Global ETD Search

21	Státní dozor nad veřejnou samosprávou / State Supervision of Public Self-government Hálová, Miloslava January 2018 (has links) Název disertační práce, abstrakt a klíčová slova v anglickém jazyce Title: State Supervision of Public Self-government Abstract: The thesis deals with the state supervision of public corporations in the performance of public administration. Public-law corporations include territorial self-governing units, professional and business chambers, and public higher education institutions. They are public entities different from the state. In order to ensure the legality of the public administration entrusted to them, they are subject to state supervision. This supervision is part of the control activities in public administration and falls within the remit of administrative control. In the remedial phase, it usually follows a judicial review consisting of a review of the lawfulness of abstract and concrete acts issued by the bodies of self-government. Two introductory chapters are devoted to the theoretical basis of state supervision over self government. The first deals with the status of self-government in the structure of public power and public administration, the legal nature of self-government, and the relationship between self- government and the state. In the second, the author deals with the legal nature of control activities in public administration, their system, the stages of control and the legal...
22	Jugoslávský model socialismu jako inspirace pro ekonomické reformy 60. let 20. století v NDR, ČSSR a Maďarsku / The Yugoslav model of socialism as a possible inspiration for economic reforms 60 years of the 20th century in the German Democratic Republic, Czechoslovakia and Hungary Uxa, Šimon January 2014 (has links) This dissertation - The Yugoslavian model of Socialism as possible inspiration for economic reforms of the sixties in the German Democratic Republic, Czechoslovakia and Hungary - deals with the topic of creating certain modifications and specific features of the economic systems within the Eastern Bloc. The so called Yugoslavian experiment, which had developed in the Balcan state from the times of the Soviet-Yugoslavian rift of the late forties of last century, was, in fact, considered to be the only alternative to the predominant, directively centralized Soviet model for several years. It was in the sixties when many Eastern Bloc states, which practically hitherto copied the Soviet economic model, attempted to implement economic reforms which would assisst in eliminating disadvantages of the current economic system, and thus to stabilize and streamline the economic development. It is quite natural that for searching new possibilities and incentives, the Yugoslavian self-governing model represented one of potential inspiring ways how to reform the often nonfunctional economic systems. The main purpose of the dissertation is to show how the planners of economic reforms in the German Democratic Republic, Czechoslovakia and Hungary recfleted the Yugoslavian model tested in practice, and to which...
23	Contesting “Self-Support” in Kit-Yang, 1880s-1960s: American Baptist Missionaries and The Ironic Origins of China's “Three-Self” Church Guo, Jianhong 01 June 2020 (has links) No description available. Asian Studies American History Bible Divinity History Political Science Religious History World History Self-Support Self-Governing Self-Propagation Three-Self American Baptist Missionary Church Christianity Christian China Swatow Shantou Ashmore Speicher nationalism communist Cultural Revolution indigenous Protestant independence clan
24	原住民保留地共有制施行基礎－公共資源自主治理模式的研究：以新竹縣尖石鄉個案為例 / The base of the common property institution for aboriginal reserved land, study of CPR Self-governing: cases in Gen-Shih County 官大偉 Unknown Date (has links) 土地制度規範著對於土地的使用所引起的人與人之間相互認可的行為關係，對於制度起源的討論，往往認為制度具有降低成本、創造集體利益的功能，但由於制度主體的因素，制度則可能是國家對某一群體的剝削，例如日治時期將原住民土地收歸國有；由於制度安排的失當，很可能使得後續的發展陷入惡性的路徑依賴之中，例如民國五十五年的保留地私有化政策後原住民地權的快速流失。　　一項近年的政府調查顯示，原住民保留地被非法使用、私下轉讓的情況日益嚴重，但同一時期的另一項研究卻又指出：原住民社會普遍傾向認為原住民保留地不得移轉給非原住民的限制不宜開放。從政治經濟的角度來說，保留地若朝向全面的私有化、開放原漢買賣，固然可以回應市場立即的需求，但交易過程中信息不完全、原住民經濟的弱勢等等外部效果卻不可能依靠市場機制加以解決，同時，可預見的原住民土地大量流失將和社會普遍認同的價值相違背；另一方面，保留地若朝向以國有化進行政府的干預，固然可以抑制自由買賣造成的原住民地權流失，但卻又和資源利用極佳化的市場邏輯相去甚遠而必須付出高額的成本，亦難以有效執行；從制度研究的眼光來看，現行的保留地制度正處於兩難下的制度失衡狀態。　　在五年的反覆討論之後，內政部法規會於九十年一月十七號通過了「原住民族保留地開發管理條例草案」，該條例草案最大的特色是在所有權移轉限制下，增加了「原住民族保留區」的制度設計，在「原住民族保留區」中的土地所有權，得登記為原住民部落團體「共有」，土地的經營管理也將由部落團體來共同進行，這樣的政策所呈現是政府對於社會壓力和原住民土地困境的回應。然而，作為共有制實行的基礎，無論是在學理上或實證上，對於共有資源自主治理的探討都有尚待進一步充實的空間。　　經過先期的調查和訪談，本研究選定新竹縣尖石鄉中三個公共資源自主治理的案例，並從制度經濟與集體選擇理論的架構，分析案例中人們如何建立自主性的組織，如何經由集體的選擇制定符合當地條件的公共資源治理規則，如何履行彼此的承諾並相互監督，以及如何避免陷入集體不理性的過度利用的悲劇，且對於案例中影響原住民部落採取資源共有和自主治理策略的因素加以探討。最後，評析內在制度的變遷及泰雅族傳統制度在現代的演化，以及公共資源自主管理在降低執行和監督成本、降低其外部效果、降低制度供給的成本等方面的制度優勢，並指出資源形式與共有範圍的關係、學習過程的重要、共有組織的作用是為共有制度有效運作的關鍵。　　此外，在後續研究部份，本研究亦建議：理論上對於非以直接提取資源單位方式產生的利益分配問題、排他性技術的成本的雙重影響的探討；實證上對於集團移住後的原住民部落中共有組織的分析；政策上對共有組織「分級分類」原則的研議，皆值得作為後續進一步研究的課題。 / Institution about land rules the relationship, which is caused by land using and identified between people. According to the discussion of the beginning of institution, it can descend the cost of trade and make collective interesting. However, institutions can also be the means for a nation to exploit its people because of the subject of institution. The Nationalization of land, which is owned by aboriginal people in the time Japan governed Taiwan for instance. And, because of the improper arrangement of institution, the development may go in to a vicious path-dependence circle; the privatization policy in 1966 made the fast lapse of aboriginal land for example. 　　A recent investigation made by government shows that more and more aboriginal reserved-land was illegally sold and transferred in the black market. However, in the same time, another research appointed that most people in aboriginal society disagree the revocation of the limit that non-aboriginal cannot get the property of aboriginal reserved-land. In the view of political economics, if the property of aboriginal reserved-land was turn to entirely privatized, it can reply the immediate need market, but the external diseconomy such as incomplete information and the lower position of the aboriginal people can not be resolved by the market, and the following results that most of the aboriginal land property lapse will belie the general value identified by our society. On the other hand, if the property of aboriginal keeps on nationalized it can bate the lapse of the land property, but government has to pay high cost to belie the market logic hat resource should be optima used, and it will be difficult to administer. In the view of institutional study, the institution of aboriginal reserved-land is in a situation of inequilibrium. 　　After a long discussion lasted from more than five years, the Act Committee of Administer Department announced a proposed act for the development and administers of aboriginal reserved-land. The most particular part of this proposed act is the design of "aboriginal-reserved zone" and common land property. The total area of the aboriginal reserved zones was supposed to be 1.4 million acres, and the land property in the zones may belong to the whole settlement society. Such a policy is a positive reply to the social strait and the predicament of aboriginal society. However, being the base to exercise the common property institution, either the theoretical or the practical discussion of the "common pool resources self-governing" still needs to be completed. 　　A previous investigation and visiting, an Atayal county with three CPR self-governing cases was chosen in this approach. With a framework of institutional economics and collective act theory, this approach analyzed how people organized a self-governing organization, how a public choice was made to design the rules which are proper to local CPR situation, how people fulfill their obligation and supervise each other, how people avoid the tragic result o collective irrationality such as over using, furthermore, discuss the factor effect the CPR self-governing strategy .In the end, this approach discuss the change of internal institution and the evolution of Atayal tribes’ traditional institution in modern time, and the advantage of self-governing institution. Then, pointed out the relation between types of resources and areas of common property, the processes of learning, and the effects of organization are the key points to exercise the common property institution. 　　In addition, this approach suggested: in the theoretical aspect, the dispute caused by distribution of the interest that was not made by direct appropriation, the dual influence from the cost of exclusion technology. And, in the practical aspect, the principles to classify the self-governing organizations, can be the new problematic for further approach. 原住民保留地泰雅族尖石鄉制度經濟公共資源公共資源自主治理 Aboriginal reserved-land Atayal Gen-Shih County Institutional economics Common pool resources CPR self-governing
25	Развитие института детского самоуправления в муниципальном образовании: организационно-правовой анализ и социальные технологии : магистерская диссертация / Development of the institute of children's self-government in municipal entity: legal and organizational analysis and social technologies Захаров, В. А., Zakharov, V. A. January 2020 (has links) Goal of research is to analyze the organizational and legal foundations of the development of the institute of children's self-government at the level of the municipality, determine the social technologies of its implementation and develop recommendations for the development of the institute of children's self-government for municipal authorities. In the course of research, the current state of the institution of children's self-government in Russia was analyzed; the main problems of the development of the institute of children's self-government are identified and the causes of these problems are established; recommendations were developed to overcome the identified problems in the development of the institute of children's self-government for municipal authorities. / Цель работы − проанализировать организационные и правовые основы развития института детского самоуправления на уровне муниципального образования, определить социальные технологии его реализации и разработать рекомендации развития института детского самоуправления для органов муниципального управления. В процессе исследования проанализировано текущее состояние института детского самоуправления в России; выявлены основные проблемы развития института детского самоуправления и установлены причины этих проблем; разработаны рекомендации по преодолению выявленных проблем в развитии института детского самоуправления для органов муниципального управления. MASTER'S THESIS INSTITUTE OF CHILDREN’S SELF-GOVERNING MUNICIPAL ENTITY
26	Narratives of governing : rationalization, responsibility and resistance in social work Lauri, Marcus January 2016 (has links) For many years, Sweden has had a reputation for having a comprehensive and women friendly welfare state. However, as in many other European countries during the past few decades, the organization and governing of welfare has undergone profound changes. Through interviews with social workers and the application of theories of governmentality, this thesis analyzes the expressions and consequences of such current organization and governing. One result is that the introduction of meticulous documentation practices of social workers contact with clients, regulate their interaction and constitute a control over both client and social worker. Another result is that the current organization fragments labor and awards more authority to managers, which functions to produce loyalty to the organization and management, rather than clients. This is expressed in demands not to voice protest, as it is said to create a bad mood. It is also expressed in demands to spend as little as possible on clients; short duration of treatment, preference for outpatient treatment and by making it difficult to receive financial support. This austerity is legitimized through the intermeshing of different ideals; budget awareness, evidence that supports short and outpatient treatment and that clients in order to change their course of life should to be allowed or coerced into taking individual responsibility. Another important finding is that the current governing and organization of social work produce distance and detachment, and thus discourage caring subjects. This is a complex process in which an assemblage of different techniques and rationalities undermines the cultivation of a relationship between social worker and client. 1) The ideal of evidence-based practice favors rigid methods over a flexible and holistic approach. 2) Ideals of rationality, closely connected to notions of masculinity and professionalism, value objectivity and devalue and deter the surfacing of emotions. 3) Meticulous practices of documentation reduce the amount of time available to meet clients. 4) Ideals and particular methods designed to promote individual responsibility in clients legitimize social workers distancing themselves from clients’ dependency and needs. 5) A division of labor, in either assessment or treatment, reduces time spent with clients for those who work with assessment and ultimately engage in the rationing of resources. 6) Standardized digital templates, installed to aid in assessments, regulate and proceduralize interactions with the client. 7) Austerity, heavy workloads, individualized responsibility and stress further accentuate distance, as detachment becomes a means to cope with arduous working conditions. The transformation of social work described above produces alienation and a fragmentation of social workers’ collective subjects. Simultaneously, an ethos of caring makes some social workers work extra hard to provide for clients, which ultimately covers for flaws in the system. Although such an ethos of caring allows for the further exploitation of social workers, it is also understood as a means of resistance, which in turn also forms the basis for organized resistance. / Sverige har ett internationellt rykte för att ha en omfattande och kvinnovänlig välfärd. Även om riktigheten i en sådan uppfattning sedan länge ifrågasatts har på senare år, likt i många andra Europeiska länder, det svenska välfärdssystemet genomgått en omfattande förändring i avseende på dess räckvidd, men också dess organisering och styrning. Fokus för denna studie är just denna organisering och styrning, och mer specifikt, hur detta påverkar ett av välfärdens kanske mest centrala område: socialt arbete. Genom att intervjua socialarbetare undersöks i denna studie uttryck för och konsekvenser av en sådan förändring, bland annat genom att undersöka hur könsbundna föreställningar och förväntningar är sammanflätade med det sociala arbetets organisering och styrning. I studien konstateras att socialarbetare erfar att deras arbete genomgått omfattande förändringar, vilket kopplas ihop med både organiseringen och styrningen av det sociala arbetet. Detta uttrycks både i de ideal som kringgärdar arbetet men också i dominerande arbetssätt. En sådan förändring är införandet av omfattande dokumentationsprocedurer av socialarbetarens arbete och kontakt med klienter, vilket medför att kontakten med klienterna blir ytligare. Dokumentationsprocedurerna utgör också en sorts kontroll av både klienterna och socialarbetarna själva. En annan förändring som konstateras är att nya organisationsmodeller och en förändrad ledarskapskultur skapar förväntningar på socialarbetarna att vara lojala med organisationen och ledningen snarare än klienterna. Bland annat utrycks detta genom förväntningar att inte protestera och skapa dålig stämning på arbetsplatsen, men också genom uttalade krav att spendera så lite resurser som möjligt på klienterna; korta behandlingstider, öppenvårdsalternativ och orimligt hårda krav för att få ekonomiskt bistånd. Detta legitimeras genom sammanväxningen av flera olika ideal; budgetmedvetenhet, att klienter inte mår bra av långa institutionsvistelser, men också att klienterna ska tillåtas eller bör tvingas att klara att sig själva. Ett av studiens huvudresultat är att den nuvarande organiseringen och styrningen av socialt arbete skapar avstånd och likgiltighet. Genom flera sammankopplade ideal och arbetssätt styrs dagens socialarbetare till att bry sig mindre om de klienter de möter. På så sätt undermineras förutsättningarna för framväxten av en djup relation mellan socialarbetare och klient; 1) Idealet och kravet att socialarbetare ska arbeta utifrån evidens, det vill säga metoder och förhållningssätt som i speciellt utformade utvärderingsmodeller visat sig ha effekt, gör att väl strukturerade och rigida metoder ges företräde. Denna instrumentalisering underminerar ett flexibelt, relationsorienterat och helhetsfokuserat sätt att arbeta. Dessutom gör evidensidealets fokus på enskilda individer och avgränsade utvärderingstider att mer samhällsinriktat kritiskt och långsiktigt inriktat arbete undermineras. 2) Ett rationalitetsideal, tätt sammanbundet med föreställningar om professionalitet och maskulinitet, värderar objektivitet och förmågan att frikoppla socialarbetarens egna känslor från sitt arbete. Detta maskuliniserade professionsideal innebär att empati och solidaritet med klienten undergrävs. 3) Omfattande krav på olika former av dokumentation av det sociala arbetet gör att tiden som socialarbetaren har till sitt förfogande för att besöka och att ha möten med klienten blir knapp. 4) Ett allmänt samhällsideal kring individuellt ansvar och en särskild arbetsmetod (motiverande samtal) som många socialarbetare förväntas lära sig, framhäver klientens eget ansvar för och vilja till förändring. Detta legitimerar ett avståndstagande från klientens behov av hjälp och stöd enligt logiken ”du måste klara detta själv”. 5) En vanligt förekommande uppdelning av socialarbetarnas arbetsuppgifter i en så kallad beställar-utförarmodell gör att vissa socialsekreterare arbetar med hjälp och stöd, medan andra arbetar med bedömningar av klienters behov. De senare, som också har inflytande över resurstilldelning, blir med en sådan organisering av arbetet alltmer frikopplade från den stödjande och hjälpande verksamheten och kontakten med klienten. 6) Standardiserade digitala bedömningsinstrument, skapade för att på ett likvärdigt sätt bedöma klienters behov och dokumentera det sociala arbetet, reglerar och instrumentaliserar kontakten med klienter. 7) Tunga arbetsbördor, individualiserat ansvar och stress, bidrar ytterligare till att skapa avstånd och likgiltighet eftersom det för vissa utgör ett sätt att genomleva en ohållbar arbetssituation. En allmän åtstramning av socialtjänstens resurstilldelning förstås som en viktig orsak till behovet av att skapa ovan distansmekanismer. Men distansen hänger också ihop med en tendens till ett återupplivande av en tidigare dominerande förståelse av marginalisering och sociala problem; där människors nöd ses som ett utslag av dålig karaktär och ett resultat av dåliga individuella val. De förändringar av det sociala arbetets premisser som beskrivits ovan gör att socialarbetarna alltmer görs främmande inför sitt arbete – de alieneras. Detta främmandegörande uttrycks genom att inte kunna identifiera sig med arbetet självt, sina kollegor eller med sig själv. Ett sådant främmandegörande underminerar, eller fragmentiserar, både relationen till klienten, men också en känsla av gemenskap med andra socialarbetare. En gemenskap som kan utgöra ett ”vi” och ligga till grund för att ställa krav, protestera och göra motstånd mot avhumaniserande ideal och reformer. På så vis är främmandegörandet inte bara en konsekvens av dagens organisering och styrning, utan också något som fyller en viktig funktion för en sådan styrning och organisering, och genomförandet av en allmän åtstramning i socialpolitiken. Samtidigt som dagens organisering och styrning av socialt arbete är främmandegörande, slår vissa socialarbetare knut på sig själva och arbetar extra hårt för att täcka upp för systemets brister och krympande resurser, för att trots det svåra läget ändå försöka ge det stöd som de upplever att klienten behöver. Ett sådant historiskt förankrat femininiserat omsorgsideal, dvs känslor av ansvar och empati inför behövande och en ilska inför oförrätter, utgör därmed på samma gång grund för en fördjupad exploatering av socialarbetarna, och ett vardagligt motstånd mot rådande system. I ett läge när flera upplever att kollegialiteten som grund för motstånd på arbetsplatserna underminerats, utgör ett sådant omsorgsideal samtidigt också grunden för organiserat motstånd utanför arbetsplatsen, bortom chefernas insyn, kontroll och härskartekniker. Medan nuvarande styrningssystem underminerar ett visst sorts motstånd, uppstår samtidigt grunden för nya. Welfare Welfare state neoliberalism neoliberal neo-liberal neo-liberalism new public management NPM new managerialism managerialism public management reform social work social services profession professional EBP evidence-based practice evidence knowledge production paperwork administration performance audit discipline sovereign power self-governing power power/knowledge motivational interviewing MI individualism individual responsibility political the political de-politicized de-politicization governing governmentality governance gender feminism feminist theory Foucault Marx capitalism standardization flexibility budget governing care care-work ethos of care solidarity empathy loyalty division of labor proceduralization instrumentalization mechanization manual based digital template templates de-professionalization proletarization proletarianization Taylorization transition transformation rationalization rationality rational emotions emotional affect alienation detachment distance resistance counter conduct Sweden Swedish model rhizome rhizomatic nomadic narrative narratives discourse critique interviews Välfärd välfärdsstat välfärfärdsstaten nyliberal nyliberalism new public management socialt arbete socialtjänsten socialarbetare svenska modellen styrning styrningsmentalitet kön genus EBP evidensbaserad praktik evidens kunskapsproduktion makt/kunskap administration pappersarbete granskning kontroll disciplin självstyrning motiverande samtal individualism individualisering ansvar individuellt ansvar flexibilitet politik det politiska avpolitisering avprofessionalisering profession professioner professionell förfrämligande Sverige Foucault Marx feminism feministisk teori kapitalism proletarisering taylorisering standardisering manualbaserad rationalisering rationell emotioner känslor avstånd likgiltighet narrativ diskurs kritik intervju intervjuer kapitalism den svenska modellen förändring transformering motstånd mot-makt

Page generated in 0.0814 seconds