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[pt] DESENVOLVIMENTO DE PLATAFORMA PARA TESTES E SIMULAÇÃO DE SISTEMAS MULTICÓPTEROS / [en] DEVELOPMENT OF A PLATFORM FOR TESTS AND SIMULATION OF MULTICOPTER SYSTEMSRENAN DE LIMA SIMOES MONDEGO VILELA 25 February 2021 (has links)
[pt] O crescente uso de veículos aéreos não tripulados (VANTs) em diversos setores
da sociedade é fruto de avanços da tecnologia. Por sua vez, a ampliação de
aplicações de VANTs traz consigo a necessidade de aumento de robustez destes
sistemas, especialmente em ambientes compartilhados com o ser humano. A
presente dissertação aborda o desenvolvimento de uma plataforma para testes
de veículos multicópteros, com o objetivo de contribuir para o processo de desenvolvimento
e implementação de drones, permitindo sua movimentação em
torno dos seus graus de liberdade de rotação e realizando medições de atitude
e força geradas pelo sistema, sem colocar o veículo ou seu operador em
risco. Todos os dados adquiridos pela plataforma são transmitidos para um
computador, onde foi desenvolvida uma interface virtual para sua visualização
em tempo real, além de permitir armazenamento para pós-processamento
e análises futuras. Também apresenta-se e discute-se o desenvolvimento do
simulador de trajetórias proposto, que mostra o deslocamento do veículo em
função da sequência de comandos fornecida, com base nos dados adquiridos
pela plataforma. No intuito de se propiciar um melhor entendimento do funcionamento
do sistema aqui desenvolvido, é apresentado um estudo detalhado
dos subsistemas que compõem um multicóptero, bem como do processo de
modelagem dinâmica de um veículo quadricóptero, por meio da técnica de
grafos de ligação. A modelagem do veículo é complementada com a identificação
de parâmetros fundamentais para a implementação do modelo, sendo
discutidos métodos para identificação de parâmetros inerciais do veículo e
parâmetros dinâmicos do sistema motopropulsor. / [en] The growing use of unmanned aerial vehicles (UAVs) in various sectors
of society is a result of advances in technology. In turn, the expansion of
UAV applications brings with it the need to increase the robustness of these
systems, especially in environments shared with humans. and comes together
with the need for increased robustness due to its use in shared environments
with humans. This dissertation approaches the development of a platform
for testing multicopter vehicles aiming at assisting the process of developing
and implementing drones, allowing movements around their rotational degrees
of freedom and making measurements of attitude and forces generated by
the system, without putting the vehicle or its operator at risk. All data
acquired by the platform is transmitted to a computer, where a virtual
interface was developed to provide real time visualization, in addition to
allowing data storage for post-processing and future analysis. The development
of the proposed trajectory simulator is also presented and discussed, that
shows the displacement of the vehicle as a function of the sequence of
commands provided, based on the acquired data. Aiming at allowing a better
understanding of the functioning of the developed system, a detailed study
of the subsystems that compose a multicopter is presented, as well as the
process of dynamic modeling of a quadcopter vehicle, by using bond graph
technique. The modeling of the vehicle is complemented with the identification
of fundamental parameters for the model implementation, such as methods for
the identification of inertial parameters of the vehicle and dynamics of the
powertrain system.
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[en] CONSIDERATIONS ON THE STATUS OF THE BODY IN THE CLINICAL STRUCTURE OF HYSTERIA / [pt] CONSIDERAÇÕES SOBRE O ESTATUTO DO CORPO NA ESTRUTURA CLÍNICA DA HISTERIAANA JULIA GUINLE DE MELLO 18 October 2021 (has links)
[pt] A dissertação pretende refletir sobre a estrutura clínica da histeria, privilegiando o lugar que o corpo possui na formação da neurose histérica. Parte- se do pressuposto de que o corpo possui lugar privilegiado para a psicanálise, tendo sido através do encontro com as histéricas e de seu sofrimento inscrito no corpo por meio de ataques histéricos, sintomas conversivos e paralisias, que Freud pôde, na contramão do saber médico, construir a psicanálise. O eixo teórico desenvolvido no presente trabalho privilegia as contribuições de Freud e Lacan, baseando-se principalmente nos conceitos de sexualidade, imagem corporal, identificação e feminilidade, a fim de pensar o estatuto do corpo para a histeria. A reflexão sobre esses elementos permitiu verificar a problemática do corpo na origem psicossexual da neurose histérica e como local de formação de sintomas. / [en] The dissertation intends to reflect on the clinical structure of hysteria, privileging the place that the body has in the formation of hysterical neurosis. It starts from the assumption that the body has a privileged place for psychoanalysis, having been through the encounter with hysterics and their suffering inscribed in the body through hysterical attacks, conversion symptoms and paralysis, that Freud was able, contrary to medical knowledge, to create psychoanalysis. The theoretical axis developed in this work privileges the contributions of Freud and Lacan, based mainly on the concepts of sexuality, body image, identification and femininity in order to think about the status of the body for hysteria. Reflection on these elements allowed us to verify the problem of the body in the psychosexual origin of hysterical neurosis and as a place of symptom formation.
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[pt] COMO OS EMPREGADOS DÃO SENTIDO A EVENTOS ORGANIZACIONAIS TRAUMÁTICOS / [en] HOW EMPLOYEES MAKE SENSE OF TRAUMATIC ORGANIZATIONAL EVENTSSUZANNY BARRETO DA SILVA 30 August 2021 (has links)
[pt] Esta tese investiga como eventos organizacionais traumáticos que envolvem a identidade organizacional afetam os seus empregados. A pesquisa buscou esclarecer a produção de sentidos dos empregados a partir desses eventos e as implicações de dinâmicas identitárias nesse processo. A tese é composta por três
estudos, cada um abordando questões específicas de pesquisa. O Estudo 1 foi realizado com empregados da Vale SA após o desastre de Mariana em 2015 e investigou os sentidos atribuídos pelos empregados da Vale S.A. ao desastre de Mariana. Os resultados apontaram que a manutenção do vínculo empregatício influencia a mobilização de mecanismos de defesa do self, e que a intensidade da identificação organizacional define a quantidade e intensidade dos mecanismos mobilizados; o Estudo 2 foi realizado com empregados da Petrobras SA após o escândalo de corrupção de 2014 e analisou como os líderes enfrentaram esses eventos e os processos pelos quais eles deram sentido em resposta à crise. Os
resultados indicam que a liderança executiva influenciou o sensemaking por meio de uma estratégia de sensegiving com vistas à reparação da IO, afastando o malfeito e reforçando os seus aspectos positivos. Já a liderança intermediária assimilou o sensegiving, na medida em que ele atendeu as suas próprias necessidades de construção de sentido e defesa do self e; o Estudo 3 foi realizado com empregados
da BR Distribuidora após a privatização da empresa em 2019 e revelou os elementos críticos e os processos por meio dos quais os empregados deram sentido ao evento traumático. Os resultados revelaram que a intensidade de ameaça ao self determinou se o empregado vivenciou o fim da IO como mudança - nos casos em que a ameaça foi percebida como menos intensa - ou como perda - nos casos em
que ameaça foi percebida como mais intensa. Assim, processos sociais de associação (encontrados na literatura) e dissociação (que emergiram da análise) com vistas a defesa do self e produção de sentido foram mobilizados e os sentidos resultantes foram condicionados à intensidade de ameaça ao self,
independentemente, da manutenção ou não do vínculo empregatício. Todos os estudos foram baseados em entrevistas em profundidade e dados documentais e tiveram a análise de conteúdo como ferramenta analítica. A tese contribui para a investigação de como os empregados reagem a eventos organizacionais traumáticos e como processos identitários condicionam a produção de sentido a partir desses eventos. / [en] This thesis investigates how traumatic organizational events involving the organizational identity affect employees. The research sought to clarify employees production of meanings from these events and the implications of identity dynamics in this process. The thesis comprises three studies, each addressing specific research questions. All three studies were based on in-depth interviews and documentary
data and had content analysis as an analytical tool. Study 1 was carried out with Vale SA employees after the 2015 Mariana disaster, and investigated the meanings they attributed to the tragedy. The results showed the mobilization of several defense mechanisms, stronger in intensity and number among those still employed and highly identified with the company; Study 2 was carried out with Petrobras SA
employees after the 2014 corruption scandal, and analyzed how leaders faced these events as well as the processes by which they responded to the crisis. The results indicate that top management leaders engaged in a sensegiving strategy to repaire the organizational identity, which sought to detach the wrongdoing from it while reinforcing its positive aspects. Middle level leaders assimilated the sensegiving,
insofar as it met their own needs for meaning-building and self-defense; Study 3 was carried out with BR Distribuidora employees after the company s privatization in 2019, and unveiled critical elements and processes through which employees give meaning to such a traumatic event. The results suggest that the intensity of threat to the self experienced by employees is connected to the meanings they
attributed to the end of organizational identity: as a change - in cases where the threat was perceived as less intense -, or as a loss - in cases where the threat was perceived as more intense. The analyses describes unfolding psicossocial processes of association (found in the literature) and dissociation (which emerged in the study). Resulting meanings seamed to be conditioned by the intensity of threat to
the self, regardless the employment status employees mantained after the privatization. The thesis contributes to the investigation of how employees react to traumatic organizational events and how identity processes condition the production of meaning from these events.
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[pt] O SOFRIMENTO PSÍQUICO DA EQUIPE DE SAÚDE DE UTI NEONATAL / [en] PSYCHOLOGICAL SUFFERING OF THE NEONATAL ICU HEALTH TEAMPALOMA LOUZADA BODANESE 22 June 2020 (has links)
[pt] Em UTI Neonatal estão internados bebês prematuros, sindrômicos ou com alguma malformação, havendo sempre um risco de morte. Diante das fragilidades de seus bebês e precipitados em um ambiente hostil onde há excesso de barulho, de luminosidade e de estímulos, os pais muitas vezes sentem-se angustiados, tristes e com raiva. Com os recursos psíquicos abalados e com sua capacidade de pensamento afetada, os pais podem lançar mão de mecanismos primitivos, como a identificação projetiva (Klein, 1946/1991a), para se defender. A equipe de saúde da UTI Neonatal, além de ser receptora das projeções parentais, necessita fazer face à constante ameaça de morte dos bebês. Acreditamos que diante desta ameça o ambiente da UTI Neonatal seria potencialmente traumático, inclusive para a equipe de saúde. O presente trabalho pretende, a partir da nossa experiência em UTI Neonatal, abordar o sofrimento psíquico a que está sujeito a equipe de saúde. Em razão do trabalho específico que desenvolvem, os membros da equipe de saúde podem chegar a um esgotamento emocional (Burnout). Pretendemos discutir como a equipe de saúde, para estar diante do sofrimento dos pais e dos bebês internados, necessita ela própria receber holding (Winnicott, 1975) e contenção (Bion, 1962) por parte da instituição de saúde. Acreditamos que os
grupos de fala possuem importante função antitraumática para a manutenção da capacidade de pensar da equipe de saúde, para que possam continuar exercendo criativamente as suas atividades. / [en] In Neonatal ICU, premature, syndromic or malformed babies are hospitalized and there is always a risk to life. Faced with the vulnerabilities of their babies and precipitated in a hostile environment where there is too much noise, light and stimulation, parents often feel distressed, sad and angry. With unsettled psychological resources and impaired thinking ability, parents can use primitive mechanisms, such as projective identification (Klein, 1946/1991a), to defend themselves. Neonatal ICU health staff, in addition to receiving parental projections, needs to address the constant threat of infant death. Due to these circumstances, we believe that the environment of the Neonatal ICU would be potentially traumatic, including for the health staff. The present work intends, based on our experience in Neonatal ICU, to address the psychological suffering to which the health team is subjected. Because of their specific work, health staff members can experience emotional burnout. We intend to discuss how the health staff, in order to face the suffering of parents and hospitalized babies, needs to receive holding (Winnicott, 1975) and containment (Bion, 1962) by the health institution. We believe that conversation groups have an important anti-traumatic function to maintain the health team s ability to think so that they can continue to perform their activities creatively.
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[en] MEASUREMENT-BASED LOAD MODELING FOR DYNAMIC SIMULATIONS ON ELECTRIC POWER SYSTEMS / [pt] MODELOS DE CARGAS BASEADOS EM MEDIÇÕES PARA SIMULAÇÕES DINÂMICAS EM SISTEMAS ELÉTRICOS DE POTÊNCIAIGOR FERREIRA VISCONTI 01 October 2010 (has links)
[pt] Este trabalho descreve uma metodologia para modelagem de cargas
elétricas, utilizando dados de tensão e corrente registrados durante distúrbios no
sistema de potência. Estes modelos são utilizados na representação de subsistemas
da rede elétrica em simulações computacionais que preveem o comportamento
dinâmico do sistema de potência após perturbações em suas condições normais de
operação.São apresentados resultados práticos da metodologia proposta, onde a
carga é definida como um sistema cuja saída é a variação da potência consumida e
a entrada é a variação da tensão, ambas medidas em barramentos de 69 kV da
Companhia Hidroelétrica do São Francisco (CHESF), ponto de entrega de energia
para concessionárias distribuidoras de energia do nordeste brasileiro. Estas
distribuidoras são modeladas como cargas, supridas pelo sistema de transmissão
da CHESF e todos os elementos consumidores de energia são agregados nestes
modelos equivalentes, parametrizados para simular o maior número de
contingências típicas medidas em cada um destes barramentos de carga.A
técnica de estimação de parâmetros dos modelos de cargas é o Algoritmo
Genético (AG) cujos resultados apresentaram precisão para a simulação de
contingências de características bem distintas, caracterizando a abrangência
alcançada no processo de identificação de sistemas.Ao final do trabalho são
apresentadas curvas de desvios de potência ativa e reativa causadas por
afundamentos de tensão, ambos registrados nos barramentos das subestações da
CHESF. Estas curvas foram utilizadas para estimar os parâmetros dos modelos,
obtidos individualmente para cada uma das subestações estudadas. / [en] This work describes a measurement-based load modeling methodology,
using voltage and current data registered during power system disturbances. These
load models are used on computational simulations for predicting power system
stability after disturbances of system operational points. Practical results are
presented of the proposed methodology, defining load as a system whose output is
power deviation from its operational state and input is voltage sags, both
measured at 69 kV bus bars of São Francisco Hydroelectric Company (CHESF),
points of common coupling (PCC) between CHESF and local distribution utilities.
Therefore, distribution utilities are seen as loads supplied by CHESF’s
transmission system. All devices consuming power from the PCC are aggregated
into an equivalent model, parameterized to simulate most typical contingencies
measured by these 69kV load bars. Optimization technique used for load model
parameter estimation is Genetic Algorithm (GA), showing his flexibility on
implementation and good coverage and accuracy in the final results. At the end, it
will be presented a set of active and reactive power curves during and after
voltages sags, measured on CHESF’s substations. These curves were used as
estimation data to parameterize load models for each substation chosen.
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[en] IMPACT OF IMPLEMENTING REMOTE WAYS OF WORKING ON ORGANIZATIONAL IDENTITY: A CASE STUDY / [pt] IMPACTO DA IMPLANTAÇÃO DE FORMAS DE TRABALHO REMOTAS NA IDENTIFICAÇÃO ORGANIZACIONAL: UM ESTUDO DE CASOPHILIPE PINHEIRO DE SOUZA SALES 02 September 2024 (has links)
[pt] A pesquisa objetiva explorar como o trabalho remoto afeta a identificação
organizacional dos colaboradores e, por conseguinte, pode influenciar no seu
desempenho e satisfação. Para fundamentar teoricamente o trabalho, foi realizada
uma revisão da literatura sobre os impactos positivos e negativos do teletrabalho no
cotidiano dos colaboradores e na sua identificação com a organização. Foi feito um
estudo de caso, com abordagem qualitativa, entrevistas semiestruturadas com treze
colaboradores de uma empresa de logística portuária que, atualmente realizam o
trabalho remotamente, seja ele parcial ou integral. A análise se restringiu a
colaboradores das unidades de negócio do Rio de Janeiro e São Paulo. Os resultados
das entrevistas foram analisados à luz da literatura consultada, objetivando explorar
quais as bases das relações de troca entre os entrevistados e as empresas nas quais
atuam. Identificamos que, embora grande parte dos profissionais aprecie o
teletrabalho e enfatize que esse modelo proporciona uma melhora na qualidade de
vida, a presença no escritório ainda é um fator determinante para a identificação
organizacional. Como desdobramento dessas percepções, os entrevistados, em sua
maioria, sugeriram um modelo híbrido, onde se é possível manter o relacionamento
e a identificação com a companhia e garantir a qualidade de vida que o teletrabalho
proporciona. / [en] The research aims to explore how remote work affects employees
organizational identification and, therefore, can influence their performance and
satisfaction. To theoretically substantiate the work, a literature review was carried
out on the positive and negative impacts of teleworking on employees daily work,
and on their identification with the organization. A case study was carried out, with
a qualitative approach, semi-structured interviews with thirteen employees of a port
logistics company, who currently carry out their work remotely, whether partial or
full. The analysis was restricted to employees from the Rio de Janeiro and São Paulo
business units. The results of the interviews were analyzed considering the literature
consulted, aiming to explore the basis of the exchange relationships between the
interviewees and the companies in which they work. We identified that, although
most professionals appreciate teleworking, and emphasize that this model provides
an improvement in quality of life, presence in the office is still a determining factor
for organizational identification. As a result of these perceptions, most interviewees
suggested a hybrid model, where it is possible to maintain the relationship and
identification with the company and guarantee the quality of life that teleworking
provides.
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[en] HYBRID SYSTEM IDENTIFICATION TECHNIQUES: BLACK BOX ALGORITHMS AND GREY BOX APPROACHES FOR REAL DATA SIMULATIONS IN OIL PRODUCTION AND DRILLING SPEED ANALYSIS / [pt] TÉCNICAS DE IDENTIFICAÇÃO DE SISTEMAS HÍBRIDOS: ALGORITMOS BLACK BOX E ABORDAGENS GREY BOX PARA SIMULAÇÕES COM DADOS REAIS NA PRODUÇÃO DE PETRÓLEO E ANÁLISE DA VELOCIDADE DE PERFURAÇÃODANIEL BOECHAT DE MARINS 03 October 2024 (has links)
[pt] Ambientes industriais, especialmente no setor de petróleo e gás, apresentam desafios únicos para técnicas de identificação de sistemas. Apesar dos
avanços, ainda existe uma lacuna em nossa compreensão da integração de
algoritmos black box, abordagens grey box e aprendizado de máquina para
simulação de dados reais. Com o objetivo de otimizar a compreensão e previsão em ambientes industriais complexos, foram explorados a simulação de
dados do mundo real na produção de petróleo e análise da velocidade de perfuração. Este estudo propõe uma análise da integração de algoritmos black
box, abordagens grey box e aprendizado de máquina na simulação de dados
reais, com ênfase na produção de petróleo e o estudo da interação broca rocha
no processo de perfuração de poços de petróleo. Neste trabalho foram empregados técnicas de aprendizado de máquina, como redes neurais e métodos
clássicos de identificação de sistemas, como modelos lineares como ARX (AutoRegressive with eXogenous inputs) e não lineares como o NARX (Nonlinear AutoRegressive with eXogenous inputs), para capturar os comportamentos dinâmicos dos processos em estudo utilizando dados reais da produção de
petróleo e de perfuração, levando em consideração as características específicas
e desafios operacionais desses ambientes. Com base nos resultados obtidos, as
técnicas utilizadas demonstraram viabilidade de aplicação, na qual a utilização
desses modelos híbridos, que combinam conhecimentos físicos com abordagens
de múltiplos modelos formados por algoritmos de identificação de sistemas e
aprendizado de máquina, demonstrou potencial para aprimorar as simulações.
Esses resultados ressaltam a eficácia desses métodos, indicando que pesquisas
futuras podem se dedicar à implementação dessa técnica na identificação de
sistemas complexos. / [en] Industrial environments, especially in the oil and gas sector, presentunique challenges for system identification techniques. Despite advancements,there still exists a gap in our understanding of integrating black box algorithms,grey box approaches, and machine learning for simulating real-world data.With the aim of optimizing understanding and prediction in complex industrialenvironments, real-world data simulation in oil production and drilling speedanalysis was explored. This study proposes an analysis of the integration ofblack box algorithms, grey box approaches, and machine learning in simulatingreal-world data, with an emphasis on oil production and the study of the drill-rock interaction in the oil well drilling process. In this work, machine learningtechniques such as neural networks and classical system identification methods,such as linear models like ARX (AutoRegressive with eXogenous inputs) andnonlinear ones like NARX (Nonlinear AutoRegressive with eXogenous inputs),were employed to capture the dynamic behaviors of the processes understudy. Additionally, real data from oil production and drilling were utilized,considering the specific characteristics and operational challenges of theseenvironments. Based on the results obtained, the techniques used demonstratedapplicability and yielded satisfactory outcomes. Specifically, the use of hybridmodels, combining physical knowledge with multiple model approaches formedby system identification algorithms and machine learning, showed potentialfor enhancing simulation. These findings underscore the effectiveness of thesemethods, suggesting that future research could focus on implementing thistechnique in identifying complex systems.
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[en] THE FACILITATING ENVIRONMENT: A ESTUDY WITH CHILDREN SHOWING ATTENTION PROBLEMS IN SCHOLL / [pt] O AMBIENTE FACILITADOR E O AMADURECIMENTO: UM ESTUDO COM CRIANÇAS APRESENTANDO DIFICULDADES DE ATENÇÃO NA ESCOLARENATA CRISTINA FERREIRA NUNES 04 September 2013 (has links)
[pt] Este trabalho apresenta uma reflexão sobre uma prática de estimulação através de atividades lúdicas, realizada com grupos de crianças que apresentavam um sintoma de dificuldade de atenção em atividades escolares. A pesquisa teórica teve por finalidade buscar bases para fundamentar o trabalho, considerando-se as referências culturais da atualidade e as influências que o diálogo e a relação de identificação com os profissionais envolvidos proporcionaram a essas crianças. Atenção e a falta dela foram os focos desta pesquisa. / [en] This dissertation presents a reflection on the practice of stimulation through play activities, conducted with groups of children who presented a lack of attention as a common symptom in school activities. The theoretical research aimed to seek bases to support a group work with children, considering the current cultural references and influences that dialogue and relationship identification with the professionals involved have provided to these children. Attention and the lack of it were the focus of this research.
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[en] CORPORATE RESTRUCTURING IN FAMILY BUSINESS: THE IMPACT OF THE IPO (INITIAL PUBLIC OFFERING) ON ORGANIZATIONAL IDENTITY AND IDENTIFICATION / [pt] MUDANÇAS SOCIETÁRIAS EM EMPRESA FAMILIAR: IMPACTO DO IPO (INITIAL PUBLIC OFFERING) NA IDENTIDADE ORGANIZACIONAL E IDENTIFICAÇÃOTANIA TISSER BEYDA 20 September 2012 (has links)
[pt] Esta tese teve por objetivo investigar os impactos percebidos e as implicações da abertura de capital de empresas familiares na identidade organizacional e na identificação dos indivíduos. A abertura de capital tem sido um instrumento utilizado pelas empresas, e, em especial, pelas brasileiras, como fonte de financiamento para seus projetos de expansão, inseridos no contexto da adoção de estratégias de valorização e crescimento. Embora a mudança organizacional seja, em linhas gerais, objeto de muitas investigações, o tipo de mudança foco deste estudo sobre o qual nos debruçamos, a saber, o processo de abertura de capital, tem sido pouco abordado pelos estudos organizacionais. Ainda que o tema seja frequentemente estudado sob as perspectivas financeira e econômica, ele parece provocar, nas organizações, implicações ainda pouco conhecidas. Este estudo adotou o paradigma interpretativo (Burrell e Morgan, 1979), por meio de uma pesquisa qualitativa de caráter exploratório (Gil, 1989), com base em um estudo de caso instrumental (Stake, 1995; 2000). As evidências foram coletadas por meio de (a) levantamento bibliográfico sobre a empresa; (b) investigação de base documental; (c) análise de documentos internos disponibilizados pela empresa, e (d) entrevistas com gestores. Os resultados indicaram que a abertura de capital é um evento organizacional que pode suscitar mudanças mais profundas nas organizações de forma similar às cisões e fusões, já tão presentes na literatura por meio de pesquisas empíricas. As conclusões permitiram identificar um grupo de implicações teóricas e práticas, que podem suportar tanto pesquisadores estudiosos do tema como executivos e gestores responsáveis por processos de abertura de capital nas organizações. / [en] This thesis aimed to investigate the perceived impacts and implications of the initial public offering in a family-owned business for the organizational identity and identification of its members. The IPO is considered as a source of financing for expansion projects, within the context of the adoption of value growth strategies, used by companies - especially by the Brazilian companies. Although organizational change is a recurrent subject of investigations in the academic literature, this study investigates a specific type of change that has been poorly addressed by the organizational studies. Even though there is vast empirical literature addressing IPO s, they often investigate the issue from the financial and economic perspectives, and yet little is known about the implications from the organizational perspective. This study adopted the interpretive paradigm (Burrell and Morgan, 1979), through an exploratory qualitative research (Gil, 1989), based on an instrumental case study (Stake, 1995, 2000). Evidence was collected through (a) media and literature review about the company, (b) public documents research, (c) analysis of internal documents provided by the company, and (d) interviews with managers. The results of this case study revealed that the IPO is an organizational event that can raise the most profound changes in organizations similar to spin-offs and mergers that have already been addressed through empirical research. The findings of this research lead to a group of theoretical and practical implications that can support both academics interested in this issue and executives and managers responsible for preparing the IPO process in organizations.
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[en] A STATISTICAL INVESTIGATION ON TECHNICAL ANALYSIS / [pt] UMA INVESTIGAÇÃO ESTATÍSTICA SOBRE ANÁLISE TÉCNICAGIULIANO PADILHA LORENZONI 25 October 2006 (has links)
[pt] A análise técnica ou grafismo consiste na identificação
visual de padrões
geométricos em gráficos de séries de preços de mercado com
o objetivo de
antecipar tendências de preço. Esta Dissertação revisita a
questão da validação
estatística da análise técnica, que tem sido estudada na
literatura sem os devidos
cuidados com os problemas de heterogeneidade e de
dependência estatística dos
dados analisados - agrupamento de séries de retornos
referentes a diversos ativos
financeiros distintos. O objetivo central deste estudo
consiste em resolver o
primeiro problema citado, através de uma metodologia para
homogeneizar os
ativos no que concerne às distribuições de probabilidades
de suas séries de
retorno. Os passos gerais desta metodologia envolvem a
identificação dos
processos estocásticos geradores dos retornos dos ativos,
o agrupamento de ativos
semelhantes e, finalmente, a análise de presença, ou
ausência, de informação
advinda dos padrões de preços. Como ilustração, são
analisadas séries de diversos
ativos do mercado financeiro mundial. A nossa investigação
verifica a existência
de conteúdo informativo estatisticamente significante em
dois dos três padrões
usualmente identificados na análise técnica, a saber:
triângulos retângulos e head
& shoulders. / [en] Technical analysis or charting aims on visually
identifying geometrical
patterns in price charts in order to anticipate price
trends. This dissertation revisits
the issue of technical analysis statistical validation,
which has been tackled in the
literature without taking care of the presence of
heterogeneity and statistical
dependence in the analyzed data - agglutinated return time
series from many
distinct securities. The main purpose of this study is to
address the first cited
problem by suggesting a methodology to homogenize the
securities according to
the probability distributions of their return series. The
general steps of the
methodology go through the identification of the data
generating stochastic
processes for the security returns, the clustering of
similar securities and, finally,
the analysis of the presence, or absence, of informational
content coming from
those price patterns. We illustrate the proposed
methodology with several
financial securities of the global market. Our
investigation shows that there is a
statistically significant informational content in two out
of the three common
patterns usually found through technical analysis, namely:
triangles, rectangle and
head & shoulders.
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