Paper author: Inga Jasiūnienė Paper topic: The Research of Joniskis Agricultural School Students Profession Career Orientations Place of writing the paper: Lithuanian Agricultural University. The Department of Profession Education and Psychology. 2006 Size of paper: 56 pages Paper contains: 3 tables, 14 pictures, 2 supplements Literature sources: 30 Research object: Profession Career Orientations of Joniskis Agricultural School Students Research methods: The analyses of science literature and other resources; differential diagnostic questionnaire “I would choose” (author E.A. Klimovas”); the research of professional skills, management and enterprise orientations according to L.G. Pocebut and V.A. Ciker test “Career anchor��� (test propositions about professional skills, management and enterprise orientations were used); Computer program PAULA was used to calculate the results; the analysis of research results (filing, classification, determination of causal links, analysis). Research results: Summarizing the results of the research, we can make conclusions, that the orientations of Joniskis Agricultural School students only partially fulfill the content vocational teaching/learning programs. Only of some professions (mechanics and building) students’ leaning, vocational suspense, their values satisfy the content of chosen vocational teaching/learning program. The least vocational teaching/learning programs content fulfills students’ professional career orientations of those... [to full text]

Vykstant švietimo reformai, visas bendrasis ugdymas yra orientuotas į mokinį, jo poreikius ir gebėjimus. Mokiniui reikia prisitaikyti gyventi modernioje visuomenėje, kurioje būtina mokėti ieškoti žinių ir adekva��iai jas pritaikyti. Vienas svarbiausių uždavinių įgytas žinias pritaikyti pasirenkant profesinę veiklą. Šiandieninis pasaulis reikalauja lankstumo ir prisitaikymo. Mokiniams svarbiausia adekvačiai pasirinkti profesiją. Tam įtakos turi moksleivio aplinka: tėvai, mokytojai, bendraamžiai. Mokinių pasirengimas karjerai yra sudėtingas ugdymosi procesas. Pirmiausiai moksleiviai turi pažinti save, savo gebėjimus, polinkius. Mokykloje turi būti teikiamos profesinio informavimo, konsultavimo ir orientavimo paslaugos. Profesijos pasirinkimas yra viena aktualiausių problemų, nuo kurios tinkamo sprendimo priklauso žmogaus asmeninės gerovės augimas. Todėl labai svarbu, kad jau pats pirmasis mokinio apsisprendimas būtų sąmoningas, tikslingas, kad mokinys suprast, jog adaptacija darbo pasaulyje ir asmenybės vidinė harmonija priklauso nuo tinkamo apsisprendimo. Vykdant profesinį orientavimą bendrojo lavinimo mokyklose, turėtų būti siekiama padėti jaunimui pasirinkti mokymosi profilį, profesiją, darbinę veiklą. Profilinio mokymo esmė yra mokymosi organizavimas atsižvelgiant į moksleivių siekius, polinkius, gebėjimus, sudarant jiems galimybes pasirinkti mokymosi kryptį atitinkančius dalykus bei skirtingus jų kursus. Profiliavimo kaip ugdymo sistemos tikslas yra labiau... [toliau žr. visą tekstą] / During the process of educational reform, the whole general education is orientated towards the student, his/her needs and abilities. The student has to adapt for living in modern society , where it is necessary to know how to look for information and to use it adequately. One of the most important goals is to use the knowledge in choosing a professional career. Today’s world requires flexibility and adaptation. The most important for students is to choose the profession adequately. The whole environment influences it: parents, teachers, friends. The preparation for the future career is a complex educational process. First the students have to know themselves, their abilities and interests. The school has to give some service of professional orientation, consultation and information. Choosing a profession is one of the most important problems and how well you choose it, your future and your personal development depend. That is why it is very important that the first choice is logical, motivated and that the student will understand that the adaptation in the working world and personal harmony depend on the right decision. During the process of professional orientation at school it has to be important to help young people to choose the learning profile, profession and practical activities. The essence of profile education is to organize it having in mind students’ objectives, interests, abilities, giving them a chance to choose the subjects and courses which are... [to full text]

Vykstantys pokyčiai pedagogų rengime reikalauja naujo požiūrio ne tik į būsimąjį mokytoją, bet ir į jo pasirengimą profesinei karjerai. Teorinės įžvalgos ir užsienio šalių praktika patvirtina mentoriaus kaip vedlio poreikį. Tačiau Lietuvoje mentorių rengimas dar neįsibėgėjo, todėl studentų praktikai vadovauja pedagogai. Nors mokytojai ir turi profesinį pasirengimą, tačiau neįmanoma numatyti daugelio subtilių mokytojo darbo situacijų ar aspektų – tam reikia laiko ir patirties. Todėl tokiomis aplinkybėmis gabių ir patyrusių kolegų pagalba padėtų studentams įveikti sunkumus, su kuriais jie gali susidurti kaip savo profesijos naujokai. Tyrimo problema - menkas kompetencijų raiškos pedagoginėje praktikoje ištirtumo lygis. Tyrimo metu nustatyta, kad pedagogai vadovaujantys studentų praktikai ne visuomet turi galimybę atskleisti visus mokytojavimo ir dalyvavimo mokyklos gyvenime aspektus. Didžiai daliai studentų neteko dirbti su specialiųjų poreikių vaikais, dalyvauti projektinėje ar kultūrinėje mokyklos veikloje. Praktikos metu dėl veiklos organizavimo mokykloje ypatumų, nesudaromos prielaidos strateginio planavimo gebėjimų tobulinimui. Tik mažai daliai tyrime dalyvavusių studentų teko rengti teminius planus, individualiąsias programas, adaptuotas arba modifikuotas programas. Atliktas tyrimas atskleidė, kad ne visi studentai yra tinkamai pasirengę metodiniu, psichologiniu bei pedagoginiu aspektais. Todėl praktikai vadovavę pedagogai siūlo stiprinti šių ugdymo dalykų dėstymą... [toliau žr. visą tekstą] / Changes in teacher's training require a new attitude both towards the future teacher and their preparation for professional career. Theoretical insights and the experience of foreign countries substantiate the need for mentor as guide, however, mentors' training in Lithuania has not gain acceleration yet, and in result, students are supervised by teachers in their practices. Despite the fact that teachers are professionally trained, it is impossible to foresee a number of subtle situations and aspects of the teacher’s work – it requires both, the time and experience. Therefore, under such circumstances the help of capable and experienced colleagues would help students overcome all the difficulties they may encounter while beginners of their profession. The research problem is the insufficient level of research on competence display in pedagogic practice. The research resulted in the finding that teachers supervising student practice are not always able to reveal all the aspects of teaching and participating in school life. Most of the students did not have chance to work with children of special needs, participate in project or cultural activities of the school. Due to the peculiarities of the activity organizing at schools during the practice no prerequisites for the development of the capacities of strategic planning are made. Only a small part of the students being surveyed had a possibility to prepare subject programs, individual programs, adapted or modified programs... [to full text]

Young people‘s socialization process, which takes place in Šiauliai Vocational Education and Training Centre (the greatest vocational education and training centre in Lithuania), Construction and Mechanics department, is examined and analysed in the Master‘s work. The family is the initial socialization institution. The general goal of the family is to be an open system with mutual relationship, stability of limits and proper parts. Family, as a system, form a socialization activity Most often, not – attending school children meet with the entire complex of the problems: family problems. Practice has proved that more attention in the vocational education methodology is given to the ideas of the pragmatism. The criterion – referenced admission that would enable to estimate students’ vocational suitability has not been established, yet. The rapid economical growth in the Europeand Union requires constantly improving and competitive society. Theoretical implementation of vocational education and training principles essentially depends upon the mechanism of the labour market, which increases its requirements at present and encourages life – long learning. Nowadays we have an industrial society.

Problema: Mokyklos ir mokytojų parama mokiniams planuojant karjerą. Tyrimo objektas: Lietuvos ir Vokietijos mokinių požiūris į profesinės karjeros planavimą. Tyrimo klausimai: 1. Koks mokinių žinojimo lygmuo, apie profesinės karjeros planavimą? 2. Kiek ir kokių žinių apie profesinės karjeros planavimą mokiniams suteikia mokykla? Tikslas: Ištirti ir palyginti Lietuvos mokyklos ir Vokietijos mokyklos profesinės karjeros palanvimo mokinių požiūrį. Uždaviniai: 1. Išanalizuoti Lietuvos mokyklos ir Vokietijos mokyklos profesinės karjeros planavimo panašumus ir skirtumus. 2. Išnagrinėti Lietuvos mokyklos ir Vokietijos mokyklos teikiamą mokiniams informaciją apie profesinės karjeros planavimą. 3. Ištirti ir palyginti Lietuvos mokyklos ir Vokietijos mokyklos mokinių požiūrį į profesinės karjeros planavimą. Hipotezė: Lietuvos ir Vokietijos mokyklų 12 klasių mokinių požiūris į profesinės karjeros planavimą skiriasi. Rezultatai. 1. Išanalizavus Lietuvos mokyklos ir Vokietijos mokyklos profesinės karjeros planavimo panašumus ir skirtumus galima teigti, kad Vokietijoje veikia švietimo ir profesinio informavimo, orientavimo ir konsultavimo sistema mokyklose, aukštosiose mokyklose, įdarbinimo agentūrose, savivaldybių socialinės ir jaunimo rūpybos tarnybos, privačios ir valstybinės institucijos. Lietuvoje profesinio informavimo ir konsultavimo paslaugų teikimas vyksta padedant mokiniams pasirinkti savo kelią švietimo, mokymo bei užimtumo srityse ir aktyviai planuojant savo profesinę... [toliau žr. visą tekstą] / The problem: Support of the school and teachers to pupils planning their carrier. The object of the research: the attitude of the 12th grade pupils in schools of Lithuania and Germany towards career planning. Research questions: 1. What is the pupils’ level of knowledge about career planning? 2. How much and what kind of knowledge about the career planning is provided to pupils at school? The goal of the research: To investigate and compare the Lithuanian and German school students' career planning approach. Tasks: 1. To analyze Lithuanian schools and German schools professional career planning career similarities and differences. 2. To examine Lithuanian schools and German schools provided information for students about career planning. 3. To explore and compare Lithuanian schools and German school students' views of career planning. Hypothesis: Lithuanian and the German school 12th grade students' approach to career planning is different. 1. After the analysis of the professional career planning benefits in Lithuania and Germany, it can be stated that in Lithuania pupils develop the professional orientation, the ability to consciously choose a profession. In Germany the development of practical skills in work environment is encouraged which consequently leads to the choice of the study program. 2. The attitude of pupils in German and Lithuanian schools towards the professional career planning is different due to different educational systems and the... [to full text]

Magistro baigiamojo darbo "Moterų profesinę karjerą lemiantys veiksniai"objektas: moterų profesinę karjerą lemiantys veiksniai. Tyrimo tikslas:remiantis teorinio ir empyrinio tyrimo duomenimis, išanalizuoti moterų profesinę karjerą lemiančius veiksnius ir jų ypatumus.Uždaviniai:1)aptarti moters profesinės karjeros vystymosi raidą, motyvaciją, kliūtis;2)išnagrinėti moterų karjerossėkmę lemiančius vidinius ir išorinius veiksnius;3)apžvelgti socialinės pagalbos galimybes profesinės karjerossiekiančioms moterims;4)atskleisti moterų požiūrį į karjerą ir ją lemiančius veiksnius.Darbe naudoti pagrindiniai metodai:mokslinės literatūros analizė,kiekybinis metodas(anketinė apklausa). / The object of the Master's final thesis "The determiningfactors of women's professional career"is women'sapproach towards the factors that determine their professional career. Aim of investigation:to analyse the determiningfactors of women's professional career and theirfeatures based upon theoretical and empirical analysis data.Tasks:1)to discuss the developmen, motivation and bariers of women'sprofessional career;2)to analyse the inner and external factors that determine the success of women'scereer; 3)to review the possibilities of social aid for women who are seeking professional career; 4)to reveal women's approach to career and its determining factors.The main methods used in the thesis:analysis of scientific literature, quantitative method (survey).

Besikeičiančiame postmodernistiniame pasaulyje vykstantys intensyvūs socialiniai – ekonominiai, technologiniai, demografiniai, kultūriniai pokyčiai transformuoja visas žmonių gyvenimo sritis, jų tarpe ir žmogaus ugdymą. Ši pokyčių dinamika įsitvirtina ne tik kasdieninėje žmogaus veikloje, bet turi įtakos ir jų karjerai. Žmonėms svarbios tampa ne tik žinios, patirtis, įgūdžiai, bet ir gebėjimas rasti sau tinkamą veiklą, pasirinkti profesiją, kuri atitiktų jo individualius interesus, poreikius bei gebėjimus, atlieptų jų lūkesčiams. Profesinis apsisprendimas tampa viena iš svarbiausių žmogaus priimamų sprendimų. Toks apsisprendimas skatina atkreipti dėmesį ne vien į jauno žmogaus profesinį rengimą, bet ir jo tinkamą nuostatą ir kitų žmonių pagalbą sėkmingam karjeros projektavimui. / The subject is relevant, as there are no studies in Lithuania that would be detailed enough to reveal the role of communication in a family as a designing factor for students’ professional career.

Pokyčiai, vykstantys darbo rinkoje – ūkio restruktūrizavimas, privataus sektoriaus augimas, darbo rinkos plėtra – įtakoja gyventojų užimtumą. Gyventojų užimtumo ir nedarbo problemoms, ypač moterų, pastaruoju metu skiriama daug dėmesio, kurį inicijuoja besiformuojanti Lietuvos darbo rinka. Moterų padėtį darbo rinkoje lemia dar gajus visuomenės požiūris į moters ir vyro socialinius vaidmenis: moterims vis dažniau tenka susidurti su nedarbo problema, ilgesnį laiką ieškotis darbo, jos gauna santykinai mažesnį darbo užmokestį, darbe patiria diskriminaciją. Siekiant įvertinti moterų nedarbo problemas, buvo atliktas tyrimas respondentų požiūriui į darbą, darbo vertybes, kliūtis, su kuriomis respondentai susiduria karjeros kelyje, nedarbo priežastis, atskleisti. / Processes in labour market – economic restructuring, growth of the private sector comparing to public sector, development of market based relations – influence employment. In recent time attention initiated by developing labour market in Lithuania on employment and unemployment is much bigger. Women‘s employment opportunities are determined by still popular public opinion about social man’s and women‘s roles, although Lithuanian laws provide equal opportunities in labour market. The research was made to evaluate problems of women’s unemployment including opinion about work, values, obstacles that respondents met in their career, reasons of unemployment.

Magistro darbe siekiama atskleisti socialinio darbo ir socialinės pedagogikos studijų programų studentų profesinės karjeros skatinimo galimybes studijų procese. Siekiama išsiaiškinti, kokie asmeniniai veiksniai skatina studentų profesinę motyvaciją ir tolesnę profesinę karjerą, kokios nuostatos būsimos profesijos atžvilgiu formuojamos paskaitų ir profesinės praktikos metu bei kokie metodai pasitelkiami skatinant studentų profesinės karjeros pasirinkimą aukštosiose mokyklose. / The paper deals with the theoretical analysis of the stimulation possibilities of professional career motivation of students of social work and social pedagogy. Personal motives of professional motivation and subsequent professional career, attitudes towards future profession formed by lectures and professional practice and also methods of professional career stimulation in the high schools was considered in the empirical part.

Švietimo kaitos vadyba mūsų šalyje niekada nebuvo tokia ryški, kaip dabar, XXI-ame amžiuje, kai pasaulis priartėjo prie mūsų, o mes prie jo, įžengėme į globalizacijos, žinių ir informacinių technologijų visuomenę. Dabartinė nepriklausomos Lietuvos švietimo kaitos vadyba, turinti dviejų dešimtmečių istoriją, yra dinamiška, artima Vakarų Europos ir kitų išsivysčiusių pasaulio šalių švietimo sistemoms. Prie to daug prisidėjo mokslininkų vykdyti tyrimai gerosios patirties skleidimas. Pasirinkta magistrinio darbo tema, aktuali ir pasižymi naujumu: girdisi įvairių vertinimų tiek iš besimokančiojo jaunimo, tiek iš jų tėvų ir kitų socialinių gyventojų sluoksnių. Tyrimo objektas – mokinių tėvų, prekybos centrų ir bankų darbuotojų, aukštesniųjų kursų studentų požiūris į švietimo kaitos vadybą ir jos tobulinimą. Tyrimo problema – kaip visuomenė vertina dabartinę švietimo kaitos vadybą ir ją lemiančius veiksnius. Tyrimo tikslas – atskleisti visuomenės požiūrį į švietimo vadybos kaitą ir jos tobulinimą. Tyrimo imtis – 229 respondentai, iš jų: 62 mokinių tėvai, 45 prekybos darbuotojai, 44 Swedbank darbuotojai, 78 III–IV kursų studentai. Tyrimo bazė. Tyrimas atliktas Vilniaus miesto dviejose vidurinėse mokyklose, Vilniaus pedagoginiame universitete, Swedbanke ir Kosmados parduotuvėse. Atliekant tyrimą naudoti šie tyrimo metodai: mokslinės literatūros ir teisinių dokumentų analizė, anketinė apklausa, kontent analizė, matematinių – statistinių duomenų analizė. Tyrimo rezultatai: išsiaiškinta... [toliau žr. visą tekstą] / The topic of the change management of education in our country becomes important as never before. The current system of the change management of education in Lithuania is very dynamic and has much common with Western Europe or the educational systems of other developed countries. Lithuanian scientists have made a big contribution to achieve the current level of the development of the education system. The issues covered in the thesis have some features of novelty and are topical. They are widely discussed by students, their parents and other interested parties from different social groups. The object of the research is the attitude of students‘ parents, emploees` of supermarkets and banks, students of the higher grade towards the change management of education and its development. The issue of the research is society‘s attitude towards the change management of education and the factors which have impact on it. The main aim of the research is to reveal society‘s attitude towards the change management of education and its development. The survey of 229 respondents was caried out during the course of the research: 62 of the parents of students, 45 supermarket emploees, 78 – III-IV year students. The basis of the research. The research was performed at two secondary schools in Vilnius, Vilnius pedagogical university, bank “Swedbank“ and supermarket “Kosmada“. During the course of the research the following research methods were applied: the analysis of scientific... [to full text]