Temos aktualumas – aukštos kvalifikacijos gyventojų emigracija šiuo metu yra labai aktuali problema daugumai Europos Sąjungos valstybių, nes prarandamas šalies intelektualinis potencialas. Šis mano tyrimas yra svarbus ir aktualus savo galimomis išvadomis ir tendencijų įvardinimu. Darbo objektas – „protų nutekėjimo“ problema ES. Darbo tikslas – remiantis moksline literatūra, statistine duomenų analize bei anketinės apklausos rezultatais išnagrinėti „protų nutekėjimo“ srautus, priežastis bei pateikti pagrindinius teiginius „protų nutekėjimui“ sustabdyti. Darbo uždaviniai: • Išanalizuoti veiksnius, įtakojančius emigraciją; • Aptarti „protų nutekėjimo“ reiškinį ir raidą ES; • Nustatyti pagrindines šalis, į kurias imigruoja ES kvalifikuoti specialistai; • Palyginti kitų Europos Sąjungos šalių „protų nutekėjimo“ ir specialistų migracijos esminius aspektus ir išnagrinėti jų specifiką; • Aptarti priemones, kurios yra naudojamos Europos Sąjungoje „protų nutekėjimui“ sustabdyti; • Pateikti pasiūlymus, kurie galėtų sumažinti „protų nutekėjimą“ iš ES bei Lietuvos. Darbe iškėliau sekančias tyrimo hipotezes: 1. Lietuvos narystė Europos Sąjungoje skatina specialistų „protų nutekėjimą“. 2. Lietuvoje įgyta profesinė kompentencija leidžia Lietuvos piliečiams palyginus lengvai prisitaikyti kitose Europos Sąjungos šalyse. 3. „Protų nutekėjimą“ sąlygoja socialiniai bei ekonominiai veiksniai. 4. Valstybės ir darbdavių motyvacija sumažintų „protų nutekėjimo“ mastus. Specialistų emigracija jau dabar... [toliau žr. visą tekstą] / The topicality oh the theme – nowadays high qualification citizens’ emigration is very relevant problem for most of Europe Union countries, because is lost the country’s intellectual potential. This research is important and relevant with its possible conclusions. The object of the research – „brain drain“ problem in Lithuania. The objective of the research – to analyze the flush and the reasons of the „brain drain“ - appealing to scientific literature analysis, statistical data analysis and the results of the questionnaire survey. To give the suggestions that should decrease the “brain drain”. The structure of the work – this master work consists of three parts. In the first part is analyzed theory needed to the future analyzes. In the second part – is given statistical data analyzes, also described the “brain drain” from Europe Union and Lithuania. In the third part – is given the accomplished research, with formulated suggestions for “brain drain” decreasing. The size of the work is 75 pages, 30 pictures, 12 tables. The method of the research - the empirical survey has been quizzed giving the questionnaire to the respondents chosen by chance. The answers where gathered from the December 2006 till the March of 2007. Also was reviewed the scientific literature which analyzes the “brain drain” and migration subsequences, and the systemic analyzes of the statistical data, graphic.

Tapusi Europos Sąjungos nare, Lietuva išgyvena tuos pačius migracijos procesus, kuriuos jau išgyveno Vakarų Europa. Lietuvos piliečiams atsivėrė platesnės galimybės atrasti savo nišą ne tik Lietuvoje, bet ir kitose Europos Sąjungos šalyse, o tai be abejonės turi įtakos tolesnei darbo jėgos emigracijai. Tačiau vykstant tarptautiniams darbo rinkos liberalizavimo procesams Lietuva susiduria ne tik su emigracijos, bet ir su ypač aktualia “protų nutekėjimo” problema. Tai reiškia, kad nerasdami savo lūkesčius patenkinančios aplinkos šalį palieka geriausi savo srities specialistai, tokiu būdu mažėja intelektinis kapitalas. Nuo šios produktyviausios visuomenės dalies efektyvaus panaudojimo ir priklauso bendro šalies pragyvenimo lygio augimas bei ekonominių-socialinių šalies problemų sprendimas. Tiriamojo darbo tikslas: Išanalizuoti „protų nutekėjimą“, priežastis bei įtaką Lietuos darbo rinkai. Tyrimo objektas: “protų nutekėjimas”. Tyrimo hipotezė: 1) išsilavinusių, aukštos kvalifikacijos specialistų emigracijos motyvai gali būti skirtingi, siekiant įgyvendinti įvairiausius tikslus bei lūkesčius, tačiau pagrindinė priežastis - ekonominiai motyvai; 2) pagrindiniai veiksniai/motyvai/poreikiai, skatinantys specialistus pasilikti Lietuvoje – dominuojantys individo lygio poreikiai; 3) motyvai, sąlygojantys specialistų pasirinkimą išvykti gyventi ir dirbti/studijuoti svetur arba pasilikti Lietuvoje – dominuojantys organizacijos lygio poreikiai. Darbą sudarė trys dalys. Teorinė dalis... [toliau žr. visą tekstą] / After becoming member of EU, Lithuania experiences the same emigrational processes, which Western Europe has already experienced. Lithuanian citizens have broader possibilities to find their niche not only in Lithuania, but also in other EU countries, and it has effect for further employees’ emigration. There are still international job market liberalization processes going on and Lithuania has not just emigrational, but also very important “brain drain” problem. It means that the best professionals leave the country searching for better jobs, so the intellectual capital decreases. General increase of living standard in the country and solving economical and social problems depends upon effective usage of the most productive part of the society. The goal of the research: analyze “brain drain”, the reasons and influence on Lithuanian job market. Object of the research: “brain drain”. Hypotheses of the research: 1) Motives of professional workers to emigrate might be different; they could be trying to reach different goals and expectations, the main reason-economical motives. 2) The main factors, motives, demands, which motivate specialists to stay in Lithuania-dominating demands at individual level. 3) Motives, that influences specialists’ choice to leave and work or study abroad or to stay in Lithuania-dominating demands at corporate level. Master thesis has three parts. Theoretical part has literature review on international emigrational phenomenon –deals with conception of... [to full text]

„Protų nutekėjimo“ samprata apima ne tik fizinį aukštos kvalifikacijos asmenų išvykimą iš vienos šalies į kitą, bet ir perėjimą iš vienos organizacijos ar padalinio į kitą, bet kokį kitą vieno ekonominio subjekto įgūdžių ir žinių, reikalingų ekonominiam augimui ir vystimuisi, netekimą kito ekonominio subjekto naudai. „Protų nutekėjimas“ atsiranda veikiant aukštos kvalifikacijos specialistų, mokslininkų, studentų migracijos traukos ir stūmos faktoriams. Išskiriami trys protų nutekėjimo priežasčių lygiai: individo, organizacijos ir valstybės. “Protų nutekėjimą” patiria visos pasaulio šalys, tik skiriasi šio reiškinio mastai ir charakteristikos. Ekonomiškai išsivysčiusiose šalyse „protų nutekėjimo“ problematikai skiriama daugiau dėmesio, ja domėtis ir tyrinėti pradėta anksčiau nei pereinamosios ekonomikos šalyse. Tai patvirtina išsamesnė ir tikslesnė statistika, pateikiama įvairiuose šaltiniuose, bei atskirų tyrimų gausa. Lietuvoje šis reiškinys yra mažai nagrinėtas. „Protų nutekėjimo“ iš Lietuvos apimtį sunku įvertinti dėl statistinių duomenų ir išsamių sociologinių tyrimų stokos. Darbe akcentuojama, kad aukščiausios kvalifikacijos Lietuvos specialistų emigracija gali turėti neigiamas ekonomines, socialines, kultūrines ir net politines pasekmes šalies raidai. Šiame darbe išskirtos kelios protų nutekėjimo“ fenomenui „jautrios“ Lietuvos visuomenės grupės. Nagrinėjamos verslo, akademinio jaunimo, mokslininkų ir kitų aukštos kvalifikacijos specialistų, valstybės... [toliau žr. visą tekstą] / The concept of brain drain includes not only a physical emigration of highly qualified persons from one country to another but also a transfer from one department of an organization to another, as well as any other loss of skills and knowledge of one economic unit necessary for economic growth and development in favour of another economic unit. Brain drain occurs as a result of the factors of attraction and repulsion of migration of qualified specialists, scientists and students. Three levels of the reasons for brain drain can be distinguished: individual, organization, and state. Brain drain occurs in all countries of the world with a varying extent and character. In the economically developed countries more attention is given to the problem of brain drain. It has become an object of interest and research in these countries much earlier than in the economies of transition. This can be proven by a more extensive and accurate statistics provided in different sources, as well as the abundance of different research. In Lithuania little analysis has been made on this phenomenon. It is difficult to determine the extent of brain drain from Lithuania due to the lack of statistical data and sociological research. The thesis underlines that the emigration of highly educated specialists from Lithuania may have negative economic, social, cultural and even political effects on the development of the country. Several social groups of Lithuania sensitive to the phenomenon of emigration... [to full text]

Magistro baigiamojo darbo tema yra aktuali tiriant Lietuvos gyventojų migracijos procesus. Lyginant su kitais demografiniais reiškiniais, emigracija įgyja vis didesnę reikšmę pastaraisiais dešimtmečiais. Globalizacija skatindama emigraciją leidžia žmonėms visame pasaulyje ieškoti geresnių darbo sąlygų, didesnio darbo užmokesčio, realizuoti savo idėjas ir galimybes, bet tai teigiamas globalios darbo rinkos aspektas, netinkantis atskiroms valstybėms. Emigracijos problematika Lietuvai ypač aktuali, nes dideli emigracijos mastai turi nemažai įtakos Lietuvos gyventojų skaičiaus mažėjimui, o netiesiogiai - kitiems demografiniams bei socialiniams, ekonominiams procesams. Tokia emigracija Lietuvoje jau laikytina viena rimčiausių grėsmių šalies demografinei raidai, ūkio augimui ir kultūrinio savitumo išsaugojimui. Magistro baigiamajame darbe buvo naudojamasi moksline literatūra, statistiniais duomenimis, atliktų tyrimų rezultatais, oficialiais pranešimais, publikacijomis bei analitiniais straipsniais, kuriuose apibūdinami gyventojų migracijos procesai, jų pasireiškimo formos, pateikti emigracijos iš Lietuvos mastai po nepriklausomybės atkūrimo 1990 m. bei įstojimo į Europos Sąjungą. Įvardinti veiksniai, įtakojantys migracijos mobilumą bei nustatytos emigracijos iš Lietuvos pasekmės šaliai. Mokslinės literatūros analizė leidžia teigti, kad emigracijos priežasčių nustatymas, paprastai yra viena sudėtingiausių visų migracijų problemų todėl, kad dažnai priežastys supainiojamos su tikslu... [toliau žr. visą tekstą] / Master's thesis topic is relevant to the investigation of migration processes in the Lithuanian population. Compared to other demographic phenomena, emigration is becoming increasingly important in recent decades. Globalization allows people to promote the emigration of the world to seek better working conditions, higher wages, to realize their ideas and opportunities, but this is a positive aspect of the global labor market, unsuitable for individual countries. Emigration problem is particularly urgent in Lithuania. Large scale emigration has affected a number of Lithuanian population declines. Also indirectly it affected other demographic and social, economical processes. This emigration is regarded as one of Lithuania the most serious threats to the country's demographic development, economic growth and the preservation of cultural identity. In this Master's thesis was used in the scientific literature, statistical data, results of research conducted, official reports, publications and analytical articles, which describes the population of migratory processes in the form of their expression, the magnitude of emigration from Lithuania after regaining independence in 1990 and accession to the European Union. The factors that effect migration mobility and causes of migration from Lithuania were identified. The scientific literature suggests that the causes of emigration, is usually one of the most difficult problems to identify in migration. This is due to reasons that are... [to full text]

Brain drain has been the object of much policy discussion in the gobal context for many years; however, in Lithuania it is a new phenomenon. The assessment of the brain drain scope in the country is not possible because of the lack of systematic data sources. This research discusses the brain drain issue in the context of free movement of persons after the EU enlargement.

In this master thesis the reasons, tendencies and outcomes of the labour migration in Lithuania have been analysed. According the data of different researches carried out in Lithuania, almost 90% of people depart abroad due to financial reasons. This research may contribute to revealing the deep reasons and motives of labour migration, and its founding might be used dealing with the problem how to recapture the emigrants to Lithuania, and how to suppress a flow of emigrants from our country.

Laisvas asmenų judėjimas Europos Sąjungoje suteikia galimybę laisvai pasirinkti darbo bei gyvenimo vietą. Naujosioms Europos Sąjungos narėms, tai reiškia emigracijos augimą. Šis procesas turi neigiamos įtakos šalies ekonomikai, ypač, kai išvyksta kvalifikuoti darbuotojai. Šio darbo objektas Lietuvos, Latvijos ir Slovėnijos politikos sprendimai, susiję su „protų nutekėjimu“. Šiame darbe buvo iškeltas tikslas išanalizuoti Lietuvos, Latvijos bei Slovėnijos situaciją „protų nutekėjimo“ kontekste bei palyginti jų vykdomą politiką šiuo klausimu. Tikslui pasiekti buvo keliami uždaviniai: apžvelgti intelekto migraciją bei jos problemas, išanalizuoti Lietuvos „protų nutekėjimo“ priežastis bei pasekmes, Palyginti Latvijos ir Slovėnijos situaciją „protų nutekėjimo“ klausimu, išanalizavus Lietuvos, Latvijos bei Slovėnijos valstybių vykdomą politiką aukštos kvalifikacijos darbuotojų migracijos mažinimui, pateikti rekomendacijas. Darbe buvo iškelta hipotezė: aiškios politinės programos, nukreiptos į „protų cirkuliaciją“, mažina „protų nutekėjimą“ bei sudaro sąlygas mokslo ir technologijų vystimuisi. Išanalizavus vykdomas politikas „protų nutekėjimo“ klausimu, yra pateikiamos pagrindinės išvados ir rekomendacijos: 1. Lietuvos ir Latvijos mokslinių tyrimų finansavimas yra ne investicinio, o remiamojo pobūdžio, nepakankamas tarptautinis bendradarbiavimas, vakarų Europoje nepakankamai pristatomas Lietuvos mokslo potencialas. Slovėnijoje mokslinių tyrimų finansavimas yra investicinio... [toliau žr. visą tekstą] / Having no borders in the European Union, gives the opportunity to choose the place of work and life. For the new members of EU, it means the increased emigration. This process has negative effects on the economics of the country especially talking about qualified workers. The object of this work is political decisions of Lithuania, Latvia and Slovenia which are related with “brain drain”. The aim of the work is to analyze the situation of Lithuania, Latvia and Slovenia in the content of “brain drain” and compare their political decisions. To reach this aim there were the following goals for this work: to observe the emigration of skilled labour, to analyze the reasons and consequences of Lithuania’s “brain drain” and to give recommendations after comparison of Lithuania, Latvia and Slovenia’s policies of reducing “brain drain”. The hypothesis of this work was: clear political programs directed towards “brain circulation” reduces “brain drain” provides conditions for the development of science and technologies. After analysis of the pursued politics of “brain drain” there are given some findings and recommendations: 1. Lithuania and Latvia’s scientific research is non investment character but supportive, too weak international collaboration, Lithuania’s research is not presented in the west well enough. In Slovenia science is based on business investment which stimulates competitiveness and development of economics. 2. Lithuania, and Latvia’s MTTP human resources are not... [to full text]

Are Lithuanians leaving Lithuania? Facing the mass emigration phenomenon, such questions are more and more often asked not only by journalists who attempt at drawing the attention of the society to this issue, but also by politicians and public characters. There are many ways of thinking about this issue. Those who have gained well being in foreign countries, enjoy the benefits of migration. However, others worry about the negative impact on the demographical and social situation, as well as the negative influence on labor market of the country in the future. Alongside with many sob stories and declared determination to get remedies immediately, is possible to hear another opinion, stating that it is a civil liberty - freedom to travel to obtain a wealth of opportunities. Nowadays migration movement is becoming a global issue. Experts are voicing their concerns about the threats of emigration. Therefore, it is interesting whether the government of Lithuania has any cure for mass emigration. The main objective of this paper is to analyze the processes of emigration in Lithuania. In conclusion, the object of the paper is the emigration movement in Lithuania. The main thesis of this paper is to prove that the society is not aware of government’s remedies, which are rather ineffective at curbing the increasing emigration scale. In order to reach objectives set in the paper, a questionnaire was prepared and distributed to the residents of Joniškis Region Municipalities. So the... [to full text]