The paper discusses scientific approaches and technologies of interaction of business with authorities. In the first Chapter proved the relevance of the topic of the thesis. In the second Chapter the basic technology of Government Relations (GR) as applied to innovative companies of Ekaterinburg. The third Chapter describes the conducted study in innovative companies of Yekaterinburg, to identify the most popular technologies GR. Developed a strategy for the promotion of innovation as a specific GR-technology. Relying on the provisions of the thesis, it will be possible to use the tools of this technology in the scientific analysis of the problems of development of state and municipal management and in the practical sphere of increase of efficiency of interaction of business with authorities. / В работе рассмотрены научные подходы и технологии взаимодействия бизнеса с органами власти. В первой главе доказана актуальность темы диссертации. Во второй главе рассмотрены основные технологии Government Relations (GR) применительно к инновационным компаниям г. Екатеринбурга. В третьей главе описывается проведенное исследование в инновационных компаниях г. Екатеринбурга, для выявления наиболее популярных технологий GR. Разработана стратегия продвижения инноваций как специфическая GR-технология. Опираясь на положения диссертации, можно будет использовать инструментарий данной технологии как в научном анализе проблем развития государственного и муниципального управления, так и в практической сфере повышения эффективности взаимодействия бизнеса с органами власти.

Автоматизация складского учета на базе платформы 1С Предприятие является актуальной темой для любого предприятия. Целью данной диссертационной работы является создание программного продукта с использованием новаторских технологий разработки. В ходе работы систематизируются математические результаты и методы вычисления оптимальных стратегий, моделируется процесс принятия оптимальных управленческих решений на основе описанных методов. Объектом данного исследования выступает компания заказчик программного продукта. Предметом исследования является информационно-технологическая система 1С Предприятие. Разработанности темы данной магистерской диссертации характеризуется низким уровнем, поскольку поставленная задача является уникальной для данного вида предприятия. Изученная литература освещает весьма узкий круг вопросов, а также некоторые смежные проблемы, вытекающие или некоторым образом связанные с темой диссертации. / Automation of warehouse account on the basis of "1C Enterprise" platform is a actual topic for any enterprise. Purpose of this dissertation work is creation of a software product with use of innovative technologies of development. During work mathematical results and methods of computation of optimum strategy are systematized, process of acceptance of optimal administrative solutions on the basis of the described methods is modelled. Object of this research is company which is a customer of a software product. An object of research is the information and technological "1C Enterprise" system. Readiness of a subject of this master thesis is characterized by other authors by the low level because objective is unique for this type of enterprise. The studied literature takes up very narrow circle of questions and also some adjacent problems following or to some extent connected to a thesis.

Диссертация посвящена исследованию роли международных спортивных событий в брендировании территории. Автор анализирует различные подходы к продвижению территории в связи с проведением международных спортивных событий, оценивает зарубежный и российский опыт построения коммуникационных стратегий крупных спортивных соревнований для развития брендов городов. Автор разрабатывает собственную программу использования динамических СМИ для формировании бренда Екатеринбурга в связи с Чемпионатом мира по футболу 2018. / The dissertation is devoted to the study of the role of international sporting events in the branding of the territory. The author analyzes various approaches to the promotion of the territory in connection with international sports events, assesses the foreign and Russian experience of building communication strategies for major sports competitions for the development of city brands. The author is developing his own program for using dynamic media to form the brand of Ekaterinburg in connection with the World Cup 2018.

В научной литературе работы, посвященные реализации стратегии роста предприятия не включают в себя с достаточной полнотой практические рекомендации по принятию решения и непосредственной реализации стратегии роста на малом промышленном предприятии, с учетом специфики его деятельности. Поэтому, целью магистерской диссертации являлось создание методического обеспечения реализации стратегии роста малого промышленного предприятия для осуществления сбалансированного развития на основе системы целевых показателей роста, с учетом факторов и рисков. В качестве источников информации использованы данные Росстата и ЕМИСС для оценки состояний малых промышленных предприятий в РФ, а также бухгалтерская и финансовая отчетность предприятия АО «НПФ «ЮВЭНК». В ходе написания магистерской диссертации был разработан алгоритм принятия тактических решений в процессе реализации стратегии роста малого промышленного предприятия базирующийся на разработанной методике оценки рисков и определения затрат на их целесообразное снижение структурами риск-менеджмента, что позволит повысить экономическую устойчивость предприятия. В результате апробации алгоритма и разработанной методики была выявлена экономическая целесообразность увеличения масштабов деятельности ЮВЭНК, определены основные риски в процессе реализации стратегии роста и спрогнозирован бюджет финансирования структур риск-менеджмента. / In the scientific literature, the work on the implementation of the growth strategy of the enterprise does not include sufficient practical recommendations for decision-making and direct implementation of the growth strategy in a small industrial enterprise, taking into account the specifics of its activities. Therefore, the aim of the master thesis was the creation of methodical support of realization of strategy of growth of small industrial enterprises for the implementation of the balanced development on the basis of system of target indicators of growth, including factors and risks. As information sources, data of Rosstat and EMISS to assess the state of small enterprises in Russia, accounting and financial reporting of the company JSC "SPF "UVENK". In the course of writing a master's thesis was developed an algorithm for tactical decision-making in the process of implementing the strategy of growth of small industrial enterprises based on the developed method of risk assessment and determining the cost of their appropriate reduction of risk management structures, which will increase the economic stability of the enterprise. As a result of testing of the algorithm and the developed methodology, the economic feasibility of increasing the scale of the activities of UVENK was revealed, the main risks in the process of implementing the growth strategy were identified and the budget for financing risk management structures was forecasted.

Развитие интернет-технологий меняет устоявшиеся модели предпринимательской деятельности и характер маркетинговых коммуникаций, заставляя компании вносить изменения в стандартную маркетинговую стратегию, адаптируя ее к реалиям цифрового мира. В связи с этим, в контексте постоянного роста проникновения интернета, вопросы разработки стратегии интернет-маркетинга приобретают особую актуальность, что и обусловило выбор темы магистерской диссертации. Цель исследования - разработка научно-методических и практических рекомендаций по выбору стратегии интернет-маркетинга организации на рынке мобильных приложений. Научная новизна выпускной квалификационной работы заключается в том, что определены инструменты интернет-маркетинга для организации, отражающие специфику рынка мобильных приложений, и предложены показатели оценки эффективности их применения. / The development of Internet technologies is changing the established business models and the nature of marketing communications, forcing companies to make changes to the standard marketing strategy, adapting it to the realities of the digital world. In this regard, in the context of the constant growth of Internet penetration, the issues of developing an Internet marketing strategy become particularly relevant, which led to the choice of the topic of the master's thesis. The purpose of the research is to develop scientific, methodological and practical recommendations on the choice of an organization's Internet marketing strategy in the mobile application market. The scientific novelty of the final qualification work is that the Internet marketing tools for the organization that reflect the specifics of the mobile application market are identified, and indicators for evaluating the effectiveness of their application are proposed.

В магистерской диссертации исследованы проблемы формирования инвестиционного регионального климата. Представлен ряд сценариев по развитию туристской отрасли и рассмотрен один из проектов по формированию туристской деятельности. / In the master's thesis, the problems of the formation of the regional investment climate are investigated. A number of scenarios for the development of the tourism industry are presented and one of the projects for the formation of tourist activity is considered.

В магистерской диссертации проанализированы проблемы и методические основы концепции пространственного развития. Разработаны рекомендации к внедрению в инвестиционную политику региона. / The master's thesis analyzes the problems and methodological foundations of the spatial development. Recommendations for implementation in the investment policy of the region have been developed.

Рассмотрены теоретические аспекты формирования стратегии выхода предприятия на внешний рынок; проведены анализ и оценка потенциала ПАО «ТАГМЕТ» по выходу на внешний рынок; разработаны научно-практические положения по разработке стратегии выхода ПАО «ТАГМЕТ» на внешний рынок. / The theoretical aspects of forming a strategy for entering the external market are considered; Analysis and evaluation of TAGMET's potential to enter the foreign market has been carried out; Scientific and practical provisions have been developed to develop a strategy for TAGMET's entry into the foreign market.

Актуальность диссертационной работы заключается в необходимости определения стратегий в предотвращении и предупреждении насилия со стороны интимного партнера в отношении женщин. По информации МВД РК, количество преступлений, совершенных в Казахстане в сфере семейно- бытовых отношений, в 2018 году выросло на 103,7%. По данным фонда «ООН-женщины», в Казахстане вследствие домашнего насилия ежегодно погибают около 400 женщин. По сведениям Генеральной прокуратуры РК, в Казахстане возросла статистика насилия над женщинами. В сравнении с 2015 годом преступность в отношении женщин и детей возросла на 90%». / The relevance of the dissertation work lies in the need to identify strategies in the prevention and prevention of intimate partner violence against women. According to the Ministry of Internal Affairs of the Republic of Kazakhstan, the number of crimes committed in Kazakhstan in the sphere of family and domestic relations increased by 103.7% in 2018. According to the UN Women Foundation, about 400 women die each year in Kazakhstan due to domestic violence. According to the General Prosecutor's Office of Kazakhstan, statistics on violence against women have increased in Kazakhstan. Compared to 2015, crime against women and children has increased by 90%.

The banking sector is an important sector and needs constant change to keep up with global and domestic competition. Given the importance of human resource management strategies for their effective role in influencing the organization as a whole, it is necessary to determine the role of human resource management strategies in influencing personnel in the organization. Therefore, it became necessary to determine the nature of human resource management strategies and to identify their strengths and weaknesses, as well as to determine the impact of these strategies on the employees' productivity in this sector. As an object of study, the human resource management strategies of Kuwaiti commercial banks are identified. The subject of the study is the impact of the human resource management strategy on the performance of employees in terms of: 1) the amount of work performed, 2) the quality of the work performed, 3) commitment to the cause. The aim of the study is to investigate the impact of human resource management strategies (recruitment and selection, training and development, motivation, performance evaluation, digital technologies and digitalization of jobs) on employees' productivity (quantity of work performed, quality of work performed and commitment) in Kuwaiti commercial banks. As a result of the study, the level of knowledge of managers of Kuwaiti commercial banks in the field of strategic human resource management was revealed, the influence of human resource management strategies on the volume and quality of work performed in Kuwaiti commercial banks was studied, recommendations were developed to overcome the problems and obstacles faced by management in Kuwaiti commercial banks. banks. / Банковский сектор является важным сектором и нуждается в постоянных изменениях, чтобы идти в ногу с глобальной и внутренней конкуренцией. Учитывая важность стратегий управления человеческими ресурсами для их эффективной роли во влиянии на организацию в целом, необходимо определить роль стратегий управления человеческими ресурсами во влиянии на персонал в организации. Поэтому возникла необходимость определить характер стратегий управления человеческими ресурсами и выявить их сильные и слабые стороны, а также определить влияние этих стратегий на производительность труда работников в этом секторе. В качестве объекта исследования определены стратегии управления человеческими ресурсами кувейтских коммерческих банков. Предметом исследования является влияние стратегии управления человеческими ресурсами на производительность сотрудников с точки зрения: 1) объема выполненной работы, 2) качества выполненной работы, 3) приверженности делу. Цель исследования – изучить влияние стратегий управления человеческими ресурсами (подбор и отбор, обучение и развитие, мотивы, оценка эффективности, цифровые технологии и оцифровка рабочих мест) на производительность сотрудников (количество выполненной работы, качество выполненной работы и обязательства) в кувейтских коммерческих банках. В результате исследования выявлен уровень знаний менеджеров кувейтских коммерческих банков в области стратегического управления человеческими ресурсами, изучено влияние стратегий управления человеческими ресурсами на объем и качество работы, выполняемой в кувейтских коммерческих банках, разработаны рекомендации по преодолению проблем и препятствий, с которыми сталкивается менеджмент в кувейтских коммерческих банках.