Magistro darbo objektas: teisinės prielaidos, kurios reglamentuoja darbo ir šeimos įsipareigojimus darbo ir socialinės apsaugos teisėje. Pareigų šeimai turinčių darbuotojams palanki aplinka kuriama valstybės ir savivaldybių institucijų pagalba, paslaugų šeimos sistemos pagalba, darbovietės ir pačios šeimos pastangomis. Darbo tema yra neabejotinai aktuali ir dažnai analizuojama visuomenėje tiek iš teorinės, tiek iš praktinės pusės. Egzistuojanti įsipareigojimų darbui ir šeimai derinimo problema tik dar kartą patvirtina šios temos aktualumą. / The object of work is a legal protection of two main values in human life of a family and work. The family is a cell of a society and the state base. The worker which has family duties - the man or the woman which should care of the children, and also about the near relations who require social protection and leaving. The fulfilled duty to a family does not allow to be realised completely on a labour market. The favorable environment for the worker of the having obligation to a family is created by means of the state and regional services, by means of system of family services and by means of the employer and the family. Principles which help to establish the favorable environment for a family it those principles which are regulated in between the national and national right. Family protection is one of overall objectives of the international organisation of work and the European union and the Lithuanian state. In their legal certificates and recommendations that the worker the fulfilling duty to a family should not be discriminated in questions of employment and in a payment. Also such worker should not be discriminated in a society surrounding it. The motherhood and paternity should be strong protected by means of the understanding employer and the state. The state should guarantee social protection in questions of the social benefit for a family and a legal protection of the family rights.

Family is the base of every nation, historical and everyday life of society. Lithuanian family obtains features typical for all developed countries. Marriages are delayed for later time, more pairs are in common – law marriage, more children are born in such families and birthrate decreases. The doubt about strength of marriage appears with increasing of number of common – law marriage. Though children living in town argue for marriage (39,25%) the negative opinion about marriage increases. Negative opinion about marriage has the best part of pupils living in the city (40%). Though mixed opinion of marriage, family as wealth is the most important and significant, according pupils’ opinion. It is very important to understand importance of family and its functions before marriage. According pupils’ opinion the main function of family is to grow children. Such answer had 43% of pupils living in the city and 35,48% living in town. Very important functions are birth of children and recreation as well. Many problems such as quarrel, divorces or even violence appear in families because of devaluation of spiritual wealth and misunderstanding of familial functions. According results of investigation pupils have negative opinion of divorces (in city - 60%, in town – 60,75%). Pupils almost do not sustain violence in the family (in city - 1%, in town - 4%), but this data are not reliable, as children do not like to speak up about problems in the family. It is very important to prepare... [to full text]

Paramos šeimai politika – tai vyriausybinių institucijų veiksmai ir socialinių ekonominių priemonių kompleksas, skirtas šeimos struktūros ir gyvenimo kokybės modeliavimui. Šeimos politika pastaruoju metu sugrįžta į Europos valstybių socialinės politikos centrą. Vis daugiau šalių pripažįsta poreikį imtis aktyvių šeimos politikos veiksmų. Lietuvoje pakanka strateginių dokumentų, kurie tiksliai ir aiškiai pristato šeimos raidos ir šeimos gyvenimo sąlygų situaciją. Dauguma šiuose dokumentuose numatytų tikslų ir veiksmų krypčių yra orientuotos į dabartines Lietuvos šeimos problemas, derina šiuolaikinį požiūrį į šeimos politiką. Tačiau kita vertus, opia problema išlieka šių tikslų, uždavinių realizavimas. Todėl dabartinė paramos šeimai politika Lietuvoje dažniausiai suprantama siaurąja prasme, orientuota į pininigės paramos šeimoms, augančioms vaikus, vystymą. Siekiant užtikrinti šeimos gerovę Lietuvoje yra taikomos šios pagrindinės paramos šeimai priemonės: nėštumo, motinystės/tėvystės atostogos ir mokamos pašalpos, vienkartinė išmoka gimus kūdikiu, išmokos šeimoms su vaikais bei piniginė socialinė parama nepasiturinčioms šeimoms. Papildomai socialinė parama gali būti teikiama mokiniams iš mažas pajamas gaunančių šeimų. Tuo tarpu aprūpinimas būstu, lankstesnių užimtumo formų, vaikų priežiūros paslaugų plėtojimas, nepaisant tam tikrų pokyčių, vis dėlto išlieka problema. Darbe pristatomas kiekybinis tyrimas, skirtas nustatyti moterų požiūriui į valstybės teikiamą paramą šeimai... [toliau žr. visą tekstą] / Family support politics is the complex of governmental institution actions and social economical measures. These measures are intended to shape the structure and good quality life of family. Lately many European countries started paying more attention to the politics of the family. More and more countries recognize the importance and need of taking an active part in it. There are enough delegated legislations which accurately and clearly define family development and situation of family life in Lithuania. Most of the objectives of those documents are oriented towards current family problems and deals with contemporary world view and politics of the family. On the other hand, realization of those objectives is still a problem in Lithuania. That is why contemporary family politics is understood in narrow meaning: that it is oriented only towards development of financial support to families that have children. Seeking to ensure welfare of the families in Lithuania, government provides the following support: pregnancy, motherhood/ fatherhood vocations, benefits are paid, onetime payments are paid after the birth of the child, payments for families that have many children, payments and social support for needy families. Additional social support might be given to school children who are from families with lower income. In spite of all the changes some support forms are still problematic. For instance, provision of accommodation, child care services, more flexile work schedules... [to full text]

Bakalauro baigiamajame darbe nagrinėjama šeimos politika ir jos įgyvendinimo Lietuvoje vertinimas. Baigiamąjį darbą sudaro dvi dalys. Pirmoje dalyje nagrinėjama šeimos politika teoriniu aspektu. Apžvelgiami šeimos politikos principai tarptautiniuose dokumentuose ir šeimos politikos ypatumai įvairiose šalyse. Antroje baigiamojo darbo dalyje pristatomas Šeimos politikos ir jos įgyvendinimo Lietuvoje tyrimas. Pagrindinis tyrimo tikslas - išanalizuoti šeimos politiką ir jos įgyvendinimą Lietuvoje, remiantis Plungės rajono savivaldybės atveju. Tyrimo eigoje siekta nustatyti labiausiai vertinamas paramos šeimai formas, įvertinti finansinę paramą ir Plungės miesto organizacijų veiklą, įgyvendinant šeimos politiką. Tyrimo rezultatai rodo, kad gyventojai nėra patenkinti valstybės vykdoma veikla ir šeimos politikos įgyvendinimą vertina blogai. Daugumos gyventojų netenkina Plungės organizacijų veikla, įgyvendinant šeimos politiką. / Bachelor thesis examines family policy and its implementation in Lithuania rating. Thesis consists of two parts. The first part deals with theoretical aspects of family policy. A reviewing of the principles of international family policy and family policy features in different countries. In second part is presented family policies and their implementation in Lithuania investigation. The main purpose of investigation is to examine family policy and its implementation in Lithuania, using Plunge district municipality ase. During the investigation of the study was determined the most valued forms of family support, financial support and Plunge organizations actions in the implementation of family policy. The survey shows that people aren`t meet with states activities and family policies actions assess in bad way. Most people aren`t satisfy with Plunges organizations actions in the implementation of family policy.

The aim of this study is to find out the impact of monetary allowances and compensations to receivers: families and persons. The main questions were: what kind of monetary relief makes the biggest influence to the life of families, which fields of family life (reproductive, economic, child-raising) monetary relief impacts the most. The methods of qualitative interviewing of social work experts and quantitative questioning of social workers were used. In this study it was find out that the biggest impact to the family life makes social allowance and allowance of child. Allowance of child makes the biggest influence to large families, especially living in rural areas. Some families in order to receive allowances decided not to register marriage, to have children, hide their real income and number of persons, living in family. Conditions of getting social allowance encouraged persons to register in the market of labor, but did not encouraged them to look for the job, to change their qualifications. Many allowance receivers were illegal workers. Allowances also negatively impacts families’ social status and self-perception, but this is most probably effects of poverty. Experts evaluate the positive impact of allowances to the life of family as poor; allowances, especially social allowance, are too small to maintain family in crisis, and do not perform its main function.

Demografinių tyrimų rezultatai rodo, kad sparčiai mažėjant santuokų ir didėjant ištuokų skaičiui, daugėjant nesantuokinių vaikų bei populiarėjant naujoms partnerystės formoms Lietuvoje gausėja nepilnų šeimų, kurių galva – moteris. Tokios šeimos dažniau patiria skurdą, susiduria su socialinėmis – psichologinėmis problemomis. Šeimos, gyvenančios kaime, situacija dar sudėtingesnė dėl ribotų socialinės raidos galimybių ir nepakankamos socialinių paslaugų pasiūlos. Tyrimo problema apima šiuos klausimus: kokia vienišų motinų situacija ir pagalbos galimybės gyvenant kaime, kokia natūrali pagalbos sistema, kokie jų lūkesčiai? Tyrimo objektas: socialinė pagalba vienišai motinai, auginančiai vaikus kaime. Tyrimo tikslas: atskleisti socialinės pagalbos vienišai motinai, auginančiai vaikus kaime, ypatumus ir išryškinti šios pagalbos tikslus bei metodus. Uždaviniai: 1. Aptarti vienišą motinystę, kaip psichosocialinį reiškinį. 2. Išryškinti socialinės pagalbos ypatumus teikiant paslaugas vienišai motinai kaime. 3. Apžvelgti juridines prielaidas nustatant, kokią pagalbą vienišai motinai jos užtikrina. 4. Atskleisti vienišos motinos situaciją, pagalbos galimybes, tikslus bei metodus. Tyrimo metodai: mokslinės literatūros, dokumentų, statistinių duomenų analizė, giluminis nestruktūruotas interviu ir kontent analizė, naudojama kokybiniame aprašomajame tyrime. Tyrimo metu buvo naudojama atranka pagal prieinamumą. Tyrime dalyvavo 8 vienišos motinos, įtrauktos į seniūnijos socialinės... [toliau žr. visą tekstą] / The facts of demographics and results of special research suggest that, as since the beginning of 1990 the number of marriages has been decreasing, the number of divorces has been increasing, the number of irregular children has been growing and the new forms of partnership has been popularized, the number of one-parent families, where a householder is a woman, has been spread in Lithuania. Such families are more often inscribed in the category of low-income families or even those who live below the poverty. level dealing with social – psychological problems. Research problem involves the following issues: the situation and problems of single mother families in rural areas, their expectations and environment. Target group: social assistance to the single mother raising children in rural areas. Research objectives: to establish opportunities of social assistance to a single mother; to highlight objectives and methods. Goals: • to discuss the reasons that determine single motherhood as psychological phenomenon. • to highlight the peculiarities of social support rendering assistance to single mothers in rural areas. • to view legal suggestions rendering assistance to single mother families. • to establish single mothers‘ expectations, support opportunities, objectives and methods Research methods: analysis of scientific literature, documents and statistics; a profound non-structural interview. The cross-section was applied in the research work in accordance to accessibility... [to full text]

Didelis skyrybų skaičius Lietuvoje ir pasaulyje rodo, kad jauni žmonės dažnai kuria šeimas, nebūdami tam tinkamai pasiruošę. Šeima yra pirmoji ir pagrindinė žmogaus ugdymo (-si) vieta. Tolimasis mergaičių rengimas šeimai yra pats pirmasis mergaitės ugdymo šeimai, etapas. Jis vyksta tėvų šeimoje tiek tiesiogiai, tiek netiesiogiai ir deda pagrindus tolimesniam mergaitės- būsimos žmonos ir motinos ugdymui. Lytiškumo, moteriškumo ir motiniškumo ugdymas yra esminiai mergaitės ugdymo šeimai elementai. Tačiau dėl pastaraisiais dešimtmečiais vykstančių didžiulių pokyčių visuomenės ir šeimos gyvenime, besitęsiančios sekuliarizacijos, kuri įtakoja šeimos vertybių, pačios, šeimos sampratos ir jos reikšmės kiekvieno žmogaus gyvenime devalvaciją, tolimasis rengimas šeimai dažnai nebeatlieka savo funkcijų ir jam keliamų uždavinių. / A high rate of divorce in Lithuania and the world shows that young people often create families when they are not properly prepared to. Family is the first and the main place of human (self)-education. Remote preparation of girls for family is the very first stage of girl‘s education for family. It takes place in parents‘ family both directly and indirectly and forms the basis for further education of girls, wives- and mothers-to-be. Education of sexuality, femininity and motherliness are fundamental elements of girl‘s education for family. However, due to enormous changes in life of society and family in the recent decades, and due to ongoing secularization that influences depreciation of family value and the concept of family itself and its meaning in the life of every human, remote preparation for family does not fulfil its functions and objectives.

Magistro baigiamajame darbe išanalizuota ir įvertinta savivaldybėse bei seniūnijose teikiama socialinė parama šeimoms auginančioms nepilnamečius vaikus Lietuvoje, iškeltos valstybės teikiamos socialinės paramos administravimo problemos bei pateikti pasiūlymai, kaip spręsti iškilusias problemas. Teorinėje darbo dalyje yra aptariama šeimos politika, jos tipai bei šeimos samprata; analizuojami dokumentai reglamentuojantys socialinę paramą šeimai Lietuvoje bei institucijos atsakingos už paramos šeimai skyrimą; aptariamos šiuolaikinės viešojo valdymo reformos viešojo administravimo procese ir reformos modelio kūrimas. Praktinėje darbo dalyje yra nagrinėjamas socialinės paramos teikimas šeimoms auginančioms nepilnamečius vaikus Kupiškio ir Vilniaus savivaldybėse bei seniūnijose. Apibrėžiamos pagrindinės problemos teikiant socialinę paramą ir problemų sprendimų gairės. / Master thesis analyzed and evaluated an offer social support for the families rising minor children in municipalities and wards, warded state of social assistance provided of administrative problem and to make suggestions how to solve the problems. The family policy is discussed in the theoretical part of this work, the types and the concept of family; analyzed documents which are regulating social support for the family and institutions which are responsible for the support award for the Lithuania families. In the practical work part are considered social support for the families raising minor children of Kupiškis and Vilnius municipalities and wards. Are defined the main problems by providing social support ant the solutions guidelines of problems solving.

Magistro baigiamąjame darbe išanalizuotos ir įvertintos palankių šeimai politikos priemonių taikymo galimybės ir nauda Vilniaus m. savivaldybės įmonėse, iškeltos šeimos ir karjeros vaidmenų derinimo problemos bei pateikti siūlymai, kaip šias problemas spręsti. Pirmojoje dalyje teoriniu aspektu tiriama šeimos ir karjeros vaidmenų derinimo dilemos šiuolaikinėje visuomenėje, pateikiama šeimos samprata globalių pokyčių perspektyvoje bei karjeros samprata, taip pat apžvelgiama lygios galimybės siekti karjeros. Antroje dalyje nagrinėjami palankios šeimai politikos aspektai, pateikiama palankios šeimai politikos samprata, supažindinama su Lietuvos ir užsienio palankia šeimai įstatymine baze bei teoriniais palankios šeimai darbovietės aspektais. Trečioje dalyje pristatomi šeimos ir karjeros vaidmenų derinimo modeliai ir jų privalumai bei trūkumai. Ketvirtoje baigiamo darbo dalyje nagrinėjamas Vilniaus m. savivaldybės įmonių darbdavių ir darbuotojų požiūris į palankias šeimai politikos priemones bei jų taikymo galimybes. Darbas užbaigiamas išvadomis ir rekomendacijomis. / Master's thesis analyzed and evaluated family-friendly policy measures and benefits of Vilnius city municipal enterprises, raised a family and career roles in reconciliation of problems and proposed the solutions of solving these issues. Reconciliation of family and career roles dilemmas in modern society are examined by theoretical aspects, the concept of change of a family in global perspective and the concept of career as well as an overview of equal opportunities to seek career is presented in the first part of the thesis The second part of the thesis deals with family friendly policy aspects; family friendly policies and introduction to Lithuanian and foreign family-friendly legal framework and family friendly theoretical workplace aspects are presented. The third section presents models of reconciliation of family and career roles, its advantages and disadvantages. The fourth part of the thesis deals with Vilnius city Municipal Enterprises employers and employees' attitudes to family-friendly policy measures and their application possibilities. The thesis is completed with conclusions and recommendations.

Šis darbas yra orientuotas šeimos ir darbo sferų derinimą, kuomet moteris dirba pamaininį darbą. Pagrindinis jo tikslas - išsiaiškinti, ar pavyksta suderinti šeimos ir darbo sferas, kuomet moteris dirba pamaininį darbą ir kokiu būdu tai daroma. Pagrindiniai uždaviniai, kuriuos bandoma įgyvendinti darbe, yra išanalizuoti šeimai palankią politiką, taikomą Europoje, pristatyti darbo ir šeimos vaidmenų derinimo modelius, atskleisti su šeimos ir darbo pareigų derinimu susijusias problemas bei ištirti, ar šeimose, kuriose moteris dirba pamaininį darbą, yra šeimos ir darbo pareigų derinimas ir kaip tai vyksta. Tai atlikti padeda kiekybinių tyrimų metodas – apklausa raštu, t.y. anketavimas. Tyrimu buvo išsiaiškinta, kad moterys yra nepatenkintos dirbdamos pamaininį darbą, todėl yra susiduriama su inter – vaidmenų konfliktu, kuris rodo vieno arba kelių vaidmenų lūkesčių neatitikimą. Šiuo atveju konfliktai kyla dėl laiko, skiriamo šeimai stokos. Tačiau, kaip tyrimas atskleidžia, konfliktai sprendžiami atsakomybę už namų ūkį bei vaikų priežiūrą pasidalinant tarp moters ir vyro. Toks atsakomybės pasidalinimas rodo, kad derinant šeimos ir darbo sferas yra vadovaujamasi iš dalies sutampančių sričių modeliu (Jančaitytė, 2006) Taip pat tyrimu buvo atskleista, kad moterys yra patenkints, kaip skirstosi namų bei vaikų priežiūros darbus tarpusavyje, kadangi jų sutuoktiniai/partneriai rodo iniciatyvą užsiimti minėtomis veiklomis. Toks atsakomybės pasidalinimas atskleidžia dedamas pastangas... [toliau žr. visą tekstą] / This work is oriented family and work spheres approximation, when the woman works shift work. Its main purpose - to find out if they were to reconcile family and work spheres, where women working shift work and how it is done. The main challenges to attempt to implement the work is to analyze the family-friendly policies for Europe, the present work and family roles of coordination models, the disclosure of family and professional responsibilities relating to coordination problems and to investigate whether the families where women work shift work, a family and work function approximation and how it happens. This facilitates quantitative research method - written survey, ie questionnaire. The study has found that women are dissatisfied with their working shift work, so there is a inter - role conflict, which displays one or more role expectations of conformity. In this case, conflicts arise due to the time allocated to the family. However, as the study reveals, conflicts are solved responsibility for household and child care is shared between a woman and a man. Such a division of responsibility shows that combining work and family spheres is guided overlapping zone model (Jančaitytė, 2006) This study also revealed that women are happy with the way distinguish the home and child care work together because their spouses / partners showing the initiative to engage in those activities. Such a division of responsibility reveals efforts to adapt to each other creating movable two... [to full text]