本文從組織與系統的觀點，探討我國科技行政體系。係采鉅視分析，由體系的建立、 組織的誕生與變遷，逐步探究整個科技行政體系的結構與功能。 全文除緒論與結論外，共分五章，要點如下： 緒論部分：說明研究主題與範圍、探討問題、研究現況、研究方法以及分析架構。 章節安排依序為：第一章：以開放系統理論，說明環境因素對組織的影響，亦即組織 是環境的產物。共分二節，分別探討主要科技行政機關之誕生、成長與變遷，以及各 種特殊任務編組性組織的成立與影響。 第二章：以體系的結構分化，析述我國科技行政體系的縱向層級結構與橫向分部結構 。以為以下和章探討科技指導系統的基礎。 第三章：探討科技行政體系的輸入動力，分政策目標與科技精英二節。 第四章：首先從決策結構及咨詢結構角色，說明科技政策的形成，次就推動策略、人 力與經費的投入，以及重要的行政配合措施等，分析科技行政體系的轉化過程，藉以 明瞭我國科技政策的制訂與執行過程。 第五章：以組織、結構以及轉化過程等三個面向，探討科技行政體系的輸出成果。 最後，結論部分則指陳本研究的主要發現、檢討與展望，並試提筆者的建議。

兩岸高等學校教師聘任制度之比較研究 中文摘要 兩岸因為歷史因素造成隔閡，依照環境系統理論的說法，兩岸自然會形成不同的社會文化與制度。高等學校教師的聘任制度是兩個社會中相當具代表性的社會文化制度，因此，針對兩岸之間高等學校教師聘任制度的異同或特色加以探討，是一件很有意義的事情。 本研究在透過環境系統理論的闡述，分析兩個不同社會因素造成的不同環境是如何影響到兩岸高等學校教師的聘任制度。過程中特別強調兩岸高等學校教師聘任制度與其社會文化間、與其公務人員間的關連性，並說明兩岸教師各自對其聘任制度的回應以及是否享有較高的社會地位等問題，加以比較分析。 本研究所採取的研究方法，包括觀察法、比較法、歷史法、歸納法、演繹法及制度法等，並且在兩岸處於嚴重急性呼吸道症候群的不利情境下，透過管道完成問卷調查，該結果並納為研究分析的憑證。又研究過程中大量引用兩岸政府現行的相關法規，透過分析比較，說明其異同、特色與優缺點，最後再綜合提出研究的結論與建議，目的在對有關方面能夠有所貢獻。茲摘錄本研究的相關結論如下： 一、 兩岸高等學校教師的聘任制度均已完成法制化的工作 二、 兩岸的教師聘任制度因不同的環境產出不同的特色 三、 兩岸教師均享有很高的社會地位，而且與聘任制度有關 四、 兩岸教師資格的要求著重點不同，教師證書的取得亦有事前制與事後制之分，且取得教師資格之途徑有別 五、 兩岸教師的聘任程序都有學術性的委員會參與，但享有的權限不一致 六、 兩岸教師的聘任限制，其本質與提供的作用相同；但產生的法律效果不完全一致 七、 兩岸教師的升等途徑類似，但升等的難易存有差距 八、 兩岸教師的評審機制其性質與作用雖大致相同，但組成的成分不同 根據以上的研究結論，本研究最後向三個方面提出了建議。第一是兩岸的主管機關、第二是兩岸的高等學校、第三是台灣地區有志從事大陸相關研究的人士。茲分別說明如下： 一、 對兩岸主管機關的建議： （一）、兩岸政府應抱持「截長補短」的心胸，相互觀摩學習，藉由刺激追求進步 （二）、聘任法制的建構仍須加速進行 （三）、加速國際接軌工程，減低國內不利因素的影響 （四）、尊重學術，避免人情或政治外力的干預 二、 對兩岸高等學校的建議 （一）、兩岸制度固有不同特色，然各學校為提升學術水準，允應持續積極建立各校特色，以競逐人才 （二）、要以專業自主的學術導向為上，不宜偏重政治性的要求 （三）、應強化聘任程序中學術性委員會的功能 （四）、教師升等應該嚴予把關，不容放水 三、 對國內有志從事大陸研究人士的建議 （一）、研究方法上可能受到限制 （二）、資料蒐集的質量問題應先確認 （三）、建立人際網絡，廣結大陸善緣 關鍵詞：高等學校、聘任制度、環境系統理論 / A Comparative Study of Hiring Practices of Postsecondary Education Faculty between the Two Sides of the Taiwan Straits Abstract The two sides of the Taiwan Straits (hereinafter known as the two sides or China and Taiwan) have been separate due to historical issues. According to the system theory, the two sides naturally generate unique cultural and social systems. Faculty hiring at postsecondary education institutions is a fair representation of their social systems. It is therefore very meaningful to analyze the similarities, differences and characteristics of the two sides’ postsecondary education faculty hiring practices. This study aimed to analyze how different social systems influenced the formation of the two sides’ postsecondary education faculty hiring practices. The relationships between faculty hiring and the social system, and between faculty hiring and government civil servants were emphasized. Faculty satisfaction of hiring practices and perception of their social status on the two sides were also respectively explored. Research methods such as observation, comparative approach, historical approach, induction, deduction, and systemic approach were utilized. Questionnaire surveys were completed even during the recent outbreak of SARS across the Taiwan Straits. The findings of the surveys were included in the analysis. Many current faculty hiring rules and regulations of the two sides were compared and contrasted in the process of research in order to understand their similarities and differences, and strengths and weaknesses. Research conclusions were then presented, followed by some suggestions. The research conclusions are summarized as follows: 1. Faculty hiring practices of postsecondary education institutions of the two sides were legitimized. 2. Faculty hiring practices of the two sides have their own characteristics due to different environments. 3. Faculty at postsecondary education institutions of the two sides enjoy high social status, and this relates to their hiring policies. 4. On the two sides, faculty qualifications have different requirements; faculty certification is processed either before or after hiring; faculty certification has different approaches. 5. Faculty hiring processes on the two sides have academic committee involvement but in this regard, the powers of academic committees are not entirely equal. 6. The nature and function of faculty hiring limits of the two sides are similar. However the legal effects they generate are not completely the same. 7. Approaches for faculty promotion on the two sides are similar, but the degrees of difficulty in getting promoted are different. 8. Although the nature and function of faculty evaluation schemes on the two sides are almost the same, their practices are different. Based upon the above research conclusions, this study offers some suggestions to the authorities that govern faculty hiring and postsecondary education institutions on the two sides of the Taiwan Straits, and to fellow citizens in Taiwan who plan to do research on China issues. The suggestions proposed in this study are listed respectively: 1. For China and Taiwan government authorities: 1.1 China and Taiwan governments should be open-minded and learn from each other in order to pursue progress. 1.2 Legitimization of faculty hiring practices still has to continue. 1.3 Keeping up with the international community and minimization of the impact of unfavorable domestic factors. 1.4 Respect for academics, and avoidance of public and political interference. 2. For postsecondary education institutions in China and Taiwan: 2.1 Despite different faculty hiring characteristics, individual institutions need to continue to pursue their own characteristics and recruit quality faculties for the purpose of promoting academic excellence. 2.2 Faculty hiring should be academically orientated not politically orientated. 2.3 Enhancement of the academic committee function in the hiring process. 2.4 Faculty promotion should be based upon strict review. 3. For fellow citizens in Taiwan who plan to do research on China issues: 3.1 Research methods may have limitations. 3.2 Quality and quantity when collecting data should be confirmed. 3.3 Interpersonal relationship networks should be built up and enhanced. Key words: postsecondary institution, faculty hiring practices, system theory

Carroll和Davis（1993）主張電台節目應採產銷一體的觀念，因此提出『節目策略即市場行銷(Programming as Marketing)』的意理；他們認為節目製播應採行市場導向(Marketing-Oriented)的原則，也就是把觀眾視為電視媒體經營之基礎，強調要瞭解自己的觀眾；因為掌握觀眾即是掌握市場、掌握利基，是電視台經營管理之要務。 近年來，收視調查對於商業電視媒體的營運，扮演著舉足輕重的角色。目前電視台運用的面向，大致可以分為『節目規劃』及『廣告業務銷售』，第一部份運用在於，電視台可透過收視調查資料的分析解讀，作為瞭解市場趨勢、收視觀眾輪廓形貌與擬定節目策略的參考依據；第二部份則是藉由收視率數據的提供，作為評量節目表現的依據，並進一步讓電視台與廣告代理商在評估廣告效益時能有所參考。 有鑑於台灣大部分電視台對於收視調查資料的運用，多數侷限於節目播後的評估工具，且對於相關內涵未能正確掌握和有效利用，本研究擬以電視台為研究主體，企圖將系統理論的觀念導入電視台，結合閱聽眾研究、收視率調查、節目規劃策略等相關文獻理論，並參考國內電視台在收視調查資料之使用現況，建構一套符合系統思維的收視調查資料分析與運用模式，使電視台得以善用收視調查相關資料，進而累積核心競爭能力。提供電視台從業人員擬定策略的有效參考工具，以有效發揮收視調查的效益。

我國公共關系業務的發展以政府及公營企業為濫觴, 但近年公關行業的興起, 企業界 的省思實居首要之功。社會上掀起的公關風影響所及是: 企業公關單位及公關公司的 紛紛成立。由此看來, 研究國內企業界之公關現象的時機應已大致成熟。本論文之研 究動機即在, 體認到需要有一些人把國內各種公關現象予以有系統地整理、分析, 以 便建立起一套屬於我國本土性的公關知識。 本研究將重點置於新聞記者與公關人員認知差異的問題上, 希望透過這個研究, 可以 有助於記者與公關人員彼此的瞭解。 本研究以「整合系統理論」為理論基礎, 將公共關系視為一個社會系統, 并引用Sir- gy的系統分析層次概念, 將公共關系的研究分為個人、人際、情境及發展等四個層次 。其次, 從Culip 等人的「生態學」觀點出發, 說明「公共關系開放系統模式」如何 可以預期及偵測組織與公眾的關系, 進而維持、促成雙方的利益或消弭利益衝突。 Gruning&Hunt將公共關系行為分為報業代理/ 宣傳、公共資訊、雙向不對稱及雙向對 稱等四種模式, 其中雙向對稱模式之精神與前述公共關系開放系統模式一樣, 均強調 雙途、平衡的溝通型態。 McLeod & Chaffee研究人際間之傳播行為, 提出「人際共向測量模式」以說明人際間 之認知關系, 這種認知關系可分為: 瞭解或同意性、正確性及一致性三種。Broom 主 張將此一模式應用到公關領域, 所以本研究把原模式中的二個客體以公關人員和新聞 記者取代之, 便成了「公關人員與新聞記者共向測量模式」。基本上, 新模式之產生 系依循「公共關系開放系統模式」和「雙向對稱模式」而來, 在這個基礎上, 公關人 員與新聞記者之認知關系便成為本論文欲探討的問題。 前述公關行為四個模式中的報業代理、公共資訊及雙向不對稱三模式, 意涵公關人員 企圖支配或控制大眾媒介的心態。此一假設若與媒介議題設定功能的概念合并討論, 將引發對媒介設定議題能力的存疑?Pavlik 指出: 許多研究顯示報紙的議題只不過反 映其它社會部門和機構的議題, 尤其是公關單位, 這一說法無疑地突顯了公關人員在 資訊傳遞上的角色, 也引起我們對二者( 新聞記者與公關人員 )關系型態的興趣。G- ieber & Johnson 提出三種「消息來源與新聞記者的關系型態」, 頗能解釋二者微妙 的關系。 過去國外許多研究顯示, 記者與公關人員間存有很大的認知差距, 例如: 1.記者看不起公關行業, 認為公關人員不具專業能力, 職業道德很低; 相反的, 公關 人員卻對自己的職業充滿信心, 給予很高的期望。 2.在傳統新聞學的觀念上, 記者與公關人員的看法非常一致, 但對新新聞學的理念則 意見分歧。 3.記者認為新聞工作地位崇高, 很具專業地位; 但公關人員卻認為新聞記者與公關人 員之專業地位一樣崇高。 4.記者與公關人員的關系型態為何, 有人主張是合作式的, 但也有人贊成是對立的, Pyan & Martinson則指出這是種愛恨交加的關系 上述結果是否也與本國的情形相同呢? 我國之公關研究起步甚晚, 尚未累積足夠的資 料, 就目前的發現而言, 我們知道: 1.記者認為公關人員或新聞聯繫人是新聞報導的障礙, 而後者則指記者采訪報導時常 發生錯誤。 2.公關人員或新聞聯繫人普遍對記者存在負面印象, 但對自己的工作期望很高。 3.這二者的關系亦是愛恨交加, 不是全然合作的情況。 4.這二者對傳播媒介的角色功能看法差距不大。 由此看來, 不論是在國外或在國內, 公關人員與新聞記者「相輕」的現象似乎普遍存 在, 二者既愛又恨的矛盾情結也不可免, 這種人際關系的確頗為有趣。 本研究采問卷調查法, 以立意抽樣法抽出國內二百五十家企業公關人員及十家日晚報 的二百五十名記者進行調查。 研究發現, 記者與公關人員對公關行業、新聞工作的價值、彼此專業地位及二者的關 系型態等議題, 存有認知上的差距。記者認為公關工作較不專業、地位不高、彼此關 系型態不是非常合作的; 公關人員則認為自己的地位與記者差不多, 相當專業, 二者 的關系是合作式的; 另外, 這二者對新聞工作的角色與價值也有不同的見解。

本論文試圖藉由系統理論的建構，將核武在中共外交政策的運用，作一闡釋性的分析 。總計五章十二節，約四萬餘字，其中以第二、四兩章為研究的重點，各章之提要如 下： 第一章：說明本文所採的研究途徑及筆者所提出的研究設計，並對各架構扼要解釋。 第二章：就核子武器與中共外交政策作縱向分析，闡明其受國家利益及意識型態所主 導的輸入項，包含國家安全、國家威望、內政因素、意識型態等內外社會環境變數項 。 第三章：就中共核子武器的本身作橫向分析，亦即說明核武在系統中的反應能力，包 含其核武現況及所能運用的實力，並試作評估。 第四章：就中共核武在外交政策上的運用，即對輸出項作較深入的討論，包含戰略嚇 阻、核武裁禁、核子擴散、不首先使用核武等手段，同時將其所造成之影響進行評估 ，形成反饋。 第五章：結論。對核武在中共外交政策的運用提出總結，並嚐試說明筆者個人的看法 。

本論文從系統分化的社會演化觀點嘗試提出對現代民主之內涵與民主化開展之可能性的另種論述。本文中所提及的「民主」與民主化不一定跳脫西方世界對相關概念的想像與定義，但在嘗試將「民主」視為政治系統用以描述自身之方式的這個主張而言，無論是西方式民主或者是其他種類的民主均能夠含括於其中。此外，民主化的開展僅被視為政治系統朝向「民主」的一種系統分化的社會演化過程。西方國家對民主的界定則是在此分化的演化發展中，透過宗教與政治、宗教與法律，以及政治與法律等系統彼此之間、以及從社會中分化出來而取得之形式「之一」。這是一個對系統而言不斷增加複雜性的過程，也正是在此過程中，對於民主或民主化之內容的界定變得越來越不容易。在本論文對西方與台灣民主化過程的探究中，嘗試指出的是一個類似的功能分化的社會演化與系統內部分化的相互辯證過程。這個辯證過程使現代「民主」概念得以作為一個「未預期之後果」而出現。 宗教對信仰自由的維護與對人權的爭取毋寧是來自於自身的信仰元素。換句話說，與之有關的論述是以一種自我指涉的運作方式而獲得實現。此種不斷回到自身之信仰以尋求論述之正當性的作法在操作上賦予了這些論述正當性，這便是系統的自我指涉運作。就此而言，系統毋寧是封閉的，其在自身之中不斷地自我生產有關信仰自由與人權的論述。然而，也正是因為其運作上的封閉，使得宗教（長老教會）所生產出來的論述與接續之行動均能夠在內部獲得支持，從而對自身而言具有正當性。這個正當性也成為其能夠進行觀察與自我描述的基礎。從系統論的觀點而言，長老教會在政治與社會關懷的論述與行動上，便是以封閉為基礎的開放性自我指涉運作。若非以此自我指涉的封閉且開放之運作為其系統形成的特性，那麼論述與行動的正當性便易於受到質疑，甚至無法獲得系統內部的支持。據此，現代社會以功能為主要分化形式的系統形成，至少在時間面向上均必須取得自我指涉或自主性運作上的正當性。這個正當性決定於系統在多大程度上能夠持續地維持與其環境的界線。長老教會對人權與信仰自由的主張與論述的建構，或許是與政治系統對相同論題的溝通存在著無法跨越的差異。這個差異同時也標示的是宗教與政治系統之間的那個界線，而這個差異的維持在系統分化的社會演化過程中，使得「民主（化）」作為政治系統乃至於社會描述自身的語意是可能的。 / This thesis draws on Niklas Luhmann’s theory of social systems, and examines the relationship between religion and democratization in Taiwan. In order to advance the analysis and to make some helpful suggestions, two points are firstly highlighted. One is the concept of democracy itself, and the other is the descriptions of it by the political system and by other social systems within society. The word ‘democracy’ has long history since ancient Greek city-state, however, its modern use and the meaning of it can possibly date back to the Middle ages, especially to the sixteenth century. Modern concept of democracy relates to the tradition of monotheism, in this case referring to the Reformation and later to the formation of Western political philosophy. The second point argues that ‘democracy’ is simply a self-description of society, and its realization lies in the transformation of the form of differentiation from hierarchical to functional. Luhmann would like to link the semantics to social evolution, by which he can investigate and explore the dialectical process between semantics and structures. The analysis of the relationship between democracy and democratization refers to this dialectical process, concerning systems differentiation and social evolution. Issues relating to democratization, the consolidation of democracies, and their discontented consequences, etc. need to be reconsidered in the sense that the concept of democracy and its modern descriptions utilize a ‘paradox’ which must be hidden while forming and maintaining identities, whether they be societies, nations, or individuals. This constitutes both positive and negative sides of the development of democracy, and also leads to crises gradually confronted by those ‘matured’ democratic Western countries and also by some third-wave democratizing regions. Among them exists a similar problem which will be discussed in this thesis: the concept of democracy and its modern developments are increasingly eroding its own foundation when the differentiation of subsystems and the evolution of society both go too far. This by no means indicates that there will not be any democracy in the near future. Instead, as an observer observing observations, this thesis inquires our present situations while at the same time attempting at offering some possible and also suitable questions from systems theory perspective.

問題意識： 1. 中國大陸對台政策法制化是否是必要性？中國大陸對台政策過去停留在人治的時代，透過各種政治性文件的宣示，顯然從台灣各項反應，並沒有達成中共預期的目標，因此對台政策法制化實有研究的必要性。 2. 反分裂國家法的原因、過程、內容及所產生的效果究竟為何？值得深入的探討。 3. 反分裂國家法在出台時引發軒然大波，但出台後就刻意低調與淡化處理，其間原因值得探究。 4. 探討反分裂國家出台後對於兩岸關係政策走向之探討。 研究價值： 1.從法制化的角度來探討反分裂國家法，有別於過去研究者單就反分裂國家法本身來探討。 2.從中國大陸對台政策法制化前後來探討中國大陸對台政策，以突顯對台政策法制化的重要性，不同於法制化前或法制化後單方面討論。 3.從法律層面與政治層面來探討反分裂國家法這部具有高度政治性的法律，而不是單純一方面來檢視反分裂國家法。 4. 本論文在資料收集上，作者透過親身至北京大學學習的經驗，得到第一手的書面資料，並透過兩岸學者專家之接觸與訪談，以釐清關於反分裂法之諸多爭議問題，不同於在兩岸任一方來看待反分裂國家法。 研究動機： 1. 作者自身個人的興趣與學科背景。 2. 適逢對台政策法制化的關鍵點。 3. 善盡研究者的學術及社會責任 。 4. 不負兩岸求學的機會。 研究目的： 1. 希望能夠瞭解中國大陸對台政策法制化的意義與必要性。 2. 藉由反分裂國家法制訂的動機、過程、內容探討，以瞭解較接近真相的反分裂國家法。 3. 使台灣民眾能真正瞭解中國大陸對於《反分裂國家法》之看法，使助於釐清一些流於政治認同之想當然爾之偏見，對於一些爭議性的條文與不確定的法律概念，能夠有更客觀之學術分析。 4. 透過《反分裂國家法》的研究，以觀察中國大陸對台政策之走向。 研究方法：文獻分析法(Document Analysis)、歷史研究法(Historical Research)、訪談法(Interview Research)。 研究途徑：法律研究途徑〈(Legal Approach)〉、系統理論〈System Theory〉 研究內容：本論文計分六章，約二十五萬餘字。 章節內容： 第一章部份前言，主要討論的問題包括問題緣起與研究價值、研究動機與目的、文獻檢討、研究方法、研究途徑與研究架構、研究設計這其中又包括研究假設、研究範圍與章節安排)、研究限制及概念界定，第一章是本文的核心重點部分。 第二章部分主要探討中國大陸對台政策法制化前之分析，首先在第一節中，探討反分裂國家法出台前中國大陸對台政策；在第二節中，探討反分裂國家法出台前中國大陸對台政策所存在的問題；在第三節中主要探討對台政策法制化的意義。 第三章部分主要探討法制化下中國大陸對台政策，第一節主要探討反分裂國家法的制訂原因與過程；第二節主要討論反分裂國家法的內容；第三節主要探討反分裂國家法的執行與相關問題探討。 第四章部分主要探討反分裂國家法與國際社會反應，在第一節中主要討論西方國家處理國家分裂問題之法制化實例；第二節主要討論國際社會對反分裂國家法出台後的態度；第三節主要討論台、美間的台灣關係法與台、中間的反分裂國家法。 第五章部分主要探討反分裂國家法出台後對台灣的影響分析，在第一節中，探討反分裂國家法的規範意義；第二節中探討反分裂國家法的主要爭點；在第三節主要是對反分裂國家法出台後對台政策走向探討 第六章部分是本文結論，包括研究發現與研究建議。 【關鍵詞】：反分裂國家法、法制化、法律研究途徑、系統理論、一個中國 / Problem Consciousness: 1 Is legislation of Taiwan policy a necessity? The policy towards Taiwan was formerly manipulated by persons in-charge; through enunciation of political vision, but producing less expected clout. It is, therefore, pushing for a more decisive legislation. 2.What is the reason, process, content and effect about 「Anti-Secession Law」? Try to find out the actual answers on causes, involved procedures, content and its repercussion. 3.「Anti-Secession Law」results in discussing and disagreement. But after drawing up, What is the reason why PRC deals with it silently. 4.What is the trending Analysis towards Taiwan of Mainland China? Research Value: 1.Focused the mainly on legislation, lest discussing 「Anti-Secession Law」itself. 2.Expanding both stages: 「Pre- Anti-Secession Law」 and 「Post- Anti-Secession Law」 3.Emplasizing the legal and public 「Anti-Secession Law」, lest the unilateral 「Anti-Secession Law」itself. 4 On Collecting data: By studying in Peking University and personal contacts with experts and scholars of cross-strait relationship. Research Motivation: 1.Presonal interest and academic background. 2. As if on one, it was time where legislation of the Anti-Secession Law and police took place. 3.Research responsibility in academic and social. 4.Opportunity available for the cross-strait study. Study Goal： 1. Understanding Mainland China’s Taiwan policy formulation under the impacts of the legislation ,institutionalization and its means and imperatives. 2. Understanding the actual stage of affairs under the Anti-Secession Law pertaining to its motivation, procedure, and content. 3. Assisting the Taiwan public to have a clearer understandings of the Anti-Secession Law, lest the political bias from its statutory articles. 4.To have a clearer understanding of its logic applied . Study Method：Literature analysis & study method、Historical study method、 Interview method. Study Approach ：Legal Approach、System Theory Content of Study : There are six chapters of the Thesis, in total of about 250000 characters. Key Words: Anti-Secession Law、Legislation、Legal Approach、System Theory、One China

由於資訊科技的快速進步，電子商務的盛行，組織的資訊環境隨之大幅變遷，資訊系統用者已由組織內部的特定人員，迅速擴大到無國界而不特定的任何人，組織對資訊系統的依賴亦日益加深，凡此種種，都使得組織的資訊安全面臨空前的挑戰。世界各地每天都在上演著，無孔不入的網路入侵，組織內部的人謀不臧，及層出不窮的各種災害，因此，舉世無不對資訊安全更加的重視，期望資訊安全管理理論能作為組織資訊安全管理之策略方針，建構一個與技術無關的資訊安全管理系統，並評估此一系統的有效可行，實為本研究之目標。 本研究經由文獻探討，實務觀察，將資訊安全管理理論歸納為：安全政策理論、風險管理理論、控制與稽核理論、管理系統理論、權變理論等五種，繼而針對上開理論之不足與侷限，建構資訊安全管理之「整合系統理論」，以因應組織資訊安全管理循序程序與權變程序之需，此一理論包括：安全政策、風險管理、內部控制與資訊稽核，以權變管理為基礎的資訊安全管理架構。繼而以「整合系統理論」之權變程序與「安全政策理論」為基礎，發展「安全政策模式」，進行因徑分析，經驗證結果，「組織性質」與「資訊組織規模」之大小會影響「資訊安全政策制定時間」之早晚，「資訊安全政策」會影響組織「資訊安全之提昇」，且其兩者之間有因果關係。 本研究進而建構「影響資訊安全因素架構」，就資訊安全影響因素66項，對資訊人員進行問卷調查，經以因素分析結果，萃取八個因素構面，再以「整合系統理論」為基礎，轉化為「影響資訊安全關鍵因素架構」，包含8個關鍵因素構面。本研究以上開研究為基礎繼續發展「資訊安全評估總體指標」之層級結構，含9項評估構面，其最底層之評估準則共37項。繼而以層級程序分析法（AHP）就資訊安全評估總體指標各評估構面與評估準則進行權重評估，其評估構面權重之重要程度，依序為：「安全政策與資源」、「人員安全」、「存取控制」、「系統與網路」、「風險管理」、「實體安全」、「業務持續運作」、「資訊稽核」、「軟體管理」等，再結合目標，評估構面與評估準則之權重，建構「資訊安全多準則評估模式」。 本研究進而以實務探討及個案研究，驗證研究結果之可用性，對於組織解決資訊安全問題之管理、產品與工具、委外服務之策略，及資訊安全管理程序等，經訪查結果顯示：組織解決資訊安全問題，具有權變管理的多元程序之特性，並發展諸多命題。又以真實個案採用「資訊安全多準則評估模式」，進行資訊安全評估，經驗証結果顯示模式的可用性。

本文之目的在於探討冷戰後時期「中俄戰略協作夥伴關係」（Sino-Russian Partnership of Strategic Coordination）對戰略三角政治互動的意涵及其對台海安全的可能影響與衝擊。本文將以「系統理論研究途徑」（System Theory Approach）作為中心分析概念架構（central organizing concept）進行研究分析。 冷戰結束後，隨著蘇聯解體，冷戰時期的兩極格局已不復存在，大國之間的關係實行了相對的調整。在新的國際格局中，中國與俄羅斯兩國基於遏制「北約東擴」和防止「美日安保」條約的圍堵（Containment），雙方除了極力倡導多極化國際體系外，並進一步建立「戰略協作夥伴關係」，冀由強化雙邊的多層面關係，來共同對抗「美國霸權」局面。 中俄戰略協作夥伴關係之建立為新世紀中、俄兩國關係的發展奠定了良好基礎。10年來，中俄關係發展相當順利。1992年-2001年，中俄關係的發展，連續上了四個台階，這就是:（一）92年「互視為友好國家關係」;（二）94年「建設性夥伴關係」;（三）96年「戰略協作夥伴關係」。在此以後，中俄戰略協作夥伴關係在實踐中不斷得到充實和發展。（四）2001年7月中俄雙方簽署了一份歷史性文件「中俄睦鄰友好合作條約」（China-Russia Good-neighborhood, Friendship and Cooperation Treaty），標誌雙方關係又進入一個新的發展階段。 在冷戰時期，中國、蘇聯與美國的戰略三角關係是影響國際政治變動的主要因素。蘇聯解體後，中俄關係發生重大變化，兩國已建立一個面向二十一世紀的戰略協作夥伴關係。作為冷戰後時期的世上唯一超強，美國非常關注中俄軍事合作面向之擴大。對美國而言，中國與俄羅斯為其全球戰略部署兩個最重要的國家，它們的重要性是因為它們的幅員、經濟潛力和軍事力量。其中最值得注意的是，中俄雙方在軍事和技術層面的合作，包括俄羅斯對中國的軍售。美國擔心中俄發展戰略協作夥伴關係，會導致中國軍力的增強，以及亞太區域「權力平衡」（Balance of Power）之改變。 本文認為，中俄戰略協作夥伴關係，就短程而言: 中俄「戰略匯合」（the Strategic Convergence between China and Russia）將使中俄在「政治」、「經濟」、「軍事」、「外交戰略」等合作面向獲得若干程度的「實質利益」（substantial interests）。同時中俄戰略協作夥伴關係之條約化將對美國在亞太區域戰略地位造成影響，從而衝擊到台海均勢與安全。然而，就長程而言: 未來中俄戰略協作夥伴關係發展，顯然仍有其「地緣政治」、「歷史上陰影」因素之侷限。 關鍵字: 中國、俄羅斯、系統理論分析途徑、現實主義、 國家利益、戰略三角互動、中俄戰略協作夥伴關係 / The purpose of this study is to explore the impact of the“Sino-Russian Partnership of Strategic Coordination” in the Post Cold War Era, on the strategic triangle politics and its implication for the security and balance of power across the Taiwan Straits. In this thesis, the “System Theory Approach” will be the central organizing concept, applied to the analysis. After the Cold War, the bi-polar system has been broken since the collapse of the USSR. Relations among great powers were adjusted accordingly. PRC and Russia initiated multi-polar system and become“Partnership of Strategic Coordination ” to resist the “American hegemony” It has laid a solid foundation for the development of Sino-Russian relations in the new century. In the past ten years, Sino-Russian relations witnessed a smooth progress. From 1992-2001, the relations progressed from“Friendly neighbors” to “Constructive partnership” to“Partnership of strategic coordination”. Since then,“China-Russia Good-neighborhood, Friendship and Cooperation Treaty”signed by the PRC and the Russia Federation in July 2001, marked a new era in the development of bilateral relations. The Sino-Soviet-US triangular relations were the most dominant factor which affected the change of international politics in the Cold War period. After the disintegration of the Soviet Union, the Sino-Russian relations have developed to a certain degree that the two countries have established a strategic partnership aimed at the 21st century. As the sole world super power, the United States is wary of Expanded Sino-Russian military cooperation. For the US, China and Russia are the two most important countries in the world. Their importance is derived from their size, their economic potential, and their military power. The US is much concerned about the development of Sino-Russian Strategic relations which may lead to a buildup of China’s military power and a change of Asia-pacific “Balance of Power”. It is believed in this study that,“Sino-Russian Partnership of Strategic Coordination,” in the short term: “The Strategic Convergence between China and Russia,” China and Russia will gain to some degree the substantial interests from the bilateral cooperation, such as “Political” ,“Economic ”,“Military”,“Foreign Policy Strategy.”At the same time, the stipulation of the mechanism of Chinese-Russo partnership in the treaty will create impact on the US strategic position in the Taiwan Straits and security of Taiwan. Nevertheless, in the long term: In the future, the development of” Chinese-Russo strategic partnership” still has its limits in the terms of “Geopolitical” and “ Historical Shadow” conditions. Key word: China, Russia, System Theory Approach, Realism, National Interest, Strategic Triangle Interaction, Sino-Russian Partnership of Strategic Coordination

經濟時代，智慧資本係企業創造競爭優勢及永續經營之核心關鍵，基於有效管理智慧資本，對其進行衡量之應用需求日漸殷切。本研究嘗試利用資料包絡分析法整合系統理論「投入—轉化—產出」之觀念，將智慧資本衡量指標區分為投入與產出項目，建構企業智慧資本轉換能力，並藉複迴歸分析，探討其對企業績效之影響；此外，與另外一項評估工具—智慧資本增值係數比較，探討何者對於企業績效具有相對較高之解釋能力。研究對象為我國2005年至2007年92家資訊電子業上市公司之縱橫資料。 實證結果發現，智慧資本轉換能力對市價淨值比未達顯著影響，顯示目前大部分投資人進行投資決策時較關注反映企業營運結果之財務產出面向，而不注重過程面資源投入產出間之成本效益分析；智慧資本轉換能力與資產週轉率呈正向相關並達顯著水準，亦即轉換能力越高，企業運用資源的效率越好；而在Vuong test檢測下，智慧資本轉換能力對企業績效解釋能力並未顯著優於智慧資本增值係數。本研究結果顯示，智慧資本轉換能力確實可提供一具體衡量企業智慧資本之指標，作為企業資源配置決策之有用資訊以提升企業經營績效。 / Intellectual capital(IC) is vital to achieving sustainable competitive advantage in the knowledge-based economy. In attempting to effectively managing IC, demands for IC measurement and application are increasing. This study integrates the system theory with Data Envelopment Analysis (DEA) to measure a firm’s intellectual capital transform capability (ICTC). The main purpose of this study is to examine the association between ICTC and corporate performance. Moreover, the study also compares the relative explanatory ability about business performance between ICTC and Value Added Intellectual Coefficient (VAICTM). Samples are drawn from 92 listed firms in Taiwan information and electronics industry, covering a 3-year panel data from 2005 to 2007. The result indicates ICTC has a significant positive impact on asset turnover ratio, which suggests that ICTC can be an indicator to measure a firm's operating capability. However, ICTC is unrelated to market-to-book ratio, which shows that ICTC explains business operating performance better than market performance. The Vuong test reveals that in explaining the performance of a business VAICTM does not have a higher explanatory ability than ICTC. This finding implies that ICTC can provide a valuable indicator for measuring IC, help a firm to efficiently allocate its resource and improve a firm's operating performance.