A partir da Assinatura do Tratado de Assunção, em 1991, o Uruguai, juntamente com Argentina, Brasil e Paraguai, tornou-se um membro pleno do MERCOSUL. Durante alguns anos, os fluxos de comércio no interior do bloco aumentaram significativamente. Em 1999, ocorreu um revés e o bloco perdeu parte da sua importância comercial para o país. No ano de 2006, setores do governo se colocaram favoráveis ao estabelecimento de um Tratado de Livre Comércio com os Estados Unidos. Ao longo de todos esses anos, os partidos políticos tradicionais, ou seja, Partido Nacional e Partido Colorado, assim como a Frente Ampla, posicionaram-se frente ao tema da integração. O mesmo ocorreu com a Câmara das Indústrias do Uruguai e a Plenária Intersindical dos Trabalhadores. Essa pesquisa procurou identificar o posicionamento do governo uruguaio e desses atores em relação ao MERCOSUL em três momentos, durante o período da assinatura do Tratado de Assunção, após a crise econômica iniciada em 1999 e ao longo do ano de 2006. Os resultados demonstraram que apesar das críticas e da insatisfação uruguaia, tanto o governo, bem como esses atores domésticos, foram favoráveis à permanência do Uruguai no MERCOSUL durante todo o período analisado. / Since the signing of the Treaty of Asuncion, in 1991, Uruguay, in conjunction with Argentina, Brazil and Paraguay became a permanent member of Mercosur (Southern Cone Common Market). For some years, there was a significant increase in the intrabloc trade flows. In 1999, there was a setback and the bloc lost part of its importance for the country. In the year 2006, some Government sectors stood for the establishment of a Free Trade Treaty with the United States of America. Along all these years, the traditional political parties, that is, Partido Nacional (National Party) and Partido Colorado (Colorado Party), as well as Frente Ampla (Broad Front) have made a stand on the integration issue. So did the Chamber of Industries of Uruguay and the Inter-Union Plenary of Workers of Uruguay. This study aimed to identify the political position of the Government of Uruguay as well as the above mentioned actors’ toward MERCOSUR in three moments: during the period in which the Treaty of Asuncion was signed, after the economic crisis that started in 1999 and during the year 2006. Results show that despite the criticism and Uruguayan instatisfaction, both the Government and those domestic actors stood for the permanence of Uruguay in MERCOSUR throughout the analysed period.

Made available in DSpace on 2014-06-11T19:27:50Z (GMT). No. of bitstreams: 0 Previous issue date: 2005-09-21Bitstream added on 2014-06-13T20:17:19Z : No. of bitstreams: 1 selani_rl_me_rcla.pdf: 12545733 bytes, checksum: cb5e521809d5418c062b65d358b645ed (MD5) / Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior (CAPES) / Este trabalho tem por finalidade contemplar um estudo de Geografia Agrária no Escritório de Desenvolvimento Rural (EDR) de Ourinhos, criado através de políticas públicas do Estado de São Paulo, cuja principal cultura agrícola é a cana-de-açúcar. Abrangendo um território composto por dezessete municípios, esta área inicialmente introduziu a cana-de-açúcar para a produção de aguardente. A primeira agroindústria do setor sucroalcooleiro surgiu em 1951, mas foi a partir de políticas do Instituto do Açúcar e Álcool (IAA), com o PROÁLCOOL (1975), que houve a implantação de destilarias com a finalidade de produzir álcool carburante. Após 1980, surgem sindicatos no EDR de Ourinhos ligados ao setor sucroalcooleiro, que se engajam na luta a favor dos direitos dos trabalhadores em relação aos donos dos meios de produção desse setor. O trabalhador, por sua vez, encontra-se cada vez mais pressionado pelas agroindústrias sucroalcooleiras e procura adequar-se ao novo perfil do mercado de trabalho (após 1990), participando de programas de qualificação profissional e buscando a qualidade total, quesitos mínimos para a obtenção de certificados de qualidade (como o ISO 9001) pelas empresas. / This work has for purpose to contemplate a study of Agrarian Geography in the Office of Rural Development (EDR) of Ourinhos, created through public politics of the State of Sao Paulo, whose main agricultural culture is the sugar-cane. Covering a territory composed by seventeen municipal districts, this area initially introduced the sugar-cane for the production of brandy. The first agricultural industry of the sector of sugar and alcohol appeared in 1951, but it was starting from politics of the Institute of the Sugar and Alcohol (IAA), with PROÁLCOOL (1975), that there was the implantation of distilleries with the purpose of producing alcohol fuel. After 1980, unions appear in EDR of Ourinhos linked to the sector of sugar and alcohol, and they are engaged in the fight in favor of the workers' rights in relation to the owners of the means of production of this sector. The worker, on the other hand, is more and more pressed by the agricultural industries of sugar and alcohol and tries to adapt himself to the new profile of the job market (after 1990), participating in programs of professional qualification and looking for the total quality, minimum requirements for the obtaining of quality certificates (as ISO 9001) by the companies.

Orientador: Enéas Rente Ferreira / Banca: Silvio Carlos Bray / Banca: Davi Guilherme Gaspar Ruas / Resumo: Este trabalho tem por finalidade contemplar um estudo de Geografia Agrária no Escritório de Desenvolvimento Rural (EDR) de Ourinhos, criado através de políticas públicas do Estado de São Paulo, cuja principal cultura agrícola é a cana-de-açúcar. Abrangendo um território composto por dezessete municípios, esta área inicialmente introduziu a cana-de-açúcar para a produção de aguardente. A primeira agroindústria do setor sucroalcooleiro surgiu em 1951, mas foi a partir de políticas do Instituto do Açúcar e Álcool (IAA), com o PROÁLCOOL (1975), que houve a implantação de destilarias com a finalidade de produzir álcool carburante. Após 1980, surgem sindicatos no EDR de Ourinhos ligados ao setor sucroalcooleiro, que se engajam na luta a favor dos direitos dos trabalhadores em relação aos donos dos meios de produção desse setor. O trabalhador, por sua vez, encontra-se cada vez mais pressionado pelas agroindústrias sucroalcooleiras e procura adequar-se ao novo perfil do mercado de trabalho (após 1990), participando de programas de qualificação profissional e buscando a qualidade total, quesitos mínimos para a obtenção de certificados de qualidade (como o ISO 9001) pelas empresas. / Abstract: This work has for purpose to contemplate a study of Agrarian Geography in the Office of Rural Development (EDR) of Ourinhos, created through public politics of the State of Sao Paulo, whose main agricultural culture is the sugar-cane. Covering a territory composed by seventeen municipal districts, this area initially introduced the sugar-cane for the production of brandy. The first agricultural industry of the sector of sugar and alcohol appeared in 1951, but it was starting from politics of the Institute of the Sugar and Alcohol (IAA), with PROÁLCOOL (1975), that there was the implantation of distilleries with the purpose of producing alcohol fuel. After 1980, unions appear in EDR of Ourinhos linked to the sector of sugar and alcohol, and they are engaged in the fight in favor of the workers' rights in relation to the owners of the means of production of this sector. The worker, on the other hand, is more and more pressed by the agricultural industries of sugar and alcohol and tries to adapt himself to the new profile of the job market (after 1990), participating in programs of professional qualification and looking for the total quality, minimum requirements for the obtaining of quality certificates (as ISO 9001) by the companies. / Mestre

A partir da Assinatura do Tratado de Assunção, em 1991, o Uruguai, juntamente com Argentina, Brasil e Paraguai, tornou-se um membro pleno do MERCOSUL. Durante alguns anos, os fluxos de comércio no interior do bloco aumentaram significativamente. Em 1999, ocorreu um revés e o bloco perdeu parte da sua importância comercial para o país. No ano de 2006, setores do governo se colocaram favoráveis ao estabelecimento de um Tratado de Livre Comércio com os Estados Unidos. Ao longo de todos esses anos, os partidos políticos tradicionais, ou seja, Partido Nacional e Partido Colorado, assim como a Frente Ampla, posicionaram-se frente ao tema da integração. O mesmo ocorreu com a Câmara das Indústrias do Uruguai e a Plenária Intersindical dos Trabalhadores. Essa pesquisa procurou identificar o posicionamento do governo uruguaio e desses atores em relação ao MERCOSUL em três momentos, durante o período da assinatura do Tratado de Assunção, após a crise econômica iniciada em 1999 e ao longo do ano de 2006. Os resultados demonstraram que apesar das críticas e da insatisfação uruguaia, tanto o governo, bem como esses atores domésticos, foram favoráveis à permanência do Uruguai no MERCOSUL durante todo o período analisado. / Since the signing of the Treaty of Asuncion, in 1991, Uruguay, in conjunction with Argentina, Brazil and Paraguay became a permanent member of Mercosur (Southern Cone Common Market). For some years, there was a significant increase in the intrabloc trade flows. In 1999, there was a setback and the bloc lost part of its importance for the country. In the year 2006, some Government sectors stood for the establishment of a Free Trade Treaty with the United States of America. Along all these years, the traditional political parties, that is, Partido Nacional (National Party) and Partido Colorado (Colorado Party), as well as Frente Ampla (Broad Front) have made a stand on the integration issue. So did the Chamber of Industries of Uruguay and the Inter-Union Plenary of Workers of Uruguay. This study aimed to identify the political position of the Government of Uruguay as well as the above mentioned actors’ toward MERCOSUR in three moments: during the period in which the Treaty of Asuncion was signed, after the economic crisis that started in 1999 and during the year 2006. Results show that despite the criticism and Uruguayan instatisfaction, both the Government and those domestic actors stood for the permanence of Uruguay in MERCOSUR throughout the analysed period.

Orientador: José Dari Krein / Dissertação (mestrado) - Universidade Estadual de Campinas, Instituto de Economia / Made available in DSpace on 2018-08-16T04:03:39Z (GMT). No. of bitstreams: 1 Garrido_FabianoLago_M.pdf: 2430732 bytes, checksum: a63e463e11d27f88f35acf4736973319 (MD5) Previous issue date: 2010 / Resumo: A presente dissertação fará uma análise dos impactos da dinâmica macroeconômica nacional sobre o desempenho dos segmentos do ramo químico brasileiro e as transformações na configuração do perfil sócio ocupacional de seus trabalhadores, avaliando de que modo estas questões influenciaram na relação entre capital e trabalho e condicionaram o processo de negociação coletiva e de organização sindical neste âmbito setorial, durante os períodos de 1994-2004 e de 2004-2008. Para isso, faremos uma avaliação do desempenho econômico e uma caracterização da estrutura produtiva das empresas do setor químico em diferentes contextos, ressaltando suas implicações para a configuração do trabalho e das diferentes estratégias de organização sindical e negociação coletiva. A avaliação do desempenho econômico e a caracterização da estrutura produtiva serão feitas a partir de um levantamento sistemático de informações setoriais, relacionando-as com a dinâmica mais geral da economia brasileira. As transformações na configuração do trabalho são analisadas a partir do levantamento do perfil sócio ocupacional dos segmentos que compõem a Indústria Química brasileira, buscando identificar as particularidades e similitudes das principais modificações que ocorreram no mercado de trabalho dos segmentos de produtos químico/petroquímicos; farmacêuticos; limpeza, perfumaria, higiene pessoal e cosméticos; e plásticos. Por fim, as mudanças que ocorreram no processo de organização sindical e nas negociações coletivas serão analisadas considerando as condicionantes estruturais de cada contexto econômico, social e político, assim como o papel desempenhado pelos atores participantes deste processo / Abstract: The present dissertation will analyze the impacts of national microeconomics dynamics on Brazilian chemical industry performance and its changes on workers social profile, searching the means of how these matters influenced the relation among capital and labor and conditioned collective negotiation processes and trade unions organization in this sector during the periods of 1994-2004 and 2004-2008. With this objective, we will evaluate economic performance and build a characterization of chemical companies in terms of its production structure in various contexts, highlighting its implications for labor configuration and differences on trade unions strategies and collective negotiations. The evaluation of economic performance and the characterization of companies production structure will be built from a systematic search of sector information, relating these facts to Brazilian economic dynamics in general. Changes on labor configuration will be analyzed from social profile information of each sector in Brazilian chemical industry, looking for identities and differences among the main changes made in labor market for chemical/petrol sector, pharmacy sector, cleaning, scents and personal hygiene products and the plastic chain. We will conclude the study with an analysis of changes on trade unions organizations and collective negotiations, taking into consideration structural limits of each context, social and political, as well as the roll played by all groups involved in the process / Mestrado / Economia Social e do Trabalho / Mestre em Desenvolvimento Econômico

Orientador: Adriana Nunes Ferreira / Dissertação (mestrado) - Universidade Estadual de Campinas, Instituto de Economia / Made available in DSpace on 2018-08-16T08:22:42Z (GMT). No. of bitstreams: 1 Msanganzila_ShikunziJohn_M.pdf: 1809001 bytes, checksum: dfbcdf9366a363d678ba629b6acd401b (MD5) Previous issue date: 2009 / Resumo: Esta tese analisa a situação do mercado de trabalho e do funcionamento dos Sindicatos do Comércio da Tanzânia nesta era da economia mundial globalizada. Ela começa discutindo a respeito do debate da globalização, antes de traçar a trajetória histórica da economia da Tanzânia e vinculá-la à natureza do movimento trabalhista que existia no curso duo. Então, a tese analisa o funcionamento da economia na Tanzânia durante a era de reformas econômicas e examina a relação entre o desempenho econômico, o desenvolvimento social, a situação do mercado de trabalho e o funcionamento dos sindicatos na Tanzânia. Finalmente, a tese traz algumas recomendações sobre como os sindicatos do Comércio da Tanzânia podem agir nesta época de globalização / Abstract: This thesis analyses the labour market situation and the functioning of Tanzanian Trade Unions in this era of globalized world economy. It starts by discussing the debate on globalization before tracing the historical background of Tanzanian economy and link it with the nature of Labour movement that existed in the duo course. Then the thesis analyses the functioning of Tanzanian economy during the era of economic reform and examine the relationship between economic performance, social development, labour market situation and the functioning of Trade Unions in Tanzania. Finally the thesis come out with some recommendations on how Tanzanian Trade Unions can perform in this globalization epoch / Mestrado / Economia Social e do Trabalho / Mestre em Desenvolvimento Econômico

Orientador: Maria Suely Kofes / Dissertação (mestrado) - Universidade Estadual de Campinas, Instituto de Filosofia e Ciencias Humanas / Made available in DSpace on 2018-08-09T10:18:34Z (GMT). No. of bitstreams: 1 Oliveira_EmanuelaPatriciade_M.pdf: 1146311 bytes, checksum: 521fbf7677cd56f57a3136ff161014dd (MD5) Previous issue date: 2007 / Resumo: Este trabalho consiste em uma etnografia dos cursos oferecidos para trabalhadoras domésticas. Especificamente, aponta-se que tais cursos, na variedade de suas propostas e de seus formatos, se encontram polarizados em dois universos. No primeiro estão inseridos os cursos disponibilizados por empresas, sendo que estas, além de treinamento, prestam serviços de agenciamento ao mercado de trabalho. Já no segundo universo se concentram os cursos dados no âmbito de um projeto social, diretamente ligado à organização sindical das trabalhadoras domésticas, cuja proposta versa sobre a qualificação profissional e social das trabalhadoras. A análise demonstra que entre estas duas perspectivas de oferecimento de aulas se configura uma tensão estrutural que, sobretudo, se verifica nas respectivas estratégias, observadas nos cursos, voltadas à modelagem da trabalhadora doméstica e que passam por apontamentos e discussões relativas à sua condição de pessoa e ao seu corpo, contemplando também aspectos de gênero. Destaca-se ainda que, no contexto das propostas e das aulas do curso oferecido pelo referido projeto social, uma outra noção, a de cidadania, vem ganhando espaço na esfera dos cursos voltados às trabalhadoras domésticas, estando sua ênfase voltada, principalmente, às premissas de conquista de direitos e reconhecimento social / Abstract: The present work consists of an ethnography of the classes offered to domestic workers. More specifically, we show out that these classes, in their variety of offers and shapes, are polarized between two different universes. In the first universe are the classes offered by companies, which, beyond offering the specific training, do the mediation between the students and the work market. In the second universe are the classes that belong to broader social projects, directly linked to the syndicate organizations of domestic workers, whose aim is the professional and social qualification of the workers. The analysis employed demonstrates that between these two different perspectives of class offering there is a structural tension that can be verified, above all, in the respective strategies of each class that are oriented toward the modeling of the domestic worker. These modeling strategies run through the observation and discussion of the worker¿s condition as a person and body, which also contemplates gender aspects. We also want to highlight that, in the context of the offer and the classes of the courses offered by the referred social project, another notion, of citizenship, is gaining field in the sphere of the courses for domestic workers, its emphasis being the acquisition of social rights and recognition / Mestrado / Antropologia / Mestre em Antropologia

O presente trabalho tem por objetivo o estudo da importância da participação das trabalhadoras nas organizações sindicais de trabalhadores como forma de luta contra a desigualdade em razão de gênero no mercado de trabalho. Há um número expressivo de normas jurídicas aplicáveis no ordenamento jurídico brasileiro com o objetivo de combate à desigualdade em razão de gênero, com um enfoque repressivo. No entanto, as consequências nefastas da divisão sexual do trabalho persistem, perpetuando os papéis estereotipados de gênero. É imprescindível, portanto, não apenas a proteção contra a discriminação negativa, mas também a garantia de acesso da mulher ao mercado de trabalho, por meio de medidas de discriminação positiva. Nesse sentido, a atuação das mulheres nas organizações sindicais de trabalhadores é uma das principais formas de garantia desse acesso, já que possibilita o empoderamento das mulheres, proporcionando maior possibilidade, por parte dessas mulheres trabalhadoras, de exercer poder e cidadania no espaço público em que é construída a democracia, bem como uma maior legitimidade das normas jurídicas convencionais no tocante à igualdade em gênero, diante da função normativa dos sindicatos. Essa participação nas atividades sindicais, no entanto, é eivada de uma série de dificuldades e, para que elas sejam sobrepujadas, é necessário que a participação das mulheres nas organizações sindicais aumente, não apenas com uma maior presença das mulheres nessas organizações, como também, com uma maior capacidade de tomada de decisão dentro dessas organizações, mediante o aumento das mulheres nos órgãos deliberativos das organizações sindicais de trabalhadores. Para que isso ocorra, são necessárias medidas de discriminação positiva para combater as dificuldades existentes para a participação das mulheres nas organizações sindicais de trabalhadores. / This work aims to study the importance of women workers participation in trade unions as a way to combat gender inequality in the labor market. There are a significant number of legal rules applicable in Brazilian legal system in order to combat gender inequality, with a repressive approach. However, the negative consequences of sexual division of labor persist, perpetuating stereotypical gender roles. It is imperative, therefore, not only the guarantee of protection against negative discrimination, but also to guarantee women\'s access to the labor market, through affirmative actions. In this sense, womens workers participation in trade unions activities is a major way to ensure this access, as it enables women\'s empowerment, providing greater possibility for women to exercise power and citizenship in the public sphere in which democracy is constructed, and greater legal legitimacy of conventional norms regarding gender equality, given the normative role of unions. This participation in union activities, however, is fraught with a number of difficulties. To overcome these difficulties, it is necessary that womens participation in trade union organizations increases, not only with a greater presence of women in these organizations, but also with a greater capacity for decision making process, through the increase of women in decision-making bodies of trade unions. For that, it´s necessary the implementation of affirmative actions to combat the difficulties in women\'s participation in trade unions.

Submitted by Miriam Lucas (miriam.lucas@unioeste.br) on 2017-09-01T17:23:11Z No. of bitstreams: 2 Sandra_Severo_Kasper_2017.pdf: 9517391 bytes, checksum: f1f561f5dffc998681ee3dd8e114f48d (MD5) license_rdf: 0 bytes, checksum: d41d8cd98f00b204e9800998ecf8427e (MD5) / Made available in DSpace on 2017-09-01T17:23:11Z (GMT). No. of bitstreams: 2 Sandra_Severo_Kasper_2017.pdf: 9517391 bytes, checksum: f1f561f5dffc998681ee3dd8e114f48d (MD5) license_rdf: 0 bytes, checksum: d41d8cd98f00b204e9800998ecf8427e (MD5) Previous issue date: 2017-05-09 / This máster thesis delimits the comparative study of the structures of formal organization of unions in education of the Brazil-Paraguay-Argentina border, with the general objective of verifying if there is evidence of internationalist articulation among unions of public education workers in this region. The cut of the comparative study occurred in the formal organizational structures of the National Union of Educators, National Union, Ciudad del Este-Alto Paraná-Paraguay Base Committee (hereinafter UNE-SN-CDE), APP- Union of workers in education (hereinafter referred to as APP-FI) and the Union of Teachers of the Province of Misiones (hereinafter UDPM-PI), the Trade Union Department of Puerto Iguazú-Misiones-Argentina. The central question of this study was: do the formal structures of these unions reveal evidence of internationalist initiatives among workers' unions in the education of the Foz do Iguaçu-Brazil, Ciudad del Este-Paraguay and Puerto Iguazú-Argentina frontiers? What are the similarities and differences in the formal organizational structures of these unions? The initial understanding is that these unions had in common the territorial proximity, given by the Brazil-Paraguay-Argentina border. We chose as method of research the Historical Dialectical Materialism, the general categories that guided the study were praxis, totality and contradiction. We analyze the categories of content: nationalism, proletarian internationalism, I, II, III and IV editions of the International Workers' Association (1st chapter), the Brazilian scientific production on proletarian internationalism, currently (2nd chapter). Through the methodological resources of interviewing and documentary analysis, we performed the comparative analysis of oral histories, formal organization structures and union documents UNE-SN-CDE, APP-FI and UDPM-PI evidencing the internationalist articulations found (3rd chapter). The results of the study show that there are few, occasional, individualized, discontinuous and sparse internationalist articulation initiatives, materialized in the form of meetings, meetings and participation in seminars and congresses. / Nesta dissertação de mestrado delimitamos o estudo na comparação das estruturas de organização formal de sindicatos em educação da fronteira Brasil-Paraguai-Argentina, com o objetivo geral de verificar se há indícios de articulação internacionalista dentre sindicatos dos trabalhadores da educação pública nesta região. O recorte do estudo comparado se deu nas estruturas de organização formal da Unión Nacional de Educadores, Sindicato Nacional, Comité de Base Ciudad del Este-Alto Paraná-Paraguai (doravante denominada UNE-SN-CDE), da APP-Sindicato dos trabalhadores em eduacação pública do Paraná-núcleo sindical de Foz do Iguaçu-Paraná-Brasil (doravante denominada APP-FI) e da Unión de docentes de la província de Misiones (doravante denominada U.D.P.M.-PI) Departamento Sindical de Puerto Iguazú-Misiones-Argentina. Os questionamentos centrais deste estudo foram: as estruturas formais desses sindicatos revelam indícios de iniciativas internacionalistas entre sindicatos de trabalhadores em educação da fronteira Foz do Iguaçu-Brasil, Ciudad del Este-Paraguai e Puerto Iguazú-Argentina? Quais as semelhanças e quais as diferenças nas estruturas organizativas formais desses sindicatos? A compreensão inicial é que estes sindicatos tinham em comum à proximidade territorial, dada pela fronteira Brasil-Paraguai-Argentina. Elegemos como método de pesquisa o Materialismo Histórico Dialético, as categorias gerais que nortearam o estudo foram a práxis, a totalidade e a contradição. Analisamos mediante uma revisão de literatura, as categorias de conteúdo: nacionalismo, internacionalismo proletário, as I, II, III e IV edições da Associação Internacional dos Trabalhadores (1º capítulo), a produção científica brasileira sobre internacionalismo proletário, na atualidade (2º capítulo). Através dos recursos metodológicos de entrevistas e análise documental, realizamos a análise comparativa: das histórias orais, das estruturas de organização formal e de documentos dos sindicatos UNE-SN-CDE, APP-FI e U.D.P.M.-PI evidenciando as articulações internacionalistas encontradas (3º capítulo). Os resultados do estudo demonstraram que existem poucas, eventuais, individualizadas, descontínuas e esparsas iniciativas de articulação internacionalista, materializadas na forma de reuniões, encontros e participação em seminários e congressos.

Orientador: Bastiaan Philip Reydon / Dissertação (mestrado) - Universidade Estadual de Campinas, Instituto de Economia / Made available in DSpace on 2018-08-25T16:17:18Z (GMT). No. of bitstreams: 1 Awude_Hans_M.pdf: 3760270 bytes, checksum: cf98dce2a709490de9d856272dd21b79 (MD5) Previous issue date: 2013 / Resumo: Sindicatos poderiam desempenhar um papel chave na minimização dos efeitos de mudanças climáticas para os pequenos proprietários de terra no setor informal, cuja maioria é analfabeta e carece de proteção legal, segurança trabalhista e acesso ao sistema de saúde, caso fosse dada a essas instituições a chance e se elas aceitassem tal papel. Mudanças climáticas tornam o emprego agrícola cada vez mais precário e, portanto, acrescentam uma nova dimensão às atividades e riscos contra os quais os sindicatos devem buscar proteger seus membros. Isso se torna mais evidente no contexto dos países em desenvolvimento que contribuíram menos para o problema das crescentes alterações nos padrões climáticos e sofrerão seus maiores impactos. A agricultura em particular será afetada, com implicações potencialmente sérias para a segurança alimentar, pobreza e emprego. Isso provavelmente abrirá espaço e relevância para a atuação dos sindicatos, mas o modo como irão enfrentar os novos desafios e oportunidades ainda não está claro. Mudanças climáticas sazonais afetarão os sistemas produtivos e recursos e ferramentas necessários para uma colheita bem sucedida. Mudanças no clima podem afetar também as necessidades por água e energia, além dos espécimes de sementes e os tipos de culturas que serão economicamente viáveis. Tudo isso, por sua vez, afetará o número de empregos, sua sazonalidade e as habilidades exigidas, além dos salários. Oportunidades de emprego podem desaparecer ou se tornar significativamente menos confiáveis, uma vez que as mudanças climáticas apresentarão um desafio fundamental aos negócios, como é comum no mercado de trabalho, pois mais trabalhadores serão empurrados para a economia informal. Cada vez mais os sindicatos terão que se engajar na questão climática através da capacitação de seus membros face à crescente variação do clima. A advocacia e a construção da consciência também precisarão ser interligadas a estratégias definidas para assegurar que o bem estar individual (não apenas a situação macroeconômica) permaneça como o centro do debate e da ação. Isso irá potencialmente colocar os sindicatos no centro dos debates sobre direito ambiental, justiça e equidade / Abstract: rade unions could play a key role in minimizing the effect of climate change on smallholder farmers in the informal sector, the majority of whom are illiterate and lack legal protection, job security and healthcare, if given a chance to do and if they too accept such a role. Climate change makes agricultural employment increasingly precarious and therefore adds a new dimension to the activities and risks against which trade unions must seek to protect their members. This is even more so in the context that developing countries who have contributed the least to the problem of increasing alteration of weather patterns and the environment will suffer the worst impacts. Agriculture in particular will be affected, with potentially serious implications for food security, poverty and employment. This is likely to open space and relevance for Trade Unions; but how they will stand up to these new challenges and opportunities remain to be seen. Seasonal weather changes will affect production systems and necessary resources and tools needed for successful harvest. Changes in climate could also change water and energy needs as well as types of seeds and crops which will be economically viable. All of these will in turn, affect the number of jobs, the seasonality of jobs, and the skills required as well as wages on offer. Employment opportunities could disappear or become significantly less reliable, as climate change will present a fundamental challenge to business as usual in the labour market as more workers will be pushed into the informal economy. Trade Unions will increasingly need to engage in climate change issues by building capacity of their members in the face of increasing climate variability. Advocacy and awareness building will also need to be matched with defined strategies to ensure that individual¿s wellbeing (not just the macro-economic situation) remains the center of the debate and action. This will potentially place Trade Unions at the center of the debates on environmental rights, justice and equity / Mestrado / Economia Social e do Trabalho / Mestre em Desenvolvimento Econômico