本論文字數共為八萬字左右，分為五章。 第一章緒論，分為研究目的、研究範圍與研究方法。 第二章為技術移轉之概念，分為技術移辦之意義，技術移轉之功能，技術移轉之過程 與通路，最適技術之選擇，技術之吸收，發展及擴散。 第三章為中韓兩國的工業化過程與國外技術之引進，分為兩國工業發展過程之分析， 兩國國外技術引進現況之分析。 第四章為中韓兩國技術生根之擴大，分為技術生根之基本政策，引進技術之吸收，擴 散及研究發展，政府對技術開發之支援制度。 第五章為展望與建議。

在醫療體系中，醫療血液的管理和調整，是一件很重要的任務，供應鏈管理的重要性是不容忽視的。其中含括了捐血中心、醫院、甚至用血病患和捐血人。在其他方面因為高品質醫療血液的需求增加則使分離術血小板變成了重要要素。在醫療用血中象徵是高品質的血小板，然而因為他簡短的生命週期和避免輸血感染，因此供應鏈管理變的更加重要且複雜，身為捐血中心的一員對於分離術血小板的捐入與供應是需要有全面性的理解與認知的。為了能夠快速反應的執行，這研究的目標是找出分離術血小板推測影響因素和分離術血小板使用的預測期望；通過經驗資料和專家採訪, 我們首先設定一個研究框架,其中包含了使用病患的特質、醫院的類型,運用(率)以及他們與預測期望的關聯性。 在六年資料裡的首要分析中，我們第一次透過時間序列的方法去測試資料即ARIMA。結果顯示ARIMA(1,1,2)是被最多人認為其運用是沒有季節的影響，進一步的研究通過要素分析被採用於尋找交互作用在分離術血小板的病人特徵和運用之間, 並也用在捐血條件和供血。最後一點, 本篇報告代表交叉比對在上述的資料和結果的解釋。更具體的報告將被做為表現改進計劃。被察覺的問題的作用和流程管理潛在的發展是值得進一步的研究。 / Medical Blood Handling is mission-critical and can be seen as Supply Chain Management (SCM) including Spending Centre, Hospitals and even blood consumers and spender. Among others, Aphaeresis Platelet (AP) becomes a crucial element due to increasing higher quality demands on medical blood. However, it in turn makes the SCM more complicated because of its short life-time and infection-sensitivity. Hence, there is need for comprehensive understanding on its supply and consume. In order to be capable of quick response, the aim of this research is to figure out the influence factors to and a forecast model for the usage of AP. By means of experience data and expert interview, we have at first set up a research framework, which involves patient characteristics, type of hospitals, utilization (rate) and their relation to derive the forecasting model. After a priori-analysis on the data of 6 years, we have at first test the data by means of regression, viz. ARIMA. The result shows ARIMA(1,1,2) is most sound to this work and there is no influence of seasons to the utilization. Further studies by means of factor analysis was adopted to search for the correlation between patient characteristics and utilization of AP, as well as the spending conditions and blood supply. Last but not least, this paper presents cross-check on aforementioned data and interpretation of the result. More structured report is to be made for performance improving plan. The effects of perceived issues and potential developemnt of BPM are worthy of further investigation.

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近年來，軟體產業的成長快速，引起了政府、創投注目，要成功的管理新產品發展過程，公司應維持高適應性和彈性的方法。波動和創造性的混沌是必要的。這些論點都說明了文化對於創新的重要性。本研究欲以軟體產業為探討對象，了解其文化的作法。 本研究以個案訪問為主要研究方式，訪問了三類（game、CAI、影像處理軟體）六家公司，來探討「技術知識特質」與「創新組織文化」之關聯性。本研究之發現如下： 壹、不同的軟體廠商間具有不同的技術知識特質。 影像工具軟體廠商技術標準程度較高、技術知識較重深度、技術知識內隱性較低；遊戲軟體廠商及幼教軟體廠商技術標準程度較低、技術知識重廣度、技術知識內隱性較高。 貳、技術知識不同，創新文化不同。 一、技術知識標準程度 本研究發現當技術知識標準程度較高時，產品概念的提出需要專人負責整合，小組成員在概念上的貢獻多半在於功能性的建議及評估方案可行性。而且產品規格彈性較小，反之，產品概念的提出並不需要專人整合，此時小組成員也可以提出產品構念或者功能性建議、評估可行性。另外，產品規格彈性較大。 二、技術知識內隱程度 本研究發現當技術知識內隱程度較低時，溝通的風格上較不易產生爭執，且在團隊成員空間配置上不特別強調地理相近性，反之，溝通上易有爭執的情況產生，且空間上特別強調地理相近性。在易產生爭執情況下，有幾項管理上的作法來增進成員間的共識，包括：早期參與、原型、默契及鼓勵創造性摩擦。 三、技術知識深度╱廣度 本研究發現當技術知識較重深度時，外部溝通的主題傾向於集中，反之，外部溝通主題傾向於先廣泛後集中 參、軟體廠商中，在金錢式激勵方面以薪水與專案獎金為主；在非金錢式激勵方面，強調彈性式、多變化的激勵方式。 肆、當組織面臨變革時，需對員工做重大價值與小價值的調適。 第一章　　諸論 1-1 第一節 研究背景與動機 1-1 第二節 研究問題與目的 1-4 第二章 文獻探討 2-1 第一節 技術知識特質 2-1 第二節 創新的組織文化 2-6 第三節 技術知識特質與創新的組織文化之關聯 2-23 第三章 研究方法 3-1 第一節 研究架構 3-1 第二節 研究變項說明 3-5 第三節 研究設計與資料蒐集 3-8 第四章 研究個案彙整 3-1 第一節 U公司個案 4-1-1 第二節 N公司個案 4-2-1 第三節 S公司個案 4-3-1 第四節 T公司個案 4-1-1 第五節 I公司個案 4-2-1 第六節 B公司個案 4-3-1 第五章 個案分析與研究發現 5-1 第一節 軟體廠商技術知識特質分析 5-1 第二節 技術知識特質與創新組織文化分析 5-7 第三節 其它研究發現 5-38 第六章 結論與建議 6-1 第一節 研究結論 6-1 第二節 研究建議 6-5 參考文獻 附錄-1

在中國傳統文化中易經為首要，是六經之首。(癸辭)亦曰: 「易與天地準。故能彌綸天地之道。」可知易經之道廣矣、大矣。清康熙皇帝其在為(日講易經解易)御制(序)中，就這樣說道: 「惟帝王道法，載在六經，而極天人，窮性命，開物前民，通變造利，則其理莫詳於(易)。(易)之為書合四聖人立象設卦繫辭焉，而廣大悉備。自音包我、神農、黃帝、堯、舜，王天下之道，咸取諸此。蓋(詩)、(書)之文，(禮)、(樂)之具，(春秋)之行，事罔不於(易)命通焉。漢班固有言，「六藝」具五常之道，而(易)為之原。若乃越諸躬行，措諸事業，有親民設教之方，有通德類情之用。恐懼修身以治身，思患豫防以維世。因而仲之，觸類而長之，而治理備矣。 就當代管理親點亦越來越重視哲學思考能力，Robert B.Denhart認為一個好個管理者與卓越的管理者的區別不在於其專門技術了而在於對自我及其環境的見識，此一見識只能透過深思熟慮的反思，經由理論才可推導出來。因此，卓越管理者所需要的技術已超過「專門技術」(Technical skill) ，這種能力是只有透過理論的素養及哲學思考才能獲得，此即「概念的技術」。易經的哲學思想就能加強此一能力的培養。在未來的管理者所面對的是一個充斥著不定變數及瞬息萬變的複雜環境，對管理工研究生而言將無疑是項艱鉅挑戰，然吾人深信管理者是可透過易經哲學思想來達到更清楚的解析，因為易經就是以簡單的支卦來作整體把握及清楚認識這宇宙中萬事萬物，透過易經哲學可以清楚認識管理問題上所面對的複雜情境，且亦提供一套整體思維及組織中自我的修養。 本文的撰寫，著重在第三章易經人文內涵作發揮，我們提出全人及內省與自覺精神及尚中和的發揚以解決當前組織所碰到的問題，然這些論點亦是當代管理者所需具備的內在修為。全人的觀點作為組織中人修養的目標，其背後所借用的易經哲學思想中的道德修養以及整體的概念。從內在的自我，強調超越個人的自我，由自我越向大我，來論述人本身應有的自我認識，經一此認識人能不被外物所役，發揮主動性，真正發揚人文的精神，並能夠真正體會到存在的真正本質與工作意義。其次以易經中的內省與自兔精神，在管理人員內在的思想形成一種主體的自覺與內省及憂患意識，透過此一的心觀點，擺脫外在制度的束縛及對組織人員心態的壓迫而形成物化及僵化的思考。憂患意識的產生方可帶來行政人員責任感的養成。冉以尚中和的觀點，持及制度與自主的均衡、主體與客體的和諧相對於行政人員主客對立的思考等視點的探討。吾人等所討諸易經哲學的人文精神是對當前人與組織之間的所產生種種弊病具有拯治性的啟發和建議。第四章就以易經中的陰陽對待之內涵，就管理中理性與直覺的相整合，陰陽反思的辯證法，能讓管理者處理事物擺脫舊有的框架，並提供管理者不佳要看到事物問起顯性的一面，亦要能察覺出潛在的隱性面，並能有陰陽相依的整體看法。再是以易經整體觀內涵作為論述，並將此觀點與混沌理論與系統理論作一連結，並再由混沌理持及系統理論，延伸到管理上的運用，以使在處理組織事物問題上不流入偏斷的思考，能把握整體的宏觀及微觀。最後變之管理觀點，引述了易經變的觀點，從組織的受及管理者面對變所應持的觀點，文中提出所謂動態思考以茲因應。

本文從美國藝術社會學的理論介紹開始，並試圖藉由台灣畫家陳澄波聲譽建構的過程從事雙向性的探討：一為對台灣藝術制度內各個角色的互動形態有所了解；另一為對美國藝術社會學這門新興的學科發展有所省思。整個美國藝術社會學的發展一開始就是以社會學裡強調的「制度」為主要的方向，舉凡制度內的各個地位角色所扮演的功能、互動的狀態等等，都是探討的議題。這樣的研究角度有其優點，相對於人文學科只著重藝術家和藝術品在藝術世界的價值；社會學的觀點將研究的焦點，從美學的創造性轉移到藝術世界之社會關係的網絡中。只是這樣的觀點也有所欠缺：首先是不同於基本的社會制度，所謂的藝術制度其實尚未完全整合，制度內各個地位角色之間也不盡然會有所互動。其次是美國藝術社會學只談「社會關係」，不談「藝術」破壞了藝術社會學作為次領域的自我描述的基礎。最後則是藝術社會學著重制度內的角色互動，往往會形成靜止、不具歷史性的社會結構。 　　藉由陳澄波的百年境遇，從陳澄波的聲望建構、遺忘及重建的過程，我們可以了解制度面的關照雖有其關鍵性，但整個陳澄波所存在的台灣特殊的政治生態及所關連的台灣新美術運動的發展也在其中有所作用。也就是單從美國藝術社會學所強調的制度面是無法有其全面性的關照。就以日據時期的陳澄波為例，要了解日據時代陳澄波的聲譽構築，當時環繞著整個美術展覽的酬賞機制就不能不談。但不能體察當時台灣的政治命運，也就不能了解當時也是酬賞機制其中一環的輿論報導及「應援會」設立的意義。而藉由台灣美術的發展，我們才能對當時的前輩畫家有著體諒，不管是在當時酬賞制度的跟進，以及政治上是否具有抗日的意識。在一個「不知藝術家為何物」的年代，畫家從自身遠赴他鄉學習基本的西畫技巧，這批畫家是從無到有的過程，全然對西方美學的接受，且必須由最原初的模仿自然的寫實技法開始。所以從整個陳澄波的聲譽構築過程中，我們可以了解整個政治的大環境與藝術自身的發展領域，都是與美國藝術社會學所強調的藝術制度相互影響的，少了其任何一環，都無法窺視全貌。

我國文建會於2003年始視文化創意產業為重點發展方向，其中表演藝術產業（原名音樂與表演藝術產業）為《 文化創意產業發展法》中指稱的文化創意產業之一。但在此之前，我國早已經有許多蓬勃發展的表演藝術組織。已發展成全球規模的太陽劇團於2008年首次登台演出，大幅度提昇國人對太陽劇團的熟悉度。自此，不少國內碩博士論文從不同角度研究太陽劇團的成功，報章媒體也以大幅版面報導劇團來台，及其成功營運至全球規模的生意經。國內有許多發展已具備規模的表演藝術組織，這些組織與太陽劇團究竟有何差異是本研究要探討的議題之一。另外探討如果我國表演藝術組織希望擴大經營規模，太陽劇團作為一個全球性規模的表演藝術組織，其經營模式又有哪些是值得我國學習。 在這樣的背景下，期待透過本研究，研究表演藝術組織如何發展其經營模式，並描述分析太陽劇團及國內多個表演藝術組織其經營模式有何異同；同時探討表演藝術組織如何擴大經營規模，而國內表演藝術組織可持續努力學習的方向為何。 本研究以Staehler（2002）提出的經營模式為主要分析架構，依據四個構面—價值主張、產品/服務、價值結構及收益模式—來分析表演藝術組織。選定的個案包括一個國外營利表演藝術組織太陽劇團，以及三個台灣非營利表演藝術組織屏風表演班、紙風車劇團及相聲瓦舍。透過初級資料及二手資料蒐集後，研究整理成個案，並進一步分析討論。 表演藝術組織的構面之間會互相影響，是一個動態連結的關係。同為非營利組織的經營模式有其相異的地方，其收益來源與內部價值創造流程有所差異；不同組織型態的表演藝術組織也有共通點，同樣都會打造A型團隊、善待並留住人才、強調創意、塑造內部和諧氣氛及建立知識管理等。 另外，表演藝術組織如果想要擴大規模，可以透過建立A型團隊，與外部合作開發節目、鼓勵所有人共同創作、累積管理人才及完善知識管理的方式提昇組織規模化的能力。與顧客建立緊密連結、和外部價值夥伴建立長期良好的合作關係可共同擴大市場及影響範疇。 本研究是將整個組織做為一個分析單位，在有限的時間與資源下進行研究分析。期待本研究對於學界、實務界或政府政策都有所貢獻，成為台灣未來持續發展表演藝術產業的參考依據。 / The Council for Cultural Affairs (CCA) believes that the creative industry will become continuously important to economic well-being. The creative industry comprises thirty categories, one of this is performing arts. One of the most famous performance organizations is Cirque du Soleil, which makes significant amount of profit yearly on a global scale. This Research wants to analyze the difference between the Cirque du Soleil and Taiwan’s performance organization. There are three main purposes of this research. Firstly, the research will analyze each performance organization’s business model, including Cirque du Soleil, Ping-Fong Acting Troupe, Paperwindmill Theatre and Comedians Workshop. Secondly, the research looks into every aspect will have effect with each other, which is a dynamic connection. As nonprofit organizations, Ping-Fong Acting Troupe, Paperwindmill Theatre and Comedians Workshop organize “A type team”, create internal innovative atmosphere, and build mechanism of knowledge management, just like the profit organization. Finally, they also can expand the scale from several ways, like developing new program with external partner, retaining managers, building compact knowledge management mechanism and keeping good relationship with external partner and customers.

台灣表演藝術尚未達到像歐美商業劇場般，可以完全以營利為導向的成熟環境，現代劇團的營運大多採「以戲養戲」的方式，「票房」是劇團最主要收入來源，倘若某個製作獲利不如預期，劇團將立即面臨生存壓力。 為了讓劇團有更好的票房收入及更穩健的營運籌劃，除了藝術層面的投入，經營管理層面的培訓與治理也同等重要；然而，主導藝術的創意人與穩健經營的行政人卻常是用不同思維在處理事情，創意端的天馬行空與行政端的錙銖必較，在面對問題時，非常容易引起爭端與摩擦。 【相聲瓦舍】在20多年的發展歷程中，也歷經各式創意與行政間的爭執、磨合、妥協與認同，本論文企圖在瓦舍茁壯的過程中，找出創意與行政間的「最適平衡點」，並提供給相關表演藝術團隊參考。 / The market scale of Performing Arts in Taiwan that is not yet reaches the level of Europe or America. In Europe and America, the theatre could operate based on their profit concern; On the other hand, the theatres in Taiwan are always struggling on their survival. The main income for theatre in Taiwan is the box office. If the performance didn’t do well in the box office, the theatre would facing the pressure of dismiss. In case to make the better box office and more efficient operation plan in a theatre, we found the management skill and training is the same important as the investment on the artistic development. However, the mind set of creativity team and management team are different, sometimes even they are conflict. This kind of conflict is also happened in Comedians Workshop during the last 2 decades. This paper attempts to find out most appropriate way to balance all the conflicts, adjustment and compromise. Hope we could share our experience as the reference to other theatres.

本研究係探討臺北縣校園公共藝術規劃之構想、原則、程序、師 生對規劃之認知與意見、教職員對規劃之滿意度等。研究方式採文獻 探討、問卷調查、實地觀察、訪談進行，抽取臺北縣已規劃校園公共 藝術，且施作完成之五所國高中師生572 名為問卷調查對象，以每校 兩位學校教職員為訪談對象。資料採用描述性、以次數百分比統計、 獨立樣本t 考驗、單因子變異數分析、Scheffe′Method 事後比較分 析等方法研析，提出結論與建議。歸納本研究發現，獲致十二點結論， 並提出建議，供校際經驗交流，以提高規劃實務品質。茲將研究結論 摘要概述於后： 一、校園公共藝術之規劃緣起、規劃構想大多結合各校教育理念 與辦學目標，其中校長之教育理念最為關鍵。學校公共藝術規劃重要 原則有：公共性、藝術性、經濟性、教育性等。 二、臺北縣五所國高中校園公共藝術之規劃方式，多為邀請藝術 家製作。其規劃程序，係依據臺北縣政府規定程序進行。 三、臺北縣五所國高中所規劃完成之校園公共藝術，以具體類 型、戶外形式、視覺性、可以多角度觀賞作品為主。 四、學校師生較少參與校園公共藝術規劃；師生對問卷中有關校 園公共藝術規劃之敘述，皆表示同意；其中男性同意平均數，高於女 性；學生同意平均數高於教師。教職員年齡差異，則不影響教職員對 各題項的同意平均數。 五、不同學校規模，對問卷題項之敘述，學校班級數30班以下學 校師生之同意平均數最高。 六、創校歷史差距下，創校10 年以下學校師生，對各題項之同 意平均數最高。 ii 七、對於有關校園公共藝術類型題項之敘述，其中「喜歡公共藝 術類型」、「類型有地方特色」兩題項，以七年級學生之同意平均數最 高。 八、師生在問卷調查各層面中，同意平均數最低題項為：「校園 公共藝術具有教學功能」，次低題項為「公共藝術作品的材料具有地 方特色」。 九、師生在各層面中，同意平均數最高題項分別為：「覺得校園 公共藝術的類型很有創意」、「公共藝術使用了安全材料」、「覺得 校園公共藝術作品美化了校園」、「覺得校園公共藝術作品的色彩很 美觀」、「覺得校園公共藝術設置的地點很適宜」、「覺得很容易接 近校園公共藝術」。 十、臺北縣五所國高中在規劃過程中所遭遇之困難為，臺北縣可 供參考諮詢具有規劃經驗學校案例較少，各校多向臺北縣文化局人員 請教；部分學校在公共藝術設置後，因考量觀賞安全，要求藝術家更 改藝術品造型或作品附近之裝置，因而改變校園公共藝術原貌。 十一、學校教職員對訪談項目滿意程度最高之項目為「校園公共 藝術的規劃程序」；對「規劃構想的宣導」及「作品完成後的宣導活 動」兩項規劃之滿意程度最低。 十二、臺北縣五所國高中教職員依其規劃經驗，給其他學校的建 議：規劃時宜有專家學者、學校師生與家長代表參與；規劃宣導可結 合領域課程與辦學理念；作品宜標示公共藝術之緣起、構想、主題意 涵。 最後，根據以上研究結論與文獻資料，對規劃單位、藝術創作者、 未來研究者，提出建議。 關鍵詞：學校校園、公共藝術、公共藝術規劃 / Thesis Abstract Department of Education, National Chengchi University Management of public arts on the campuses of high schools in Taipei County –take five high schools for examples Yu-Ho, Chen Advisor: Dr. Chi-Min, Tang The purposes of this study are to examine the idea, principles, process, realization and suggestion from teachers and students, the satisfaction of staff. The research adopts various ways such as literature, questionnaire, campus Assessment , and interview to examine the feedback of five Taipei County high schools which have set up public art. The research includes 572 teachers, students, and staff. The conclusion and suggestion are made by carefully examination of descriptive statistics, percentage statistics, Independent Sample t-Testing, and Scheffe  method. Hope the research could provide more chances in exchanging experiences from campus to campus thus raise the quality of further management. The conclusion and detection of this study is as followed: 1. The origin of Taipei County high school public art is resulted from school goals and schools development. The most important factor that affects the public art is principal’s educational expectation. The key principles are publicity, beaux arts, economics, safety, education, integration, and access. 2. The management of Taipei County public art is made by licensed artists. The plan is processing by rules made by Taipei County Hall. 3. They are concrete, outdoor, multi-angled, visual, the campus public art works set up in Taipei County high schools. 4. Not all students and teachers participate in the management of campus public art. They feel the most satisfied with the description of campus public art. Male tend to agree to most of the questionnaire than female do. Students show higher agreement than teachers do. The age discrepancy does not involve in the degree of agreement. 5. Different school sizes affect the result. Students and staffs in the schools which have fewer than 30 classes show the highest agreement to the questionnaire. 6. Different school history involves in the result. Students and staffs in schools with less than 10 years history show the highest degree of agreement about other items. 7. Seven graders show the highest agreement than eight and nigh-graders in items “the art work has local characteristics” and “the fondness of public art”. 8. All the respondents show the lowest agreement toward item “campus public art contains educational function”, and the second lowest item is “the materials of the public art contain local characteristics.” 9. Among the six aspects of types, materials, realization, color, location, and access, students and teachers show the highest agreement toward “I feel the campus public art is creative”, “I feel the color of campus public art is beautiful”, “I feel our campus public art locates in proper location”, “It is easy to access our campus public art.” 10. The difficulties occurred during the execution and establishment of Taipei County high campus public art works are as bellows. First, there are fewer cases and experienced schools for suggestions and references of campus public art management. Most schools try to counsel the members of Taipei County Cultural Bureau to solve this problem. Besides, for the safety side, a few schools will ask to remodel the art work or to change its surroundings which change its original design. 11. The staffs show the most satisfied items toward “The process of management of campus public art”. They show the least satisfaction toward the items “The explanation of the idea of the public art” and “the explanation of the public art after it has been set.” 12. With their experiences, the five Taipei County high schools which have already own the public art work give suggestions to other schools that are processing to have their own public art. First, to have parent representative, students, teachers, and experts join the management of public art. Second, the propagation could combine school curriculum and the ideal of the school. Last, the art work should mark the origin and the meaning of the topics of campus public art. To conclude with the analysis of literatures and the results of the study, ten suggestions are offered to schools which are interested in campus public art. Key words: campus, public art, the management of public art

在高度競爭的時代，技術交易是廠商取得技術的重要方法之一。隨著智慧財產權法治的規範愈來愈完整，廠商對智慧財產權重要性的體認也逐漸提高，如何在技術市場中搜尋適當的技術交易對象，是許多廠商感到困擾的問題，而其搜尋過程也是技術交易研究領域中較為不足之處。因此本研究擬針對不同的技術交易情境下，如何成功地搜尋到交易的對象來進行研究。 技術的交易可以視為是知識商品的交易，目前技術搜尋的研究多以策略決策觀點或組織學習的觀點來加以著墨，其結果大多與廠商行為理論相關，對於技術交易搜尋過程的探討仍屬有限。事實上，技術搜尋是買賣雙方與訊息提供者彼此在搜尋過程中的互動行為，主要建立在人與人彼此連接的網絡上。因此，技術知識或資訊在其交易搜尋網絡上的流動可視為一種複雜系統，影響的因素較為複雜。一般而言，傳統的研究方法通常較不易觀察到多個變項對整體研究的影響，若用以探討技術交易的複雜過程，可能無法完整呈現技術交易搜尋過程的全貌；再者，傳統的研究方法大多依據過去專利、研發投資等數據來進行探討技術搜尋的研究，其研究指標對技術搜尋的適用性也值得考量。 本研究以複雜調適系統為理論基礎，依據相關理論與個案訪談的結果，來建置電腦模擬系統。模擬模型中包括：自變項—買賣方的搜尋行為，包括有知識累加速率與隨機搜尋兩種，以及與系統環境有關的系統規模、買賣家數數量、技術知識權重等。就交易與否的部分以個案資料假設的交易成功機率加以處理；應變項—特徵路徑長度（交易成功所經過的總agent數）及每個agent被經過的次數，據以在各種設定條件下的系統情境來進行模擬分析。 本研究結果發現，技術交易系統確實表現出複雜調適理論的特性，例如：非線性、聚集、流動、多樣性等特徵；交易搜尋效率同時受到知識累加速率與隨機搜尋兩種策略行為的影響，搜尋最適條件一般出現在知識累加速率和搜尋隨機機率均為中間值時，其中路徑相依度對交易搜尋效率的影響較知識內隱性明顯。網絡結構的影響，可以從密集性、連結關係與集散性三個面向來描述，搜尋行為影響網絡節結構的形成，知識累加速率高時產生的結構較密集，反之，隨機搜尋的行為對應較分散的結構，而均衡型結構的搜尋效率較佳。總之，本研究結果顯示，於技術交易進行的實務上，若能同時兼顧既有的知識累加速率與擴大原有的路徑，將有利於交易搜尋效率的提升。