreneurship, motivating factors to the creation of Technology-Based Companies (TBCs) and the steps of this process as well as about institutional aspects associated with TBCs' creation. The study examines TBCs in the segment of agribusiness, especially in the inputs industry of product to agriculture and cattle raising, leading a case study with a qualitative approach and descriptive purpose. So, the study analises the process of creation of two TBCs , spin-offs, from Agroquima Produtos Agropecuarios Ltda. The study reveals that, the main factors that favor and hamper the process of creation, differ according to spin-off type. For the dependent spin-off, the mother company' need of creating and innovating allows to utilize of its commercial and administrative structure, besides the market experience of partner owners and the financial support, acting such as facilitating factors. However, for the independent spin-off, the facilitating factors are in technical/scientific knowledge and market knowledge acquired trough the mother company, which helped on the formation of the customers' portfolio and on the negotiation with the suppliers. The hamper factors identified were: the requirements related to compliance of the legal aspects and the low acceptance for the new products by customers. The dependent spin-off presented difficulties in creating and improving products due to delay in the creative process. For the independent spin-off, not-preparing the business plan and the lack of knowledge in administrative areas, besides the small available capital for investment have become the main difficult elements. The reported results suggest the opportunity to continue the research on the entrepreneurship practices related to the spin-offs development related to the agribusiness supply chain.

Submitted by Maicon Juliano Schmidt (maicons) on 2015-03-26T17:11:25Z No. of bitstreams: 1 Moema Pereira Nunes.pdf: 1170739 bytes, checksum: 2f1528e1a76248f84858fc38f454dfd8 (MD5) / Made available in DSpace on 2015-03-26T17:11:25Z (GMT). No. of bitstreams: 1 Moema Pereira Nunes.pdf: 1170739 bytes, checksum: 2f1528e1a76248f84858fc38f454dfd8 (MD5) Previous issue date: 2013-02-28 / Nenhuma / Companies are moving abroad to look for advantages in alternative sources of supply. Primarily associated with the lack of local suppliers or lower acquisition costs, these reactions have driven business to a more proactive perspective by the adoption of Strategic Global Sourcing (GS). GS is conceptualized as the company's strategic direction for the search and monitoring of global supply markets and their efficient management through the integration and coordination of activities related to the functional areas of business, as well as the units of local purchases of a set of related companies. Companies from emerging countries are developing their own GS, in the same manner as companies from developed countries. Most GS literature considers emerging companies the emerging companies to be the suppliers, not the buyers. These "late movers" have more strategic motivation, as well as goals, to internationalize their activities. In this study, we investigated emerging Brazilian companies in the electrical and electronic industries from the state of Rio Grande do Sul as buyers in the global market. The initial step was a literature review, followed by the development of a theoretical framework. The framework was applied to a case study. Six companies from the selected industry sector were investigated. Four were classified as adopting GS. The main motivations that led these companies to adopt GS were identified as faster access to new technologies, the establishment of presence in global markets and the motivation to become a global player. The cultural differences were identified as the main difficulty. A set of differences between these companies and the adoption of GS from traditional MNCs in terms of the structure and process were also identified with special consideration given to the use of IPOs in earlier stages of internationalization sourcing. It was possible to confirm that the adoption of GS is a competitive advantage for these companies.

Submitted by Vanessa Nunes (vnunes) on 2015-03-31T14:01:56Z No. of bitstreams: 1 IsidoroFilho.pdf: 3552551 bytes, checksum: fbfff2dfc2c8a0c876c55c8c522915d0 (MD5) / Made available in DSpace on 2015-03-31T14:01:56Z (GMT). No. of bitstreams: 1 IsidoroFilho.pdf: 3552551 bytes, checksum: fbfff2dfc2c8a0c876c55c8c522915d0 (MD5) Previous issue date: 2012-09-28 / Nenhuma / A presente tese investiga como ocorre a interação para a inovação no Arranjo Produtivo Local Metalmecânico-Automotivo na região de Caxias do Sul (RS), a partir da análise do arcabouço teórico da Nova Economia Institucional (COASE, 1937; NORTH, 1990; WILLIAMSON, 1985; NELSON, 2008); Teoria Econômica Evolucionária ou Teoria Neo-Schumpeteriana (SCHUMPETER, 1950); Sistemas de Inovação (FREEMANN, 1995, EDQUIST 2004, LUNDVALL, 1992), e Arranjo Produtivo Local (SUZIGAN, W, 2001; SUZIGAN, W.; FURTADO, J.; GARCIA, R. 2007; CASSIOLATO; LASTRES, 1999), tem-se em vista analisar o arranjo no campo de estudo da inovação; tendo como limite temático os fatores que compõem a proximidade territorial, o processos de interação entre os diversos agentes que integram o sistema produtivo local e que condicionam o desempenho competitivo e inovativo das empresas em torno do arranjo em estudo. Para os institucionalistas, o ambiente institucional reveste-se de importância, porque a análise econômica passa pelo estudo das estruturas, regras e comportamentos de instituições (empresas, sindicatos, o Estado e seus organismos).Para a Teoria Econômica Evolucionária ou Teoria Neo-Schumpeteriana, a atividade econômica é dinâmica, tendo a tecnologia um caráter evolutivo e endógeno ao processo de desenvolvimento econômico com a presença central do empresário empreendedor. A abordagem sobre os Sistemas Nacionais de Inovação sugere o caráter sistêmico da atividade inovativa, no qual o conhecimento e o aprendizado por interação são destacados; além disso, prevê que o desenvolvimento econômico das regiões está alicerçado na ampliação das estruturas de tecnologias físicas, e na ampliação de tecnologias sociais. No Brasil, recentes estudos sobre APLs dão conta de que uma proposta conceitual de sistema local de inovação parece oferecer uma melhor possibilidade de compreensão do processo de inovação, na diversidade, que consideram existir entre os diferentes países e regiões, tendo em vista seus específicos processos históricos e seus desenhos políticos institucionais particulares. Esse quadro de referência está baseado em alguns conceitos fundamentais – aprendizado, interações, competências, complementaridades, seleção, dependência de trajetórias, entre outros – que enfatizam os aspectos regionais e locais. Sendo assim, essas questões tornam-se relevantes para analisar o desenvolvimento regional e, mais especificamente, para avaliar como ocorre a interação para a inovação em ambientes específicos. Diante do exposto, a presente tese busca analisar o como ocorre a interação para a inovação, entre os atores, no Arranjo Produtivo Local Metalmecânico-Automotivo, na região de Caxias do Sul (RS). Para alcançar o objetivo foi realizada uma pesquisa descritiva, utilizando como técnica de coleta de dados uma survey. Os resultados obtidos indicam que o comportamento da interação alterna-se entre os atores devido às suas características peculiares. A interação para inovação, considerando as instituições de apoio e prestação de serviços, as instituições de influência e as empresas indicam (i) uma atuação mais destacada das instituições de apoio e prestação de serviços, agentes que atuam em prol da interação e são, na sua maioria, reconhecidas pelos demais agentes como importantes no processo de inovação; (ii) as instituições de influência interagem com menor intensidade, em relação às instituições de apoio e prestação de serviços; (iii) em relação às empresas, os resultados apontaram para uma interação embrionária com as instituições, principalmente as empresas do grupo das pequenas e micro, que praticamente não agem de forma proativa na busca de informações e conhecimento para a inovação nas instituições; (iv) na relação entre as empresas, ou seja, entre elas mesmas, a interação acontece com a busca de informações junto aos seus clientes e usuários, prática adotada pelas grandes empresas, e com a busca de informações junto aos seus fornecedores, utilizada pelas empresas menores. Finalizando o trabalho, pode-se inferir que as bases sociais do APL, constituídas pelas entidades que compõem o Conselho de Administração, precisam avançar no sentido de tornarem mais eficaz seus papéis de promotores do desenvolvimento do APL. / This thesis investigates the how occurs the interaction for innovation in Local Metal-Mechanical-Automotive Productive Arrangement in the region of Caxias do Sul (RS), from the analysis of New Institutional Economy theoretical framework (COASE, 1937; NORTH, 1990; WILLIAMSON, 1985; NELSON, 2008); Evolutionary Economic Theory or Neo-Schumpeterian (SCHUMPETER, 1950); Innovation Systems (FREEMANN, 1995, EDQUIST 2004, LUNDVALL, 1992), and Local Productive Arrangement (SUZIGAN, W, 2001; SUZIGAN, W.; FURTADO, J.; GARCIA, R. 2007; CASSIOLATO; LASTRES, 1999), having in mind examining the arrangement in the field of innovation study; besides having as a theme limit factors that comprise territorial proximity, the interaction processes among various agents that integrate the local productive system that affect the companies’ competitive and innovative performance on the arrangement under study. For institutionalists, institutional environment is relevant, because economic analysis goes through the study of structures, institutions rule sand behaviors (companies, unions, the State and its agencies). For Evolutionary Economic Theory or Neo-Schumpeterian Theory, economic activity is dynamic, having technology an evolutive and endogenous character to the process of economic development with the business entrepreneur central presence. The approach of National Systems has suggested the systemic character of innovative activity in which knowledge and learning by interaction have been highlighted; additionally provides that regions economic development has been grounded in expanding the physical technologies structures, and expanding social technologies. In Brazil, recent studies on APLs have realized that a conceptual proposal for local innovation systems seems to offer a better chance of understanding the process of innovation, in diversity, consider that exists among different countries and regions, in view of their specific historical processes, and their singular institutional policy designs. This framework is based on some fundamental concepts – learning, interactions, skills, complementarities, selection, dependence of paths, among others, which emphasize regional and local aspects. Therefore, these issues have become relavant to analyze regional development and, more specifically, to evaluate how occurs interaction for innovation in specific environments. On this basis, this thesis seeks to analyze the how occurs interaction for innovation among stakeholders in Local Metal-Mechanical-Automotive Productive Arrangement, in the region of Caxias do sul (RS). So as to achieve the goal, it has been carried out a descriptive research using a survey as a data collection technique. The results have indicated that behavior alternates among stakeholders due to their peculiar characteristics. Interaction for innovation, considering support institutions and services, institutions of influence have indicate (i) a more prominent role of support institutions and services, agents that act on behalf of interaction and are mostly recognized as important by the other agents in the innovation process; (ii) institutions of influence has interacted less intensively, in relation to support institutions and services; (iii) for companies, the results have pointed to an embryonic interaction with institutions, mainly the small and micro companies group, which practically have not acted proactively in search of information and knowledge for innovation with institutions; (iv) the relationship among companies, i.e, among themselves, interaction happens searching information from their customers and users, a practice adopted by large enterprises, and searching information from their suppliers, used by smaller companies. Finishing the study, under the light of Theory on Regional Economy, it can be inferred that APL social bases, constituted by entities that comprise the Board of Directors, must move towards so as to become more effective in their roles as APL promoters and its development.

Submitted by CARLA MARIA GOULART DE MORAES (carlagm) on 2015-04-06T13:57:31Z No. of bitstreams: 1 Adalberto Escalona GoncalvesGarcia.pdf: 2504568 bytes, checksum: c524d945e9fea8837616ed21e028b2c8 (MD5) / Made available in DSpace on 2015-04-06T13:57:31Z (GMT). No. of bitstreams: 1 Adalberto Escalona GoncalvesGarcia.pdf: 2504568 bytes, checksum: c524d945e9fea8837616ed21e028b2c8 (MD5) Previous issue date: 2011-08-19 / Nenhuma / O tema principal da presente tese é a longevidade organizacional. Pesquisas realizadas com empresas dos Estados Unidos e da Europa indicam que o tempo médio de vida das organizações está diminuindo, a tal ponto de as empresas apresentarem um ciclo de duração menor do que a vida média das pessoas. Especificamente no âmbito brasileiro, as turbulências econômicas, vividas nas décadas de 1980 e 1990, contribuíram para o encerramento de atividades de muitas empresas. Estudos realizados no Brasil indicam que, em determinados setores, mais de 80% das empresas listadas dentre as 500 maiores do país, em 1973, deixaram de sê-lo ao final de 2005. Dentre os setores mais afetados pela mortalidade empresarial está o varejo brasileiro. Tradicionais empresas deste segmento não enfrentaram adequadamente as mudanças macroambientais e setoriais e acabaram encerrando as atividades. A tese se constitui num estudo de caso, de natureza longitudinal, tendo como objetivo geral identificar como a Lojas Renner, empresa que completará 90 anos em 2012, enfrentou dificuldades e prosperou num setor onde outras grandes varejistas desapareceram nos últimos 30 anos. Para a sua realização foram entrevistados, dentre outras pessoas, seis altos executivos responsáveis pelas decisões da Empresa nos últimos 45 anos. Adicionalmente, houve o exame dos seus relatórios anuais dos exercícios de 1979 a 2009 e, para a melhor compreensão dos movimentos competitivos do setor, foi realizada pesquisa em revistas especializadas em negócios em idêntico período. Os resultados indicaram que a Empresa superou adversidades e prosperou em função de um conjunto de ações que se mostraram eficazes. A Lojas Renner ajustou seu posicionamento diante das forças setoriais, reconfigurou suas atividades de maneira coerente, recompôs sua base de recursos, capacidades e competências e desenvolveu rotinas que lhe permitiram acompanhar as mudanças do ambiente de negócios e, em determinados momentos, liderar esse processo. As análises realizadas indicaram que as lentes teóricas empregadas, apoiadas no posicionamento e na visão baseada em recursos, tidas como alternativas, quando adotadas em conjunto, são capazes de explicar, de forma mais ampla, a trajetória e a persistência de uma empresa ao longo do tempo. / The main theme of this thesis is organizational longevity. Studies about companies located in the united states and in europe indicate that the average organizational life span is decreasing and that the life cycle of organizations is becoming smaller that the average for human beings. Within the brazilian context, specifically, economical turbulences occurred during the 1980s and the 1990s contributed to the closure of many firms. Researches about the brazilian business atmosphere indicate that, in certain sectors, more than 80% of the firms that existed in 1973 and that were in the list of the biggest 500 were no longer present in the 2005 list . One of the most affected sectors was retail. Traditional companies of this segment were not able to face environmental and sectorial changes, and discontinued their activities. Others, however, overcame difficulties and thrive. In order to identify how a firm prospered in an environment in which others failed, the present thesis was designed to perform a longitudinal case study. The main objective was to identify how lojas renner a retail firm that completes 90 years in 2012 faced difficulties and prospered in a sector in which other companies disappeared during the last 30 years. Data collection came mainly from interviews with six top executives that were responsible for the strategic decisions taken during the last 45 years of the history of the firm. Additionally, all annual reports in the period of 1979-2009 were analyzed and a search in newspapers and magazines was performed. The results indicate that the company overcame adversities and prospered not just because it identified a favorable position with respect to competitive forces of the sector, but, also, because it made coherent strategic choices. The firm reorganize activities, developed new capacities and competences and innovated in its base of resources. Furthermore, the firm was able to develop analytic, detailed and properly organized processes based not only in its own knowledge, but, also, in the attraction and acquisition of. The results also showed that the theoretical guideposts, initially considered as alternatives, when adopted together could explain in a more appropriate manner how the firm was able to recover and prosper in a turbulent environment.