Made available in DSpace on 2016-04-28T20:19:27Z (GMT). No. of bitstreams: 1 2009 - Efraim da Silva Medeiros.pdf: 536311 bytes, checksum: 369d4a4302b72d0882360b2f84bc6ebf (MD5) Previous issue date: 2009-07-15 / The objective of the present study was to analyze the conditions of the woman in the work market, considering the context of a company of collective transport of the City at Volta Redonda-Rio de Janeiro. It is considered in the study that historically the work market was dedicated only toward men and, in different countries, had the transforming events of the society as the two Great Wars and the increase of the homes supported for women, among others, gradually had an increase of the access of the women to the work market. However, this entrance if gave sufficiently of limited form, being its adequacy considered in some determined sectors, normally in positions and functions of lesser prestige and lesser remuneration. Such context comes being systematically modified, with efforts come of different initiatives in different parts of the world that in such a way search the empowerment of the women, as the reduction in the emphasis until then given to the sex as category capable to differentiate individuals in the society. Although these efforts, still are possible to identify in the society practical sexists that guarantee to the men biggest access the position of prominence and remuneration. The transport sector collective was chosen for the study having in sight to be still characteristic of the masculine sex. The study it counted on the participation of one representative of the Company of collective transport and 20 professionals, differentiated between the positions of the company. The representative of the company answered to a questionnaire that had in The as objective to all describe the process of entrance of the women in the company, as well as evaluating the existence of possible differences between men and women, either the professional performance, either in the treatment given for the company. For the professionals of the company, the objective was to evaluate as the same ones perceived the professional situation of both the groups.The analysis of the research allowed to conclude that still there is a bigger occupation of the men in the positions of bigger remuneration, although already can observed the presence of the women too. The researches allow concluding that the situation of the woman still less is favored in comparison at men. However, such distant comes being systematically reduced. The treatment given for the company to the professionals is stimulating the equal relation between the genders, although to be able to be told differences in the work making for men and women. / O objetivo do presente estudo foi analisar as condi??es da mulher no mercado de trabalho, considerando especificamente o contexto de uma empresa de transporte coletivo do Munic?pio de Volta de Redonda-RJ. Considera-se no estudo que historicamente o mercado de trabalho era voltado apenas para homens e, em diferentes pa?ses, devido a acontecimentos transformadores da sociedade como as duas Grandes Guerras e o aumento dos lares sustentados por mulheres, entre outros, paulatinamente houve um aumento do acesso das mulheres ao mercado de trabalho. Entretanto, essa entrada se deu de forma bastante limitada, sendo sua adequa??o considerada em alguns setores determinados, normalmente em cargos e fun??es de menor prest?gio e de menor remunera??o. Tal contexto vem sendo sistematicamente modificado, com esfor?os vindos de diferentes iniciativas em diferentes partes do mundo que buscam tanto o empoderamento das mulheres, como a diminui??o na ?nfase at? ent?o dada ao sexo como categoria capaz de diferenciar indiv?duos na sociedade. Apesar desses esfor?os, ainda ? poss?vel identificar na sociedade pr?ticas sexistas que garantem aos homens, maior acesso a posi??es de destaque e remunera??o. O setor de transporte coletivos foi escolhido para o estudo tendo em vista ser ainda caracter?stico do sexo masculino. O estudo contou com a participa??o de um representante da Empresa de transporte coletivo e de 20 profissionais, diferenciados entre os cargos da empresa. O representante da empresa respondeu a um question?rio que teve como objetivo descrever todo o processo de entrada das mulheres na empresa, bem como avaliar a exist?ncia de poss?veis diferen?as entre homens e mulheres, seja no desempenho profissional, seja no tratamento dado pela empresa. Para os profissionais da empresa, o objetivo foi avaliar como os mesmos percebiam a situa??o profissional de ambos os grupos. A an?lise dos dados permitiu concluir que ainda existe uma maior ocupa??o dos homens nos cargos de maior remunera??o, apesar de j? poder ser observada a presen?a das mulheres. Os dados permitem concluir que a situa??o da mulher ainda ? menos favorecida em compara??o ? dos homens. Entretanto, tal distanciamento vem sendo sistematicamente reduzido. O tratamento dado pela empresa aos profissionais tem estimulado a rela??o igualit?ria entre os sexos, apesar de poderem ser relatadas diferen?as no trabalho desempenhado por homens e por mulheres. Palavras-chave: Mercado de Trabalho: Transforma??o ocupacional; Empoderamento da O objetivo do presente estudo foi analisar as condi??es da mulher no mercado de trabalho, considerando especificamente o contexto de uma empresa de transporte coletivo do Munic?pio de Volta de Redonda-RJ. Considera-se no estudo que historicamente o mercado de trabalho era voltado apenas para homens e, em diferentes pa?ses, devido a acontecimentos transformadores da sociedade como as duas Grandes Guerras e o aumento dos lares sustentados por mulheres, entre outros, paulatinamente houve um aumento do acesso das mulheres ao mercado de trabalho. Entretanto, essa entrada se deu de forma bastante limitada, sendo sua adequa??o considerada em alguns setores determinados, normalmente em cargos e fun??es de menor prest?gio e de menor remunera??o. Tal contexto vem sendo sistematicamente modificado, com esfor?os vindos de diferentes iniciativas em diferentes partes do mundo que buscam tanto o empoderamento das mulheres, como a diminui??o na ?nfase at? ent?o dada ao sexo como categoria capaz de diferenciar indiv?duos na sociedade. Apesar desses esfor?os, ainda ? poss?vel identificar na sociedade pr?ticas sexistas que garantem aos homens, maior acesso a posi??es de destaque e remunera??o. O setor de transporte coletivos foi escolhido para o estudo tendo em vista ser ainda caracter?stico do sexo masculino. O estudo contou com a participa??o de um representante da Empresa de transporte coletivo e de 20 profissionais, diferenciados entre os cargos da empresa. O representante da empresa respondeu a um question?rio que teve como objetivo descrever todo o processo de entrada das mulheres na empresa, bem como avaliar a exist?ncia de poss?veis diferen?as entre homens e mulheres, seja no desempenho profissional, seja no tratamento dado pela empresa. Para os profissionais da empresa, o objetivo foi avaliar como os mesmos percebiam a situa??o profissional de ambos os grupos. A an?lise dos dados permitiu concluir que ainda existe uma maior ocupa??o dos homens nos cargos de maior remunera??o, apesar de j? poder ser observada a presen?a das mulheres. Os dados permitem concluir que a situa??o da mulher ainda ? menos favorecida em compara??o ? dos homens. Entretanto, tal distanciamento vem sendo sistematicamente reduzido. O tratamento dado pela empresa aos profissionais tem estimulado a rela??o igualit?ria entre os sexos, apesar de poderem ser relatadas diferen?as no trabalho desempenhado por homens e por mulheres.

Utilizando como referência teórica a Abordagem Transdisciplinar e os conhecimentos produzidos pelos movimentos New Age, particularmente pelas Psicologias Transpessoais de enfoque humanista, entre as quais a Abordagem Centrada na Pessoa, este estudo tem por objetivo geral participar dos debates sobre essas abordagens e sobre as relações entre Psicologia e Informática, novo campo de ação para psicólogos, aqui particularizados os novos métodos de auto-conhecimento mediados por computador, via Internet, a distância. Define como objetivo específico verificar as potencialidades e contribuições do Processo Self-Empowerment, método de Personal Coaching, basicamente mediado a distância, via Internet, e desenvolvido ao longo de três etapas ou módulos: (1) Etapa da reflexão biográfica, (2) Etapa da consulta oracular ao Eu Interior por meio do Jogo da Transformação e (3) Etapa de estruturação de um Plano de Ação. A pesquisa descritiva aqui apresentada considerou os fundamentos teóricos do processo e sua metodologia. Seus resultados possibilitara constituir um conjunto articulado, teórico-metodológico, que contribui expressivamente para a condução de processos de autoconhecimento, auto-realização e auto-transcendência, em geral e, de modo particular, para os processos de personal coaching via Internet. Os resultados da pesquisa mostram que o Processo Self-Empowerment possibilita aos participantes um melhor conhecimento de si mesmos, atualização de suas potencialidades e maior possibilidade de uma participação social mais efetiva e consciente. / The general aim of this study is to participate in the debate between Transdisciplinarity, Transpersonal and Humanistic Psychology, including the Person-Centered Approach, with E-learning and Information Technology in Internet, as new branch of psychology with new methods to counseling, self-knowledge mediated by computer, through e-learning. The research intended to verify the specific capabilities and contributions of the Case Self-Empowerment Journey of Transformation as an E-learning Counseling or as a Personal Coaching Method developed over three phases or modules: (1) Phase of autobiographical reflection, (2) Phase of oracular consultation of the Self through the Transformation Game (3) Phase of Action Planning. This descriptive research aims in additional for the theoretical and methodological approach of Self-Empowerment Process. The results indicate that Self- Empowerment Process contributes significantly to the Internet counseling and to self-development, self-knowledge, self-realization and self-transcendence, and contributes to participants have more effective in social participation.

Submitted by Rosina Valeria Lanzellotti Mattiussi Teixeira (rosina.teixeira@unisantos.br) on 2017-11-23T17:16:15Z No. of bitstreams: 1 Tania Machado de S¿.pdf: 1234141 bytes, checksum: a323ac0af9d0a0f1e580483efe49f577 (MD5) / Made available in DSpace on 2017-11-23T17:16:15Z (GMT). No. of bitstreams: 1 Tania Machado de S¿.pdf: 1234141 bytes, checksum: a323ac0af9d0a0f1e580483efe49f577 (MD5) Previous issue date: 2017-10-10 / The present study will analyze as main problematic the role of Soroptimist International of the Americas (SIA) for the improvement of the condition of women and girls. We will examine their actions, social projects, fight for human rights and rescue of girls and women in situations of risk, with the objective of valorizing them through education and their reintegration into society. To do so, the research addresses the role of the state and non-state actors in the international arena, and factors such as the recognition of the United Nations Organization and globalization in the emergence and scope of action of non-state organizations such as SIA. The study intends to show the internal organization capacity of the Soroptimists, from its foundation in 1921 until its role, as actor of the civil society, in the prevention and combat of serious international problems, as the defense of the human rights and the trafficking of women; The struggle for gender equality through women's empowerment. To answer the central question, the research makes a historical analysis from the hypothetico-deductive method. The methodology used is the bibliographical and also the analysis of concrete cases. / O presente estudo analisará como problemática principal o papel das Soroptimist International of the Americas (SIA) para a melhoria da condição de mulheres e meninas. Examinaremos suas ações, projetos sociais, luta pelos direitos humanos e resgate de meninas e mulheres em situações de risco, com objetivo de valorizá-las através da educação e de sua reinserção profissional dentro da sociedade. Para tanto, a pesquisa aborda o papel do Estado e dos atores não estatais, no cenário internacional, e fatores, como o reconhecimento da Organização das Nações Unidas e a globalização no surgimento e alcance de atuação das organizações não estatais, como a SIA. O estudo pretende mostrar a capacidade de organização interna das soroptimistas, desde sua fundação em 1921 até seu papel, como ator da sociedade civil, na prevenção e combate de problemas internacionais graves, como a defesa dos direitos humanos e o tráfico de mulheres; a luta pela igualdade de gênero através do empoderamento feminino. Para responder a questão central, a pesquisa faz uma análise histórica a partir do método hipotético-dedutivo. A metodologia empregada é a bibliográfica e também a análise de casos concretos.

The Associação de Familiares, Amigos e Bipolares (AFAB) (Association of Family, Friends and Bipolars) is an extension project of the Federal University of Santa Maria/RS. AFAB was founded in 1997 as a nonprofit association that has as main objective to offer people with Bipolar Mood Disorder and their families a complementary therapeutic approach to the clinical treatment, which includes psychological, educational, cultural, family and social aspects with the aim of rehabilitating its participants psychosocially through comprehensive care. This qualitative study sought to understand the role of AFAB in the treatment and course of life of its members. Semi-structured interviews were performed with patients and their families and were analyzed using the method of categorical thematic content analysis. The benchmarks used were the pedagogical theories of Paulo Freire, the principles and guidelines of the National Humanization Policy, the model of health education through psychoeducation, and the prospects for empowerment of individuals. We analyzed three main issues of the interviews i) AFAB, history and meanings; ii) Bipolar Mood Disorder and its impact, and iii) Psychoeducation: health education and autonomy/citizenship. Based on these issues we inferred various categories that showed an influence of AFAB in improved self-esteem and quality of life of participants as well as an increase in their capacity for autonomy and empowerment. Furthermore, we observed an important role of AFAB in the learning process of its members, not only regarding health education to increase adherence to treatment, but also the development of skills that enabled a greater social impact and an improved worldview of their members. / A Associação de Familiares, Amigos e Bipolares (AFAB) é um projeto de extensão da Universidade Federal de Santa Maria (RS). Foi fundada em 1997 como uma associação sem fins lucrativos, tendo como objetivo geral oferecer às pessoas portadoras de Transtorno Bipolar do Humor e a seus familiares uma abordagem terapêutica complementar ao tratamento clínico, que contemplasse aspectos psicológicos, educacionais, culturais, familiares e sociais, visando à reabilitação psicossocial de seus participantes, através da integralidade da atenção. O presente estudo qualitativo buscou compreender o significado da AFAB no tratamento e trajetória de vida de seus sócios. Para isto, foram feitas entrevistas individuais semiestruturadas, com usuários e familiares, as quais foram interpretadas pelo método de análise de conteúdo temática categorial. Os marcos referenciais utilizados foram: as teorias pedagógicas de Paulo Freire; os princípios e diretrizes da Política Nacional de Humanização; o modelo de educação em saúde através da psicoeducação; e, as perspectivas de empoderamento dos sujeitos. Extraíram-se das entrevistas três eixos temáticos: AFAB, história e significados; Transtorno Bipolar do Humor e suas repercussões; e, Psicoeducação: educação para a saúde e para a autonomia/cidadania. A partir destes eixos foi possível inferir diversas categorias que apontaram para uma influência da AFAB na melhora da autoestima e qualidade de vida dos participantes, assim como um aumento em suas capacidades de autonomia e empoderamento. Depreendeu-se, também, um papel relevante da AFAB na aprendizagem de seus sócios, tanto no sentido da educação em saúde, com o incremento na adesão ao tratamento, quanto no desenvolvimento de habilidades que propiciaram um maior alcance social e uma ampliação da visão de mundo de seus sócios.

p. 1-127 / Submitted by Santiago Fabio (fabio.ssantiago@hotmail.com) on 2013-02-26T17:18:56Z No. of bitstreams: 1 666.pdf: 12363039 bytes, checksum: 458e5a1b1d632ea3d1eda66278af79f5 (MD5) / Approved for entry into archive by Tatiana Lima(tatianasl@ufba.br) on 2013-03-13T20:22:07Z (GMT) No. of bitstreams: 1 666.pdf: 12363039 bytes, checksum: 458e5a1b1d632ea3d1eda66278af79f5 (MD5) / Made available in DSpace on 2013-03-13T20:22:07Z (GMT). No. of bitstreams: 1 666.pdf: 12363039 bytes, checksum: 458e5a1b1d632ea3d1eda66278af79f5 (MD5) Previous issue date: 2006 / A gestão de projetos de desenvolvimento territorial está sendo, de forma crescente, confrontada com os desafios da localização e da sustentabilidade. Neste contexto, se questiona se os tradicionais modelos de gestão de projetos, fundamentados ainda no pensamento mecanicista e reducionista, podem fazer frente a estes desafios. Esta pesquisa procura, de forma indutiva, buscar respostas para esta questão, partindo da sistematização do caso do “Programa de Apoio ao Desenvolvimento Sustentado da Costa dos Coqueiros”, analisando discursos da academia e das agências de assistência técnica ao desenvolvimento, bem como estudando dois modelos de referência em gestão de projetos, o Logical Framework Approach e o Project Management Body of Knowledge. Resulta destas análises a conclusão de que a concepção e a administração de projetos de desenvolvimento territorial, além de serem fortemente influenciadas pelo contexto local, requerem uma nova forma de abordagem, de caráter mais endógeno, que promova a capacitação, a participação e o empoderamento efetivo dos beneficiários e dos demais atores locais envolvidos. / Salvador

Submitted by Juliette Poiret (juliette.poiret@sciencespo.fr) on 2016-12-30T08:01:06Z No. of bitstreams: 1 Thesis_Juliette_Poiret_vF.docx: 1279498 bytes, checksum: 153cc89d1cb3411eba9857e1a4552000 (MD5) / Approved for entry into archive by Vera Lúcia Mourão (vera.mourao@fgv.br) on 2016-12-30T14:13:24Z (GMT) No. of bitstreams: 1 Thesis_Juliette_Poiret_vF.docx: 1279498 bytes, checksum: 153cc89d1cb3411eba9857e1a4552000 (MD5) / Made available in DSpace on 2016-12-30T15:26:57Z (GMT). No. of bitstreams: 1 Thesis_Juliette_Poiret_vF.docx: 1279498 bytes, checksum: 153cc89d1cb3411eba9857e1a4552000 (MD5) Previous issue date: 2016 / This research explores the relationship between the penetration of mobile money services and the state of women empowerment across 30 Sub-Saharan African countries. Our purpose is to determine whether fostering the development of mobile money can be a useful tool to reinforce women empowerment in developing countries. We perform an exploratory data analysis, as well as correlation and regression analyses, to assess the effect of mobile money services on women empowerment. In order to do that, we construct several mobile money variables and a women empowerment index, using national-level data collected through questionnaires addressed by the World Bank on selected samples. Our results show a positive yet moderate relationship, and pave the way for further research on this subject. / Esta dissertação analisa a relação entre a expansão dos serviços de mobile money e o empoderamento das mulheres na África Subsariana. O propósito é determinar se mobile money pode ser um instrumento útil para reforçar o empoderamento das mulheres dos países em desenvolvimento. Realizamos uma análise exploratória dos dados através de correlações e regressões para avaliar o efeito dos serviços de mobile money sobre o empoderamento das mulheres. Criamos diversas variáveis associadas os serviços de mobile money e um index do empoderamento das mulheres utilizando dados do Banco Mundial. Nossos resultados mostram uma relação positiva mas moderada, preparando caminho para outras pesquisas.

O presente estudo aborda a intersecção gênero, mercado de trabalho e políticas públicas, tendo por cenário a Região Metropolitana de Porto Alegre, no período entre 1998 e 2013, a fim de observar as condições de vida das mulheres. A transversalização de gênero nas políticas públicas é analisada através das ações voltadas ao enfrentamento das desigualdades no mercado de trabalho e do incentivo à autonomia das mulheres, tendo como foco as agendas recentes expressas nos Planos Nacionais de Políticas para as Mulheres, nas Conferências Nacionais que os precedem e no contexto de que se originam. Toma-se o empoderamento como referência à conquista de autonomia feminina, discutindo a incorporação desse conceito pelas instituições e órgãos governamentais. São destacados, ao longo do estudo, implicações e limites à cidadania plena das mulheres a partir da implementação de políticas lastreadas pela lógica neoliberal. A noção de capital social é adicionada à de empoderamento a fim de fomentar o exercício da cidadania substantiva pela via da associatividade, do exercício de direitos e deveres individuais e coletivos, pelo acesso a decisões políticas, pelo controle democrático e cidadão das políticas públicas e pela via do monitoramento. Sustenta-se, dessarte, a seguinte tese: O aumento da participação feminina no mercado laboral, nesse cenário de acumulação flexível de capital e manutenção da divisão sexual do trabalho, não se traduz em construção de equidade de gênero e empoderamento das mulheres. Para tal, as políticas públicas voltadas a este fim imprescindem de transversalidade e condições de concretização, bem como de controle social e monitoramento. A fim de dar curso ao proposto, adota-se um quadro interpretativo orientado por abordagens que debatem as relações de poder e dominação e o sistema de gênero que as direciona. Optou-se por uma análise documental na revisão das políticas públicas, conforme conteúdos de conferências e planos nacionais, e bibliográfica, na abordagem da conexão capital social, empoderamento e monitoramento. / This study approaches the intersection among gender, labor market and public policies, at Porto Alegre’s metropolitan area, from 1998 to 2013, in order to access women’s life conditions. The gender transversalization in public policies is analyzed by the actions toward the reduction of labor market inequalities and the incentives to women autonomy, focusing the recent agenda expressed in the Women Policy National Plans, in the previous National Conferences and in the context surrounding them. The empowerment is taken as achievement of women autonomy, discussing the incorporation of this concept by governmental institutions. Consequences and limits of women citizenship implemented by policies based on the neoliberal logic are highlighted. The notions of social capital and empowerment are added in order to stimulate the practice of substantive citizenship by associativity, enforcement of individual and collective rights and duties, the access to political decision arenas, accountability and public policies monitoring. It´s stated that the increase of women’s share in the labor market, in a context of flexible capital accumulation and sexual labor division, does not mean women’s empowerment and gender equality. To do so, public policies must have transversality and better implementation conditions, aside to society control and monitoring. The theoretical framework is oriented by the discussion of power relations and the gender perspective. The content of public policies, Conferences and National Plans are accessed by a documental analysis, while the concepts of social capital, empowerment and monitoring are targeted through a bibliographic discussion.

Esta dissertação trata de duas obras autobiográficas escritas por autoras nativas que ganharam reconhecimento na década de 70: Bobbi Lee Indian Rebel (1975), da nativo-canadense Lee Maracle, e The Turquoise Ledge: a Memoir (2010), da nativo-americana Leslie Marmon Silko. A importância destas autoras para a Renascença Nativo-Americana/Canadense é inegável, e cada uma delas contribuiu fazendo uso de estratégias diferentes: enquanto Maracle começou sua carreira com Bobbi Lee Indian Rebel, de cunho autobiográfico, Silko esperou mais de trinta anos para publicar The Turquoise Ledge. A problematização de se ver estas obras pelo olhar estritamente ocidental, ou estritamente nativo, é discutida, assim como o aparentemente inevitável tom político dessas narrativas. Ainda que mais de três décadas separem a publicação das obras selecionadas, perguntas como: Estas obras podem ser consideradas literatura?, Elas têm como principal propósito engrandecer feitos pessoais das autoras?, ou Como essas narrativas contribuem para o empoderamento do povo Nativo? podem nunca chegar a serem respondidas, mas, de fato, incitaram a escrita desta dissertação e nortearam nossa análise / This dissertation brings to the fore two autobiographical works by Native women authors who first gained recognition in the 1970s: Bobbi Lee Indian Rebel (1975), by Native-Canadian Lee Maracle and The Turquoise Ledge: a Memoir (2010), by Native-American Leslie Marmon Silko. These womens undeniable importance to the Native American/Canadian Renaissance is clear, and each of these authors decided to contribute to Native literature using different strategies: while Maracle started her career with Bobbi Lee Indian Rebel, an autobiographical work, Silko waited over thirty years to publish her The Turquoise Ledge. The problematization of seeing either works strictly through Western or strictly through Native perspectives is also addressed here, along with the apparently inevitable political tone present in both narratives. Despite the fact that the two selected works have been written over three decades apart, questions such as: Can these works be considered literature?, Do they have as main purpose to highlight the authors personal accomplishments? or How do they work to empower the Native people? may never be answered, but they did incite the writing of this dissertation and guided our analysis

Submitted by CAMILA RODRIGUES DA SILVA null (mila_polis@hotmail.com) on 2016-03-03T14:08:40Z No. of bitstreams: 1 Texto-dissertação_Camila.pdf: 1230460 bytes, checksum: bd5c159b3e263b5b11cacb40ebd17f39 (MD5) / Approved for entry into archive by Juliano Benedito Ferreira (julianoferreira@reitoria.unesp.br) on 2016-03-04T12:51:32Z (GMT) No. of bitstreams: 1 silva_cr_me_mar.pdf: 1230460 bytes, checksum: bd5c159b3e263b5b11cacb40ebd17f39 (MD5) / Made available in DSpace on 2016-03-04T12:51:32Z (GMT). No. of bitstreams: 1 silva_cr_me_mar.pdf: 1230460 bytes, checksum: bd5c159b3e263b5b11cacb40ebd17f39 (MD5) Previous issue date: 2016-02-04 / Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior (CAPES) / A pesquisa tem como objetivo identificar os impactos da implementação da Lei Maria da Penha/2006, após a confirmação de sua constitucionalidade (2012), priorizando relatos orais de mulheres em situação de violência doméstica residentes na cidade de Marília e região. O método utilizado baseado na História Oral foi entendido como instrumento analíticometodológico para apreender as experiências vividas e as trajetórias de vida femininas evidenciando que elas são sujeitos da história e portadoras de direitos. O acesso ao método das oralidades nos possibilitou trazer indagações a respeito das dificuldades a elas apresentadas em relatar a sua história diante do processo traumático e de violência a que foram submetidas. Foi possível evidenciar as resistências do judiciário local quanto à aplicabilidade da Lei Maria da Penha e a interiorização da dor, sofrimento e silêncio rodeados pela desproteção e descaso que as rodeiam, quando, ao procurarem atendimentos especializados, não são respaldadas pela lei. Essas mulheres foram consideradas por nós sobreviventes da violência doméstica e de cada ato violento cometido contra elas, tornando-se prisioneiras dos seus próprios lares ao longo dos anos. Deste modo, na prática, a lei se encontra falha quanto a sua real efetivação e aplicabilidade na cidade de Marília e em outras cidades do país e as dificuldades e barreiras para sua implementação são de ordem material e de recurso humano, como também os fatores culturais e as representações de gênero arraigados na mentalidade daqueles que são ou foram responsáveis por sua execução. Diante desse cenário pudemos problematizar as múltiplas identidades femininas que no processo de identificação assumem e produzem uma variedade de possibilidades e novas posições, tornando as identidades mais posicionadas, políticas, plurais, menos fixas e unificadas compreendendo como são (re) significados os papeis identitários de ser mulher, mãe, companheira, dona-de-casa e profissional dessas mulheres que constantemente assumem novos posicionamentos cotidianos além-sobrevivência. Por fim, a pesquisa procurou romper com estereótipos de passividade entendida como condição feminina, evidenciando termos como agência e empoderamento para designar a existência do elemento ativo da ação individual; no caso, as ações individuais dessas mulheres e suas mobilizações em grupo. / The research aims to identify the impacts of the implementation of the Maria da Penha Law / 2006, after confirming its constitutionality (2012), prioritizing oral histories of women in situations of domestic violence living in the city of Marilia and region. The method based on oral history was understood as an analytical and methodological tool to learn the experiences and female life histories showing that are subjects of history and rights holders. Access to the method of orality has enabled us to bring questions about the difficulties presented to them in reporting their story before the traumatic process and violence to which they were subjected. It was possible to highlight the local judiciary's resistance to the applicability of the Maria da Penha Law and the internalization of pain, suffering and silence surrounded by defenselessness and indifference around them, when to seek specialized care, are not backed by law. These women were considered by us survivors of domestic violence and every violent act committed against them, becoming prisoners of their own homes over the years. Thus, in practice, the law is failure as its actual effectiveness and applicability in the city of Marilia and other cities of the country and the difficulties and obstacles to its implementation are material and human resource policy, as well as cultural factors and representations of gender rooted in the mentality of those who are or were responsible for their implementation. In this scenario we discuss the multiple female identities in the identification process take and produce a variety of possibilities and new positions, making the most positioned identities, policies, plurals, less fixed and unified understanding how are (re) signified the identity papers of a woman, mother, companion, housewife and professional those women who constantly take on new positions beyond daily survival. Finally, the research sought to break with passivity stereotypes perceived as feminine condition, showing terms as agency and empowerment to designate the existence of the active element of individual action; in this case, the individual actions of these women and their group mobilizations.

Submitted by Rômulo Aguiar (romulo.aguiar@ucsal.br) on 2018-05-04T15:05:06Z No. of bitstreams: 1 DISSERTACAOJOELDUARTE.pdf: 972807 bytes, checksum: 3995739a99d4f5fc89169cdc57493dc0 (MD5) / Approved for entry into archive by Rosemary Magalhães (rosemary.magalhaes@ucsal.br) on 2018-05-04T19:11:15Z (GMT) No. of bitstreams: 1 DISSERTACAOJOELDUARTE.pdf: 972807 bytes, checksum: 3995739a99d4f5fc89169cdc57493dc0 (MD5) / Made available in DSpace on 2018-05-04T19:11:15Z (GMT). No. of bitstreams: 1 DISSERTACAOJOELDUARTE.pdf: 972807 bytes, checksum: 3995739a99d4f5fc89169cdc57493dc0 (MD5) Previous issue date: 2018-02-26 / A presente dissertação tem como questão principal o identificar o diálogo entre a mulher e o direito à cidade, em Salvador. Primeiro, descreve-se o território de estudo, neste caso, a cidade do Salvador. Depois, o trabalho acadêmico revisita os conceitos gerais de direito relacionados ao direito à cidade e, em seguida, aprofunda-se no próprio conceito de direito à cidade, a partir dos ensinamentos de Lefebvre (2008), Harvey (2010), entre outos. A metodologia da pesquisa abrange entrevistas com abordagens qualitativas, com forma não-estruturada e com questionamentos abertos, para 10 (dez) mulheres cissexual, representantes de diversas esferas de poder constituído na cidade. Os critérios de escolha foram: a) viver em Salvador, b) representam uma forma de poder constituído na cidade, e, ao final, c) possuir domínio sobre o tema de direito à cidade. Nas entrevistas, os seguintes temas foram abordados: a) o conceito de direito à cidade; b) a mulher e o espaço público; c) a mulher e a violência urbana; d) a cidade e o empoderamento feminino; e, ao final, o e) a cidade e a sororidade. Na conclusão, apresentou-se os principais resultados obtidos. / The main purpose of this dissertation is to identify the dialogue between women and the right to the city, in Salvador. First, we describe the territory of study, in this case, the city of Salvador. Afterwards, the academic work revisits the general concepts of law related to the right to the city and then goes deeper into the very concept of the right to the city, based on the teachings of Lefebvre (2008), Harvey (2010), among others. The research methodology includes interviews with qualitative approaches, with unstructured form and with open questions, for 10 (ten) cissexual women, representatives of several spheres of power constituted in the city. The criteria of choice were: a) to live in Salvador, b) to represent a form of power constituted in the city, and, finally, c) to have dominion over the theme of right to the city. In the interviews, the following themes were addressed: a) the concept of the right to the city; b) the woman and the public space; c) women and urban violence; d) the city and female empowerment; and, at the end, e) the city and the sorority. In conclusion, the main results were presented.